Автор: admin

Возврат комиссионером реализованных товаров в КА. Как в 1с отразить возврат товара от комиссионера

Содержание:

  • Возврат комиссионером реализованных товаров в КА
  • Возврат проданного комиссионного товара в 1С Бухгалтерия предприятия 8.2
  • Как в 1С 8.3 составить отчет комитенту при возврате товара покупателем?
  • Возврат товара от комиссионера
  • Учет возврата комиссионного товара у комитента, отражение проводок в документах (БП2.0).
  • Возврат комиссионного товара — как провести возврат после ваиморасчета (КА, БУ)
  • 1с возврат товаров от комиссионера

Возврат комиссионером реализованных товаров в КА

Возврат комиссионером реализованных товаров. (то есть товаров, по которым оформлен документ Отчет комиссионера о продажах).
Есть проблемы с корректным оформление документов.

Задавал вопрос в поддержку.

Прошу пояснить механизм отражения в отчете комиссионера
возврата товара от конечного покупателя. Товар остается у комиссионера
для дальнейшей продажи.

Товар, возвращенный на склад комиссионера, уменьшает сумму реализации
текущего месяца, поэтому в отчете отражается со знаком минус.

1. Документ «Корректировка записей регистров» можно заполнить как «Сторно» документа «Отчет комиссионера»,
отразив по всем регистрам возвращаемую позицию номенклатуры со знаком «-«;
2. В первоначальном документе «Отчет комиссионера» был создан СФ выданный на реализацию, следовательно, необходимо оформить документ «Отражение НДС к вычету»;
3. Если в первоначальном документе «Отчет комиссионера» был отражено комиссионное вознаграждение и оформлен документ «Счет-фактура полученный», необходимо внести документ «Отражение начисления НДС»

Начали делать, после проведения возвратов таким образом расчет себестоимости стал начислять непомерную себестоимость. (РАУЗ)

Отправил еще раз вопрос в поддержку:

Сторнирую отчет комиссионера по присланной вами методике.

После проведения расчета себестоимости, формируется некорректная себестоимость по сторнируемой позиции.
Как это избежать?

Предлагаем ознакомиться с ответом отдела разработки:
«При применении режима РАУЗ —

Возврат комиссионного товара, за который комиссионер уже отчитался, рекомендуется оформлять документом «Поступление товаров и услуг».
Возврат этого товара комитенту отражать как возврат товара поставщику (для этого потребуется ввести отдельный договор с комитентом с видом «С поставщиком»).

Если необходимо, чтобы товар был отражен в учете как комиссионный, необходимо выполнить выше описанные действия, а потом отразить поступление этого товара на комиссию от комитента.

При необходимости скорректировать комиссионное вознаграждение, можно уменьшить вознаграждение в очередном отчете комитенту или корректировать вознаграждение вручную с помощью документа «Корректировка записей регистров»».

Если я правильно понимаю, они предлагают оприходовать товар и снова передавать их комиссионеру, что критично с точки зрения встречных сверок.

Кто нибудь сталкивался с похожей проблемой?

Возврат проданного комиссионного товара в 1С Бухгалтерия предприятия 8.2

Добрый день. 1С Бухгалтерия предприятия, редакция 2.0 (2.0.64.37)
Подскажите, пожалуйста, организация-комитент, торгует товаром через комиссионеров.
Комиссионеры в основном реализуют товар в розницу.
Часто происходят следующие ситуации:
— приходит отчет комиссионера за конкретный месяц: в отчете не было продаж, но был возврат товара от покупателя за прошлый период, отчет отрицательный.
— либо несколько возвратов розничного товара, который был реализован в прошлом месяце (квартале, году), в отчете комиссионера стоят минусом.

Как лучше отразить подобные возвраты в 1С 8.2?

Пытаюсь создать корректировку реализации на основании отчета комиссионера, но программа пишет: «В отчете комиссионера покупатель, отличный от комиссионера. В этом случае следует указывать счет-фактуру покупателя». Кроме того, мне же нужно, чтобы эта корректировка не только отразилась в учете НДС, но и отразилась в моих расчетах с комиссионером!

Заранее спасибо всем, кто откликнется!

Добрый день!
Прошу помочь разобраться в ситуации с возвратом товара.
1. ООО (ОСН) является комиссионером по реализации товаров. в основном физлицам. При возврате товара (брак или просто в силу закона) мы возвращаем денежную сумму покупателю физлицу и оформляем ВОЗВРАТ товара
Кт 004 — возврат товаров от комитента покупателем СТОРНО
Дт 62 (физ лицо) Кт 76 ((комитент) СТОРНО

2. Составляем отчет комитенту
Дт 76 (комитент) Кт 62 (комитент)
Дт 62(комитент) Кт 90.01. агентское вознаграждение
Дт 90.03. Кт 68.02НДС 18% от агентского вознаграждения
но, кроме проводок в этом документе еще заполняется вкладка «Товары и услуги» с общей суммой проданного за день товара.
ПРОБЛЕМА: в эту вкладку встает товар, который вернули, с минусом. И, если его принудительно удалить, он приходит в отчет на следующий день. И так далее.
Уважаемые коллеги? Где неверно? Подскажите, пожалуйста

Татьяна soprano,
Добрый день!
во 1х, если Вы задаете вопрос по 1С, то лучше подробно писать наименования документов и последовательность их оформления. В 1С пользователь оформляет документы, а те сами формируют проводки, а не наоборот

Так Вы получите более быстрый и корректный ответ.
Одни и те же проводки могут делаться разными документами в разных контекстах

Попоробую отгадать, что вы не не оформили документы
1)
«Корректировка реализации» для отражения факта возврата комиссионных товаров покупателем
(на основании документа «Реализация (акт, накладная)«.
2)
«Возврат товаров поставщику»
(на основании документа «Поступление (акт, накладная)

nsk1C, добрый день!
Вы правы мы не делаем корректировку реализации
Последовательность у нас такая
1. Продали товар физлицу Документ Реализация товаров (продажа Комиссия)
2. Получили деньги Документ Касса ПКО
3. Составили отчет Комитенту Документ Покупка — отчет о продажах
4. Получили от физлица бракованный (не бракованный ) товар Документ — Продажа — возврат товаров от Покупателя
5. Вернули деньги Документ Касса — РКО
6. Вернули комитенту бракованный товар

И после этого не можем составить отчет комитенту.
Прошу помочь! Такая ли у нас последовательность?

0)
д-нтом «Поступление товаров и услуг» отражается поступление товаров от комитента на счет 004.01
Дт — Кт 004.01 Учет товаров, принятых на комиссию
1)
РТиУ
Дт —— Кт 004.01 Учет списания стоимости комиссионных товаров
Дт 62.01 Кт 76.09 Отражение задолженности покупателя за комиссионные товары
4)
ВОЗВРАТ ТОВАРОВ
от покупателя комиссионеру
документ «Корректировка реализации» на основании документа РТиУ
Дт — Кт 004.01 Корректировка реализации комиссионных товаров
Дт 62.01 Кт 76.09 Уменьшение задолженности покупателя за комиссионные товар

Читайте так же:  Инвалидность при эпилепсии в России. Эпилепсия как оформить инвалидность

ВОЗВРАТ ТОВАРОВ
от комиссионера комитенту
документ «Возврат товаров поставщику» на основании ПТиУ
Дт — КТ 004.01

А «Возврат товаров поставщику»?
В БП 2.0 нельзя в документе «Возврат товара от покупателя» выбрать договор вида «С комитентом (принципалом) на продажу»
, т.е. произойдёт разрыв в учёте
Я просто процитировал пошаговую статью-инструкцию с сайта ИТС «Возврат комиссионных товаров покупателем (позиция комиссионера)» — там Возврат товаров покупателем оформляется документом «Корректировка реализации» на основании РТиУ

На вопрос никто не отвечал сутки и я решил ответить, хотя у меня и не было времени разбираться и вникать в детали.
Если посмотреть статью «Возврат товаров от покупателей в розничной торговле», то там вместо корректировки идёт «Возврат товаров от покупателя» на основании «Отчет о розничных продажах» — как у Вас
Там проводки
Дт 90.02.1 Кт 41.11 Сторно списанной продажной стоимости товара
Дт 62.Р Кт 90.01.1 Сторно розничной выручки
Дт 62.Р Кт 50.01 Выплата денежных средств покупателю
Дт 68.02 Кт 19.03 Предъявление НДС к вычету

Но комиссионный товар не приходуется на счет 41, хотя я и не исключаю такую возможность
А — почему, это уже за рамками форума «Работа в 1С»

Возврат товара от комиссионера

На ИТС есть статья как оформлять возврат товара от комиссионера. Вот она:

Возврат товаров от комиссионера

Рассмотрим два случая возврата товаров от комиссионера.

Первый случай. Возврат комиссионером нереализованного товара. Нереализованным товаром будем считать тот товар, за который комиссионер не отчитался, то есть по этим товарам не был оформлен документ Отчет комиссионера о продажах.

Возврат комиссионеру оформляется с помощью документа Возврат товаров от покупателя. Документ оформляется по договору с комиссионером. Этот документ удобнее оформлять в рамках договора с комиссионером, не указывая конкретного документа-основания. Табличную часть документа можно заполнить автоматически всеми нереализованными товарами, если нажать кнопку Заполнить и выбрать пункт меню Заполнить по договору.

В случае если возврат комиссионеру оформляется по конкретному документу передачи, то заполнение производится с помощью пункта меню Заполнить по реализации.

Второй случай. Возврат комиссионером реализованных товаров. Возврат реализованных товаров (то есть товаров, по которым оформлен документ Отчет комиссионера о продажах товаров) помощью документа Возврат товаров от покупателя. Оформление документа в этом случае аналогично рассмотренному выше оформлению возврата товаров от покупателя (второй случай).
Возврат денежных средств покупателю или комиссионеру

Перечисление денежных средств покупателю (комиссионеру) за возвращенные покупателем товары оформляется документом Расходный кассовый ордер в случае наличной оплаты или любым платежным банковским документом в случае перечисления денежных средств покупателю (комиссионеру) на его расчетный счет. В документах устанавливается вид оплаты Возврат денежных средств покупателю. Документы могут оформляться как на основании документов возврата товаров или документов, по которым ранее производилась оплата товаров покупателем (комиссионером). Также эти документы могут быть оформлены в рамках конкретного договора с покупателем (комиссионером) или по документу Заказ покупателя.

Учет возврата комиссионного товара у комитента, отражение проводок в документах (БП2.0).

В связи с вступлением в силу Постановления Правительства Российской Федерации от 26 декабря 2011г. № 1137 «О формах и правилах заполнения (ведения) документов, применяемых при расчетах по налогу на добавленную стоимость», существенно изменились в части учета НДС правила ведения комиссионной торговли. В программе 1С Бухгалтерия 8 редакция 2.0 эти изменения реализованы, начиная с Релиза 2.0.34.

2.Получение от комиссионера отчета отражается в программе с помощью документа Отчет комиссионера (агента) о продажах. В отчете о полученной предоплате заполняется только закладка Денежные средства. Указывается вид отчета по платежам – Аванс, покупатель, дата получения комиссионером предоплаты, сумма предоплаты, ставка НДС и сумма НДС. При проведении документ формирует запись в регистр накопления НДС авансы по договорам комиссии.

3.В соответствии с п.20 Правил ведения книги продаж, применяемой при расчетах по налогу на добавленную стоимость, комитенты (принципалы), реализующие товары (работы, услуги), имущественные права по договору комиссии (агентскому договору), предусматривающему продажу от имени комиссионера (агента), регистрируют в книге продаж выданные комиссионеру (агенту) счета-фактуры, в которых отражены показатели счетов-фактур, выставленных комиссионером (агентом) покупателю, а также счета-фактуры, выданные комиссионеру (агенту) при получении суммы оплаты, частичной оплаты в счет предстоящих поставок, в которых отражены показатели счетов-фактур, выставленных комиссионером (агентом) покупателю.

Сформировать документ Счет-фактура выданный с видом счета-фактуры На аванс можно с помощью специальной обработки Регистрация счетов-фактур на аванс. При ее заполнении, в табличной части обработки на основании регистра НДС авансы по договорам комиссии будет сформирована соответствующая строка по контрагенту «Покупатель 1», а в реквизите Договор будет проставлено значение .

Отчет комиссионера (агента) о продажах.

На закладке Товары в верхней таблице указываются контрагенты, которым был реализован товар (Покупатель 1 и Покупатель 2), и даты выставленных комиссионером счетов-фактур. Часть товара была реализована через розничную сеть организации «Комиссионер», поэтому покупателем указана организация «Комиссионер». В нижней таблице для каждого покупателя указываются перечень реализованных товаров.

На закладке Денежные средства для каждого покупателя указывается вид отчета по платежам, дата события, сумма, ставка НДС и сумма НДС. Для контрагента «Покупатель 1» указан Зачет аванса (он делал предоплату, о чем комиссионер сообщал в предыдущем отчете), для остальных указана Оплата.

Возврат комиссионного товара — как провести возврат после ваиморасчета (КА, БУ)

смотрим для демо КА 1.1.15.1

1. Комитент (А1) реализует товар Комиссионеру (Б2) по договору комиссии (Д1) — док. РеализацияТовара
2. Б2 получает товар по договору комиссии (Д2) — док. ПоступлениеТовара
3. Б2 продает товар розничному покупателю — док. ОтчетОРозничныхПродажах
4. Б2 формирует для А1 ОтчетКомитенту
5. А1 встречно формирует ОтчетКомиссионера
все ОК!

6. далее Розничный покупатель возвращает товар Б2 — док ВозвратОтПокупателя с неким обощенным контрагентом Покупатель под обобщенным договором нв возврат и указанием в табличной части документа партии на ОтчетОРозничныхПродажах
7. Б2 формирует для А1 ОтчетКомитенту с отрицательными количествами и суммами
(интересно, если, например по ошибке, сумма возврата не совпадет с суммой продажи, то в документе при нулевом количестве будет некая сумма, что блокируется 1С, но легко правится в конфигураторе и далее работает корректно)
8. Б2 формирует ВозвратПоставщику
по Б2 все ОК!

9.1!. А1 встречно хочет сформировать ОтчетКомиссионера с отрицательными количествами чтобы скорректировать взаимозачеты и сторнировать расход с «товары переденные» — облом:
В строке номер «1» табличной части «Товары» обнаружено отрицательное значение в реквизитах: Количество, Сумма, Сумма вознаграждения, Сумма НДС вознаграждения, Сумма передачи
Отрицательных значений здесь быть не должно!

9.2!. А1 хочет оформить возврат товара от Б2 на свой склад:
Остатка «test» переданного по договору «АА-ББ комиссия» недостаточно.
Не хватает 1 шт; Остаток 0 шт; Требуется 1 шт
Остатка суммы взаиморасчетов по товару «test» переданному по договору «АА-ББ комиссия» недостаточно.
Не хватает 150 руб.; Остаток 0 руб.; Требуется 150 руб

Читайте так же:  Зеркало для прихожей. Как оформить зеркало в прихожей

Вопрос: как оформить возврат для АА, чтобы скорректировать сумму долго и вернуть товар с сохранением партии (у АА товар должен стать той же партии, что и до реализации — по себестоимости, документу принятия и договору принятия)?

Предваряя ряд советов:
Cчитаем себя умнее всех и разрешаем минусы в 9.1 по аналогии с ОтчетомКомитенту:
10.1. А1 встречно проводит ОтчетКомиссионера с отрицательными количествами чтобы скорректировать взаимозачеты и сторнировать расход с «товары переденные»
10.2!. А1 проводит возврат товара от Б2 на свой склад:
Бухгалтерский учет. Документ Возврат товаров от покупателя аа000000001 от 03.11.2011 10:33:12
Не списано по партиям 1 шт товара test, х-ка: , счета учета 45.03, 004.02, по договору АА-ББ комиссия
Налоговый учет. Документ Возврат товаров от покупателя аа000000001 от 03.11.2011 10:33:12
Не списано по партиям 1 шт товара test, х-ка: , счет учета 45.03, по договору АА-ББ комиссия

смотрим движения 5 и 10.1 — не зватает сторнирования двух проводок:
в 5:
Период № Счет Дт Субконто Дт Количество Дт Счет Кт Субконто Кт Количество Кт Сумма
Документ Валюта Дт Валюта Кт Содержание
Организация Вал. сумма Дт Вал. сумма Кт № журнала
03.11.2011 10:16:24 1 91.02.1 45.03 test 2,000 200,00
Отчет комиссионера о продажах аа000000001 от 03.11.2011 10:16:24 ББ Реализация комиссионером отгруженных товаров
АА
03.11.2011 10:16:24 2 76.06 ББ 91.01 444,00
Отчет комиссионера о продажах аа000000001 от 03.11.2011 10:16:24 АА-ББ комиссия Реализация комиссионером
АА
03.11.2011 10:16:24 3 44.01.1 Комиссионные посредникам 76.06 ББ 112,88
Отчет комиссионера о продажах аа000000001 от 03.11.2011 10:16:24 АА АА-ББ комиссия Вознаграждение комиссионера
АА
03.11.2011 10:16:24 4 60.02 ББ 76.06 ББ 20,32
Отчет комиссионера о продажах аа000000001 от 03.11.2011 10:16:24 АА-ББ комиссия Вознаграждение комиссионера
АА

Вариант был заманчивым, но все равно. И КАК ТОГДА?

1с возврат товаров от комиссионера

Возврат товара комиссионеру

Обработка создавалась с целью оформления возврата товара комиссионеру.

Использовать документ «Возврат от покупателя» неверно, т.к. в организации он числится как проданный комиссионером (был заведен в документе «Отчет комиссионера о продажах»).

Исправить ситуацию поможет только сторно, т.к. в 1С УПП не предусмотрен такой вариант развития событий (или я о нем просто не знаю).

Использовать обычное сторно неудобно, т.к. там будут отсторнированы все позиции по документу (а таких может оказать очень много) и лишние придеться удалять вручную по всем регистрам (а их тоже немало).

Для упрощения жизни пользователям была создана обработка, которая позволяет сделать сторно по всем регистрам по конкретным позициям номенклатуры.

Подключение обработки

1. меню Сервис — Дополнительные внешние отчеты и обработки — Обработки заполнения табличных частей.

2. В открывшемся окне со списком нужно нажать «Добавить», откроется окно обработки, там нужно ввести: Наименование – именно оно будет отображаться в меню документа;

3. Выбрать/заменить файл внешней обработки (в этом же месте можно, наоборот, сохранить на диск внешнюю обработку, загруженную ранее в базу)

4. В табличной части выбрать документ КорректировкаДвиженийРегистров.

Как пользоваться

1.Создать документ «Корректировка записей регистров»

2.На вкладке «Заполнение движений» поставить галку «Использовать заполнение движений»

3.В появившейся табличной части добавить новую строку

4.В поле «Действие» выбрать пункт «Заполнение сторно по отчету комиссионера»

5.В поле «Документ» выбрать нужный документ, по которому требуется сделать возврат

6. После заполнения табличной части нажать кнопку «Заполнить движения»

7. В появившемся окне установить галки напротив позиций, по которым требуется сделать возврат, и нажать кнопку ОК

Программа автоматически заполнит движения по необходимым регистрам

Возврат комиссионного товара: отражение в 1С Бухгалтерия

Добрый день!
Когда Вы задаёте вопрос, не забывайте, пожалуйста, о правилах форума. Напомню: мы стремимся создать на нашем форуме доброжелательную атмосферу. Поэтому у нас принято здороваться, а также говорить «спасибо» и «пожалуйста». Уважительное отношение к форумчанам, экспертам и модераторам — требование правил форума.

Укажите, пожалуйста, не только название программы, но и релиз конфигурации. Без этой информации Вы рискуете получить неполный или даже неверный ответ. Для уточнения информации обязательно воспользуйтесь этими рекомендациями. А найти справку о названии и релизе конфигурации в своей программе вам поможет это наглядное пособие.

Пожалуйста, не создавайте новую тему с таким же вопросом. На Ваш вопрос Вам ответят здесь, в этой теме.

Товар, ранее принятый комиссионером на комиссию был учете на сч. Дт 004.01. И после перепродажи конечному покупателю был списан Кт 004.01, о чем был составлен «Отчет комитенту». Всё так?

В 1с БП 3.0 возврат товаров, принятых на реализацию, оформляется с помощью документа Возврат товаров поставщику с установленным видом операции «товары, услуги, комиссия».
У вас вариант хоз.операции, когда товар возвращается конечным покупателем после оформления отчета комитенту о проданных товарах. Так?

При оформлении документа Возврат товаров от покупателя должна быть зафиксирована информация о том, что данный товар возвращается как комиссионный. В бухучете необходима операция вида Кт 004.01 сторно.
На основании возвратов можно сформировать док-т «Отчет комитенту» с минусовыми продажами. В бухучете нужна проводка вида Дт 004.01 сторно.
С точки зрения, НДС и сч-фактур перевыставляемых вами и вам, действительно, в пр-ме могут проявиться проблемы, т.к. разработчиками не все варианты предусмотрены. В УТ 11.1 однако возвраты комиссионных товаров реализованы.

Проверьте сначала движения по комиссионному товару в вашей бух.базе (что всё замыкается), зафиксируйте проблемы со сч-фактурами и поясните конкретнее, что не получается.

Учет возврата комиссионного товара у комитента, отражение проводок в документах (БП2.0).

В связи с вступлением в силу Постановления Правительства Российской Федерации от 26 декабря 2011г. № 1137 «О формах и правилах заполнения (ведения) документов, применяемых при расчетах по налогу на добавленную стоимость», существенно изменились в части учета НДС правила ведения комиссионной торговли. В программе 1С Бухгалтерия 8 редакция 2.0 эти изменения реализованы, начиная с Релиза 2.0.34.

1.Передача товаров на комиссию отражается в программе с помощью документа Реализация товаров и услуг с операцией Продажа, комиссия. При использовании в документе договора с видом С комиссионером (агентом), документ формирует проводки по отгрузке товаров без перехода прав собственности (Дт 45.01 Покупные товары отгруженные – Кт 41.01 Товары на складах). При передаче товаров на комиссию счет-фактура комитетом не выставляется.

Сформировать документ Счет-фактура выданный с видом счета-фактуры На аванс можно с помощью специальной обработки Регистрация счетов-фактур на аванс. При ее заполнении, в табличной части обработки на основании регистра НДС авансы по договорам комиссии будет сформирована соответствующая строка по контрагенту «Покупатель 1», а в реквизите Договор будет проставлено значение .

На закладке Товары в верхней таблице указываются контрагенты, которым был реализован товар (Покупатель 1 и Покупатель 2), и даты выставленных комиссионером счетов-фактур. Часть товара была реализована через розничную сеть организации «Комиссионер», поэтому покупателем указана организация «Комиссионер». В нижней таблице для каждого покупателя указываются перечень реализованных товаров.

Читайте так же:  Урожай и качество табака в зависимости от уровня минерального питания в условиях Липецкой области тема диссертации и автореферата по ВАК РФ, кандидат сельскохозяйственных наук Бабин, Константин Юрьевич. Пособие для табаковода

На закладке Денежные средства для каждого покупателя указывается вид отчета по платежам, дата события, сумма, ставка НДС и сумма НДС. Для контрагента «Покупатель 1» указан Зачет аванса (он делал предоплату, о чем комиссионер сообщал в предыдущем отчете), для остальных указана Оплата.

На закладке Вознаграждение указывается счет учета затрат (44.01 Издержки обращения в организациях, осуществляющих торговую деятельность) и статья затрат (вид расхода для НУ – Прочие расходы) для учета расходов по комиссионному вознаграждению.

Возврат комиссионеру товаров от покупателя

Добрый день, коллеги. Комиссионная торговля, мы комиссионер, продали товары покупателю, списали их с Кт 004.01
Теперь покупатель возвращает нам товары. Делаем документом «возврат товаров от покупателя» с видом операции «продажа, комиссия» на Дт 004.01 все нормально ложится и задолженность сторнирует. Выписываем счет-фактуру с кодом операции 03 и вот тут вопрос ?

Бухгалтера говорят, что возвращенный счет-фактура должна у них учитываться в журнале учет счетов-фактур, а также комитент должен нам перевыставить эту счет-фактуру на возврат и мы также должны отразить в журнале.
Как это сделать в программе и вообще имеет ли на самом деле это место в учете или бухгалтер ошибается ?
Счет-фактура, сделанная в документе «возврат товаров от покупателя» в журнал не попадает.

Возврат комиссионного товара — как провести возврат после ваиморасчета (КА, БУ)

1. Комитент (А1) реализует товар Комиссионеру (Б2) по договору комиссии (Д1) — док. РеализацияТовара
2. Б2 получает товар по договору комиссии (Д2) — док. ПоступлениеТовара
3. Б2 продает товар розничному покупателю — док. ОтчетОРозничныхПродажах
4. Б2 формирует для А1 ОтчетКомитенту
5. А1 встречно формирует ОтчетКомиссионера
все ОК!

6. далее Розничный покупатель возвращает товар Б2 — док ВозвратОтПокупателя с неким обощенным контрагентом Покупатель под обобщенным договором нв возврат и указанием в табличной части документа партии на ОтчетОРозничныхПродажах
7. Б2 формирует для А1 ОтчетКомитенту с отрицательными количествами и суммами
(интересно, если, например по ошибке, сумма возврата не совпадет с суммой продажи, то в документе при нулевом количестве будет некая сумма, что блокируется 1С, но легко правится в конфигураторе и далее работает корректно)
8. Б2 формирует ВозвратПоставщику
по Б2 все ОК!

9. А1 хочет оформить возврат товара и скорректировать взаиморасчеты с Б2:

9.1!. А1 встречно хочет сформировать ОтчетКомиссионера с отрицательными количествами чтобы скорректировать взаимозачеты и сторнировать расход с «товары переденные» — облом:
В строке номер «1» табличной части «Товары» обнаружено отрицательное значение в реквизитах: Количество, Сумма, Сумма вознаграждения, Сумма НДС вознаграждения, Сумма передачи
Отрицательных значений здесь быть не должно!

9.2!. А1 хочет оформить возврат товара от Б2 на свой склад:
Остатка «test» переданного по договору «АА-ББ комиссия» недостаточно.
Не хватает 1 шт; Остаток 0 шт; Требуется 1 шт
Остатка суммы взаиморасчетов по товару «test» переданному по договору «АА-ББ комиссия» недостаточно.
Не хватает 150 руб.; Остаток 0 руб.; Требуется 150 руб

Вопрос: как оформить возврат для АА, чтобы скорректировать сумму долго и вернуть товар с сохранением партии (у АА товар должен стать той же партии, что и до реализации — по себестоимости, документу принятия и договору принятия)?

Предваряя ряд советов:
Cчитаем себя умнее всех и разрешаем минусы в 9.1 по аналогии с ОтчетомКомитенту:
10.1. А1 встречно проводит ОтчетКомиссионера с отрицательными количествами чтобы скорректировать взаимозачеты и сторнировать расход с «товары переденные»
10.2!. А1 проводит возврат товара от Б2 на свой склад:
Бухгалтерский учет. Документ Возврат товаров от покупателя аа000000001 от 03.11.2011 10:33:12
Не списано по партиям 1 шт товара test, х-ка: , счета учета 45.03, 004.02, по договору АА-ББ комиссия
Налоговый учет. Документ Возврат товаров от покупателя аа000000001 от 03.11.2011 10:33:12
Не списано по партиям 1 шт товара test, х-ка: , счет учета 45.03, по договору АА-ББ комиссия

смотрим движения 5 и 10.1 — не зватает сторнирования двух проводок:
в 5:
Период № Счет Дт Субконто Дт Количество Дт Счет Кт Субконто Кт Количество Кт Сумма
Документ Валюта Дт Валюта Кт Содержание
Организация Вал. сумма Дт Вал. сумма Кт № журнала
03.11.2011 10:16:24 1 91.02.1 45.03 test 2,000 200,00
Отчет комиссионера о продажах аа000000001 от 03.11.2011 10:16:24 ББ Реализация комиссионером отгруженных товаров
АА
03.11.2011 10:16:24 2 76.06 ББ 91.01 444,00
Отчет комиссионера о продажах аа000000001 от 03.11.2011 10:16:24 АА-ББ комиссия Реализация комиссионером
АА
03.11.2011 10:16:24 3 44.01.1 Комиссионные посредникам 76.06 ББ 112,88
Отчет комиссионера о продажах аа000000001 от 03.11.2011 10:16:24 АА АА-ББ комиссия Вознаграждение комиссионера
АА
03.11.2011 10:16:24 4 60.02 ББ 76.06 ББ 20,32
Отчет комиссионера о продажах аа000000001 от 03.11.2011 10:16:24 АА-ББ комиссия Вознаграждение комиссионера
АА

в 10.1:
Период № Счет Дт Субконто Дт Количество Дт Счет Кт Субконто Кт Количество Кт Сумма
Документ Валюта Дт Валюта Кт Содержание
Организация Вал. сумма Дт Вал. сумма Кт № журнала
03.11.2011 10:32:58 1 44.01.1 Комиссионные посредникам 76.06 ББ -56,44
Отчет комиссионера о продажах аа000000002 от 03.11.2011 10:32:58 АА АА-ББ комиссия Вознаграждение комиссионера
АА
03.11.2011 10:32:58 2 60.02 ББ 76.06 ББ -10,16
Отчет комиссионера о продажах аа000000002 от 03.11.2011 10:32:58 АА-ББ комиссия Вознаграждение комиссионера
АА

Возврат товара от комиссионера

Добрый день!
Комиссионеру был передан товар на реализацию, который он продал покупателю и отчитался комитенту. Комитент оформил «отчет комиссионера о продажах». Покупатель возвращает товар комиссионеру. Как данную операцию отразить у комитента в 1С УПП 8.1. Документ «Возврат товаров от покупателя» с видом операции сделали, но он не формирует проводки по взаиморасчетам комитента и комиссионера. В отчет комиссионера о продажах следующего периода он тоже не попадает. Подскажите, пжлста, как стандартными средствами оформить данную операцию?

>Покупатель возвращает товар комиссионеру. Как данную операцию отразить у комитента
А зачем отражать у комитента возврат?
можете сторнировать «отчет комиссионера о продажах»
а если комиссионер вернул и товар комитенту ,то и «Возврат товаров от покупателя»

>А зачем отражать у комитента возврат?
Так комисионер возвращает товар комитенту, т.е. комитенту полюбому надо оформить у себя возврат товаров по договору комиссии, плюс сформировать задолженность перед комиссионером на сумму возвращенную им покупателю за товар.

  • Где купить СОФТ
  • Вакансии фирм-партнеров «1С»
  • Центры Сертифицированного Обучения
  • Интернет курсы обучения «1С»
  • Самоучители
  • Учебный центр № 1
  • Учебный центр № 3
    • Сертификация по «1С:Профессионал»
    • Организация обучения под заказ
    • Книги по 1С:Предприятию
    • 1С бесплатно 1С-Отчетность 1С:ERP Управление предприятием 1С:Бесплатно 1С:Бухгалтерия 8 1С:Бухгалтерия 8 КОРП 1С:Бухгалтерия автономного учреждения 1С:Бухгалтерия государственного учреждения 1С:Бюджет муниципального образования 1С:Бюджет поселения 1С:Вещевое довольствие 1С:Деньги 1С:Документооборот 1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 1С:Зарплата и управление персоналом 1С:Зарплата и управление персоналом КОРП 1С:Комплексная автоматизация 8 1С:Лекторий 1С:Предприятие 1С:Предприятие 7.7 1С:Предприятие 8 1С:Розница 1С:Управление нашей фирмой 1С:Управление производственным предприятием 1С:Управление торговлей 1СПредприятие 8

    Линейные и штабные полномочия. Линейные функциональные штабные полномочия

    Полномочия в организации подразделяются на линейные и штабные, которыми обладают соответственно линейный и штабной (административный) персонал (рис. 17).

    Рис. 17. Виды организационных полномочий

    К линейному персоналу относятся службы, занятые основным видом деятельности в организации, направленным на создание и реализацию продукта (производственные и сбытовые службы). Линейные полномочия –это полномочия, передаваемые непосредственно от начальника к подчиненному и далее другому подчиненному. Линейные полномочия выражают существующую в организации систему властных отношений между руководством и подчиненными. Делегирование линейных полномочий создает иерархию уровней управления организации, называемую цепью команд,илискалярной цепью(рис. 18).

    Рис. 18. Скалярная цепь

    Административный персонал призван выполнять обеспечивающие и вспомогательные функции в производственном процессе. Административный, или штабной, аппарат может быть трех видов:

    1. Консультативный аппаратформируется на временной или постоянной основе из специалистов, консультирующих по проблемам, требующим специальной подготовки (правовым проблемам, новейшей или специальной технологиям, вопросам обучения и повышения квалификации).

    2. Обслуживающий аппаратвыполняет обслуживающие функции (маркетинговые исследования, финансирование, планирование, материально-техническое снабжение).

    3. Личный аппарат формируется из секретарей и помощников руководителя.

    Штабные полномочия –это право специалистов штабного аппарата советовать или помогать линейным руководителям в принятии решений. Виды штабных полномочий определяются типом штабного аппарата и силой его властных полномочий и влияния в организации (рис.19).

    Рис. 19. Виды штабных полномочий

    Рекомендательные полномочияштабного аппарата являются наиболее ограниченными и сводятся к консультированию линейного руководства. Введение процедуры обязательного согласованияобеспечивает расширение рекомендательных полномочий и обязывает линейное руководство согласовывать определенный круг вопросов со штабным аппаратом.

    Параллельные полномочиявключают право отклонять определенные решения линейного руководства и представляют собой дальнейшее расширение штабных полномочий.

    Функциональные полномочияозначают предоставление штабному аппарату прав как предлагать, так и запрещать определенные действия в пределах своей компетенции.

    Властные линейные полномочия руководителей штабного аппарата распространяются в пределах штабного подразделения и распорядительство осуществляется по своей скалярной цепи внутри этого подразделения.

    Важное условие рациональной организации деятельности — делегирование полномочий подчиненным, которые будут принимать решения в порученных им областях. Делегирование полномочий – передача задач и полномочий нижестоящему лицу, которое принимает на себя ответственность за их выполнение. Это средство, при помощи которого руководство распределяет среди сотрудников бесчисленные задачи, которые должны быть выполнены для достижения целей организации. Если существенная задача не делегирована другому подчиненному, то руководитель должен выполнять ее сам, а это фактически невозможно. Мэри Паркер Фоллетт, одна из классиков менеджмента, заметила, что сущность управления заключается в умении «добиваться выполнения работ другими».

    Приведем следующий пример. В некоторых организациях сотрудники по всем вопросам обращаются к начальнику, и только он принимает решения. При этом начальник демонстрирует свою власть и получает удовлетворение от чувства собственной незаменимости, а подчиненные перекладывают часть своей работы и всю ответственность на плечи начальника. Однако эффективность такой организации труда невелика. Начальник задыхается среди мелочей и не может найти время для той работы (например, по выбору стратегических приоритетов фирмы), которую может выполнить только он, а сотрудники бездельничают, ожидая визита к начальству.

    Более рациональна система делегирования полномочий, при которой процесс принятия решений распределен по всей иерархической структуре управления. Крупные задачи, стоящие перед организацией, разбиваются на более мелкие, за решение которых отвечают те или иные подразделения и отдельные сотрудники. При этом каждый из них:

    — «знает свой маневр», т.е. четко знает, за выполнение какой работы отвечает;

    — знает, какими ресурсами может распоряжаться самостоятельно, а в каких случаях имеет право обращаться за помощью к руководству;

    — знает, что результат его работы оценивается по тому, как он делает свое дело, и имеет представление о величине и способе вознаграждения за труд.

    Таким образом, происходит «распределение полномочий» между менеджерами различных уровней. Важно, что работа каждого оценивается самим выполняемым, в частности, не зависит от личных взаимоотношений с начальством.

    Цели и преимущества делегирования:

    · разгрузка вышестоящих руководителей, освобождение их от текучки, создание наилучших условий для решения стратегических задач;

    · повышение дееспособности, активизация заинтересованности и вовлеченности нижестоящих звеньев в управленческий процесс.

    Недостатки делегирования:

    · организация делегирования требует определенной затраты времени и усилий менеджера;

    · имеется определенный риск;

    · в организации может просто не быть людей с достаточными ресурсом времени и компетенцией.

    Процесс делегирования включает в себя следующие этапы:

    · поручение работникам индивидуальных конкретных заданий;

    · предоставление соответствующих полномочий и ресурсов подчиненным;

    · установление ответственности за выполнение задач;

    · обзор и оценка результатов делегирования.

    Для успешного делегирования необходимо: планировать делегирование,. обсуждать планируемое делегирование с соответствующими сотрудниками, обязательно давать тем, кому делегированы полномочия, закончить эффективно выполняемую работу.

    Не надо: оставлять людей в состоянии сомнения, включаться, диктовать ход работы, которая уже выполняется в порядке делегирования, делегировать полномочия одним и тем же сотрудникам, применять методы кредитования при делегировании («потом посмотрим»).

    Ответственностьпредставляет собой обязательство выполнять имеющиеся задачи и отвечать за их удовлетворительное разрешение. Ответственность означает, что работник отвечает за результаты выполнения задачи перед тем, кто передает ему полномочия, но вышестоящий начальник не имеет право передавать подчиненному свою ответственность перед своим руководителем.

    Принципы рационального делегирования и определения ответственности:

    · принцип единоначалия – сотрудник получает задания и отвечает за их выполнение перед одним непосредственным начальником;

    · принцип соответствия – поставленные задачи должны соответствовать имеющимся полномочиям;

    · принцип достаточности – масштабы ответственности не должны превышать индивидуальные возможности сотрудника;

    · принцип мотивированности – расширение ответственности должно мотивироваться повышением оплаты и влияния.

    Дата добавления: 2014-01-06 ; Просмотров: 5877 ; Нарушение авторских прав? ;

    Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет

    Линейные полномочия — это полномочия, которые передаются непосредственно от начальника к подчиненному и далее к другим подчиненным. Линейные полномочия предоставляют руководителю установленную власть для направления своих прямых подчиненных на достижение поставленных целей. Руководитель, обладающий линейными полномочиями, имеет право принимать определенные решения и действовать в определенных вопросах без согласования с другими руководителями в пределах, которые установлены организацией, законом или обычаем. Например, директор завода, обладающий линейными полномочиями по распоряжению ресурсами, может использовать средства завода на покупку любого товара путем простого распоряжения бухгалтеру произвести платеж. Он может иметь право принимать решения, каких работников следует принять на работу, какой оклад должен устанавливаться для каждой должности.

    Делегирование линейных полномочий создает иерархию уровней управления в организации. Процесс создания иерархии называется

    скалярным процессом. Поскольку в иерархически построенных организациях полномочия распоряжаться людьми обычно передаются посредством скалярного процесса, результирующая иерархия называется скалярной цепью, или цепью команд. Наглядный пример цепи команд — иерархия в армии. Военные определенного ранга легко отличаются от военных более высокого или низкого уровня по обмундированию и знакам различия, иерархия строится в виде цепи команд, движущихся сверху вниз.

    Типы административного аппарата. В некоторых ситуациях линейные полномочия не могут обеспечить потребности организации. Административный аппарат впервые, по-видимому, появился в армии. Трудно, а порой и невозможно, командиру в пылу сражения эффективно командовать своими людьми и одновременно разрабатывать стратегические планы. Но, поскольку и планирование, и управление необходимы для победы в любой военной операции, то должен быть найден способ их обеспечения.

    В результате было принято решение разделить задачу достижения победы в войнах между двумя видами военных специалистов: штабными офицерами, которые составляют планы, и офицерами, которые командуют солдатами в сражении. При этом полномочия командования людьми были отобраны у штабных офицеров, но их обязали помогать старшим офицерам линейной организации. Штабные офицеры могли рекомендовать стратегию и получить возможность ее реализации войсками, но не могли непосредственно отдавать им команды. Офицеров, которые сражались на линии огня, стали называть строевыми.

    В связи с изменчивостью внешней среды концепция штаба была расширена, модифицирована и перенесена в различные организации. В настоящее время существует множество типов административных аппаратов — штабов и вариантов штабных полномочий. Административный, т.е. штабной аппарат, выполняет множество функций. Обычно штабной аппарат классифицируют по двум или трем основным типам с учетом этих функций.

    Консультативный аппарат. Если линейный руководитель сталкивается с проблемой, требующей специальной квалификации, он может пригласить соответствующих специалистов на временной или постоянной основе и таким образом сформировать консультативный аппарат. Обязанность этих специалистов — консультировать линейного руководителя. Часто консультативный аппарат используется в области права, новой или специальной технологии, обучения и повышения квалификации, в работе с кадрами.

    Обслуживающий аппарат. Функции аппарата часто распространяются на выполнение определенных услуг. Например, управления или отделы кадров, имеющиеся в большинстве организаций, ведут личные дела сотрудников, находят и проверяют потенциальных кандидатов на работу, подыскивают требуемые кадры для линейных руководителей. Обслуживающий персонал используется во многих сферах, к которым, в частности, относятся связи с общественностью, маркетинговые исследования, планирование, материально-техническое снабжение. Функциональные подразделения предоставляют руководству информацию, необходимую для принятия эффективных решений.

    Личный аппарат — это разновидность обслуживающего аппарата. В него входят, как правило, секретарь, помощник руководителя. В обязанности личного аппарата входит исполнение того, что требует руководитель. В организации этот аппарат не имеет никаких полномочий, он действует по поручению руководителя. Но посредством планирования назначений и фильтрования информации он может контролировать доступ к руководителю. Если руководитель прислушивается к советам своего личного аппарата или зависит от него, то власть этого аппарата может быть очень велика.

    Разновидности штабных полномочий весьма многообразны.

    Рекомендательные полномочия. Полномочия административного аппарата были вначале ограничены консультациями линейного руководителя, когда он обращался за советом. Линейные руководители при таком уровне полномочий аппарата могут по своему выбору решить проблему, опираясь на полученные рекомендации, не считаться с ними или даже не ставить аппарат в известность о наличии и решении проблем. Такое положение может привести к конфликтам между линейным руководством и административно-управленческим аппаратом.

    Обязательные согласования. Поскольку аппарат может испытывать трудности в работе с линейным руководством, организации иногда расширяют полномочия аппарата до обязательного согласования с ним каких-либо решений. В этом случае линейное руководство должно обсуждать соответствующие ситуации с аппаратом, прежде чем предпринять действия или представить предложения высшему руководству. Однако на самом деле линейные руководители не обязаны следовать рекомендациям аппарата. Например, часто правила предприятия предписывают проведение исследований рынка перед принятием решения о производстве нового продукта. Проведя исследования, специалисты аппарата дадут рекомендации, только после ознакомления с ними линейное руководство примет решение, которое не обязательно будет учитывать рекомендации маркетологов.

    Параллельные полномочия. Высшее руководство может расширить объем полномочий аппарата, давая ему право отклонять решения линейного руководства. Целью параллельных полномочий является формирование системы контроля, необходимого для уравновешивания власти и предотвращения грубых ошибок. Наиболее широко используются параллельные полномочия в правительственных организациях. Например, и Государственная Дума, и Совет Федерации должны одобрить все законы, прежде чем их утвердит Президент России и они приобретут официальный статус. Параллельные полномочия часто используют для контроля расходов, для чего требуются две подписи на документах, направляемых в банк.

    Функциональные полномочия аппарата заключаются в предоставлении ему возможности как предложить, так и запретить какие-то действия в области своей компетенции. Линейные полномочия высшего руководителя в организации реализуются через аппарат, давая ему право действовать в определенных вопросах. Таким образом, функциональные полномочия отчасти устраняют различия между линейными и штабными обязанностями. Функциональные полномочия широко распространены из-за глубокой специализации в современных организациях.

    Линейные полномочия внутри аппарата необходимы в крупных организациях, административный аппарат которых может состоять из множества людей. В таких ситуациях аппарат представляет собой подразделение с более чем одним уровнем управления. Таким образом, сам штабной аппарат имеет линейную организацию и обычную цепь команд внутри себя.

    Линейные полномочия – полномочия, которые передаются непосредственно от начальника к подчиненному и далее к другим подчиненным. Делегирование линейных полномочий создает иерархию уровней управления организации. Процесс создания иерархии называется скалярным процессом. Результирующая иерархия называется скалярной цепью (цепью команд).

    Штаб (административный аппарат): консультативный, обслуживающий и личный:

    Консультативный. Руководство может пригласить специалистов на временной или постоянной основе для получения консультаций в определенной области знаний (в области права, новейшей или специальной технологии, обучения и повышения квалификации).

    Обслуживающий. В любой из областей, где используется консультативный аппарат, функции аппарата могут быть распространены на выполнение определенных услуг (кадры, связи с общественностью, маркетинговые исследования, финансирование, планирование, материально-техническое снабжение, оценка воздействия каких-либо проектов на окружающую среду, юридические проблемы).

    Личный. Разновидность обслуживающего аппарата, когда руководитель нанимает секретаря или помощника. В обязанности личного аппарата входит исполнение того, что требует руководитель. В организации член этого аппарата не имеет никаких полномочий, но иногда достигает большой власти.

    Читайте так же:  Приказ Федеральной налоговой службы от 4 июля 2014 г. Налоговая декларация форма 352

    Обязательные согласования по определенным вопросам (например, с отделом маркетинга при запуске нового продукта).

    Параллельные полномочия. Штаб имеет право отклонять решения линейного руководства. Целью является установление системы контроля для уравновешивания власти и предотвращения грубых ошибок (законодательная, исполнительная и судебная власть; обязательная подпись главного бухгалтера на финансовых документах).

    Функциональные полномочия. Штаб может как предложить, так и запретить какие-то действия в области своей компетенции. Функциональные полномочия устраняют различия между линейными и штабными обязанностями для всех практических целей.

    studopedia.org — Студопедия.Орг — 2014-2020 год. Студопедия не является автором материалов, которые размещены. Но предоставляет возможность бесплатного использования (0.001 с) .

    Содержание:

    • Линейные и штабные полномочия
    • Штабные, линейные, функциональные полномочия в организациях. Делегирование полномочий
    • Должностные полномочия: их виды и варианты распределения
    • Основы менеджмента

    Линейные и штабные полномочия

    Линейные полномочия — полномочия, которые передаются непосредственно от начальника к подчиненному и далее к другим подчиненным. Делегирование линейных полномочий создает иерархию уровней управления организации. Процесс создания иерархии называется скалярным процессом. Результирующая иерархия называется скалярной цепью (цепью команд).

    Виды штабных полномочий:

    Не нашли то, что искали? Воспользуйтесь поиском:

    Лучшие изречения: Для студента самое главное не сдать экзамен, а вовремя вспомнить про него. 10100 — | 7536 — или читать все.

    31.44.49.229 © studopedia.ru Не является автором материалов, которые размещены. Но предоставляет возможность бесплатного использования. Есть нарушение авторского права? Напишите нам | Обратная связь.

    Отключите adBlock!
    и обновите страницу (F5)

    очень нужно

    Штабные, линейные, функциональные полномочия в организациях. Делегирование полномочий

    Организационные структуры можно разделить на линейные, линейно-штабные и функциональные.

    Линейная структура образуется в результате построения аппарата управления из прямо подчиненных подразделений, в виде иерархической лестницы. Руководитель с линейными полномочиями

    имеет узаконенную власть, направленную на своих подчиненных и отвечает за весь

    объем деятельности, вверенного ему подразделению. Руководители таких

    подразделений имеют право принимать определенные решения и действовать в

    определенных вопросах без согласования с другими руководителями.

    В линейно-штабной структуре помимо линейных руководителей существуют специальные штабные подразделения, которые не обладают правами принятия решения управления

    нижестоящими подразделениями, а лишь помогают линейному руководителю в

    выполнении некоторых функций управления, таких как планирование,

    анализ, консультирование, обработка информации.

    Штабные полномочия могут различаться по уровню делегирования полномочий высшим руководством. Это могут быть рекомендательные полномочия, когда линейный руководитель лишь консультируется со штабными подразделениями, но вовсе не означает, что он последует совету. Причем руководитель вовсе не обязан консультироваться с подразделениями, он вполне может самостоятельно принять решение, даже не ставя их в известность. В таких системах, где штабные подразделения выполняют лишь функцию консультирования, часто случается, что они должны убеждать линейного руководителя в ценности их советов и предложений.

    Поскольку в общении линейного руководителя и штабных подразделений могут возникать трудности, тогда в организации принимается за правило обязательное согласование. Линейный руководитель чтобы принять решение по некоторым вопросам должен обязательно осудить это со штабными подразделениями, однако вовсе не обязательно, что он линейный руководитель будет следовать рекомендациям штабного аппарата. В некоторых случаях штабные подразделения делегируют большее количество полномочий и тогда штабной аппарат имеет право отклонить решение линейного руководства. Параллельные полномочия устанавливаются для уравновешивания власти и устранения грубых ошибок в управлении. Штабные подразделения обладают функциональными полномочиями могут, как предложить, так и запретить какие то действия линейных руководителей в области их компетенции. Наличие у штабных подразделений функциональных полномочий устраняет разницу между штабными и линейными обязанностями. Сами штабные подразделения имеют линейную структуру и обладают более чем одним уровнем управления, поэтому сами менеджеры в штабном подразделении обладают линейными полномочиями по отношению к своим подчиненным независимо от характера полномочий самого штабного подразделения. Определение того какие виды деятельности следует отнести к линейным подразделениями, а какие – к штабным, зависит от миссии и целей организации. Традиционно к линейной деятельности относится производственная, сбытовая и финансовая функции организации, а к штабной – все, что может облегчить линейными подразделениям выполнение основных функций. Функциональные службы организации это – маркетинг, производство, НИОКР, финансы и т.п. выделение функциональных служб в организации зависит от целей и стратегии организации. Если предприятие стремиться вытеснить конкурентов на рынке, то доминирующими функциями будет маркетинг и обеспечение качества продукции. И тогда доминирующая часть работников предприятия будет в службе маркетинга и продаж, организационная структура будет строиться исходя их этого. Функциональные службы выделяются таким образом, чтобы максимально эффективно достичь поставленных целей.

    Должностные полномочия: их виды и варианты распределения

    Делегирование — это средство достижения целей организации. Если задача не делегирована исполнителю, руководитель вынужден будет выполнять ее сам. Правильно управляет тот, кто добивается выполнения работы другими. Существуют две точки зрения на делегирование полномочий: классическая — передача полномочий сверху вниз (полномочия считаются делегированными, когда они переданы руководителем подчиненному); современная — принятие полномочий (полномочия считаются делегированными, когда они приняты подчиненным).

    Автор: Александр Aлександрович Oгapкoв, кандидат экономических наук, доцент, заместитель декана по научной и воспитательной работе Волгоградской академии государственной службы при Президенте РФ.

    Должностные полномочия должны включать в себя:

  • права, необходимые для выполнения предписанных работ;
  • ответственность за использование этих прав (ответственность не может быть делегирована в принципе, поэтому руководитель в любом случае ответственен перед вышестоящим руководством за все, что происходит в его коллективе);
  • перечень обязательных координационных коммуникационных связей.
  • Различают два вида полномочий: линейные и штабные .

    Линейные полномочия — это полномочия, передаваемые непосредственно от начальника к подчиненному и далее к другому подчиненному. Таким образом, линейные полномочия создают иерархию управления в организации, называемую цепью команд.

    Штабные полномочия — это право советовать или помогать руководителям, наделенным линейными полномочиями. В свою очередь, они подразделяются на четыре группы:

  • рекомендательные полномочия (являются наиболее ограниченными и сводятся в основном к консультированию линейного руководства);
  • обязательные согласования (обеспечивают расширение рекомендательных полномочий);
  • параллельные полномочия (дальнейшее расширение штабных полномочий и дают право отклонять отдельные решения линейного руководства);
  • функциональные полномочия (предоставление штабному аппарату прав не только предлагать, но и осуществлять определенные управляющие воздействия в пределах своей функции).
  • Для реализации штабных функций и полномочий в организациях формируют специальный штабной (административный) аппарат .

    Для решения вопроса о делегировании используется матрица Эйзенхауэра . Делегируемые проблемы делятся на виды с позиции необходимости контроля: требующие обычного контроля с периодическим информированием руководителя, требующие специального контроля, требующие полного контроля и не допускающие отклонений от предписываемых действий.

    Децентрализованная система позволяет стимулировать «инициативу снизу», однако эффективность работы структурных звеньев во многом связана с компетентностью ее руководителей. Децентрализация приближает руководителя, принимающего решение, к самой проблеме и к процессу ее разрешения. Тем самым обеспечивается подготовка будущих руководителей высшего звена управленческой иерархии в границах самой организации, открывает дополнительные перспективы служебного роста.

    Делегирование — это средство достижения целей организации. Если задача не делегирована исполнителю, руководитель вынужден будет выполнять ее сам, что во многих случаях просто невозможно. Правильно управляет тот, кто добивается выполнения работы другими. Именно умение делегировать задачи превращает человека в руководителя. Процесс делегирования полномочий состоит из трех этапов:

  • I этап — Поручение работникам индивидуальных конкретных заданий.
  • II этап — Предоставление подчиненным соответствующих полномочий и ресурсов.
  • III этап — Формирование обязательств подчиненных выполнить порученные им задания.
  • Полная ответственность руководителя за деятельность своих подчиненных сохраняется при любом типе делегирования.

    Возможны варианты распределения прав и ответственности в организации по системе «елочка» и по системе «матрешка».

    В системе «елочка» права и ответственность вышестоящего руководства поглощают только часть прав и ответственности (полномочий) нижестоящего руководителя. Это система бюрократической организации с высокой четкостью фиксации прав и ответственности руководителя каждого уровня. Руководители высших звеньев могут вмешиваться только в некоторые полномочия руководителей низших звеньев.

    Система «матрешка» — это система множественного подчинения. В ней права и ответственность вышестоящего руководителя полностью поглощают права и ответственность (полномочия) всех нижестоящих руководителей.

    Для подчиненных из делегирования вытекают специфические обязанности :

  • самостоятельно осуществлять делегированную деятельность и принимать решения под свою ответственность:
  • своевременно и подробно информировать руководителя;
  • ставить руководителя в известность обо всех необычных случаях;
  • повышать квалификацию для того, чтобы отвечать предъявляемым требованиям.
  • Подчиненные могут уклоняться от дополнительной ответственности по следующим основным причинам:

  • подчиненный считает удобным спросить у руководителя, чем самому решать проблему;
  • подчиненный боится критики за совершенные ошибки. Поскольку большая ответственность увеличивает возможность совершения ошибки, подчиненный уклоняется от нее;
  • у подчиненного отсутствует уверенность в себе;
  • подчиненному не предлагается каких-либо положительных стимулов дополнительной ответственности;
  • жесткие ограничения работы подчиненных со стороны руководителей, мелочная опека, болезненное реагирование на малейшее отклонение предложений подчиненных от собственного представления.
  • В связи с этим руководителю необходимо знание некоторых приемов, которыми могут объективно или субъективно воспользоваться сотрудники в целях уклонения от выполнения задания:

  • брать задания без указания срока выполнения — никогда не будешь обвинен в срыве сроков и невыполнении;
  • добиться отсрочки или отмены задания без серьезных причин для этого;
  • не закончив одного дела, напрашиваться на какое-либо другое, потом будет оправдание невыполнения первоначального задания;
  • заниматься в неположенное время общественной работой или проявлять себя в рабочее время на других поприщах, не являющихся обязанностью или заданием;
  • заявлять, что «не помогают», что дает возможность уклониться от ответственности и взвалить на руководителя часть своих функций;
  • доказывать, что поручаемое задание не входит в его обязанности и что им должен заниматься кто-либо другой;
  • стараться всегда быть обиженным, что позволяет всегда оправдаться тем, что «в такой обстановке невозможно работать»;
  • обвинить начальника в том, что его нельзя понять;
  • обвинить начальника в предвзятости (рассуждения типа «Я знаю, что вы всегда ко мне относитесь несправедливо и ищете, к чему придраться»);
  • немедленно признать себя виновным, каяться и давать обещания исправиться.
  • Необходимо помнить, что существуют две принципиально разных точки зрения на делегирование полномочий:

    • классическая — передача полномочий сверху вниз (полномочия считаются делегированными, когда они переданы руководителем подчиненному);
    • современная — принятие полномочий (полномочия считаются делегированными, когда они приняты подчиненным).
    • Основные методики делегирования :

    • метод постановки общих задач. Передача подчиненным конечной цели деятельности (а не средств и способов). При этом методе контролируются главным образом результаты . Применение этого метода обосновано при высокой квалификации подчиненных;
    • метод детального инструктирования. Определение руководителем не только задания, но и способов их выполнения, т. е. когда распоряжение выдается в виде подробных и детальных инструкций. Применяется в случаях, когда руководитель обладает высоким авторитетом при низкой квалификации подчиненных или когда необходимо обеспечить оперативность, а также в случаях, когда надо поднять дисциплину труда;
    • метод параллельного поручения задания.Поручение задания двум и более исполнителям. Оправданно в случаях, когда необходимо исследовать предмет разными методами или для получения выигрыша во времени за счет параллельной разработки самостоятельных альтернативных вариантов решений. Последнее относится к практике параллельной работы над двумя или более проектами по одной и той же теме разными проектными группами, по результатам работы которых проводят оценку проектов и выбирают наиболее удачный;
    • метод параллельной организации работ.Одновременное выполнение различных операций и этапов работ. Применяется он для ускорения сроков выполнения работ и др.
    • Основными нормативными документами, содержащими систему распределения полномочий на предприятии, являются положения о подразделениях и должностные инструкции. Характерными недостатками действующих положений являются:

    • нечеткость и запутанность , что способствует пересечению функций;
    • рассогласование обязанностей, прав и ответственности , что удлиняет процессы принятия и реализации решений, нередко порождает конфликты, снижает уровень ответственности исполнителей;
    • неполный перечень всех функций и обязанностей (в основном описываются внешние, специальные функции, но мало отражаются функции информационные, учета, контроля, нормирования);
    • предпочтительная ориентация на текущую, оперативную работу при игнорировании функции перспективного направления работ, хотя такая работа, даже выполненная качественно и вовремя, не обеспечивает интенсивного развития производства и конкурентоспособности организации;
    • отсутствие механизма контроля возложенных функций и обязанностей (хотя систематическая оценка труда работников и прежде всего выполнение ими возложенных на них функций создает здоровый психологический климат в подразделении, имеет важное психологическое значение для развития сотрудников, особенно в профессиональном отношении, имеет большое воспитательное значение);
    • не отражены многие современные прогрессивные принципы и методы управления , что снижает эффективность и качество управления;
    • отражаемые взаимосвязи не раскрывают документооборота организации , так как в них определяются потоки информации, но не называются конкретные документы;
    • слабо формализованы управленческие взаимодействия по горизонтали , между смежными подразделениями, поэтому их эффективность часто зависит от того, сложились или не сложились личные отношения между руководителями соответствующих подразделений;
    • не определена роль положений и должностных инструкций в системе управления и не заложены принципы их развития и совершенствования, что приводит к быстрому старению разработанных положений, они не отслеживают непрерывно происходящие изменения в производстве, структуре, системе управления, в кадровом корпусе организации, а в конечном итоге положения и должностные инструкции перестают играть активную организующую роль в системе управления;
    • сами руководители не принимают участия в разработке этих документов .

    Читайте так же:  Пособие по уходу за ребенком до 1. Когда приходит пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет

    Ликвидация этих проблем оптимизирует должностные инструкции и систему делегирования полномочий в организации, искомым состоянием которой является классификационная упорядоченность функций и обязанностей подразделений.

    Классификация позволяет глубже вникнуть в работу подразделений, охватить все стороны их деятельности, унифицировать процесс разработки. Внешние функции и обязанности проявляются во взаимодействии с производством, смежными службами, внешней средой, внутренние — внутри подразделения. Специальные функции и обязанности характерны только для работы данного подразделения, а общие — для всех или большинства подразделений. Рутинные функции и обязанности повторяются периодически и выполняются по неизменной технологии, творческие — всегда по-новому.

    Каждому виду функций соответствует свой метод планирования, контроля, стимулирования. Работы по стабильным рутинным функциям и обязанностям, у которых постоянны входные и выходные формы документов и сроки выполнения, не вписываются в планы отдела. Основанием для их выполнения являются положения о подразделениях или должностные инструкции , куда они вписываются в конкретной форме.

    Внутренние функции большей частью контролируются непосредственным руководителем, стоящим ступенью выше по иерархической лестнице, а внешние — производственными и функциональными службами, для которых выполняются работы или которые являются следующим звеном в последовательности прохождения этих работ. Творческие функции требуют больше внимания, усилий, квалификации, знаний, энергии, обеспечивают развитие и конкурентоспособность организации и поэтому выше оплачиваются и стимулируются.

    В целом классификационная упорядоченность позволяет логически соразмерить все функции, определить объективную роль каждой в процессе управления, найти рациональный метод ее планирования и контроля и благодаря этому повысить организующую роль положений и инструкций в системе управления.

    Основы менеджмента

    ЛИНЕЙНЫЕ ПОЛНОМОЧИЯ — это полномочия» которые передаются непосредственно от начальника к подчиненному и далее к другим подчиненным. Именно линейные полномочия предоставляют руководителю узаконенную власть для направления своих прямых подчиненных на достижение поставленных целей. Руководитель, обладающий линейными полномочиями, имеет также право принимать определенные решения и действовать в определенных вопросах без согласования с другими руководителями в тех пределах, которые установлены организацией, законом или обычаем.

    Например, директор больницы, обладающий полными линейными полномочиями по распоряжению ее ресурсами, может использовать больничные деньги на покупку любого товара путем простого распоряжения бухгалтеру произвести платеж. Этот директор также может иметь право принимать решения, каких врачей следует принять на работу, какой оклад должен устанавливаться для каждой должности, а также выбирать руководителей подразделений и устанавливать цели для больницы. Аналогичным образом, управляющий по сбыту может обычно принимать окончательное решение по приему новых торговых агентов, относительно величины предусмотренных сметой расходов для каждого торгового агента, по вопросу, какие торговые агенты будут обслуживать определенных клиентов. В примере 11.3. иллюстрируются линейные и штабные обязанности на предприятиях автомобильной промышленности.

    Рис. 11.3. Цепь команд.

    Делегирование линейных полномочий создает иерархию уровней управления организации. Процесс создания иерархии называется скалярным процессом. Поскольку полномочия распоряжаться людьми обычно передаются посредством скалярного процесса, результирующая иерархия называется скалярной цепью или ЦЕПЬЮ КОМАНД, которая показана на рис. 11.3. Вероятно, наиболее наглядным примером цепи команд будет иерархия военных организаций. Военные определенного ранга легко отличаются от военных более высокогоилинизкого уровня по обмундированию и знакам различия, здесь иерархия действительно называется цепью команд.

    В большинстве организаций все от президента до последнего конторского служащего носят фактически одинаковую одежду, но цепь команд все-таки существует. Джеймс Муни, бывший вице-президент «Дженерал Моторс» и представитель «административной» школы управления, провел исторический анализ военных, правительственных, деловых и религиозных организаций. Он обнаружил, что все они основываются на иерархической системе взаимоотношения начальников и подчиненных. Цепь команд, созданная делегированием полномочий, является характерной чертой всех формальных организаций, кроме самыхмелких.

    Типы административного аппарата

    Прежде чем попытаться определить штабные полномочия, давайте кратко рассмотрим происхождение административного аппарата, чтобы понять, почему в некоторых ситуациях линейные полномочия не могут обеспечить потребности организации.

    Согласно историку управления Клоду Джорджу-младшему, впервые понятие штаба было применено в армиях Александра Македонского (336-323 до н.э.). Трудно, если вообще возможно, офицеру в пылу сражения эффективно командовать своими людьми и одновременно разрабатывать стратегические планы. Но поскольку и планирование, и управление абсолютно необходимы для победы в любой военной операции, то должен быть найден способ их обеспечения. Было принято решение разделить задачу достижения победы в войнах между двумя видами военных специалистов: офицерами, которые составляют планы, и офицерами, которые командуют солдатами в сражении. Но это разделение породило потенциальную проблему. Поскольку солдаты обязаны подчиняться приказам всех офицеров, они легко могли бы запутаться в ситуации, когда приказы, выданные офицером по планированию, противоречат приказам их непосредственного начальника.

    Чтобы избежать этого, в армиях Александра полномочия командования людьми были изъяты у плановиков, и этих специалистов обязали помогать старшим офицерам в линейной организации. Плановики, таким образом, могли рекомендовать стратегию и получить возможность ее реализации войсками, но в то же время исключался разрыв запутанной цепи команд. Так как эти плановики были помощниками старшего офицера, их назвали его штабом. Офицеры, которые сражались на линии огня, были названы строевыми офицерами. Военные организации еще сегодня используют эти понятия. Современный пример из военной жизни описан в примере 11.4.

    Запутанная цепь команд

    Согласно организации вооруженных сил США, командующий морской пехотой обладает полномочиями по набору, обучению и оснащению частей морской пехоты, но части и подразделения находятся в оперативном подчинении вооруженным силам на театре военных действий. Взрывы бомб в Бейруте в 1983 г., когда погибло много морских пехотинцев, породили сомнения относительно эффективности организации объединенного командования вооруженными силами США в Европе как среди членов конгресса США, так и офицеров, в том числе высшего ранга, в самом командовании.

    Они утверждали, что адмиралы, генералы и их штабы не выполняли адекватным образом четыре своих главных обязанности: предоставление командующим указаний для действий на местах, обеспечение их достаточными ресурсами для выполнения заданий, оценка возникающих проблем и рекомендации по корректировкам основной задачи, когда меняющиеся обстоятельства начинали угрожать жизни людей на поле боя. Точнее, как заявили офицеры и конгрессмены, старшие офицеры никогда не сомневались в адекватности мер безопасности морской пехоты ситуации, и в итоге не обеспечили войска опытными консультантами по терроризму и борьбе с ним и не провели оценки новых задач морской пехоты по мере роста насилия в Бейруте. Они также не обеспечили морскую пехоту экспертами по оценке разведывательной информации о террористах. Европейская цепь команд начинается с главнокомандующего вооруженными силами США в Европе, обычно генерала армии, который находится в штаб-квартире НАТО в Брюсселе и выступает еще в роли верховного главнокомандующего союзными войсками НАТО.

    Его заместитель, обычно генерал военно-воздушных сил, находится в штаб-квартире объединенного командования вооруженными силами США в Штутгарте (ФРГ) и осуществляет повседневное управление американскими вооруженными силами в Европе.

    Следующим в цепочке будет командующий военно-морскими силами США, адмирал, размещающийся в Неаполе (Италия), несущий дополнительную нагрузку как командующий силами НАТО на южно-европейском театре военных действий.

    Из Неаполя цепочка тянется к заместителю командующего американскими военно-морскими силами в Европе, который располагается в Лондоне. Европейская цепь команд кончается командующим 6-ым флотом в Средиземноморье, который управляет войсками флагманского корабля «Пьюджит Саунд», простаивающего большую часть времени на якорной стоянке к северу от Неаполя в Гаек (Италия). Командующий морской пехотой в Ливане подчиняется командующему 6-го флота. Хотя Келли (генерал Пол К. Келли, командующий морской пехотой США) не попадает в эту систему командных взаимодействий, офицеры заявили, что он косвенно несет ответственность за управление частями морской пехоты, потому что посещал Бейрут несколько раз перед бомбардировкой для инспекции операций морской пехоты. Кроме того, как считают офицеры, командующий морской пехотой отвечает за обеспечение жизни и быта своих частей и подразделений, где бы они не находились. Келли также принимал участие в политических дискуссиях на высоком уровне относительно миссии морской пехоты в Бейруте. Как сами морские пехотинцы в Ливане, так и вышестоящие офицеры в Европе, недооценили опасность терроризма, с которым столкнулись войска в Бейруте, даже после взрыва здания посольства. Но командующие, как и морские пехотинцы, были больше озабочены угрозой применения обычных видов оружия, артиллерийским или минометным обстрелом и снайперской стрельбой. Ряд факторов, по-видимому, способствовал недооценке высшим командованием угрозы со стороны террористов, их недостаточному упорству в обеспечении лучших мер безопасности штаб-квартиры морской пехоты. Цепь команд, особенно на среднем и низшем уровнях, укомплектована морскими офицерами, из которых немногие имеют опыт организации позиционной обороны и никто не имеет опыта борьбы с террористами.

    Никто в цепи команд, заявили старшие офицеры, не отдал приказа вызвать специалистов по борьбе с террористами в Бейрут, чтобы проконсультировать морских пехотинцев. Не было дано также, добавили старшие офицеры, рекомендаций, чтобы части, направляемые в Бейрут, получили специальную подготовку для действий в окружении террористов.

    Текучесть кадров, и в результате отсутствие преемственности старших офицеров, возможно, тоже представляли проблему. Например, командование частями морской пехоты в Бейруте менялось трижды перед взрывами бомб.

    Кроме того, критике подверглась многоуровневая организация командования. Цепь команд, идущая из Брюсселя через Штутгарт, Неаполь, Лондон, Гаету в Бейрут, заявили командиры частей, делает систему управления подразделениями морской пехоты запутанной. Но большинство командиров утверждали, что информация передавалась быстро по системе командного управления и решения не задерживались.

    По мнению военных экспертов и историков, если выполнимость военной задачи и обеспечение при этом безопасности становятся сомнительными, то обязанностью офицеров, особенно на высших уровнях, считается изучение возможных альтернатив и, в исключительных случаях, обращение к командованию с целью изменения задачи.

    В случае с миссией морской пехоты старшие офицеры заявили, что они изучали альтернативы, в том числе использование межнациональных сил, в состав которых не входили бы чести США, но также варианты посчитали нереалистичными.

    Что остается неясным и что, вероятно, никогда нельзя будет установить, это вопрос — испытывали ли нерешительность старшие офицеры из-за боязни поставите под сомнение признанную политику.

    «Как только задача поставлена, военные становятся орудием политики правительства, — заявил Смит, — У вас есть возможность заявить о своей позиция при обсуждении политики. Как только она определена, военачальникам трудно снова возвращаться и говорить — придумайте что-нибудь получше».

    Источник: Philip Taubman and Joel Brinkley. The New York Tunes, December 13,1983.

    В течение многих лет использование штабного аппарата в современных организациях было относительно ограниченным. Но когда стала стремительно развиваться технология и внешняя среда бизнеса стала более изменчивой и сложной, многим организациям потребовалось большое число разнообразных и квалифицированных кадров. Фармацевтической фирме, например, нужныхимики, врачи, техники по контролю качества, программисты, специалисты по подготовке торговых агентов и юристы, чтобы обеспечить соблюдение правительственных нормативных документов. Концепция штаба была расширена и модифицирована, чтобы удовлетворить нужды организаций. В результате сегодня существует множество типов административных аппаратов (штабов) и вариантов штабных полномочий.

    Административный аппарат выполняет так много функций в современных организациях, что все их невозможно перечислить. Однако можно классифицировать штабной аппарат по двум или трем основным типам, учитывая функции, которые он выполняет. К трем типам аппарата относятся консультативный, обслуживающий и личный аппарат, который иногда рассматривается как вариант обслуживающего аппарата. Однако следует помнить, что на практике редко можно провести резкую границу между этими типами. Совсем нередко аппарат выполняет как обслуживающие, так и консультативные функции. Профиль штабной должности представлен в примере 11.5.

    КОНСУЛЬТАТИВНЫЙ АППАРАТ. Когда линейное руководство сталкивается с проблемой, требующей специальной квалификации, оно может пригласить соответствующих специалистов на временнойили постоянной основе и таким образом сформировать консультативный аппарат. В обязанности этих специалистов входит консультирование линейного руководства в их области знаний. Наиболее часто консультативный аппарат используется в области права, новейшей или специальной технологии, обучения и повышения квалификации, а также консультирования по работе с кадрами.

    ОБСЛУЖИВАЮЩИЙ АППАРАТ. В любой из областей, где используется консультативный аппарат, функции аппарата могут быть, а часто так и бывает, распространены на выполнение определенных услуг. Вероятно, наиболее известным и часто встречающимся примером использования обслуживающего аппарата является отдел кадров, имеющийся в большинстве крупных компаний. Отдел кадров ведет личные дела сотрудников, находит и проверяет потенциальных кандидатов на работу и в некоторых случаях поставляет линейному руководству требуемые кадры. Этот пример показывает, что административный аппарат может исполнять как консультативные, так и обслуживающие функции.

    Читайте так же:  Налог на дарение. Какой налог по договору дарения на квартиру

    Профиль штабной должности

    В США резко увеличивается применение автоматизированной обработки данных. Параллельно с этом ростом увеличивается потребность в системных аналитиках. По прогнозам министерства труда 21 тыс. новых системных аналитиков будут наниматься на работу каждый год в течение 80-х годов и к 1990 г. их число достигнет 400 тыс. В чем заключается работа системного аналитика? Системный аналитик несет ответственность за анализ проблем и информационных потребностей организации перед внедрением новой системы обработки данных или реконструкцией старой. Он работает в сотрудничестве С руководителями и другими линейными и аппаратными специалистами и должен иметь представление о том, что происходит в маркетинге и производстве, а также в бухгалтерском учете и планировании. Когда в каком-нибудь подразделении организации возникает проблема с существующей системой обработки данных или это подразделение хочет перейти к современной, более производительной системе, системный аналитик должен определить требования к информации и затем разработать новую модель информационного потока, который можно автоматизировать. Цель новой модели заключается в удовлетворении новых информационных потребностей или требований к производительности, которые представлены пользователями системы. После проектирования системы аналитик определяет необходимое вычислительное аппаратное обеспечение, пишет спецификации, которым должен следовать программист при разработке программного обеспечения, и формулирует процедуры обучения, которым должны следовать в организации при внедрении новой системы.

    Источник: Albert Kagan, Marion G. Sobol, Kevin Quarnstrom, «Job Roles of Systems Analysts in the «Profit» vs. the «Not for Profit» Sectora», Information and Management, November 1986, pp. 173-180.

    К другим областям, где используется обслуживающий персонал, относятся связи с общественностью, маркетинговые исследования, финансирование, планирование, материально-техническое снабжение, оценка воздействия каких-либо проектов на окружающую среду и юридические проблемы. Данные функциональные подразделения предоставляют руководству информацию, необходимую для принятия эффективных решений.

    ЛИЧНЫЙ АППАРАТ — это разновидность обслуживающего аппарата, формирующегося, когда руководитель нанимает секретаря или помощника. В обязанности личного аппарата входит исполнение того, что требует руководитель. В организации член этого аппарата не имеет никаких полномочий. Когда он действует, то это делается по поручению руководителя. Мы можем отметить наличие личного аппарата в виде прямоугольника сбоку от руководителя на схеме организационной структуры, представленной на рис. 11.4.

    Хотя личный аппарат не имеет формальных полномочий, его члены могут обладать большой властью. Посредством планирования назначений и фильтрования информации они могут контролировать доступ к руководителю, для которого работают. Это может заставить работников, находящихся на более низкой ступени иерархии, чем их непосредственный начальник, заискивать перед членами личного аппарата, чтобы получить доступ к руководителю. Если руководитель искренне прислушивается к советам своего личного аппарата или зависит от него, то власть этого аппарата значительно возрастает. Личные секретари руководителей высшего ранга часто в состоянии достичь такой власти, которая значительно превышает их формальные полномочия.

    Рис. 11.4. Личный и консультативный, или обслуживающий, аппарат. (Отметьте, что вице-президент, руководящий аппаратом, обладает линейными полномочиями в пределах своего структурного подразделения).

    Разновидности аппаратных (штабных) полномочий

    Классификации консультативного, обслуживающего и личного аппаратов описывают штабной аппарат в соответствии с направлениями его использования. Чтобы понять концепцию аппарата в современных организациях, следует рассмотреть также природу делегированных ему полномочий. Имеется исключительно широкий диапазон полномочий, делегированных аппарату каждого типа.Штабныеполномочия могут быть очень ограниченными, фактически чисто консультативными,или такими общими, что почти исчезает разница между ними и линейными обязанностями. Сейчас мы приступим к описанию основных видов штабных полномочий и оснований их применения.

    РЕКОМЕНДАТЕЛЬНЫЕ ПОЛНОМОЧИЯ. Полномочия административного аппарата были вначале ограничены консультациями линейному руководству, когда последнее обращалось за советом. Когда аппаратные полномочия сводятся к рекомендательным полномочиям, предполагается, что линейное руководство будет обращаться за консультациями к консультативному аппарату, когда потребуются его знания. Но линейные руководители не обязаны так поступать. Они могут, по своему выбору, решить проблему, даже не ставя аппарат в известность.

    Это положение иллюстрируется интервью с доктором Дельмаром Ланделем, главным психологом фирмы «Дженерал Моторо. Когда его спросили, следуют ли руководящие работники «Дженерал Моторс» советам отдела организационных исследований и разработок, доктор Ландель ответил: «Чтобы ответить на этот вопрос, сначала вы должны получить несколько большее представление о том, как функционирует «Дженерал Моторс». Это сильно децентрализованная организация, в которой различные оперативные подразделения обладают большой автономией. Группа ответственных руководителей здесь — в главном управлении — держит нас, психологов, в качестве ресурса для отделения фирмы. Поэтому в значительной степени сами они решают, обратиться ли к нам за помощью или советом».

    Когда полномочия штабного аппарата являются рекомендательными, он часто должен тратить время, убеждая линейных руководителей в ценности своих услуг и предложений. Даже если за советом к аппарату обращались и его приняли, то линейные руководители все равно могут им пренебречь, что, несомненно, может привести к конфликтам между линейным руководством и административно-управленческим аппаратом. Эта серьезная проблема будет рассмотрена в гл. 18.

    ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ СОГЛАСОВАНИЯ. Поскольку аппарат может испытывать трудности в общении с линейным руководством, фирма иногда расширяет полномочия аппарата до ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ СОГЛАСОВАНИИ с ним каких-либо решений. Когда согласования обязательны, линейное руководство должно обсудить соответствующие ситуации со штабным аппаратом, прежде чем предпринять действия или представить предложения высшему руководству. Однако линейные руководители не обязаны на самом деле следовать рекомендациям аппарата.

    Широко распространенным примером обязательных согласовании является привлечение аппарата к исследованию рынка. Во многих организациях отдел маркетинга или производственный отдел должны получить оценку предполагаемой реализации нового продукта от аппарата по исследованию маркетинга прежде, чем приступит к делу. Проводя исследования, этот аппарат проводит оценку реализации, которую линейное руководство может принять или не принять. Но правила компании требуют проведения этой оценки до того, как высшее руководство даже примет к рассмотрению новый продукт.

    ПАРАЛЛЕЛЬНЫЕ ПОЛНОМОЧИЯ. Высшее руководство может расширить объем полномочий аппарата, даваяему право отклонять решения линейного руководства. Целью ПАРАЛЛЕЛЬНЫХ ПОЛНОМОЧИЙ является установление системы контроля для уравновешивания власти и предотвращения грубых ошибок. Неудивительно, что наиболее широко используются параллельные полномочия в правительственных организациях. Например, как палата представителей, так и сенат, должны одобрить все законы прежде, чем они приобретут официальный статус. Президент также обладает параллельными полномочиями в ограниченной степени, но его вето может быть отклонено конгрессом.

    Во многих компаниях применяются параллельные полномочия для контроля финансовых расходов, для чего требуются две подписи в случае всех крупных покупок.

    ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ПОЛНОМОЧИЯ. Аппарат, обладающий ФУНКЦИОНАЛЬНЫМИ ПОЛНОМОЧИЯМИ, может как предложить, так и запретить какие-то действия в области своей компетенции. По существу, линейные полномочия президента организации реализуются через аппарат, даваяему право действовать в определенных вопросах. Таким образом, функциональные полномочия устраняют различия между линейными и штабными обязанностями для всех практических целей.

    Функциональные полномочия широко распространены, так как комплексные современные организации часто требуют высокой степени единообразия в таких областях, как методы бухгалтерского учета, трудовые отношения и контроль занятости. Им также необходимо в некоторых случаях иметь гарантию, что опыт работников аппарата будет несомненно использоваться именно тогда, когда он действительно нужен. Если бы каждое решение аппарата в таких важных областях проходило через всю линейную иерархию крупной организации, слишком много времени тратилось бы напрасно. На схеме организационной структуры функциональные полномочия обозначаются пунктирной линией.

    ЛИНЕЙНЫЕ ПОЛНОМОЧИЯ ВНУТРИ АППАРАТА. Мы описали варианты полномочий, которыми обладает аппарат по отношению к линейной структуре. Важно осознать, что в крупных организациях административный аппарат может состоять из множества людей. В таких ситуациях аппарат представляет собой подразделение с более чем одним уровнем управления. Таким образом, сам штабной аппарат имеет линейную организацию и обычную цепь команд внутри себя. Естественно, менеджеры в аппаратной иерархии обладают линейными полномочиями по отношению к своим подчиненным, независимо от характера полномочий аппарата по отношению к организации в целом.

    ЭФФЕКТИВНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ РАСПРЕДЕЛЕНИЯ ПОЛНОМОЧИЙ

    Руководство, чтобы организация могла достичь своих целей и развиваться, не может автоматически распределить полномочия. Оно должно так же эффективно выполнить этот этап процесса управления, как и все остальные. Поскольку управленческие функции взаимозависимы, неэффективное делегирование задач и полномочий создает проблемы для каждой последующей функции. Однако, чтобы понять все факторы эффективного распределения полномочий, необходимо иметь представление о структуре и ее отношении к другим переменным, о которых еще не рассказывалось. К этому вопросу вернемся позже, а сейчас сосредоточим внимание на нескольких фундаментальных понятиях. Первым из них будет определение того, какая деятельность относится к линейной, а какая к аппаратно-штабной. Традиционно к линейной деятельности относятся производственная, сбытовая и финансовая функции предприятия. Вторым понятием является роль линейных полномочий в координации и некоторые способы, при помощи которых руководство может облегчить координацию через делегирование. Последним по очереди, но не по значению, будет обсуждение наиболее широко распространенных препятствий эффективного делегирования и некоторых способов, посредством которых руководство может их преодолеть.

    Организация взаимоотношений между линейными и штабными полномочиями

    Во время организации такого рода взаимоотношений руководство должно решить: линейным или аппаратным будет данный вид деятельности. Это решение должно основываться на определении того, насколько фундаментальным и непосредственным будет вклад этого вида деятельности в достижение общих целей. Однако рассматривать аппаратно-штабную деятельность как несущественную для достижения целей недопустимо. Все виды деятельности должны облегчать достижение целей. Если какой-либо вид деятельности этому не способствует, его следует исключить, а не переводить в разряд аппаратно-штабной. Таким образом, вопрос не в том, имеется ли вклад, а в том, насколько непосредственно он относится к основной миссии организации.

    Линейная деятельность в настоящем смысле слова — это та деятельность, которая непосредственно связана с созданием, финансированием и сбытом товаров или услуг, производимых организацией. Аппарат помогает выполнению основных функций, как квалифицированная медицинская сестра помогает хирургу во время операции. Хирург, вероятно, смог бы спасти жизнь пациента в экстренном случае без помощи медсестры, но риск уменьшается и работа выполняется более ровно благодаря ее помощи. С другой стороны, медсестра не может успешно выполнить операцию — достичь цели организации — без хирурга.

    Естественно, что определение того, какие конкретно виды деятельности следует отнести к аппаратно-штабной, зависит от миссии, целей и стратегии организации. По словам специалиста по вопросам управления Альфреда Чандлера: «Структура соответствует стратегии». Различия в целях приводят к фундаментальным различиям в структуре. Например, в большинстве организаций юридические службы безусловно относятся к аппаратной деятельности. Однако в юридической фирме юристы составляют хребет организации. Аналогичным образом, обучение обычно является либо аппаратной деятельностью, либо просто одной из обязанностей линейного руководителя. Но в колледже преподавание — основной вид деятельности организации. Финансы представляют собой ключевой вид деятельности почти в любой организации и поэтому относятся к линейной деятельности. Однако ведение финансовых документов, бухгалтерский учет можно рассматривать в качестве аппаратной деятельности, потому что это вспомогательное средство для руководства финансовой деятельностью.

    Линейные полномочия и координация

    Делегирование линейных полномочий и возникающая в результате этого цепь команд играют ключевую роль в процессе координации деятельности организации. Прежде всего, линейные полномочия «персонализируют» и упрощают взаимоотношения подчиненных и начальников. Получатель полномочий принимает на себя личную ответственность за задачи и отвечает перед делегирующим за их удовлетворительное выполнение. Если подчиненный сталкивается с проблемами, то он точно знает, к кому следует обратиться за решением. Если непосредственный начальник не может обеспечить решение, то эта проблема передается по цепи команд наверх упорядоченным образом. Все знают точно, кто и что может делать.

    Конечно, координация не является обязательным результатом определения линейных отношений. Пока, например, не будет какого-либо одного лица или небольшой группы людей, обладающих полномочиями принимать решения любого типа, каждое действительно жизненно важное, трудное решение, которое необходимо принять, может полностью остановить деятельность организации. Если нет границы, после которой не на кого больше перекладывать ответственность, то просто не будет никого, кто мог бы сказать: «Мы подробно обсудили эту проблему, теперь мы должны действовать. Вот, что нам следует делать». Кроме того, длина цепи команд и обязанности, распределенные между различными должностями в ней, должны соответствовать конкретной ситуации. На эти решения влияют многие факторы, существующие в самой организации и во внешней среде.

    Здесь мы представим два понятия, которые относятся к координации и линейным полномочиям и не требуют для своего понимания знания ситуационной теории управления. Это принцип единоначалия и необходимость ограничения нормы управляемости.

    Каков порядок подачи дополнительной апелляционной жалобы на приговор суда. Дополнительная апелляционная жалоба образец

    Содержание:

    • Каков порядок подачи дополнительной апелляционной жалобы на приговор суда?
    • Дополнения к апелляционной жалобе и дополнительная апелляционная жалоба
    • Дополнительная апелляционная жалоба адвоката-защитника по уголовному делу Текст научной статьи по специальности « Право»
    • Апелляционная жалоба по уголовному делу
    • Всё об уголовных делах
    • Дополнение к апелляционной жалобе
    • Краткая апелляционная жалоба
    • Как правильно составить и подать дополнение к апелляции?

    Каков порядок подачи дополнительной апелляционной жалобы на приговор суда?

    Ответ: Дополнительная апелляционная жалоба – документ, цель подачи которого заключается в уточнении, дополнении сведений, изложенных в основной апелляционной жалобе.
    Дополнительная апелляционная жалоба, как и основная, приносится через суд, постановивший приговор, вынесший иное обжалуемое судебное решение (ч. 1 ст. 389.3 УПК РФ).

    Согласно ч. 2 ст. 389.3 УПК РФ дополнительная апелляционная жалоба подается:

  • 1) на приговор или иное решение мирового судьи – в районный суд;
  • 2) приговор или иное решение районного суда, гарнизонного военного суда – в судебную коллегию по уголовным делам верховного суда республики, краевого или областного суда, суда города федерального значения, суда автономной области, суда автономного округа, окружного (флотского) военного суда;
  • 3) промежуточное решение верховного суда республики, краевого или областного суда, суда города федерального значения, суда автономной области, суда автономного округа, окружного (флотского) военного суда – в судебную коллегию по уголовным делам соответствующего суда.
  • Следует иметь в виду, что со дня начала деятельности кассационных судов общей юрисдикции и апелляционных судов общей юрисдикции, но не позднее 01.10.2020 п. 3 ч. 2 ст. 389.3 УПК РФ излагается в редакции, согласно которой апелляционная жалоба на приговор или иное решение верховного суда республики, краевого или областного суда, суда города федерального значения, суда автономной области, суда автономного округа подается в судебную коллегию по уголовным делам апелляционного суда общей юрисдикции (Федеральный закон от 11.10.2018 N 361-ФЗ “О внесении изменений в Уголовно-процессуальный кодекс Российской Федерации”). Изменения, касающиеся полномочий апелляционного военного суда и кассационного военного суда, вступают в силу со дня вступления в силу соответствующих законодательных актов о внесении изменений в законодательство о военных судах;

  • 4) приговор или иное итоговое решение верховного суда республики, краевого или областного суда, суда города федерального значения, суда автономной области, суда автономного округа, окружного (флотского) военного суда – соответственно в Судебную коллегию по уголовным делам Верховного Суда РФ, Судебную коллегию по делам военнослужащих Верховного Суда РФ.
  • Со дня вступления в силу соответствующих законодательных актов о внесении изменений в законодательство о военных судах п. 4 ч. 2 ст. 389.3 УПК РФ будет изложен в редакции, согласно которой апелляционная жалоба на приговор или иное решение окружного (флотского) военного суда подается в апелляционный военный суд (Федеральный закон от 11.10.2018 N 361-ФЗ “О внесении изменений в Уголовно-процессуальный кодекс Российской Федерации”);

  • 5) постановление судьи Верховного Суда РФ – в Апелляционную коллегию Верховного Суда РФ.
  • Обращаем внимание, что в УПК РФ не предусмотрена подача дополнительной апелляционной жалобы непосредственно в суд апелляционной инстанции.

    Дополнительная апелляционная жалоба подлежит рассмотрению, если она поступила в суд апелляционной инстанции не позднее чем за 5 суток до начала судебного заседания (ч. 4 ст. 389.8 УПК РФ).

    Согласно ч. 1 ст. 389.1 УПК РФ право апелляционного обжалования судебного решения принадлежит осужденному, оправданному, их защитникам и законным представителям, государственному обвинителю и (или) вышестоящему прокурору, потерпевшему, частному обвинителю, их законным представителям и представителям, а также иным лицам в той части, в которой обжалуемое судебное решение затрагивает их права и законные интересы.

    В законе не дается четкого указания на то, что дополнительную апелляционную жалобу должно подавать лицо, представившее основную апелляционную жалобу.
    Осужденный может дополнить свою жалобу лично либо поручить это лицу, осуществляющему защиту его интересов.

    Дополнения к апелляционной жалобе и дополнительная апелляционная жалоба

    Ответы на вопросы судей апелляционной инстанции о дополнительных апелляционных жалобах и дополнениях к жалобам.

    Дополнения к жалобе подает новый адвокат

    В суде первой инстанции интересы подсудимого представлял один адвокат, который подал апелляционную жалобу, но соглашение с ним на его участие в суде второй инстанции не было заключено. В период рассмотрения дела в суде апелляционной инстанции в дело вступил другой адвокат, который подал дополнения к апелляционной жалобе в интересах осужденного. Но подал он их с нарушением сроков, предусмотренных ч. 4 ст. 389.8 УПК РФ (5 суток). Обязан ли апелляционный суд принимать дополнения к апелляционной жалобе второго адвоката?

    Ответ на этот вопрос нужно разделить на несколько частей. Надо выяснить, является ли вновь вступивший в дело адвокат-защитник надлежащим субъектом, уполномоченным на подачу дополнительной апелляционной жалобы, если он не участвовал в суде первой инстанции и не подавал первоначальную жалобу?

    По смыслу ч. 1 ст. 389.1 УПК РФ, которая регламентирует право подачи апелляционной жалобы в родовом смысле, то есть и основной — первоначальной, и дополнительной, защитник наделен правом подачи апелляционной жалобы. Следовательно, вопрос о моменте возникновения такого права у защитника решается на основании ч. 4 ст. 49 УПК РФ, согласно которой адвокат допускается к участию в уголовном деле в качестве защитника по предъявлении удостоверения адвоката и ордера.

    КС РФ исходит из того, что выполнение адвокатом, имеющим ордер, процессуальных обязанностей защитника не может быть поставлено в зависимость от усмотрения должностного лица или органа, в производстве которых находится уголовное дело, основанного не на перечисленных в УПК РФ обстоятельствах, исключающих участие этого адвоката в деле.

    Следовательно, после заключения соглашения с осужденным адвокат получает право подавать апелляционную жалобу, в том числе дополнительную.

    Дополнительная жалоба подана в апелляционный суд с нарушением срока

    Другой вопрос: как поступить с дополнительной апелляционной жалобой, поданной непосредственно в суд апелляционной инстанции и с нарушением срока в 5 суток?

    Если речь идет именно о дополнительной жалобе, в которой выдвигаются новые требования по сравнению с основной жалобой, то апелляция вправе оставить ее без рассмотрения как поданную позднее чем за 5 суток до начала заседания. Если в жалобе адвокат указал только дополнения к основной жалобе, изложил лишь дополнительные аргументы, доводы, то они могут быть приняты судом и за пределами 5-суточного срока, поскольку такие доводы он может изложить устно в заседании апелляции.

    Соблюдение требований ч. 1 ст. 389.3 УПК РФ

    Наконец, возникает вопрос о соблюдении требований ч. 1 ст. 389.3 УПК РФ, согласно которой апелляционная жалоба, представление приносятся через суд, который постановил приговор, вынес иное обжалуемое решение. Как должен действовать суд апелляционной инстанции после поступления в его адрес дополнительной жалобы, не направленной сторонам судом первой инстанции, по которой нет сведений о предоставлении сторонам срока для подачи возражений на нее? Суд должен возвратить дело и дополнительную жалобу в суд первой инстанции для выполнения требований ст. 389.7 УПК РФ или направить жалобу сторонам самостоятельно?

    Возможны два варианта действий. Первый: если дополнительная жалоба поступила напрямую в апелляционную инстанцию, то есть с нарушением общего порядка, апелляционный суд возвращает ее по правилам ч. 3 ст. 389.8 УПК (как поданную лицом, не наделенным на это правом). Напомним, что дополнительная жалоба может поступить в суд апелляционной инстанции лишь по общему правилу ч. 1 ст. 389.3 УПК РФ, то есть через суд, который постановил приговор, вынес иное обжалуемое решение. Ведь дополнительная жалоба — это разновидность жалобы.

    Однако с точки зрения приоритета защиты прав личности (ст. 2 Конституции РФ) более предпочтительным является другой вариант действий. Суд апелляционной инстанции не возвращает жалобу, а сам обеспечивает права сторон на ознакомление с ее текстом. Такое решение основано на ч. 4 ст. 389.8 УПК РФ. Она содержит специальную норму, которая допускает подачу дополнительной апелляционной жалобы непосредственно в суд апелляционной инстанции.

    Дополнительная апелляционная жалоба адвоката-защитника по уголовному делу Текст научной статьи по специальности « Право»

    Аннотация научной статьи по праву, автор научной работы — Саргаева Татьяна Юрьевна, Сухова Ольга Алексеевна

    В статье анализируются проблемы законодательной регламентации и практики принесения адвокатом-защитником дополнительной апелляционной жалобы . Считая подачу дополнительной апелляционной жалобы одним из важных средств реагирования адвоката-защитника на нарушения закона с целью защиты прав и законных интересов своего доверителя, авторы предлагают пути разрешения выявленных проблем.The article analyses the problems of legislative regulation and practice of filing the additional appeal by the defense advocate. Considering the additional appeal an important means for the defense advocate to protect the rights and legitimate interests of a client in cases of their violation, the authors suggest some ways to solve the problems in question.

    Похожие темы научных работ по праву , автор научной работы — Саргаева Татьяна Юрьевна, Сухова Ольга Алексеевна

    Текст научной работы на тему «Дополнительная апелляционная жалоба адвоката-защитника по уголовному делу»

    ?СУХОВА О. А., САРГАЕВА Т. Ю.

    ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ АПЕЛЛЯЦИОННАЯ ЖАЛОБА АДВОКАТА-ЗАЩИТНИКА ПО УГОЛОВНОМУ ДЕЛУ

    Аннотация. В статье анализируются проблемы законодательной регламентации и практики принесения адвокатом-защитником дополнительной апелляционной жалобы. Считая подачу дополнительной апелляционной жалобы одним из важных средств реагирования адвоката-защитника на нарушения закона с целью защиты прав и законных интересов своего доверителя, авторы предлагают пути разрешения выявленных проблем.

    Ключевые слова: апелляция, дополнительная апелляционная жалоба, адвокат-защитник, судебное решение, нарушение закона.

    SUKHOVA O. A., SARGAEVA T. YU.

    ADDITIONAL APPEAL OF DEFENSE ADVOCATE IN CRIMINAL CASE

    Abstract. The article analyses the problems of legislative regulation and practice of filing the additional appeal by the defense advocate. Considering the additional appeal an important means for the defense advocate to protect the rights and legitimate interests of a client in cases of their violation, the authors suggest some ways to solve the problems in question.

    Keywords: appeal, additional appeal, defense advocate, court judgement, violation of law.

    Согласно ч. 4 ст. 389.8 Уголовно-процессуального кодекса РФ (далее УПК РФ) [1] на решение суда первой инстанции субъектом апелляционного обжалования может быть подана дополнительная апелляционная жалоба (дополнительное апелляционное представление), которая (которое) подлежит рассмотрению при условии ее (его) поступления в суд апелляционной инстанции не позднее чем за 5 суток до начала судебного заседания.

    Подача дополнительной апелляционной жалобы — одно из важных средств реагирования адвоката-защитника на допущенные по уголовному делу нарушения закона с целью защиты прав и законных интересов подзащитного. В ней можно привести новые и дополнительные аргументы в обоснование позиции о неправосудности судебного решения, приложить к ней новые (дополнительные) материалы (доказательства), ходатайствовать о вызове новых свидетелей и т.д.

    Несмотря на то, что установленный в ч. 1 ст. 389.4 УПК РФ срок апелляционного обжалования представляется нам весьма достаточным для составления адвокатом-защитником полной и мотивированной первоначальной апелляционной жалобы, складывающаяся апелляционная практика показывает, что «апелляционные жалоба или представление часто не могут быть составлены без ознакомления с протоколом судебного

    заседания, изготовление и подписание которого нередко производится значительно позднее установленного ч. 6 ст. 259 УПК РФ 3-суточного срока со дня окончания судебного заседания. Кроме того, в течение трех суток со дня ознакомления с протоколом судебного заседания (возможность которого может быть обеспечена председательствующим только в течение трех суток со дня получения ходатайства, поданного также в течение трех суток со дня окончания судебного заседания) на него могут быть поданы замечания. Указанные действия не только занимают весь срок апелляционного обжалования, но и, что чаще всего происходит, могут выйти за его пределы. Именно поэтому в свете положений УПК РФ продолжается практика подачи так называемых «предварительных» апелляционных жалоб (представлений) с указанием на подачу позднее, после ознакомления с протоколом судебного заседания и рассмотрения на него замечаний, дополнительной жалобы с подробным изложением конкретных доводов» [2, с. 55-56].

    Анализ адвокатской практики позволяет сделать вывод о том, что возможность подачи дополнительной апелляционной жалобы порой является просто «спасением» ситуации, когда полноценная первоначальная апелляционная жалоба не могла быть подана по каким-либо иным причинам (неопределенность позиции подзащитного либо совместной позиции адвоката и подзащитного, загруженность адвоката, слишком запоздалое (в конце апелляционного срока) обращение осужденного к новому адвокату и др.).

    Весьма интересным представляется вопрос о том, как относиться к реализации адвокатом-защитником права на подачу дополнительной апелляционной жалобы при условии, когда это право используется с намерением «оттянуть» время для подробного изложения аргументов о неправосудности приговора и (или) представления каких-либо новых доказательств. Можно ли при наличии такого намерения усматривать злоупотребление адвокатом-защитником предоставленным им правом? Представляется, что на данный вопрос следует ответить отрицательно, поскольку это свидетельствует лишь об использовании адвокатом не запрещенного законом тактического средства защиты, которое допустимо с точки зрения п. 11 ч. 1 ст. 53 УПК РФ и которое способно обеспечить «эффект неожиданности».

    Не менее интересен вопрос о том, какие доводы вправе изложить адвокат-защитник в дополнительной апелляционной жалобе. УПК РФ в этой части не предусматривает каких-либо ограничений.

    Обращаем внимание на то, что в прежней редакции УПК РФ (ч. ч. 3, 4 ст.359), которая действовала до вступления в силу с 01 января 2013 года законодательных новелл, устанавливалась возможность не только дополнения, но и изменения апелляционной (кассационной) жалобы, что позволяло отличать дополнительную апелляционную жалобу от

    просительного документа субъекта обжалования, которым могли вноситься изменения в первоначальную жалобу. Действующая редакция УПК РФ такого различия не предусматривает.

    Между тем представляется, что возможность подачи дополнительной апелляционной жалобы должна восприниматься буквально и предполагать лишь возможность дополнения первоначально поданной апелляционной жалобы новыми аргументами как в обоснование ранее указанных нарушений, так и с отражением вновь обнаруженных нарушений.

    Полагаем, что «изменение жалобы (представления) существенно отличается от ее дополнения. Если дополнить жалобу (представление) — означает прибавить к ней недостающие доводы (в том числе доводы в обоснование иных нарушений закона», то изменить — значит иначе, частично либо в полном объеме, сформулировать доводы жалобы (представления). Частичное изменение жалобы (представления) предполагает внесение поправок и уточнений относительно отдельных, приведенных в первоначальной жалобе (представлении), доводов. Изменение в полном объеме означает обновление всей аргументации кассационной жалобы или представления. В последнем случае, по сути, приносится жалоба (представление), полностью заменяющая собой и исключающая первоначальную жалобу (представление).» [3, с. 310-311].

    Читайте так же:  Переименование организации: запись в трудовой книжке. При смене названия организации меняется ли трудовой договор

    В связи с этим считаем необходимым предусмотреть в действующем УПК РФ возможность изменения первоначально поданной апелляционной жалобы.

    В уголовном судопроизводстве принесение дополнительной кассационной или апелляционной жалобы как в рамках прежней редакции УПК РФ, так и по УПК РСФСР 1960 г. всегда вызвало вопросы. Всегда не представлялось понятным, до какого момента и куда (в суд, постановивший приговор, либо в вышестоящий суд) можно было принести дополнительную жалобу.

    В действующем российском уголовно-процессуальном законодательстве была предпринята попытка внести ясность по данному вопросу; а именно, исходя из ч. 4. ст. 389.8 УПК РФ, дополнительные апелляционные жалоба, представление должны рассматриваться, если они поступили в суд апелляционной инстанции не позднее чем за 5 суток до начала судебного заседания. Тем самым рассмотрение дополнительной апелляционной жалобы судом апелляционной инстанции напрямую обусловлено необходимостью соблюдения указанного срока. Обращаем внимание на то, что пятисуточный срок, не позднее которого должна быть подана дополнительная апелляционная жалоба, рассчитан на то, чтобы обеспечить возможности других участников и суда апелляционной инстанции заблаговременно ознакомиться с ее содержанием.

    Между тем встречаются случаи, когда необходимость подачи апелляционной жалобы

    возникает у адвоката-защитника непосредственно накануне заседания суда апелляционной инстанции либо в день судебного заседания. В этой связи апелляционная практика допускает подачу дополнительной апелляционной жалобы менее чем за 5 суток до заседания суда апелляционной инстанции, при условии обоснования адвокатом такой необходимости и наличия обоснованных причин. Таким образом, практика может создавать те или иные возможности для адвоката-защитника, которые он просто обязан уметь использовать. Однако полагаем, что законодательно необходимо закрепить исключительные случаи подачи дополнительной апелляционной жалобы с нарушением предусмотренного УПК РФ пятисуточного срока, когда это обусловлено уважительными причинами.

    Представляет интерес сама формулировка, которая была использована законодателем в ч. 4 ст. 389.8 УПК РФ — «если они поступили в суд апелляционной инстанции». Означает ли это, что дополнительная апелляционная жалоба должна подаваться непосредственно в суд апелляционной инстанции? Думается, что ответить на данный вопрос однозначно невозможно, поскольку каких-либо конкретных предписаний или ограничений УПК РФ относительно этого не содержит.

    Применение к разрешению данного вопроса исключительно общих правил принесения апелляционной жалобы (ч. 1 ст. 389.3 УПК РФ) чревато затягиванием рассмотрения уголовного дела в апелляционной инстанции в случае, если суд первой инстанции, получивший дополнительную апелляционную жалобу за 5 суток до начала назначенного заседания суда апелляционной инстанции, своевременно ее в этот суд не направил. К тому же, возникает проблема извещения других участников о поданной апелляционной жалобе и вручения им ее копий, подачи возражений на дополнительную жалобу.

    Между тем адвокатская практика относительно обозначенной проблемы разнообразна. В настоящее время дополнительные апелляционные жалобы подаются адвокатами-защитниками и через суд, постановивший приговор, и непосредственно в суд апелляционной инстанции (с направлением копий дополнительной апелляционной жалобы другим участникам посредством почтовой связи).

    Считаем, что такую альтернативу следует предусмотреть в УПК РФ. При этом надлежит регламентировать обязанность суда, постановившего приговор, вынесшего иное обжалованное судебное решение, незамедлительно уведомить суд апелляционной инстанции о поступившей дополнительной апелляционной жалобе. Кроме того, в УПК РФ необходимо закрепить, что в случае, если уголовное дело уже поступило в суд апелляционной инстанции, апелляционная жалоба (или представление) должна подаваться в этот суд, который должен выполнить обязанности, предусмотренные ст. 389.7 УПК РФ.

    Все это позволит как обеспечить соблюдение разумных сроков уголовного судопроизводства (ст. 6.1 УПК РФ), так и создать надлежащие условия для того, чтобы поданная дополнительная апелляционная жалоба своевременно дошла до адресата и была рассмотрена.

    Одним из актуальных остается вопрос о возможностях дополнения (изменения) апелляционной жалобы осужденного его защитником (в том числе, защитником, который вступил в дело после подачи первоначальной апелляционной жалобы ранее участвовавшим защитником), а также первоначальной апелляционной жалобы одного защитника (в том числе, от услуг которого осужденный отказался) — другим защитником. Представляется, что эти возможности должны быть законодательно предусмотрены во избежание ограничения судом апелляционной инстанции права осужденного на защиту путем отказа в принятии дополнительных жалоб (изменения первоначальных жалоб) от указанных лиц, что недопустимо исходя из ч. 1 ст. 16 УПК РФ.

    1. Уголовно-процессуальный кодекс РФ от 18 дек. 2001 г. №174-ФЗ (в ред. от 01.05.2016) [Электронный ресурс]. — Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс».

    2. Сухова О. А. Сроки и субъекты апелляционного обжалования // Апелляционное производство в российском уголовном процессе: монография / Л. Д. Калинкина, Е. И. Шигурова, О. А. Сухова [и др.]; под общ. ред. Л.Д. Калинкиной. — Саранск: Изд-во Мордов. ун-та, 2014. — С. 54-74.

    3. Сухова О. А. Кассационное обжалование судебных решений в российском уголовном процессе. — М.: Изд-во «Юрлитинформ», 2007. — 368 с.

    Апелляционная жалоба по уголовному делу

    Обжаловать можно любое решение суда первой инстанции, в том числе и приговор по уголовному делу. Иногда подача жалобы – это последняя реальная возможность отменить или изменить неправосудное решение, добиться справедливости. Чаще всего несогласие с приговором выражают осужденные, но в некоторых ситуациях недовольны слишком мягким наказанием или квалификацией преступления пострадавшие — они тоже, как и государственный обвинитель, имеют право на обжалование. Каковы сроки подачи апелляции по уголовному делу, как составить жалобу и куда подавать – читайте в нашей статье.

    Что такое апелляция

    Апелляционный суд – это судебный орган второй инстанции, который пересматривает решение нижестоящего суда и ставит точку в разбирательстве. Апелляционное рассмотрение – это, в общем-то, проверка законности первоначального судебного мнения по делу.

    Нужно понимать, что апелляционным может быть как суд районного звена (заседание одного судьи), так и областной, а также Верховный суд (заседание с участием троих судей). На практике это выглядит так:

  • при вынесении приговора мировым судьей судебного участка апелляционной инстанцией считается районный суд.
    Например: Павлов Р.З. был осужден приговором мирового судьи участка № 1 Ленинского районного суда г. Кирова по ст. 119 УК РФ. Адвокат Павлова Р.З. не согласился с решением и обжаловал его в Ленинский районный суд г. Кирова.
  • при вынесении приговора районным судом апелляционной инстанцией является суд областного, краевого значения.
    Например: Ложкин Г.Р. был осужден приговором Петровского городского суда г. Владимира. Он написал жалобу о пересмотре во Владимирский областной суд.
  • при вынесении приговора судом областного уровня в качестве второй инстанцией считается Верховный суд.
    Например, суд присяжных в Кемеровской области вынес оправдательный вердикт по двойному убийству. С целью отменить оправдательное решение представители потерпевшего написали жалобу в Верховный суд РФ.Б.
  • Жалоба подается через тот суд, который принимал первоначальное решение. То есть, сама жалоба сдается в канцелярию суда первой инстанции, хотя при этом она адресована суду вышестоящей инстанции.

    Что можно обжаловать

    Итак, любой приговор (обвинительный или оправдательный) можно обжаловать. Кроме этого, подача апелляционной жалобы возможна:

  • на постановление о прекращении дела по разным основаниям . Прекратить уголовное дело судья вправе при назначении судебного штрафа, вследствие примирения сторон при соблюдении некоторых условий (подробнее в статье http://juresovet.ru/prekrashhenie-ugolovnogo-dela-za-primireniem-storon/), а также по амнистии, по истечению срока давности и т.д. Приведем пример. В сентябре 2015 года по преступлению небольшой тяжести судом было вынесено постановление о прекращении уголовного в связи с амнистией в честь 70-летия Победы в Великой Отечественной Войне (такая амнистия действительно была объявлена в мае 2015 года). Потерпевший, не согласный с таким исходом дела, обжаловал постановление.
  • на судебное постановление об избрании меры пресечения . Судом избирается заключение под стражу или домашний арест, а также залог. Остальные ограничительные меры к подследственным применяются решением следователя.
  • на постановление, которое выносится по итогам рассмотрения жалобы, поданной в порядке ст.125 УПК РФ – на действия должностных лиц полиции, следственного комитета, прокуратуры. Например, Серов Е.Н. обратился в суд с жалобой на отказ в возбуждении уголовного дела. В заседании проверялись материалы дела, было принято решение об отказе в удовлетворении заявления Серова Е.Н., который, не согласившись с этим, решил обратиться в апелляцию.
  • на постановления судьи по вопросам условно-досрочного освобождения, снятия судимости, отмены условного осуждения или продления испытательного срока .
  • Необходимо знать, что судебные решения, принятые в ходе разбирательства по ходатайствам участников процесса, отдельному обжалованию не подлежат. Это означает, что свое несогласие с промежуточными решениями по уголовному делу стороны вправе выразить только в апелляционной жалобе на итоговое решение, то есть на приговор суда.

    Другими примерами так называемых «промежуточных решений» могут быть постановления по ходатайствам о назначении экспертизы, по вызову дополнительных свидетелей, по допуску общественного защитника, по истребованию документов или аудионосителей и т.д. Все эти решения не обжалуются отдельно.

    Сроки

    Общий срок, установленный для подачи апелляционной жалобы по уголовному делу, составляет 10 дней. Отсчет начинается с даты, следующей после провозглашения приговора. На практике возникают случаи, когда фактически этот срок превышается:

  • counter(mylist1).Если 10-ый день срока выпадает на праздничный или выходной день, апелляция может быть подана в первый рабочий день после нерабочего дня.
    К примеру, приговор вынесен 01.06.2020, в пятницу. 10-й день выпадает на 11 июня, то есть нерабочий день в связи с переносом субботнего выходного. 12 июня – День Независимости, праздничная дата. Поэтому фактически срок для обжалования в данном случае составляет 12 дней, по 13 июня включительно.
  • counter(mylist1).Обычно жалоба сдается в канцелярию суда, но в некоторых случаях направляется почтой (неважно, заказной или простой). Штамп принятия почтовым отделением, имеющийся на конверте, является подтверждением даты сдачи письма. Если такая дата находится в пределах 10-дневного срока, даже при позднем фактическом поступлении письма в канцелярию суда срок считается соблюденным.
    Приведем пример. Костин А.В. был осужден приговором 02.04.2020 – соответственно, срок обжалования оканчивается 12.04.2020. Костин А.В. не успел до конца рабочего дня районного суда (до 17:30) сдать свою жалобу, поэтому отправил письмом в 20:00 через почтовое отделение, о чем свидетельствует штамп. Фактически конверт поступил в канцелярию только 16.04.2020, но при описанных обстоятельствах осужденный «уложился» в 10-дневный период.
  • counter(mylist1).Для осужденных, которые содержатся под стражей, 10 дней начинают течь со следующего дня после фактического вручения копии приговора. Для подачи жалобы в таком случае не требуется отдельного ходатайства о восстановлении пропуска.
  • counter(mylist1).Для остальных осужденных, их защитников, а также для потерпевших и государственного обвинителя пропущенный по уважительной причине срок подлежит восстановлению по ходатайству. Просьба восстановить период для обжалования может быть отражена в самой жалобе. Кроме того, ходатайство о восстановлении срока можно составить отдельно:
  • В Ленинский районный суд г. Кирова
    осужденного приговором Ленинского
    районного суда г. Кирова от 02.04.2020
    Плетнева Игоря Александровича

    ХОДАТАЙСТВО
    О восстановлении пропущенного срока апелляционного обжалования

    Приговором Ленинского районного суда г. Кирова от 02.04.2020 я был осужден по ч. 1 ст. 228 УК РФ к 1 году лишения свободы с отбыванием в колонии-поселении. Я не согласен с приговором и написал апелляционную жалобу.

    Приговор был провозглашен 02.04.2020, но его копию я фактически получил 18.04.2020, о чем свидетельствует отметка в деле.

    На основании изложенного, руководствуясь ст. 389.5 УПК РФ,

    Восстановить попущенный срок апелляционного обжалования приговора Ленинского районного суда г. Кирова от 02.04.2020.

    Исчислять срок с 19.04.2020 – то есть, со следующего дня после фактического вручения мне копии.

    Плетнев И.А., 19.04.2020

    Как видно из образца ходатайства, оно составляется в свободной форме, но с обязательным указанием причины, по которой вы пропустили срок (получение копии по истечение 10-дневного срока – из-за командировки, болезни, работы почты и т.д.). Иными словами, вы обязаны обосновать свою просьбу дать вам возможность оспорить приговор. В конце ходатайства необходимо указать, с какого числа, по вашему мнению, следует исчислять новый 10-дневный срок для апелляционного обжалования.

    Ходатайство рассматривается тем же судьей, который выносил приговор. В некоторых случаях (отпуск, командировка, болезнь судьи) допускается рассмотрение и другим судьей, по поручению председателя. По итогам рассмотрения ходатайства суд выносит отдельное постановление. Если указанная причина будет признана уважительной, срок восстанавливается. В случае, если суд сочтет причину пропуска неуважительной, выносится постановление об отказе в восстановлении 10-дневного периода — в этом случае заявитель вправе обжаловать принятое решение отдельно.

    Срок подачи жалобы на постановление об избрании меры пресечения в виде заключения под стражу или домашнего ареста сокращен, он составляет 3 суток. Такой же срок отведен и для обжалования продления меры пресечения.

    Кто вправе подать апелляцию

    Уголовно-процессуальный закон наделяет правом обжалования следующих участников процесса:

    1. Осужденный и его защитник

    Представители этой стороны дела наиболее часто пользуются правом оспаривания. Осужденный может быть не согласен с фактом признания его виновным или только с назначенным наказанием. Адвокат и подзащитный могут составить одну жалобу на двоих или каждый свою в отдельности. Жалобы не могут противоречить друг другу – это недопустимо положениями об адвокатской этике. Если клиент считает неправильным применение той или иной статьи уголовного кодекса, защитник не вправе выражать противоположное мнение по тому же уголовному делу.

    В некоторых случаях наряду с адвокатом интересы обвиняемого в суде представляет общественный защитник (иногда их несколько), который тоже обладает правом обжалования.

    Такая возможность есть и у законного представителя. Например, если осужденный не достиг совершеннолетия, за него вправе подать апелляцию родители, но только те, кто признан официальным представителем. Это не лишает права несовершеннолетнего тоже обжаловать приговор, наряду с матерью или отцом.

    2. Потерпевший, его законный представитель или адвокат потерпевшего (по тем делам, где он привлечен к участию)

    Обычно пострадавшая сторона не согласна с мягким наказанием или исключением части обвинения из преступной деятельности фигуранта. Одним из представителей стороны потерпевшего считается государственный обвинитель – он тоже вправе выразить несогласие с приговором по различным основаниям, подать апелляционное представление (аналог жалобы). В некоторых случаях мнение гособвинителя может и не совпадать с мнением потерпевшего. Поскольку прокурор обязан осуществлять надзор не только за соблюдением уголовного закона, но и за самой процедурой рассмотрения дела, представления могут быть принесены и при отсутствии жалоб со стороны пострадавшего.

    Читайте так же:  Претензия в управляющую компанию о возмещении ущерба от залива. Акт претензия в жэк

    3. Гражданский истец или ответчик

    В уголовных делах статус ответчика не всегда совпадает со статусом обвиняемого в одном лице. Так, если ДТП со смертельным исходом совершено в результате управления автомобилем, принадлежащем организации, иск потерпевших может быть адресован не только находившемуся за рулем виновнику, но и работодателю. Впоследствии, если с приговором в части иска работодатель не согласен, он вправе воспользоваться возможностью обжалования. Также и гражданский истец: если преступлением затронуты права других лиц, они могут быть привлечены в качестве истцов, имеющих право на апелляцию.

    Кто не имеет право на апелляцию

    Ни при каких обстоятельствах не могут подать апелляцию на решение суда по уголовному делу:

  • свидетель . Статус свидетеля предполагает больше обязанностей, чем прав. Так, свидетель не вправе отказаться от дачи показаний, не может задавать вопросы суду или участникам процесса, не должен уклоняться от явки в суд. Кроме того, свидетель не может подавать апелляционные жалобы на приговор.
  • специалист, эксперт . Это сторонние лица, которых суд или участники процесса приглашают для дачи пояснений о своих специальных познаниях. После того, как эти пояснения даны, специалисты не участвуют в заседании и не вправе подавать жалобы на решения суда.
  • следователи и иные представители правоохранительных органов, участвующие в расследовании (кроме прокурора). Это должностные лица, не имеющие права влиять на решение суда апелляционным обжалованием.
  • иные лица, не являющиеся сторонами по делу .
  • О чем писать в жалобе

    Основные требования к оформлению апелляции такие:

  • counter(mylist1).Сначала необходимо написать название суда второй инстанции, куда вы хотите обжаловать приговор. Это может быть краевой, областной суд того региона, где было вынесено районное решение. В Москве второй инстанцией для районных приговоров является Мосгорсуд.
  • counter(mylist1).Данные об авторе жалобы – обычно эта информация находится в конце текста и включает в себя не только ФИО и адрес проживания, но и статус – потерпевший, обвиняемый и т.д. Если жалоба составлена осужденным, содержащимся под стражей, необходимо указать, где конкретно он пребывает – то есть, в каком именно СИЗО. Особенно важно указывать свой статус тем, кто фактически участие в процессе не принимал, но на стадии следствия был признан потерпевшим или обвиняемым. Например, при неявке потерпевшего в судебное заседания с согласия противоположной стороны его следственные показания можно огласить. В некоторых случаях, по делам небольшой тяжести, закон позволяет и подсудимому не участвовать в заседании, что не лишает его права обжаловать впоследствии приговор или постановление.
  • counter(mylist1).Сведения о приговоре – в отношении кого он был вынесен, когда и каким судом, какая мера наказания была определена, если обвиняемого признали виновным. Если жалоба подается на оправдательный приговор, необходимо указать, по каким основаниям это сделал суд (за отсутствием состава или события преступления, за недоказанностью и т.д.).
  • counter(mylist1).К жалобе должны быть приобщены дополнительные документы, на которые в тексте есть ссылка и которые ранее не были представлены в суд первой инстанции. Те материалы или их копии, которые уже есть в томах уголовного дела, приобщать не следует. В то же время, в жалобе можно обратить внимание судебной коллегии на те или иные документы, которые ранее исследовались, но были неверно интерпретированы, или недостаточно полно изучены. Лучше указать листы дела и номер тома, где такие доказательства находятся – это будет удобно коллегии второй инстанции.
    Просьба исследовать конкретные доказательства может быть изложена и в отдельном письменном ходатайстве, поданном в апелляцию.
  • counter(mylist1).В жалобе необходимо указывать, желает ли ее автор участвовать в судебном рассмотрении. Нередко участники производства по делу не стремятся присутствовать при апелляционном разбирательстве и просят направить им определение по почте.
  • counter(mylist1).В конце текста должны быть проставлены подпись и число.
  • Наиболее важной текстовой частью апелляционного обращения являются доводы о несогласии с принятым решением в первой судебной инстанции. Недопустимо голословно утверждать о незаконности приговора – так можно столкнуться с отказом в принятии жалобы. Обязательно нужно указать, почему вы считаете результат разбирательства незаконным, при этом ориентироваться следует на основания, по которым можно отменить приговор или постановление.

    Основания к отмене или изменению приговора

    Об этом указано в статье 389.15 УПК РФ. Перед тем, как написать жалобу, нужно изучить эту норму процессуального закона и сопоставить те нарушения, которые есть в приговоре или деле, с каждым из оснований для его отмены (перечень исчерпывающий):

    Несоответствие выводов суда фактическим обстоятельствам дела

    Часто это означает, что судом сделаны совершенно другие выводы по сравнению с бесспорно установленными фактами. Например, Филимонов А.Р. предоставил суду железнодорожные билеты, свидетельствующие о поездке в январе 2020 года в город Краснодар. Несмотря на это, судом указано в приговоре о присутствии Филимонова 21.01.2020 при избиении потерпевшего в городе Симферополь, при этом отсутствуют причины, по которым не приняты во внимание проездные документы. Здесь искажается достоверный факт судом, а значит, есть основания для отмены.

    В иной интерпретации несоответствие выводов иногда выражается в наличии противоречий в судебном решении. Так, суд обязан всесторонне исследовать представленные доказательства как защиты, так и обвинения, после чего сделать свои выводы о виновности или невиновности. В некоторых случаях в тексте одного и того же приговора суд ссылается на выводы, противоречащие друг другу. Это тоже основание для отмены судебного решения.

    Существенное нарушение уголовно-процессуального закона

    Уголовных дел, в которых нет ни одного нарушения УПК, допущенного следователем или дознавателем, практически не существует (за редким исключением). Вместе с тем, не всякое нарушение уголовно-процессуального закона влечет оправдательный приговор. Верховный суд ориентирует районные суды рассматривать каждое доказательство на предмет допустимости и относимости к факту преступления, а выводы делать только на основе анализа всех доказательств. Иногда сами судьи допускают нарушение процедуры разбирательства, что считается существенным нарушением закона.

    Примером безусловного основания к отмене судебного решения являются:

  • отсутствие подписи судьи в протоколе судебного заседании;
  • неразъяснение прав осужденному;
  • отсутствие адвоката во время допроса в судебном заседании, или отказ в просьбе об ознакомлении с материалами дела;
  • рассмотрение дела судьей, который ранее уже принимал участие в разбирательстве (например, в качестве секретаря или прокурора);
  • непредоставление подсудимому последнего слова.
  • Это не исчерпывающий перечень нарушений, которые считаются существенными. В каждом конкретном случае данный вопрос решается индивидуально.

    Неправильное применение уголовного закона

    Речь идет о неправильной квалификации содеянного или неверном выводе по применению общей нормы УК РФ – например:

  • необоснованно учтен рецидив преступлений, когда на самом деле его признаки отсутствуют (или наоборот, рецидив не учтен при его наличии);
  • неправильно определены смягчающие иди отягчающие обстоятельства;
  • неверно использованы правила сложения наказаний за несколько преступлений или по нескольким решениям;
  • неправильно определен вид колонии и т.д.
  • Обстоятельства, свидетельствующие о необходимости вернуть дело прокурору

    Такие обстоятельства возникают в случае, когда следствием допущены такие нарушения уголовно-процессуального закона, при наличии которых нельзя принять вообще никакое решение (ни оправдательный, ни обвинительный приговор, ни прекращение). Например, когда направлено в суд дело, в обвинительном заключении которого не указано место, время, способ совершения противоправного деяния. В данном случае из материалов видно, что преступление было совершено и имеются доказательства вины, но решение принять не возможно, ведь объективные обстоятельства не установлены или не отражены в обвинении. Вернуть дело прокурору судья может и при невручении копии обвинительного заключения подсудимому.

    Невыполнение условий досудебного соглашения со следствием

    Если подследственный соглашается сотрудничать с правоохранительными органами и подписывает об этом соглашение, он обязан изобличить других участников преступления, помочь в раскрытии происшествия и в обнаружении вещественных доказательств. Взамен на это закон позволяет назначать виновному не более половины максимального наказания, которое предусмотрено статьей УК РФ. Если приговор вынесен, но апелляционная инстанция заметит невыполнение условий досудебного соглашения, она вправе отменить решение первой инстанции.

    Несправедливость приговора

    Это основание, которое наиболее часто упоминается в жалобах осужденных. УПК РФ предусматривает, что приговор может быть изменен или отменен, если будет установлена его излишняя суровость. Например, когда впервые привлеченному к ответственности человеку назначают реальное лишение свободы, или несовершеннолетнему осужденному определяют наказание без учета особых льгот и т.д.

    В некоторых случаях потерпевшие могут обжаловать приговор ввиду чрезмерной мягкости. Это тоже основание для отмены, если апелляция обнаружит необоснованное занижение срока – например, когда при назначении наказания были учтены неподтвержденные смягчающие обстоятельства, несуществующая болезнь обвиняемого и т.д.

    Образцы апелляционной жалобы по уголовному делу

    Представляем вниманию читателя различные варианты образцов:

    Жалоба осужденного (наиболее часто подаются)

    В судебную коллегию
    Архангельского областного суда
    по делу Морозова Н.Г.

    Приговором Заводского районного суда г. Архангельска от 12.04.2020 я осужден по ч. 2 ст. 162 УК РФ к 5 годам лишения свободы в исправительной колонии строгого режима.

    С самого начала следствия я признал свою вину в совершении разбоя, помог установить и задержать остальных участников нашей преступной группы. В судебном заседании я подтвердил свою признательную позицию, принес извинения потерпевшей, согласился с иском и готов выплачивать ей причиненный ущерб.

    С приговором суда я не согласен, поскольку все вышеуказанные обстоятельства не были учтены при назначении мне столь сурового наказания. Прошу также принять во внимание, что у меня имеется заболевание сердца (медицинские документы прилагаю), которое было диагностировано уже после провозглашения приговора. Кроме того, на моем иждивении находятся престарелые родители, которых я в последние годы содержал и которым помогал по дому. Без меня они не справятся.

    На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 389.1 и 389.18 УПК РФ,

    Приговор Заводского районного суда г. Архангельска от 12.04.2020 изменить: снизить назначенное мне наказание до 2 лет лишения свободы.

    Апелляционную жалобу рассмотреть в моем присутствии и в присутствии моего адвоката.

    Осужденный Морозов Н.Г.,
    17.04.2020.

    Апелляционная жалоба потерпевшего

    В основном, пострадавшие от преступления люди недовольны с решением в части гражданского иска или слишком мягкого, по их мнению, наказания виновному. Практически всегда жалоба потерпевшей стороны подается на оправдательный приговор.

    В судебную коллегию
    по уголовным делам Воронежского
    областного суда
    потерпевшего Никольского Г.О.
    по делу в отношении Родионова Е.Л.,
    Мишина Р.Р.

    Приговором Зареченского районного суда г. Воронежа от 20.04.2020 Родионов Е.Л. и Мишин Р.Р. осуждены по ст. 158 УК РФ к 2 годам лишения свободы, по покушению на убийство данные лица оправданы за отсутствием состава преступления.

    Считаю, что решение суда не соответствует требованиям законности, обоснованности и справедливости, как того требует статья 297 УПК РФ.

    Судом сделаны выводы об отсутствии признаков преступления по ст. 105 УК РФ вопреки фактическим обстоятельствам, которые были установлены следствием.

    Так, в явке с повинной осужденного Родионова Е.Л. указано, что он вместе с Мишиным Р.Р. имел намерение причинить мне смерть, то есть убить меня. Из показаний свидетеля Матросова Н.Е. следует, что он слышал, как о совершении убийства Родионов и Мишин договаривались между собой. Из разговора было понятно, что Родионов должен будет 30.09.2018 принести охотничье ружье к дому 50 по ул. Весенняя, то есть к моему месту жительства.

    Таким образом, суд, оправдывая Родионова и Мишина по ч. 3 ст. 30, ч. 1 ст. 105 УК РФ, не принял во внимание фактические данные, сделал неправильные выводы, тем самым лишил меня как потерпевшего права на восстановление социальной справедливости и возмещение понесенного мною морального вреда в результате неудавшегося покушения на мою жизнь.

    На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 389.1, 389.16 УПК РФ

    Приговор Зареченского районного суда г. Воронежа от 20.04.2020 отменить, дело направить на новое рассмотрение в тот же суд в ином составе.

    Всё об уголовных делах

    Дополнение к апелляционной жалобе

    Дополнение к апелляционной жалобе

    — дополнение к жалобе (или дополнительная апелляционная жалоба) — это жалоба, направленная вдогонку летучке (либо основной апелляционной жалобе).

    — основана возможность подачи дополнений к апелляции на норме ч.4 389.8 УПК .

    Цели данного документа:

    — зачем может понадобиться дополнять апелляционную жалобу ? Тут не все так очевидно, как кажется на первый взгляд. Целей может быть две.

    Тактические цели дополнительной жалобы:

    — первая цель, лежащая на поверхности: просто дополнить основную жалобу, после подачи основной жалобы, нужно более детально отразить какой-либо тезис, либо удалось получить новые данные (документы и пр.).

    — вторая цель, не очевидная: затруднить противникам подготовку к «сражению». Когда Вы сдали жалобу в суд, начинается процесс ее обработки.

    — в ходе этого процесса Ваши противники обязательно получат копию Вашей основной жалобы, то есть:

    — они ознакомятся с ней.

    — спокойно, без дефицита времени, подготовятся к судебному заседанию.

    Им можно затруднить эту подготовку

    — согласно ч.4 389.8 УПК «4) Дополнительные апелляционные жалоба, представление подлежат рассмотрению, если они поступили в суд апелляционной инстанции не позднее чем за 5 суток до начала судебного заседания».

    Обратите внимание на два важнейших аспекта:

    — ч.4 389.8 УПК дополнительная апелляционная жалоба подается за 5 суток

    а) Осужденный (его защита) могут подать дополнение практически в последний момент: за 5 дней до судебного заседания ( ч.4 389.8 УПК ). За этот срок невозможно направить копии дополнительной жалобы другим сторонам. Это означает, что противник получит возможность ознакомиться с Вашими дополнениями в самый последний момент. Он будет лишен возможности спокойно подготовиться к парированию Ваших новых аргументов.

    — ч.4 389.8 УПК в дополнительной жалобе нельзя требовать ухудшения

    б) Сторона обвинения лишена возможности дополнить требования по ухудшению положения осужденного ( ч.4 389.8 УПК ).

    Право подачи дополнений

    — обратите внимание: подавать дополнения к апелляции вправе только те лица, которые уже подали апелляционную жалобу (это неочевидное условие, которое не зафиксировано к какой-либо норме).

    — то есть, нельзя действовать по такой схеме: летучку подает одно лицо, а дополнение подает иное лицо (само жалобу не подававшее).

    Читайте так же:  Системы налогообложения для вендингового бизнеса с торговыми автоматами: УСН, ПСН, ЕНВД. Какой налог на кофейный автомат

    — если в суд поступит дополнительная жалоба от лица, не подававшего ранее жалобу, то суд вернет ее без рассмотрения, сославшись на ч.3 389.4 УПК .

    Порядок подачи дополнительной жалобы

    — формально, на дополнения к апелляционной жалобе распространяются требования ч.1 389.3 УПК (апелляционная жалоба подается через суд I-й инстанции).

    — но в таком случае, суд I-й инстанции может не успеть переслать ее в апелляционный суд и она не поступит в срок, установленный ч.4 389.8 УПК .

    — сдать дополнения нужно не в районный суд (вынесший приговор), а непосредственно в апелляционный суд. При этом у суда нет никаких иных вариантов, кроме приобщения дополнений к материалам дела (которые к этому моменту уже поступили в апелляционный суд)

    — лучше не направлять по почте, а сдать непосредственно в приемную апелляционного суда.

    Рекомендации по применению дополнительной жалобы:

    — подаем основную жалобу.

    — ждем, когда нас известят о дате судебного заседания ( 389.7 УПК ).

    — не позднее 5 дней до начала заседания сдаем жалобу в суд. (Важно, не перепутайте: не в суд вынесший приговор, а непосредственно в апелляционный).

    — формальные требования к дополнительной жалобе аналогичны требованиям, предъявляемым к основной жалобе (указаны в ч.1 389.6 УПК ). (Исключение: в дополнительной жалобе нет необходимости приводить «доводы, с указанием оснований, предусмотренных 389.15 УПК «, т.к. это Вы уже указали в основной или предварительной жалобе).

    Три типа апелляционных жалоб

    — в практике применяется три типа апелляционных жалоб, у каждого из которых своя отдельная задача.

    — это так называемая «летучка», короткая и практически пустая жалоба. Нередко такую жалобу пишут, даже не получив на руки текст приговора. Ее единственная роль, это гарантировать себе, что не пропустишь 10-дневный срок, спокойно получить текст приговора и без спешки готовить полноценную апелляционную жалобу.

    — этот тип апелляционной жалобы подается в идеальных условиях, когда не понадобилась эта суета с «летучкой», когда текст приговора вручен своевременно, имеется запас времени до истечения срока обжалования.

    — этот тип апелляционной жалобы подается в случаях:

    а) после «летучки», когда получив приговор Вы уже имеете возможность подготовить полностью аргументированную жалобу.

    б) после подачи основной жалобы, если появилось намерение дополнить свои доводы.

    Краткая апелляционная жалоба

    Назначение предварительной жалобы

    Как ясно уже из самого названия, предварительная апелляционная жалоба предваряет собой другое процессуальное действие – подачу мотивированной апелляционной жалобы.

    Действующий Гражданско-процессуальный кодекс не содержит в себе никаких сведений о подобном способе обжалования решения суда. То есть можно сказать, что понятия «предварительной» или «краткой» жалобы в российской юриспруденции не существует.

    При этом, будучи абсолютно нерегламентированной, предварительная жалоба существует и широко применяется.

    Никакой загадки в этом нет и это вовсе не современное изобретение. Дело в том, что ГПК всех союзных республик, включая РСФСР, в период существования СССР регламентировали предварительные жалобы, а значит, можно сказать, что существование предварительной жалобы – это наследство, доставшееся от СССР. Более того, эта практика до сих пор существует в каждом постсоветском государстве, не будучи закрепленной законодательно.

    И во времена СССР, и сейчас единственное назначение предварительной жалобы – это закрепление срока на обжалование в случаях, когда судья запаздывает с написанием решения.

    В СССР понятия «резолютивное решение» не существовало, однако допускалось, чтобы судья, выйдя из совещательной комнаты, огласил только резолютивную часть и в течение 3 дней изготовил мотивированное решение. Поскольку срок на обжалование решений по гражданским делам составлял в СССР 15 дней, сторонам предоставлялось право подачи предварительной жалобы в случае, если в течение 3 дней им не была предоставлена возможность ознакомиться с полным текстом решения.

    В ГПК РФ ст. 199 уже законодательно регламентируется право суда вынести резолютивную часть. При этом на написание мотивированного решения эта же статья отводит судье 5 дней.

    То есть, по закону, сторона дела, желающая написать апелляционную жалобу, может прийти в суд на шестой день, и ей должно быть предоставлено для ознакомления мотивированное решение суда.

    Но на деле сторона приходит, и ей говорят «Зайдите послезавтра», потом еще через два дня и т.д. Естественно, что у человека появляются опасения, что он не увидит решение до тех пор, пока срок на обжалование не истечет. Более того, заходить в суд каждые два дня очень затруднительно, особенно для работающих людей.

    Таким образом, единственное назначение предварительной апелляционной жалобы – это исключение риска пропустить срок на обжалование.

    Составление предварительной жалобы

    Предварительная жалоба – это немотивированная жалоба. В этом смысле она является зеркальным ответом на резолютивную часть решения. Резолютивное решение содержит в себе только материальную часть – выселить, взыскать, восстановить на работе и т.д. Оно не содержит в себе объяснения причин и обстоятельств, по которым суд пришел к подобному решению.

    Соответственно, предварительная апелляционная жалоба содержит в себе только просьбу об отмене решения суда, но не объясняет причин, по которым апеллянт заявляет жалобу.

    В остальном структура предварительной жалобы полностью соответствует структуре полной жалобы, составляемой в соответствии с требованиями ст.322 ГПК РФ.

    Так, в предварительную апелляционную жалобу входят следующие информационные блоки, расположенные в строгой последовательности:

  • «шапка» апелляции, то есть наименование апелляционной инстанции, наименование (ФИО) и адрес апеллянта, наименования (ФИО) и адреса противных сторон процесса. Следует также указать процессуальный статус каждой из сторон – истец, ответчик, третье лицо;
  • описательная часть, в которую следует включить: наименование суда первой инстанции, номер гражданского дела, решение по которому оспаривается, наименование иска, имена участников процесса, дату вынесения решения, краткое изложение сути принятого решения;
  • мотивировочная часть. Собственно, мотивировки в предварительной жалобе нет, но следует указать, что апеллянт не согласен с принятым решением. Ниже мы подробнее остановимся на этой части апелляции;
  • просьба к апелляционной инстанции, начинающаяся со слова «прошу». Здесь следует указать, чего именно вы просите – отменить решение и направить дело на новое рассмотрение, изменить решение, отменить решение и принять новое по первой инстанции;
  • дата и подпись апеллянта.
  • Апелляционная жалоба облагается государственной пошлиной вне зависимости от того, мотивированная она или предварительная. Это не значит, что госпошлину придется платить дважды. Вы платите не за форму жалобы, а за сам факт ее наличия. Поскольку предварительная – это первая жалоба, то ее следует оплатить. Дополнительная жалоба уже будет считаться оплаченной.

    Мотивировка предварительной жалобы

    Мы уже говорили, что мотивирование предварительной жалобы невозможно по причине отсутствия того, что следует опровергнуть, то есть обжалуемого решения.

    Информационный блок в структуре жалобы сохраняется, но в нем мотивируется не сама жалоба, а причина написания предварительной жалобы. Поэтому рекомендуем включить в текст следующую фразу «В силу того, что на 11.11.2021 года мотивированное решение суда не изготовлено, оставляю за собой право подачи дополнительной апелляционной жалобы после ознакомления с мотивированным решением суда».

    Подобная формулировка застолбит за вами право на подачу дополнительной жалобы. То есть в любом случае решение уже будет считаться обжалованным.

    Однако следует помнить об одном моменте.

    Поскольку мотивированное решение может быть вынесено в любой момент, вы можете оказаться в ситуации, когда судья направит дело в апелляционную инстанцию с предварительной жалобой. То есть так или иначе процесс изготовления решения все равно следует мониторить.

    Рекомендуем одновременно с предварительной жалобой написать и заявление на имя судьи, в котором изложить просьбу известить вас о возможности ознакомления с мотивированным решением.

    Предварительная апелляционная жалоба может быть подана в суд первой инстанции в любое время в течение 30 дней с момента вынесения резолютивной части решения.

    Дополнительная апелляционная жалоба может быть подана в любой момент до рассмотрения дела в апелляционной инстанции. Подается жалоба в суд, вынесший решение. Дополнительная жалоба будет приложена к предварительной, после чего дело отправится в апелляционную инстанцию.

    Вполне возможно, что об изготовлении мотивированного решения вы узнаете только после того, как дело в апелляционной инстанции будет назначено к слушанию.

    Если подобное случится, вам следует явиться в суд, рассматривающий дело по второй инстанции, ознакомиться с решением первой инстанции и подать жалобу до дня, на который назначено слушание. В случае, когда вы не успеваете до дня слушания (с учетом того, что копии жалобы должны быть вручены противным сторонам), следует подать в канцелярию апелляционной инстанции заявление об отложении слушания дела.

    Дзен! Дзен! Дзен! На нашем Яндекс Дзен канале ещё больше особенных юридических материалов в удобном и красивом формате. Подпишитесь прямо сейчас >

    Как правильно составить и подать дополнение к апелляции?

    При помощи апелляционной жалобы можно оспорить вынесенное судом решение. Но можно ли дополнить текст жалобы, если появилась или была упущена крайне важная информация? Судебная система в России предусмотрела подобные моменты, в связи с чем появилась возможность составить дополнение к апелляционной жалобе.

    Особенности

    Статьей 321 ГПК РФ предусмотрена возможность обжалования решения, которое принял судья, путем подачи апелляции. Благодаря данному документу у любой из сторон появляется возможность обжаловать судебное решение, но при условии, если оно не вступило в законную силу. Документ, с помощью которого это делается, называется апелляционной жалобой и направляется она исключительно в судебный орган, которым было принято это конкретное решение.

    Однако довольно часто появляются уточнения и новая информация, которые необходимо занести в уже поданную апелляцию. Законодательство РФ позволяет это сделать. Более того, суд не имеет права отказать в принятии данных документов. С этих пор апелляция будет называться уточнённой или дополненной.

    Главными требованиями к данному документу являются следующие:

    1. Вся информация, указанная в дополнении к апелляции, должна быть составлена в соответствии с самой жалобой. Подразумевается, что сам документ должен быть оформлен идентично обжалованию.
    2. В текст дополнения строго запрещается вносить какие-либо новые требования, если для них не появилось никаких условий в процессе изучения дела судом первой инстанции. Это требование регламентируется частью 2 статьи 322 ГПК РФ.
    3. Следует помнить, что не существует закона, который точно определяет сроки подачи дополнения к апелляции. В виду того, что судебная практика довольно противоречива в данном вопросе, сроки могут серьёзно различаться.

      В большинстве своем суды склонны приравнивать дополнения к самим апелляционным жалобам, в связи с чем сроки их подачи становятся идентичными. Беря в пример апелляционную жалобу, сроки для подачи дополнения равняются 30 суткам после вынесения результатов судебного заседания (а не с момента, когда гражданин подал саму апелляцию).

      На законодательном уровне не существует конкретного срока для подачи дополнения, значит, подавать данный документ возможно в любое время. Но лишь до того, как жалоба будет передана на рассмотрение в апелляционную инстанцию. То есть, до начала судебного заседания (не позже 5 суток) по данному вопросу.

      Как правильно составить дополнение к апелляционной жалобе?

      Судебная практика показывает, что апелляция на решение суда довольно часто может изменить результаты судебного дела в пользу участника процесса, который подал жалобу. Если подойти к оформлению дополнения с максимальной ответственностью, то апелляцию могут не только удовлетворить, но и всецело отказаться от рассмотрения дела.

      Самое главное при составлении дополнения к апелляционной жалобе – это правильное оформление документа:

      1. Сперва заполняется правая верхняя часть бумаги:

      • обозначение суда, в который была направлена апелляционная жалоба;
      • Ф.И.О. заявителя (без сокращений);
      • адрес постоянной регистрации, когда был составлен и подан документ (апелляция);
      • наименование судебной инстанции, вынесшей судебное решение;
      • номер дела;
      • полная информация о сторонах судебного дела (ответчик, истец);
      • основная суть исковых требований.

      2. В основной части документа указывается его название: «Дополнение к апелляционной жалобе по уголовному/гражданскому делу». Затем сообщается о том, что данный документ является дополнением к поданной ранее апелляционной жалобе.

      После этого полностью копируется текст апелляционной жалобы. Однако отныне в данном документе будут указаны новые доказательства, которые не были представлены в суде первой инстанции. Важно подчеркнуть, что причины, по которым доказательства не были предоставлены вовремя, являются уважительными. А сами причины должны быть указаны в виде обоснования в конце документа.

      Нельзя заявлять новые требования касательно судебного дела, которые не были озвучены ранее. Основная информация в тексте документа должна быть полностью идентична апелляционной жалобе в виду того, что данный документ является лишь способом дополнить доказательства по делу.

      3. В конце документа ставится подпись заявителя и дата составления дополнения к апелляции.

      Также не стоит забывать, что необходимо приложить копии по числу участвующих в деле лиц/сторон. Апелляционная инстанция собственноручно передаст их, освобождая заявителя от лишних телодвижений.

      Юридические хитрости апелляционного дополнения

      Помимо главной цели, заключающейся в дополнении апелляционной жалобы, можно использовать этот документ в качестве затруднений для оппонентов:

    4. Когда остальные стороны получат на руки копию дополнения, они смогут ознакомиться с ней, а затем в размеренной и спокойной обстановке подготовиться к следующему заседанию суда. Будучи готовыми к парированию Ваших доказательств, они будут иметь серьёзные инструменты для победы в суде.
    5. Однако если дополнение к обжалованию будет предоставлено в апелляционную инстанцию за 5 суток до заседания (ч. 4 ст. 389.8 УпК РФ), то судьи успеют с ним ознакомиться. В отличие от оппонентов.
    6. За данное время практически невозможно предоставить копии документа остальным сторонам. При таком раскладе дел копии можно будет предоставить остальным участникам только во время самого заседания.
    7. Сторона оппонентов будет хаотично изучать материалы и дополнения к жалобе, проверять документ на наличие мелких деталей и т. д.
    8. В такой стрессовой ситуации крайне тяжело парировать новые аргументы. Это сыграет Вам на руку и поможет убедить суд в том, что дело должно быть рассмотрено именно в Вашу пользу.

      Когда дополнение составлено грамотно, без ошибок, имеются обоснования для новых доказательств, то суд это учтет. Если Вы не планируете мешать своим оппонентам, а всего лишь хотите дополнить свою жалобу, то лучше не затягивать с подачей документа в апелляционный суд.

    Что грозит за нарушение правил маневрирования. П 8.12 штраф

    Содержание:

    • Что грозит за нарушение правил маневрирования?
    • Движение задним ходом: где разрешено, где запрещено, и за что можно получить штраф
    • Движение задним ходом — где запрещено и разрешено, штрафы ПДД
    • Как гаишники штрафуют водителей за движение задним ходом
    • Где запрещено движение задним ходом?
    • Нарушение пдд 8.12 штраф
    • А по какой статье коап штраф за нарушение 8.12 ПДД?

    Что грозит за нарушение правил маневрирования?

    Соблюдение правил маневрирования является одним из важнейших условий безопасности дорожного движения. К маневрам относятся движение задним ходом, перестроение, поворот или остановка (п. 8.1 ПДД, утв. Постановлением Правительства РФ от 23.10.1993 N 1090).

    Водитель, который намерен совершить маневр, обязан соблюдать в том числе следующие правила:

    1) подать световой сигнал, а при отсутствии сигнала рукой сообщить о начале маневра. При этом не должны создаваться опасность для движения, а также помехи другим участникам дорожного движения.

    Подача сигнала производится заблаговременно до начала выполнения маневра и прекращается немедленно после его завершения (п. п. 8.1, 8.2 ПДД);

    2) при выезде на дорогу с прилегающей территории уступить дорогу транспортным средствам и пешеходам, движущимся по ней, а при съезде с дороги — пешеходам и велосипедистам, путь движения которых он пересекает (п. 8.3 ПДД);

    3) при перестроении уступить дорогу тем транспортным средствам, которые едут без маневра (п. 8.4 ПДД);

    4) перед поворотом направо, налево или разворотом заблаговременно занять соответствующее крайнее положение на проезжей части, предназначенной для движения в данном направлении, кроме случаев, когда совершается поворот при въезде на перекресток, где организовано круговое движение (п. 8.5 ПДД);

    5) запрещается выезжать на полосу встречного движения при совершении маневра (п. 8.6 ПДД);

    6) запрещается разворачиваться в тоннелях, на пешеходных переходах, на железнодорожных проездах, на мостах, эстакадах, путепроводах и под ними, на дорогах с плохой видимостью и на остановках общественного транспорта (п. 8.11 ПДД);

    7) движение автомобиля задним ходом разрешается при условии, что этот маневр будет безопасен и не создаст помех другим участникам движения. При необходимости водитель должен прибегнуть к помощи других лиц (п. 8.12 ПДД).

    Примечание. Указанный перечень правил маневрирования не является исчерпывающим.

    Ответственность за невыполнение правил маневрирования

    За нарушение правил маневрирования предусмотрена следующая административная ответственность (ст. 12.14 КоАП РФ).

    1. Неподача сигнала перед началом движения, перестроением, поворотом, разворотом или остановкой влечет предупреждение или штраф в размере 500 р.

    2. Невыполнение требования ПДД по заблаговременному занятию соответствующего крайнего положения на проезжей части перед поворотом направо, налево или разворотом влечет предупреждение или штраф в размере 500 руб.

    3. Разворот или движение задним ходом в местах, где такие маневры запрещены, влечет наложение штрафа в размере 500 руб.

    Исключением в данном случае являются:

  • движение задним ходом по автомагистрали, за которое предусмотрен штраф в размере 2 500 руб.;
  • поворот налево или разворот в нарушение дорожных знаков или разметки проезжей части дороги, за которые предусмотрен штраф в размере от 1 000 до 1 500 руб. (ч. 3 ст. 12.11, ч. 2 ст. 12.16 КоАП РФ).
  • 4. Невыполнение требования ПДД уступить дорогу транспортному средству, пользующемуся преимущественным правом движения, влечет предупреждение или штраф в размере 500 руб.

    Исключение — правонарушения, связанные с невыполнением требований ПДД уступить дорогу транспортному средству, имеющему преимущественное право проезда перекрестков, либо транспортному средству с одновременно включенным проблесковым маячком синего цвета и звуковым сигналом, за которые предусмотрен штраф в размере 1 000 руб. и 500 руб. соответственно. Кроме того, за непредоставление преимущества в движении транспортному средству, имеющему нанесенные на наружные поверхности специальные цветографические схемы, надписи и обозначения, с одновременно включенными проблесковым маячком синего цвета и специальным звуковым сигналом влечет штраф в размере 500 руб. или лишение права управления транспортным средством на срок от одного до трех месяцев (ч. 2 ст. 12.13, ч. 1, 2 ст. 12.17 КоАП РФ).

    Однако производство по делу об административном правонарушении не может быть начато, а начатое производство подлежит прекращению, если вы докажете, что действовали в целях предотвращения более тяжелых последствий, в состоянии крайней необходимости (п. 3 ч. 1 ст. 24.5 КоАП РФ; Постановление Верховного Суда РФ от 15.04.2016 N 32-АД16-3).

    В случае уплаты штрафа за указанные правонарушения не позднее 20 дней со дня вынесения постановления о его наложении размер штрафа уменьшается вдвое. Если исполнение постановления было отсрочено либо рассрочено, штраф уплачивается в полном размере ( ч. 1.3 ст. 32.2 КоАП РФ).

    Дзен! Дзен! Дзен! На нашем Яндекс Дзен канале ещё больше особенных юридических материалов в удобном и красивом формате. Подпишитесь прямо сейчас >

    Движение задним ходом: где разрешено, где запрещено, и за что можно получить штраф

    Нередко в случае, когда водитель пропустил поворот на второстепенную дорогу или проехал мимо свободного парковочного места, он просто сдает задним ходом, чтобы затем выполнить нужный маневр. Кроме того, в движении задним ходом есть и тонкие моменты вроде дорог с односторонним движением. Где ехать задом можно, а где нельзя, и какой штраф положен за нарушение?

    Разумеется, официальный документ, регламентирующий движение задним ходом – это ПДД. Пункт 8.12 уточняет, что «движение транспортного средства задним ходом разрешается при условии, что этот маневр будет безопасен и не создаст помех другим участникам движения», а также обозначает места, где ехать задом запрещено.

    Согласно этому пункту с учетом отсылок к пункту 8.11, движение задним ходом запрещается:

  • на перекрестках;
  • на пешеходных переходах;
  • в тоннелях;
  • на мостах, путепроводах, эстакадах и под ними;
  • на железнодорожных переездах;
  • в местах с видимостью дороги хотя бы в одном направлении менее 100 м;
  • в местах остановок маршрутных транспортных средств.
  • Еще один пункт ПДД, касающийся движения задним ходом – это 16.1, где указаны правила движения по автомагистрали: помимо прочего, он гласит, что движение задним ходом на автомагистралях запрещается.

    Действительно, один из спорных вопросов, встречающихся в практике – это движение задним ходом по односторонней дороге. Исключил двусмысленность в трактовках Верховный Суд: актуальный документ на эту тему – постановление № 20 от 25 июня 2020 года. Дело в том, что штрафовали водителей не за движение задом по односторонней дороге, а за выезд на нее задним ходом.

    Верховный суд в своем постановлении подчеркивает, что «исходя из содержания пункта 8.12 ПДД РФ движение задним ходом по дороге с односторонним движением не запрещается». Однако «нарушение водителем требований любого дорожного знака, повлекшее движение управляемого им транспортного средства во встречном направлении по дороге с односторонним движением, образует объективную сторону состава административного правонарушения, предусмотренного частью 3 статьи 12.16 КоАП РФ (например, нарушение требований дорожных знаков 3.1 «Въезд запрещен», 5.5 «Дорога с односторонним движением», 5.7.1 и 5.7.2 «Выезд на дорогу с односторонним движением»)». Именно поэтому Верховный суд указывает, что «действия водителя, выехавшего задним ходом на дорогу с односторонним движением в нарушение требований дорожного знака 3.1 «Въезд запрещен», следует квалифицировать по части 3 статьи 12.16 КоАП РФ, а в случае, когда такой маневр был совершен на перекрестке, — также и по части 2 статьи 12.14 КоАП РФ».

    Проще говоря, водитель, двигавшийся вперед по односторонней дороге, а затем по необходимости остановившийся и сдавший назад, правила не нарушает. А вот тот, кто выезжает на одностороннюю дорогу задним ходом с другой дороги или из двора – нарушает, и может быть наказан по части 3 статьи 12.16 КоАП РФ, которая предусматривает штраф в размере пяти тысяч рублей или лишение права управления транспортными средствами на срок от четырех до шести месяцев, а в случае, если он выехал на одностороннюю дорогу задом с перекрестка, получит еще один штраф в размере пятисот рублей по части 2 статьи 12.14. Ну а сам спорный прецедент возник во многом из-за водителей, которые срезали путь, выезжая на одностороннюю дорогу задом и двигаясь так до ближайшего нужного перекрестка.

    С выездом задним ходом на одностороннюю дорогу мы разобрались – осталось выяснить, какие штрафы предусмотрены непосредственно за езду задним ходом. Здесь, как и в ПДД, есть два варианта.

    Согласно части 2 статьи 12.14 КоАП разворот или движение задним ходом в местах, где такие маневры запрещены, за исключением случаев, касающихся движения по автомагистрали, влечет наложение административного штрафа в размере пятисот рублей. В числе запрещенных мест – то, что перечислено в пунктах 8.11 и 8.12 ПДД – перекрестки, мосты, пешеходные переходы и так далее.

    Если же водитель движется задним ходом по автомагистрали, он будет наказан более сурово по части 3 статьи 12.11 КоАП: движение задним ходом по автомагистрали влечет наложение административного штрафа в размере двух тысяч пятисот рублей.

    Движение задним ходом — где запрещено и разрешено, штрафы ПДД

    Где разрешено и запрещено движение задним ходом 2020? Штрафы за езду задним ходом в неположенном месте.

    Штраф ГИБДД за движение задним ходом в 2020 году составляет:

    Статья КоАП РФ 12.14.2 и 12.11.3.

    Согласно ПДД движение задним запрещено на: пешеходных переходах, в тоннелях, на мостах, путепроводах, эстакадах и под ними, на железнодорожных переездах, в местах с видимостью дороги хотя бы в одном направлении менее 100 м, в местах остановок маршрутных транспортных средств, на автомагистралях. Запрета на движение в остальных участках дорог в ПДД не предусмотрено.

    Штраф за езду задним ходом составит либо 500, либо 2500 рублей.

    Статья 12.14. Нарушение правил маневрирования

    2. Разворот или движение задним ходом в местах, где такие маневры запрещены, за исключением случаев, предусмотренных частью 3 статьи 12.11 и частью 2 статьи 12.16 настоящего Кодекса, — влечет наложение административного штрафа в размере пятисот рублей.

    Статья 12.11. Нарушение правил движения по автомагистрали

    3. Разворот или въезд транспортного средства в технологические разрывы разделительной полосы на автомагистрали либо движение задним ходом по автомагистрали — влечет наложение административного штрафа в размере двух тысяч пятисот рублей.

    Где разрешено движение задним ходом?

    Движение задним ходом регламентировано пунктом 8.11 и 8.12 ПДД. Рассмотрим их подробнее.

    8.12. Движение транспортного средства задним ходом разрешается при условии, что этот маневр будет безопасен и не создаст помех другим участникам движения. При необходимости водитель должен прибегнуть к помощи других лиц.
    Движение задним ходом запрещается на перекрестках и в местах, где запрещен разворот согласно пункту 8.11 Правил.

    В ПДД четко сказано, что перед началом движения задним ходом водитель должен убедиться в безопасности маневра и в том, что он не создаст помех другим участникам движения. Из этого следует вывод, что нет прямого запрета на движение задним ходом, кроме пункта 8.11 правил ПДД и запрета на движение задним ходом на перекрестках в п. 8.12 ПДД. Таким образом, движение задним ходом разрешено там же, где разрешено движение передним ходом, за исключением перекрестков и мест, где запрещен разворот.

    Где движение задним ходом запрещено?

    Движение задним ходом запрещено там же, где запрещено движение обычным передним ходом, а также:

    • На пешеходных переходах;
    • В тоннелях;
    • На мостах, путепроводах, эстакадах и под ними;
    • На железнодорожных переездах;
    • В местах с видимостью дороги хотя бы в одном направлении менее 100 м;
    • В местах остановок маршрутных транспортных средств;
    • На перекрестках;
    • На автомагистрали.
    • Где запрещено движение передним ходом:

      9.9. Запрещается движение транспортных средств по разделительным полосам и обочинам, тротуарам и пешеходным дорожкам (за исключением случаев, предусмотренных пунктами 12.1, 24.2 — 24.4, 24.7, 25.2 Правил), а также движение механических транспортных средств (кроме мопедов) по полосам для велосипедистов. Запрещается движение механических транспортных средств по велосипедным и велопешеходным дорожкам. Допускается движение машин дорожно-эксплуатационных и коммунальных служб, а также подъезд по кратчайшему пути транспортных средств, подвозящих грузы к торговым и другим предприятиям и объектам, расположенным непосредственно у обочин, тротуаров или пешеходных дорожек, при отсутствии других возможностей подъезда. При этом должна быть обеспечена безопасность движения.

      Таким образом, объехать пробку по обочине задним ходом не получится как и заехать «под кирпич» — это такое же движение и по закону оно запрещено. А вот движение задним ходом по дороге с односторонним движением по закону никак не оговорено, и похоже, что не запрещено — главное убедиться в безопасности маневра.

      Какие знаки запрещают движение задним ходом?

      Основное правило при движении задним ходом, которое применимо в большинстве случаев: если запрещена обычная езда, то и движение задним ходом запрещено. Знаки «движение запрещено», «поворот запрещен» также применимы при движении задним ходом.

      Важно: строго запрещено движение задним ходом по автомагистрали. За нарушение штраф составит 2500 рублей. Это связано с высокой разрешенной скоростью движения по магистрали и как следствие с тяжестью возможных ДТП.

      Пример:

      Вы подъезжаете к перекрестку. На перекрестке стоит знак, поворот направо запрещен, а на самой дороге справа висит “кирпич”. Вы заезжаете под знак запрета движения задним ходом, решив, что так избежите наказания. Но заехав обнаруживаете, что к вам уже бежит инспектор ГИБДД, ведь вы серьезно нарушили правило ПДД. Наказание в этом случае составит от 500 до 5000 рублей.

      Штрафы за движение задним ходом

      За движение задним ходом штрафуют по нескольким статьям, в зависимости от ситуации. Самый маленький штраф составит 500 рублей, а самый большой — 2500 рублей.

      Давайте разбираться, за какое нарушение как вас могут оштрафовать.

      Движение задним ходом трактуется в законах РФ как маневр, а значит и наказывать водителя будут за несоблюдение ПДД при совершении маневра.

      Если вы проехали задним ходом на: на пешеходном переходе, в тоннеле, на мосту, на путепроводе, эстакаде и под ней, на железнодорожном переезде, вместе с видимостью дороги хотя бы в одном направлении менее 100 м, в месте остановки маршрутных транспортных средств, на перекрестке, штраф составит 500 рублей.

      Если же вы проехали задним ходом на автомагистрали штраф составит 2500 рублей.

      Как гаишники штрафуют водителей за движение задним ходом

      Действительно, в ПДД черным по белому написано, что движение транспортного средства задним ходом разрешается при условии, что этот маневр будет безопасен и не создаст помех другим участникам движения. При необходимости водитель должен прибегнуть к помощи других лиц (пункт 8.12 ПДД).

      Следовательно, многие водители уверены — если такой необходимости нет, то закон им позволяет включить «аварийку» и спокойно проехать задним ходом необходимое расстояние. Главное, чтобы дело не происходило на перекрестке, пешеходном переходе, железнодорожном переезде, остановке маршрутных транспортных средств, мосту, путепроводе, эстакаде и под ними, а также в тоннеле и местах с видимостью дороги хотя бы в одном направлении менее 100 м.

      Кроме того, пункт 16.1 запрещает двигаться задним ходом на автомагистралях. А вот о подобном запрете на дорогах с односторонним движением в ПДД ничего не сказано. Но, согласитесь — в таких случаях водителю необходимо сдать задом, как правило, если он проехал нужный поворот. Следовательно, его машина обязательно попадет на перекресток, нарушив закон.

      Но даже если на этой улице нет ни перекрестков, ни пешеходных переходов, ни остановок, инспектор дорожной полиции, скорее всего, привлечет такого водителя к ответственности по статье 12.16.3 Административного кодекса. Она гласит, что движение во встречном направлении по дороге с односторонним движением влечет наложение административного штрафа в размере 5000 рублей или лишением права управления транспортными средствами на срок от четырех до шести месяцев.

      Несмотря на то, что в указанной статье ничего не сказано про езду задним ходом, сотрудники ГИБДД чаще всего трактуют ее не в пользу водителя. При этом Верховный суд уже давно разъяснил подобную ситуацию: движение задним ходом на односторонней улице против направления движения разрешено, но лишь при условии «объективной необходимости» такого маневра — «например, объезда препятствия, парковки».

      Поскольку понятие «объективной необходимости» в различных ситуациях может растолковываться субъективно, вам придется отъявленно гнуть свою линию перед инспектором ГИБДД. А вот заезд кормой вперед под «кирпич» на улицу с односторонним движением Верховный суд запретил однозначно и безоговорочно.

      Где запрещено движение задним ходом?

      Добрый день, уважаемый читатель.

      На страницах сайта pddmaster.ru неоднократно упоминалось, что движение задним ходом — самый опасный для водителя маневр. Однако в правилах дорожного движения этому маневру уделяется не слишком много внимания, поэтому многие водители не знают, как правильно ездить задним ходом.

      В свою очередь нарушение правил при движении в обратном направлении зачастую приводит к наложению штрафов или возникновению ДТП, самыми распространенными из которых являются наезд на пешехода и столкновение с автомобилем. Именно эти виды дорожно-транспортных происшествий чаще всего используются мошенниками для организации автоподстав.

      Правила движения задним ходом

      Рассмотрим пункт 8.12 правил дорожного движения 2020 года:

      8.12. Движение транспортного средства задним ходом разрешается при условии, что этот маневр будет безопасен и не создаст помех другим участникам движения. При необходимости водитель должен прибегнуть к помощи других лиц.

      Итак, движение задним ходом разрешается только в том случае, когда оно не создаст помех другим автомобилям, мотоциклам, пешеходам и прочим участникам дорожного движения.

      Из этого пункта можно сделать очень простой вывод. Если в процессе движения задом автомобиль оказался участником дорожно-транспортного происшествия, то виновником ДТП является водитель, нарушивший требования пункта 8.12.

      Естественно, в случае столкновения не нужно сразу же опускать руки. Попробуйте найти нарушения в действиях другого водителя.

      Например, он может превысить установленную скорость движения.

      Однако нарушение второго участника не снимает ответственности с водителя, который ехал задом.

      В случае сложной дорожной ситуации пункт 8.12 предлагает воспользоваться помощью других лиц, в качестве которых могут выступать как пассажиры автомобиля, так и проходящие мимо пешеходы. При этом никаких комментариев по поводу использования помощи других лиц не приводится.

      На практике можно попросить пешехода проследить за тем, что при движении задним ходом машина не заденет другие автомобили или прочие препятствия. Кроме того, Ваш помощник может подать жест приближающимся автомобилям и они не будут препятствовать завершению маневра.

      Однако имейте в виду, что обращение к помощи других лиц не освобождает водителя от обязанности не создавать помех иным транспортным средствам.

      Где запрещено движение задним ходом в 2020 году?

      В пунктах 8.12 и 16.1 ПДД перечислены ситуации, в которых запрещено движение задним ходом:

    • на перекрестках;
    • на пешеходных переходах;
    • в тоннелях;
    • на мостах, путепроводах, эстакадах и под ними;
    • на железнодорожных переездах;
    • в местах с видимостью дороги хотя бы в одном направлении менее 100 м;
    • в местах остановок маршрутных транспортных средств;
    • на автомагистралях.

    Читайте так же:  Ответственность перевозчиков перед пассажирами. Страховка пассажиров в маршрутном такси цена

    Во всех перечисленных случаях движение в обратном направлении может создать аварийную ситуацию.

    Обратите внимание, что маневр не запрещен на дорогах с односторонним движением, однако его выполнение возможно лишь до тех пор, пока на пути автомобиля не появится перекресток, тоннель, мост или другое сооружение из приведенного выше списка.

    Рекомендую еще раз прочитать перечень мест, где запрещено движение задним ходом. Его необходимо запомнить.

    Штраф за езду задним ходом

    Размер штрафа напрямую зависит от места совершения правонарушения. При движении в обратном направлении по автомагистрали размер штрафа составит 2 500 рублей (статья 12.11 КоАП).

    Во всех остальных случаях размер штрафа составит 500 рублей (статья 12.14 КоАП).

    ДТП при движении задом

    Рассмотрим популярные дорожно-транспортные происшествия при движении задним ходом:

    Столкновение может произойти в том случае, если водитель паркующегося автомобиля неуверенно пользуется зеркалами заднего вида (например, использует только правое зеркало вместо всех трех). Чаще всего авария происходит между автомобилем, выполняющим параллельную парковку (оранжевым), и автомобилем, «подперевшим» его сзади (зеленым). Однако возможны и более экзотические ситуации.

    Например, водитель зеленой машины может испугаться паркующегося автомобиля, быстро включить задний ход и врезаться в красный автомобиль, подъехавший к нему сзади. Несколько лет назад мне довелось увидеть подобное ДТП на практике, так что ситуация не вымышленная.

    Обратите внимание, что при столкновении зеленой и красной машин водитель, выполняющий параллельную парковку, не является участником ДТП и платить за ремонт поврежденных автомобилей не будет. Оплачивать ремонт будет водитель зеленого автомобиля.

    2. Движение задним ходом на территории парковки супермаркета или автостоянки.

    Подобные ДТП происходят с завидной регулярностью около всех крупных магазинов. Причиной ДТП, как и в предыдущем случае, служит невнимательность водителя оранжевого автомобиля, сдающего назад.

    Как предотвратить ДТП?

    Несколько рекомендаций, которые помогут избежать столкновения:

    1. Если на Вас задним ходом едет автомобиль, то ни в коем случае не включайте задний ход. Используйте звуковой сигнал. Любой адекватный водитель, услышав звуковой сигнал, прекратит движение.

    К сожалению, на практике можно встретить водителей, которые не понимают значения звукового сигнала и никак на него не реагируют. Просто имейте в виду, что если автомобиль продолжает движение, то лучше отъехать подальше от глухого водителя. При этом отъезжать следует только вперед. Включение задней передачи может сделать Вас виновником ДТП.

    И в любом случае не забывайте про звуковой сигнал. Даже если водитель и не отреагирует на него, Вы по крайней мере привлечете внимание свидетелей, которые в будущем помогут доказать Вашу невиновность.

    2. Если при движении в обратном направлении Вы слышите звуковой сигнал, то как можно скорее остановите машину. Лучше задержаться на пару минут, выйти из своего автомобиля и осмотреться, чем врезаться в чужой автомобиль и потратить кучу времени на оформление документов о ДТП и решение вопросов со страховой компанией и автосервисом.

    3. Используйте все зеркала заднего вида (правое, левое, салонное), смотрите в них по очереди.

    4. При движении между парковочными рядами внимательно следите за автомобилями слева и справа. Обратите внимание, следить за соседними автомобилями следует также, если Вы остановились на парковке. Например, если Вы уступаете дорогу транспортным средствам, имеющим преимущество.

    Дело в том, что другой автомобиль может начать движение, не посмотрев предварительно в зеркала заднего вида. Отследить маневры других машин можно только с помощью поворота головы. Естественно, не следует обращать внимания на автомобили, за рулем которых никого нет.

    5. Используйте задний ход только тогда, когда Вы не торопитесь. Применительно к парковке у магазина это означает, что лучшее решение — спокойно поставить автомобиль задом на парковочное место перед походом в магазин, а после посещения магазина выехать передом.

    ДТП, как правило, происходят именно при выезде с парковки, когда водитель спешит домой или по делам. Поэтому подобную ситуацию следует исключить.

    Подведем итоги. Движение задним ходом — самый опасный для водителя маневр. Штраф за движение задним ходом не велик, однако водитель автомобиля, едущего задом, будет признан виновником любого ДТП.

    Ну и напоследок предлагаю посмотреть видео ДТП, причиной которого послужила невнимательность водителя:

    Нарушение пдд 8.12 штраф

    Запреты очень легко пояснить, потому как в этих случаях наблюдается повышенный риск возникновения Дтп при движении задним ходом. Последствия могут быть весьма серьезными. Поэтому, каждый водитель должен знать все запреты очень хорошо. В ПДД не отмечены ограничения на движение назад по времени и расстоянию. Особенности дорожно-транспортных происшествий при движении задним ходом Рассматриваемые ситуации — не редкость.

    Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

    Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

    ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Грубое нарушение ПДД п 9.7, 8.1, 8.3, 8.12., воскресенье 31 01 2016
    Читайте так же:  Кассационное определение СК по уголовным делам Московского городского суда от 25 июля 2011 г. Адвоката вяткина

    Нарушение пдд движение задним ходом

    Штраф за движение по одностороннему движению Штраф за движение по одностороннему движению Предлагаем ознакомиться со статьей на тему: «штраф за движение по одностороннему движению». В статье приведены комментарии профессионалов.

    Все вопросы вы можете задать дежурному юристу. Штраф за выезд на одностороннее движение в году Выезд на дорогу с односторонним движением навстречу разрешенному направлению представляет особую опасность как для тех, кто движется правильно, так и для нарушителя.

    В данной ситуации присутствует повышенный риск возникновения лобового столкновения не только из-за высокой скорости сближения движущихся навстречу друг другу автомобилей, но также из-за эффекта неожиданности сложившейся нетипичной ситуации.

    В силу серьезности данного правонарушения, штраф за езду по одностороннему движению в году предусматривает достаточно жесткие административные санкции. Штраф за выезд на дорогу с односторонним движением Для предупреждения водителя о том, что впереди или за поворотом начинается участок дорожного полотна, на котором разрешено передвижение только в одном направлении, используются знаки особых предписаний 5.

    Таким образом участник дорожного движения ставится в известность о начале данного участка дороги, его направлении, а также может быть проинформирован о запрете въезда с помощью знака 3. Причем в последнем случае водитель может даже не догадываться, что за запрещающим знаком разрешено передвижение только в одном направлении.

    Но это никак не влияет на меру его ответственности и вины в случае правонарушения. Величина административного наказания за выезд во встречном направлении одностороннему движению предусмотрена статьей При повторном аналогичном правонарушении ч.

    Если же вас зафиксирует только камера, то получите такой же штраф, что и в первый раз — 5 рублей, но останетесь с правами. Законодательство Российской Федерации настолько сложно, что порой правительству приходится принимать дополнительные решения к утвержденным статьям, чтобы хоть как-то утихомирить хитрость своих же граждан, которые пытаются найти пробелы в законах.

    И статья Теперь по порядку. Примечательным является то обстоятельство, что хотя передвигаться навстречу общему потоку при одностороннем передвижении автомобилей запрещено, но разрешено двигаться в том же направлении задним ходом.

    Об этом говорится в Правилах дорожного движения РФ пункт 8. Передвигаться задним ходом навстречу одностороннему движению можно только при наличии весомой причины.

    Если ее нет — виноват в нарушении ст. Нарушение водителем указанных выше условий образует объективную сторону состава административного правонарушения, предусмотренного частью 3 статьи Имеется ввиду норма о виновности в нарушении ст.

    И как уже разбиралось выше — вторые будут правы. В статье 4. Как видите, порой нелегко бывает самостоятельно разобраться в законах, регулирующих отношения между участниками дорожного движения. Иногда впечатление, что в законодательстве все просто и понятно прописано, оказывается иллюзорным.

    Может найтись какое-то дополнение, комментарии или решение правительства РФ, вносящее корректировки в основные законы. Поэтому всегда старайтесь получить консультацию у специалистов в интересующих вас вопросах — их совет может оказаться очень полезным для вас!

    Одним из самых грубых нарушений действующих правил дорожного движения является движение во встречном направлении по дороге с односторонним движением. За создание аварийной ситуации, водитель транспортного средства, который пренебрег требованиями ПДД, будет однозначно привлечен к административной ответственности и оштрафован.

    Это лучший исход для нарушителя. Ведь ситуация может закончиться трагически как для самого водителя, так и для других участников дорожного движения, а также пешеходов.

    Следуя по полосе с односторонним движением, на которой нет полосы для движения общественного транспорта во встречном направлении, водитель должен придерживаться некоторых правил. Перед выполнением маневра с выездом с дороги с односторонним движением при повороте налево, водитель должен заблаговременно занять крайнюю левую позицию на проезжей части, включив сигнал левого поворота.

    Если же на проезжей части имеется полоса для движения общественного транспорта во встречном направлении, то следует занимать крайнее левое положение, не выезжая на полосу для движения общественного транспорта. Если данные требования не будут соблюдены, то водителю грозит административный штраф в размере рублей.

    Такое наказание предусмотрено санкцией части 1. Водитель транспортного средства, осуществляя разворот или въезд на участок дороги с односторонним движением с обратной стороны, может осуществить движение во встречном направлении.

    За такое нарушение водитель получит административное наказание в виде штрафа в размере 5 рублей или же может лишиться прав на управление транспортными средствами сроком от 4 до 6 месяцев.

    Такое наказание предусмотрено санкцией части 3 статьи При повторном таком нарушении в течение года, водитель будет однозначно лишен водительского удостоверения сроком на 1 год. При этом следует иметь в виду, что в случае фиксации правонарушения инспектором ГИБДД, будет применено лишение прав, а если нарушение было зафиксировано с помощью технических средств видео- или фотосъемкой , то наказание будет только в виде штрафа в размере 5 рублей.

    Об этом сказано в новой части статьи Наказанию за движение по дороге с односторонним движением подлежат и водители, которые осуществляют такой маневр задним ходом. Вместе с тем, высшая судебная инстанция дала некоторые разъяснения относительно того, в каких случаях движение задним ходом на участке дороги с односторонним движением не считается нарушением.

    Движение задним ходом по дороге с односторонним движением не запрещается, при условии, что этот маневр безопасен для участников дорожного движения и, с учетом сложившейся дорожной ситуации, вызван объективной необходимостью например, объезд препятствия. Если же движение задним ходом не вызвано такими обстоятельствами, даже если на дороге нет транспортных средств, водитель, осуществляющий такой маневр, лишается водительского удостоверения согласно с частью 3 статьи Поэтому прежде чем осуществлять маневр с выездом на дорогу с односторонним движением, следует внимательном посмотреть на установленные дорожные знаки.

    Отдельно следует рассмотреть ситуацию, если на участке дороги с односторонним движением присутствует полоса для движения общественного транспорта во встречном направлении. Когда выезд на встречную полосу разрешен, читайте тут. При выезде на полосу общественного транспорта, водитель будет подвергнут штрафу в пять тысяч рублей или лишен водительского удостоверения на срок от 4 до 6 месяцев, о чем прямо сказано в части 4 статьи Какое наказание ожидает водителя транспортного средства, если он будет двигаться по полосе движения, предназначенной для общественного транспорта, в одном с ним направлении?

    Такое нарушение, зафиксированное инспектором ГИБДД, будет расценено как движение по полосе встречного движения и, соответственно, будет составлен протокол по соответствующей статье, которая предусматривает лишение прав от 4 до 6 месяцев.

    Не все водители знают, что в данном случае полоса для маршрутных транспортных средств является попутной. Поэтому и наказание должно быть совсем иным, и действия нарушителя Правил дорожного движения должны быть квалифицированы по статье Так часть 1.

    Если же такое нарушение допущено в городах федерального значения Москве или Санкт-Петербурге, то наказание будет строже, о чем сказано в части 1.

    Водители, не зная о введенных новшествах, пытаются откупиться. При этом им приходится уплатить не полторы тысячи, которые положены по закону, а в несколько раз больше.

    Для того чтобы не быть наказанным за неправильный въезд на дорогу с односторонним движением, водитель должен знать все варианты правильного въезда на такой участок дороги: При движении задним ходом, водитель транспортного средства должен обеспечить безопасность для других участников дорожного движения и соблюдать абзац 1 пункта 8.

    Для наглядности рассмотрим такой пример: водитель выезжает автомобилем со двора, двигаясь задним ходом. Соответственно, из-за забора, стен или растительности, он не видит проезжую часть на достаточном расстоянии, а только сзади своего автомобиля.

    Чтобы безопасно выехать на дорогу, ему потребуется помощь других лиц, которые подскажут ему о наличии или отсутствии транспортных средств, которым он может создать помеху. Если в такой ситуации маневр совершать самостоятельно, то это может быть расценено как нарушение Правил дорожного движения.

    А движение задним ходом возможно только в исключительных случаях. Добрый день, уважаемый читатель. Штрафы на дорогах с односторонним движением без полосы для маршрутных транспортных средств Как я уже писал в предшествующей статье, при повороте налево с дороги с односторонним движением необходимо занять крайнее левое положение на проезжей части в случае дороги с полосой для маршрутных транспортных средств нужно поворачивать налево от этой полосы, не заезжая на нее.

    Несоблюдение данного правила ведет к наложению штрафа в размере рублей: 1 1. Невыполнение требования Правил дорожного движения, за исключением установленных случаев, перед поворотом направо, налево или разворотом заблаговременно занять соответствующее крайнее положение на проезжей части, предназначенной для движения в данном направлении, — влечет предупреждение или наложение административного штрафа в размере пятисот рублей.

    Движение во встречном направлении по одностороннему движению Нет тематического видео для этой статьи. Видео кликните для воспроизведения. Движение во встречном направлении по одностороннему движению может произойти в случае разворота или въезда на одностороннее движение с обратной стороны.

    Такое действие весьма опасно, поэтому наказание за него предусмотрено существенное — 5 рублей или лишение права управления транспортными средствами на срок от четырех до шести месяцев: 3.

    Движение во встречном направлении по дороге с односторонним движением — влечет наложение административного штрафа в размере пяти тысяч рублей или лишение права управления транспортными средствами на срок от четырех до шести месяцев. Повторное совершение административного правонарушения, предусмотренного частью 3 настоящей статьи, — влечет лишение права управления транспортными средствами на срок один год, а в случае фиксации административного правонарушения работающими в автоматическом режиме специальными техническими средствами, имеющими функции фото- и киносъемки, видеозаписи, или средствами фото- и киносъемки, видеозаписи — наложение административного штрафа в размере пяти тысяч рублей.

    Повторный выезд на одностороннее движение во встречном направлении влечет более суровое наказание — 1 год лишения прав Движение задним ходом по дороге с односторонним движением Отдельно следует рассмотреть движение задним ходом по дороге с односторонним движением, так как этот маневр довольно долго оставался спорным.

    Наказание за движение задним ходом по дороге с односторонним движением не может быть наложено лишь в ситуациях, перечень которых регламентирован: движение задним ходом по дороге с односторонним движением не запрещается, при условии, что этот маневр безопасен для участников дорожного движения и, с учетом сложившейся дорожной ситуации, вызван объективной необходимостью например, объезда препятствия, парковки Также хочу обратить внимание, что неправильное движение задним ходом по дороге с односторонним движением наказывается лишением водительского удостоверения в соответствии с приведенной выше частью 3 статьи Лишение прав будет наложено, например, за въезд задним ходом под знак движение запрещено на дорогу с односторонним движением.

    Так что будьте внимательны при движении задним ходом по дороге с односторонним движением и не злоупотребляйте этим маневром. Штрафы на дорогах с односторонним движением с полосой для маршрутных транспортных средств Движение навстречу транспортным средствам по их полосе Наказание — 5 рублей или лишение права управления транспортными средствами на срок от четырех до шести месяцев: 4.

    Выезд в нарушение Правил дорожного движения на полосу, предназначенную для встречного движения, либо на трамвайные пути встречного направления, за исключением случаев, предусмотренных частью 3 настоящей статьи, — влечет наложение административного штрафа в размере пяти тысяч рублей или лишение права управления транспортными средствами на срок от четырех до шести месяцев.

    Повторное совершение административного правонарушения, предусмотренного частью 4 настоящей статьи, — влечет лишение права управления транспортными средствами на срок один год, а в случае фиксации административного правонарушения работающими в автоматическом режиме специальными техническими средствами, имеющими функции фото- и киносъемки, видеозаписи, или средствами фото- и киносъемки, видеозаписи — наложение административного штрафа в размере пяти тысяч рублей.

    В случае повторного нарушения, допущенного в течение года, срок лишения составит 12 месяцев. Движение по полосе маршрутных транспортных средств в одну сторону с транспортными средствами. Этот случай самый интересный из всех, рассматриваемых сегодня.

    Читайте так же:  Увольнение по уходу за ребенком до 14 лет – условия и порядок увольнения, образец заявления, формулировка записи в трудовой. Увольнение по уходу за ребенком до 14 лет образец записи

    Аргументируется это выездом на полосу встречного движения. Однако полоса для маршрутных транспортных средств в данном случае является попутной! Соответственно и наказание за это положено иное — штраф 1 рублей 3 рублей в Москве и Санкт-Петербурге : 1 1.

    Движение транспортных средств по полосе для маршрутных транспортных средств или остановка на указанной полосе в нарушение Правил дорожного движения, за исключением случаев, предусмотренных частями 3 — 5 статьи Нарушение, предусмотренное частью 1 1 настоящей статьи, совершенное в городе федерального значения Москве или Санкт-Петербурге, — влечет наложение административного штрафа в размере трех тысяч рублей.

    Тем не менее не многие водители об этом догадываются. При этом заплатить приходиться далеко не 1 рублей, а крупную 4-х или 5-ти значную сумму. Думаю, что Вы на такую удочку теперь не попадетесь.

    Штрафные санкции во многом зависят от ситуации и обстоятельств, в силу которых произошло нарушение. Но избежать наказания практически невозможно. В большинстве случаев таковым выступает штраф. Так, в дорожных условиях выезд на дорогу с односторонним движением и само движение по встречке — это не всегда нарушение со стороны водителя, подчас сие является вынужденной мерой при необходимости уйти от столкновения или избежать иных дорожных неприятностей.

    Ключевое условие заключается в том, чтобы такой выезд не создал препятствие другим автомобилистам и не создал предпосылок к новой аварии. Так, нормы ПДД допускают выезд на встречку, если это связано с необходимостью избежать аварии.

    Движение задним ходом — как не лишиться прав?

    Движение задним ходом на пешеходном переходе Движение задним ходом на пешеходном переходе является нелогичным и происходит крайне редко. Но бывают ситуации, когда водитель по невнимательности пропустил нужный поворот или заехал не туда. Даже если визуально пешеходов или других, следующих за водителем автомобилей, не наблюдается, двигаться назад в такой ситуации запрещено категорически. Развороты, езда задним ходом или в пешеходных зонах, по тротуарам предусматривает административное наказание в виде штрафа от до рублей согласно статьям Движение задним ходом на перекрестке Движение задним ходом на перекрестке является опасным с точки зрения ограниченной обзорности и повышенной интенсивности движения автомобилей. При таком перемещении удар может быть нанесен с любой стороны. Однако следует понимать, что перекрестками называются не все пересечения дорог.

    Сдавал назад ударил машину какой штраф

    Если в рассмотренных подобных условиях водитель начнёт движение задним ходом в обратном направлении по той же автомагистрали, это потенциально может спровоцировать опасную аварийную ситуацию со всеми неприятными вытекающими последствиями. Затем узнаем, какой полагается штраф в подобных случаях. Иногда при движении назад необходима помощь еще одного человека Тут же важно добавить, что манёвры разрешается совершать, если речь идёт о дороге с односторонним движением. Но двигаться ЗХ можно только до момента, когда машина не достигнет перекрёстка, моста, тоннеля или иного вида сооружений, указанных ранее в списке. Обязательно запомните этот перечень, чтобы не оказаться в затруднительной ситуации и не навлекать опасность на себя и остальных участников дорожного движения. Не забудьте про пункт 8. Здесь указывается, что двигаться ЗХ запрещается на любых участках, где нельзя осуществлять развороты. Запрещающие знаки Чтобы не получить нежелательный штраф за неправомерное движение задним ходом, также следует знать про действующие запрещающие знаки.

    Штраф за нарушение п 8.12 пдд

    Хозяйственное право Штраф за выезд на одностороннее движение в году Некоторые автомобилисты думают, что можно без последствий ездить против движения и навстречу другому транспорту. Такие действия могут привести к лобовому столкновению и к тяжелым последствиям, иногда с летальным исходом. Выезд на дорогу с односторонним движением наказуем и влечет за собой применение штрафа. Такие меры предусмотрены на законодательном уровне и закреплены в КоАП.

    Штраф за выезд на одностороннее движение в 2018 году

    В этом списке перечислены все компоненты дорог, на которых движение задним ходом может создать опасную ситуацию. Обратите внимание, что на дорогах с односторонним движение задний ход не запрещен, однако его использование возможно лишь до тех пор, пока на дороге не появится перекресток, туннель, мост или другое сооружение из списка. На всякий случай еще раз прочитайте список мест, где запрещено движение задним ходом. Его необходимо запомнить. Штраф за езду задним ходом Размер штрафа за движение задним ходом зависит от места совершения правонарушения.

    Важные нюансы В запретах на езду задним ходом по дорогам мы разобрались, но важно учитывать некоторые нюансы, предполагающие своеобразные исключения: Об этом даже говорится в отдельном пункте ПДД, а именно в 8. Его расположение подразумевает запрет въезда на отдельный участок. При этом на маршрутки и другой общественный транспорт запрет не распространяется, если они ездят по запланированным маршрутам. Если водитель этим пренебрегает, ему грозит штраф — рублей или лишение. Движение задним ходом под знак кирпич на близлежащую территорию — это тоже нарушение, наказываемое в размере рублей.

    Полезная информация Штраф за переезд железнодорожных путей Неправильный переезд железнодорожных причин может стать причиной аварий с ужасами последствиями. Чтобы пресечь такие нарушения, максимальный размер ответственности за такое нарушение — лишение прав. Самые частые нарушения правил переезда железнодорожных путей Самое популярное нарушение — проезд железнодорожного переезда на красный свет.

    Это не только становится причиной многочисленных аварий, но и вызывает дорожные конфликты, приводит к судебным тяжбам и даже рукоприкладству. Каждому автомобилисту стоит помнить, что все правила, касающиеся движения задним ходом, прописаны в ПДД. Именно в этом документе поясняется, когда можно или нельзя перемещаться таким способом. Вопреки распространённому мнению, движение задним ходом не даёт вам никакого преимущества перед другими участниками дорожного движения. Более того, в случае ДТП с участием такого автомобиля виноватым всегда будет именно он.

    Езда задним ходом — это едишь назад, а езда во встречном направлении — это ты едишь вперед, но против движения. Безусловно, это разные вещи. Но вот, что написал верховный суд Нарушение водителем требований любого дорожного знака, повлекшее движение управляемого им транспортного средства во встречном направлении по дороге с односторонним движением, образует объективную сторону административного правонарушения, предусмотренного частью 3 статьи При применении этой нормы следует иметь в виду, что, исходя из содержания пункта 8. Нарушение водителем указанных выше условий образует объективную сторону состава административного правонарушения, предусмотренного частью 3 статьи По этой же норме следует квалифицировать действия водителя, выехавшего задним ходом на дорогу с односторонним движением в нарушение требований дорожного знака 3. Кстати, в статье Максима написано: Обратите внимание, что на дорогах с односторонним движение задний ход не запрещен, однако его использование возможно лишь до тех пор, пока на дороге не появится перекресток, туннель, мост или другое сооружение из списка.

    Знаки 5. Выезд на дорогу с односторонним движением. Часто именно задний ход является причиной аварии, наезда на пешехода и т. В каких случаях водитель может остаться без прав?

    ВИДЕО ПО ТЕМЕ: 7 вопросов юристу. Штрафы за нарушение Правил дорожного движения

    А по какой статье коап штраф за нарушение 8.12 ПДД?

    если на перекрестке или в пер. из 8.11 — есть Статья 12.14. Нарушение правил маневрирования

    2. . или ДВИЖЕНИЕ ЗАДНИМ ХОДОМ в местах, где такие маневры ЗАПРЕЩЕНЫ, за исключением случаев, предусмотренных частью 3 статьи 12.11 настоящего Кодекса, —
    влечет наложение административного штрафа в размере ста рублей.

    читаем внимательнее — 8.12 отсылает к 8.11 в части перечня мест, где движение ЗХ (маневр) ЗАПРЕЩЕНЫ.

    а КоАП в ч. 2 ст. 12.14 карает и за движение ЗХ на перекрестке (8.12) и за такой маневр в местах из перечня (8.11).
    Но «отсылочная норма» (относительно ЗХ) содержится таки ИМЕННО в п. 8.12 ПДД 😉 а в п. 8.11 тока используемых «к случаю» ПЕРЕЧЕНЬ.

    8.12. . Движение задним ходом ЗАПРЕЩАЕТСЯ на перекрестках и в местах, где запрещен разворот согласно пункту 8.11 Правил.

    это новая вводная доселе не озвученная выше 😉

    Ну так и ситуация, когда нарушение ПДД есть а ответственности по КоАП нет — далеко не редкость.
    Много лет гайцы именно так (типа «нарушение 10.1 ПДД, ответственность по КоАП не предусмотрена) и писали для большинства случаев «поджопных» аварий.

    что нарушение ПДД имеется а вот имеется ли основания для возбуждения дела (т.е. «а был ли мальчик?»(с) — и должно разобраться дознание.

    Статья 2.1. Административное правонарушение

    [Кодекс РФ об административных правонарушениях][Глава 2][Статья 2.1]

    1. Административным правонарушением признается противоправное, виновное действие (бездействие) физического или юридического лица, ЗА КОТОРОЕ НАСТОЯЩИМ КОДЕКСОМ или законами субъектов Российской Федерации об административных правонарушениях УСТАНОВЛЕНА АДМИНИСТРАТИВНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ.
    http://www.zakonrf.info/koap/2.1/

    Т.е. составляющие: противоправность (в нашем случае имеется — нарушение ПДД), вина (виновные действия/бездействия) и НАЛИЧИЕ ОТВЕТСТВЕННОСТИ в КоАП.

    Отсюда — если в КоАП ответственность за данное нарушение ПДД НЕ УСТАНОВЛЕНА — это и НЕ АПН вовсе. 😉
    http://www.zakonrf.info/koap/2.1/

    О, спасибо. В справке просто нечитаемо. Действительн о похоже на 24.5.2.

    А как трактовать выделенное жирным?

    В случае, когда административное правонарушение совершено лицом, указанным в части 1 статьи 2.5 настоящего Кодекса, за исключением случаев, когда за такое административное правонарушение это лицо несет административную ответственность на общих основаниях, производство по делу об административном правонарушении после выяснения всех обстоятельств совершения административного правонарушения подлежит прекращению для привлечения указанного лица к дисциплинарной ответственности.

    Ну тут были и такие случаи. Тем более в визитке Алексей написано, у нас в справке тоже Алексей в оппонентах 🙂

    Внешне тока не очень похож, хотя там в темноте и дождь не разберешь 🙂

    помню еще из 90-х 😉 тут же было То ли в «наклейках», то ли во «встречах»:

    «. еду по . ш. в область. смотрю стоит наш на обочине с наклеями авторушными. я ему фарами сигналю — ноль. я поближе и фа-фа — ноль. я почти впритирку продрался и фарами, и руками, и фафа . ноль. Видимо купил машину уже с нашей наклейкой и нифига не в теме. Ну и фиг с тобой думаю . мимо и по газам. Через пару сек смотрю в зеркало — а он у меня прям на хвосте сидит. мотается во все стороны как. фарами мыргает, руками машет как вертилятор. Думаю да пошел ты и газу. ужо почти до 100 разогнался. а этот шумахер ни на см не отстает — прям на хвосте сидит аж страшно. рожи бандитские корчит и руками машет. ну и идиот думаю. ну его нафиг. и еще газу! Где-то на 120 смотрю — исчез . ну думаю напокупают машины идиоты всякие»

    Пару часов спустя, чуть выше в той же конфе:

    «Машина поломалась, вызвал помощь. Стою у обочины, слушаю музыку, жду ребят, уже вот-вот подьедут. И ТУТ: . Едет прям на меня какой-то идиот на большом джипе . фарами светит, руками машет, в дудку дует. да пошел он в . не обязан я никуда отъезжать, тут можно стоять. А этот гад настырный — чуть не на таран идет, в дудку гудит, руками машет. больной какой-то. Ну я мирный человек — отвернулся и все. И ТУТ. Продираясь почти в притирку ко мне этот ушлепок задним правым краем своего бампера ЦЕПЛЯЕТ МЕНЯ за передний левый угол моего бампера и НАЧИНАЕТ ТАЩИТЬ. Я ему и фарапми . и фа-фа. и руками и рожей и чем тока не показываю — он гад тока газу прибавляет. Когда за 100 перевалило я чуть не пописал. хорошо что на 120 бампер мой наконец оторвался и этот бандит меня потерял . «

    Не дословно конечно (лет десять прошло) , но близко к сути :-)))

    Тест по обществознанию Распределение доходов 8 класс. Прогрессивный подоходный налог сглаживает неравенство в доходах

    Содержание:

    • Тест по обществознанию Распределение доходов 8 класс
    • Прогрессивный подоходный налог сглаживает неравенство в доходах
    • Тренировочный тест с ответами по теме «распределение доходов»
    • Тест по теме «Распределение доходов», 8 класс обществознание
    • Тематический тест по обществознанию для 8 класса по теме «Распределение доходов»
    • Практика налогообложения физических лиц в развитых странах

    Тест по обществознанию Распределение доходов 8 класс

    Тест по обществознанию Распределение доходов для учащихся 8 класса с ответами. Тест предназначен для проверки знаний по теме Экономика. Тест состоит из 3 частей. В части 1 — 10 заданий, в части 2 — 4 задания и в части 3 — 3 задания.

    1. Цена за труд, измеряемая, как правило, в единицу време­ни -неделю или месяц, называется

    1) доходом
    2) сбережением
    3) налоговым вычетом
    4) заработной платой

    2. Все виды хозяйственной деятельности людей для удовле­творения своих потребностей и обеспечения материальных условий жизни называются

    1) материальным производством
    2) экономической деятельностью
    3) духовным производством
    4) творческой деятельностью

    3. Расходы населения на товары и услуги называются

    1) потреблением
    2) производством
    3) налогообложением
    4) прожиточным минимумом

    4. Соперничество между продавцами и покупателями за пра­во наилучшего применения имеющихся у них экономиче­ских ресурсов называется

    1) кооперацией
    2) конкуренцией
    3) корпорацией
    4) монополией

    5. Предприятия (фирмы) в структуре экономики выполняют функции

    1) производства
    2) распределения
    3) обмена
    4) потребления

    6. Определённая сумма денег, которую каждому производи­телю товара, получателю дохода, владельцу имущества необходимо уплатить государству, называется

    1) спросом
    2) бюджетом
    3) налогом
    4) дефицитом

    7. Стоимость минимума средств, необходимых для поддер­жания жизнедеятельности человека, называется

    1) доходом
    2) сбережением
    3) прожиточным минимумом
    4) потребительской корзиной

    8. Перечень необходимых продуктов питания и непродоволь­ственных товаров и услуг называется

    1) ассортиментом
    2) номенклатурой товаров и услуг
    3) прожиточным минимумом
    4) потребительской корзиной

    9. Верны ли следующие суждения о причинах неравенства в распределении доходов?

    А. Прогрессивный подоходный налог сглаживает неравенство в доходах.
    Б. Одной из причин неравенства в распределении доходов являются различия в уровне образования и профессио­нальной подготовки работников.

    10. Верны ли следующие суждения о причинах неравенства в распределении доходов?

    А. Всё более значимым фактором дифференциации дохо­дов становится уровень образования и профессиональ­ной подготовки.
    Б. Степень неравенства в распределении доходов гораздо выше в бедных странах, нежели в богатых.

    1) верно только А
    2) верно только Б
    3) верны оба суждения
    4) оба суждения неверны

    1. Прочитайте приведённый ниже текст, каждое положение которого пронумеровано.

    (1) Учёные считают, что распределение совокупного дохода в развитых странах характеризуется тенденцией к его более равномерному распределению. (2) За 1970-1997 гг. в среднем для всех развитых стран была харак­терна тенденция снижения доли богатейших 10% насе­ления, снижения разрыва в доходах примерно в 1,5 раза. (3) Считается, что в большинстве стран Запада практически одинакова степень уменьшения данного разрыва. (4) При этом наибольший разрыв в доходах в 1997 году оставался в США — в 19 раз, наименьший — в Западной Европе (7,9) и Японии (7,1).

    А) отражают факты
    Б) выражают мнения

    Запишите под номером положения букву, обозначающую характер этого положения.

    2. Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключе­нием одного, характеризуют понятие «доходы граждан».
    Заработная плата, пенсия, полученное наследство, по­доходный налог, единовременное пособие по рождению ре­бёнка.
    Найдите и укажите термин, относящийся к другому понятию.

    3. Вставьте пропущенное понятие: «Минимальный уровень потребления определяет такой показатель, как черта __________».

    4. Прочитайте приведённый ниже текст, в котором пропу­щен ряд слов. Выберите из предлагаемого списка слова, которые необхо­димо вставить на место пропусков.

    «Как определяется бедность? В этих целях определяет­ся прожиточный минимум, согласно которому устанавли­вается минимум средств, с помощью которых возможно поддержание __________(1) человека. Границей бедности признаётся стоимость минимально необходимых ежемесячных расходов на __________(2), позволяющих поддерживать здоровье человека и его жизнедеятельность. Черта бедности — это официально устанавливаемый минимальный уровень __________(3) на семью, необходимый для приобретения продуктов питания в соответствии с физиологическими нормами, а также удовлетворения минимальных __________(4) людей в одежде, обуви, жилье и т.д. Лица, получающие доходы ниже этого уров­ня, относятся к категории бедных. На прожиточный ми­нимум должны ориентироваться устанавливаемые государством минимальный размер __________(5), пенсии, стипендии. Поэтому с каждым годом все большее значение в социальной __________(6) имеет «адресная помощь» государства наиболее нуждающимся людям — со­циально незащищённым слоям населения».

    Слова в списке даны в именительном падеже. Каждое сло­во (словосочетание) может быть использовано только один раз. Выбирайте последовательно одно слово за другим, мысленно заполняя каждый пропуск. Обратите внимание на то, что в списке слов больше, чем вам потребуется для заполнения пропусков.

    А) оплата труда
    Б) потребность
    В) доход
    Г) потребление
    Д) жизнедеятельность
    Е) политика
    Ж) экономика

    1. Прочитайте отрывок из романа Джека Лондона «Мартин Иден» и выполните задания.

    «Руфь была бледным духом, призраком, парящим где-то далеко от всего земного. И всё же он не мог отогнать воспоми­нания о её мягкой ладони. Он привык к жёстким, огрубевшим в труде рукам фабричных работниц и женщин, измученных домашней работой. Да, конечно, он понимал, почему так грубы их руки. Её рука была нежной и мягкой потому, что ей был незнаком труд. Пропасть снова разверзлась между ними, как только он подумал о том, что есть люди, которым не нужно работать для того, чтобы жить. Он вдруг увидел перед собою образ аристократии, людей, не знающих труда. Этот образ воз­ник на грязно-белой стене, надменный и внушительный, как бронзовая фигура. Мартин работал всю жизнь, с тех пор как он себя помнил; и вся его семья трудом добывала себе пропи­тание, взять хоть Гертруду. Её натруженные от стирки руки распухали и делались красными, как варёное мясо. Или дру­гая его сестра, Мэриен. Она работала на консервном заводе, и её маленькие хорошенькие ручки были сплошь в ссадинах от ножей, которыми резали помидоры. Кроме того, прошлой зи­мой, когда она работала на картонажной фабрике, ей машиной отхватило два пальца. Он вспомнил грубые руки своей матери, сложенные крест-накрест в гробу. Отец его тоже работал до конца дней, и на его ладонях наросли мозоли чуть не в пол­дюйма толщиною. А у неё руки были нежные, и не только у неё, но и у её матери и братьев. Последнее особенно поразило его; это был красноречивый знак касты, доказательство огром­ности расстояния, их разделявшего».

    1) Используя свои знания из курса обществознания, напи­шите определение понятия «неравенство доходов» и со­ставьте с ним не менее двух предложений, раскрывающих его смысл.

    2) В романе «Мартин Иден» американского писателя начала ХХ века Джека Лондона главный герой — моряк Мартин Иден, родившийся в многодетной рабочей семье, влюбля­ется в дочь состоятельного капиталиста Руфь. Основным препятствием для их брака служит неравенство доходов, тем более что Мартин имеет возможность заработать лишь изредка, когда уходит в плавание. Несмотря на это, он не оставляет надежды прославиться литературным трудом, и в итоге, через несколько лет упорной работы, получает возможность печататься в буржуазных журналах. Приве­дите не менее двух примеров из литературы, кинемато­графа и общественной жизни, когда неравенство доходов зависело не от личных качеств людей, а от социального положения, полученного ими при рождении.

    2. Назовите не менее четырёх экономических мер социаль­ной поддержки населения с низкими доходами в РФ.

    3. Выберите одно из предложенных ниже высказываний, раскройте его смысл, обозначив поставленную автором проблему (затронутую тему); сформулируйте своё отноше­ние к позиции, занятой автором; обоснуйте это отношение. При изложении своих мыслей по поводу различных аспектов поднятой проблемы (обозначенной темы), при аргументации своей точки зрения используйте знания, по­лученные при изучении курса обществознания, соответст­вующие понятия, а также факты общественной жизни и собственный жизненный опыт.

    1. «Богатство служит умному и управляет глупцом» (Э. Воэсси).

    2. «Излишние богатства — это священное бремя, которое накладывает на своего обладателя долг распорядиться им в течение своей жизни так, чтобы эти богатства по­шли на пользу обществу» (Э. Карнеги).

    3. «Богачи из людей, которые добывают деньги, чтобы жить, превращаются в людей, которые живут, чтобы сте­речь деньги, которых им некуда девать» (В. Ключевский).

    Ответы на тест обществознанию Распределение доходов
    Часть 1
    1-4, 2-2, 3-1, 4-2, 5-1, 6-3, 7-3, 8-4, 9-3, 10-3
    Часть 2
    1. БАБА
    2. подоходный налог
    3. бедности
    4. ДГВБАЕ

    Прогрессивный подоходный налог сглаживает неравенство в доходах

    Погашение внутреннего долга путем выплаты процентов населению увеличивает неравенство в доходах разных социальных групп, поскольку значительная часть государственных обязательств сконцентрирована у наиболее состоятельной части населения. Следовательно те, кто обладают государственными ценными бумагами, при их погашении станут еще богаче. [c.182]

    Подоходное налогообложение обладает большими возможностями воздействия на уровень реальных доходов населения. Это достигается системой льгот, выбором объекта и ставками налогообложения. Благодаря налогу происходит перераспределение части высоких доходов в пользу нуждающихся категорий населения и в интересах общества в целом для того, чтобы более или менее сгладить степень неравенства в доходах. [c.213]

    С государственным долгом связаны следующие серьезные проблемы а) выплата процентов по долгу, вероятно, увеличивает неравенство в доходах б) процентные платежи по долгу требуют повышения налогов, что может подорвать экономические стимулы в) государственные займы для рефинансирования долга или выплаты процентов по нему могут привести к росту процентных ставок в стране и вытеснению частных инвестиций. [c.408]

    Доводы против промышленной концентрации опираются на утверждения, что она а) вызывает нерациональное размещение ресурсов б) замедляет темп научно-технического прогресса в) способствует неравенству в доходах г) представляет собой угрозу политической демократии. [c.721]

    Профессора П. Самуэльсон и В. Нордхаус отметили в учебнике Экономикс , что в период промышленной революции наблюдалась ужасающая бедность масс. 84-часовая рабочая неделя была тогда установившимся правилом, как и мрачные условия, в которых работали даже шестилетние дети. В ходе промышленной революции общество разделилось на капиталистов и рабочих, на два класса, характеризующихся существенным экономическим неравенством в доходах. Эта тенденция была обоснована еще К. Марксом и Ф. Энгельсом в Манифесте Коммунистической партии . Но не все их прогнозы, сделанные в ходе анализа тенденции, подтвердились. В частности, положение о том, что богатые становятся богаче, а бедные беднее . Тщательные исторические и статистические исследования не подтверждают этого и в Европе, и в Америке происходит постоянное повышение минимального жизненного уровня 1. [c.231]

    Согласны ли Вы со следующим утверждением Неравенство в доходах не только продукт рыночной системы, по и условие се эффективного функционирования, так как создает действенные мотивы к труду и инвестированию. Поэтому государство не должно добиваться полной ликвидации неравенства . [c.478]

    Г. В развитых странах потребовалось достичь социальной стабильности общества, а для этого уменьшить неравенство в доходах и уровне жизни основных слоев населения. Такой цели способно добиться государство, проводящее политику выравнивания доходов граждан. [c.58]

    Как уже отмечалось, для переходной экономики характерно резкое увеличение дифференциации доходов населения. В дополнение к различиям в степени адаптации к рыночным условиям отдельных групп населения неравенство в доходах усиливается трансформационным спадом, высокой инфляцией, массовой вынужденной безработицей, которые вызывают значительное снижение уровня жизни преобладающей части населения, особенно в самом начале переходного периода. [c.621]

    Представители структурализма— шведский экономист Гуннар Мюрдаль и др. критически отнеслись к идее полной либерализации движения товаров, капитала и рабочей силы в интегрируемом пространстве, считая, что свободное функционирование рыночного механизма может привести к определенным диспропорциям в развитии и размещении производства, углублению неравенства в доходах. Экономическая интеграция рассматривалась ими как глубокий процесс структурных преобразований в экономике интегрирующихся стран, в результате которых возникает качественно новое интегрированное пространство, более совершенный хозяйственный организм. По их мнению, полюсами развития интеграции являются крупные фирмы, промышленные компании, целые отрасли промышленности. [c.838]

    Нельзя забывать, что неравенство в доходах в значительной степени порождено объективным действием закона стоимости (закона ценности). Стремление уничтожить полностью дифференциацию доходов означало бы намерение полностью разрушить сам рыночный механизм. [c.346]

    Предложение об устранении чрезмерного неравенства в доходах мы встречаем в середине XIX в. даже у представителей классической политической экономии. Уже Дж. Милль (1806—1873) выражает убеждение, что только в бедных странах увеличение богатства является главной задачей, в богатых странах (к которым он относил и Англию) главной задачей является совершенствование распределения. В значительной степени эта позиция определена сочувствием к рабочему классу, желанием улучшить его экономическое положение. Тот же Милль отмечает, что в обществе продукт труда распределяется в отношении, почти обратном вложенному труду. Так, наибольшая доля достается тому, кто вообще никогда не работал следующая по величине доля тому, кто трудится чисто номинально, и так далее по нисходящей — вознаграждение падает по мере увеличения тяжести работы, пока не доходит до тех, чей тяжелый и истощающий труд не всегда может обеспечить даже самое необходимое для жизни. И это, по мнению Милля, не представляется справедливым. [c.120]

    Рассмотренные выше принципы распределения ориентированы преимущественно на экономический аспект проблемы. Однако в распределительных отношениях весьма важным является также социально-этический аспект. При определенных условиях он может оказаться даже важнее экономического. Основное противоречие между этими аспектами состоит в том, что распределение по результатам труда, не говоря о распределении по собственности, ведет к значительному неравенству в доходах, а соответственно и в потреблении. [c.199]

    Читайте так же:  Кредитная карта ВТБ 24 оформить онлайн заявку. Оформить кредитную карту втб 24

    Итак, капитализм имеет определенные преимущества перед социализмом, однако и он не безгрешен. Во-первых, в отсутствие конкуренции между покупателями и между поставщиками капитализм утрачивает свои преимущества. В условиях монополии ценовой механизм и процесс обмена не способствуют эффективному размещению ресурсов и стимулированию инноваций. Во-вторых, поскольку экономические решения основываются на изменяющихся ожиданиях выгоды и прибыли, рыночная система не отличается стабильностью и характеризуется непредсказуемыми циклами подъемов и спадов производства. В-третьих, капитализму свойственно неравенство в доходах. Наиболее преуспевающие индивиды получают баснословные прибыли, в то время как те, кто недостаточно одарен или неудачлив, пребывают в бедности. И, наконец, капитализм порождает внешние эффекты, которые наносят ущерб лицам, не участвующим в сделке. Так, преуспевающее предприятие, возможно, получает высокие прибыли, но загрязняет [c.60]

    Во многих странах в практике налогообложения используются два вида налогов 1) подоходный налог, в основе которого лежит прогрессивное обложение граждан и юридических лиц, 2) налог на добавленную стоимость (НДС). Как показал американский экономист А.Лаффер, при ставке подоходного налога более 50% облагаемого дохода резко снижается деловая активность фирм и предпринимателей. Американцы считают, что при такой ставке подоходного налога, как в Швеции (75%), в США никто не стал бы работать в легальной экономике. Вообще же считается, что высшая ставка подоходного налога должна находиться в пределах 50—70%. Прогрессивный подоходный налог сглаживает неравенство в доходах различных групп населения, что может [c.566]

    И действительно, способ развития «зеленой революции» в 60-е годы подчеркнул неравенство в доходах. Множество людей, занимавшихся сельским хозяйством, оказывались вынужденными продавать свою землю крупным владельцам, а затем идти на работу к ним, чтобы улучшить функционирование их хозяйств. Так обстояло дело в Центральной Америке, Пакистане, Индии, Шри-Ланке и на Филиппинах. Земельная реформа могла бы избавить от этих проблем, но такой шаг не мог быть реализован по политическим мотивам. «Зеленая революция» попутно выявила множество других проблем. Даже на крупных сельскохозяйственных предприя- [c.74]

    Под этим углом зрения будущее децентрализованного планирования представляется в лучшем свете. Его можно видеть в двух вариантах. Децентрализованное планирование может прежде всего означать возврат к «суверенитету рынка» и свободной конкуренции (наша первая категория структурного выбора смешанной экономики после войны). Во втором варианте, децентрализованное планирование может быть создано в контексте социалистической концепции самоуправления (наш третий структурный выбор). Возвращение к системе рынка равнозначно сведению процесса децентрализации экономических решений до уровня индивида. В этом случае функция планирования переходит к механизму автоматического рыночного саморегулирования. Представляется маловероятным полное возвращение к этой системе. Увеличение размера предприятий в частном и государственном секторах -явление необратимое в цивилизации, где технологический прогресс играет решающую роль. В условиях экономики, ориентированной на рынок, этот процесс неизбежно ведет к образованию монополий и созданию напряженных ситуаций в отношениях между различными социальными классами. Неравенство в доходах, которое образуется вследствие этого, и отсутствие корректирующих механизмов не может быть принято в обществе, опирающемся в большой степени на справедливость распределения, вознаграждения за труд и солидарность между сообществами. Там, где общество демонстрирует предпочтение парламентской демократии и системе участий, рыночная экономика может породить неприемлемые социальные ситуации. [c.221]

    Для определения степени неравенства в доходах используется кривая Лоренца. Чтобы построить кривую, по горизонтальной оси откладывают процент семей, располагающих определенным уровнем дохода, а по вертикальной — долю совокупного дохода, приходящегося на соответствующую часть семей. [c.184]

    Крупные предприятия столь много расходуют на конкурентную борьбу друг с другом, что рано или поздно приходят к пониманию необходимости сговориться. Это компромисс, но он их устраивает. Просто фирмам приходится потесниться. Меняются правила игры. Обратили ли вы, читатель, внимание на то, что автомобили одного класса во всем мире стоят примерно одинаково, хотя национальные издержки на их производство различны Это — результат сговора. Естественно, за счет покупателя. А есть ли необходимость, производственная или потребительская, ежегодно менять модель автомобиля Конечно же нет. Но это помогает поддерживать неизменно высокие цены на данную продукцию. Так монополии (абсолютно все равно здесь, простая ли это монополия, естественная монополия, олигополия или чистая монополия) ограничивают выпуск продукции, регулируют ее предложение с тем, чтобы постоянно поддерживать высокие цены. Очевидны последствия такой конкуренции — усиление неравенства в доходах, перераспределение их в пользу монополий в ущерб мелким и средним -предприятиям. Кроме того, осуществляется нерациональное распределение ресурсов и. снижение жизненного уровня народа в целом. Однако самым общим результатом господства монополий является потеря монополиями желания и инициативы в использовании достижений НТП, так как их господство на рынке в любом случае обеспечивает им большие прибыли. Главный мотив, стимул рыночной экономики — научно-технический прогресс, прогресс производительных сил общества ослабляется. Потери общества от монополизации отражены на рис. 37. [c.285]

    Чем больше площадь F, тем больше коэффициент Джини, следовательно выше степень неравенства в доходах. Величина коэффициента Джини колеблется от 0 до 1, никогда не достигая этих крайних показателей, означающих абсолютное равенство (0) и абсолютное неравенство (1). [c.378]

    В то же время дефициты и долги могут вызвать и негативные последствия рост налогов и подрыв стимулов к хозяйственной активности, рост ссудного процента (поскольку госзаймы увеличивают спрос на кредиты) и соответственно сокращение инвестиций, утечку части ВНП за рубеж (в погашение внешнего долга), усиление неравенства в доходах (у богатых больше сбережений, облигаций, а значит, и процентных доходов по ним) и т. д. Таким образом, в данном случае, как всегда, ситуация неоднозначна и подтверждает, что у всего есть свои «плюсы» и «минусы». И все же общий вывод, видимо, сводится к тому, что радикальный путь к финансовому здоровью нации — это 1) стабильная и эффективная экономика и 2) рациональная жизнь общества по средствам. [c.169]

    В условиях рынка существование неравенства ОБЪЕКТИВНО ОБУСЛОВЛЕНО, потому что рыночная система — это бесстрастный и жесткий механизм, который не знает благотворительности и вознаграждает людей лишь по конечной эффективности их деятельности. Люди же весьма различаются между собой по трудолюбию, активности, способностям, образованию, владению собственностью и т. д. Следовательно, они не могут работать и зарабатывать одинаково. Государство, как уже отмечалось, призвано смягчать неравенство в доходах людей, чтобы не допустить чрезмерного социального расслоения и напряженности в обществе. Но слишком активное вмешательство государства в перераспределение и выравнивание доходов снижает эффективность производства, поскольку а) растущие налоги подавляют интерес СОСТОЯТЕЛЬНЫХ людей к хозяйственной деятельности, б) а у БЕДНЫХ, получающих все больше социальной помощи, ослабевает тяга к поиску работы и энергичному труду. Таким образом, налицо противоречие между эффективностью производства и равенством доходов (рис. 7.19). Равенство может казаться более справедливым, но оно подрывает стимулы к труду. Раз- [c.188]

    Одна из составных частей Н. к. т.— учение о т. н. революции в распределении доходов, к-рая, по словам буря , экономистов, состоит в том, что это распределение становится всё более равномерным и что прежнее резкое неравенство в доходах разных классов исчезает. С подобного рода утверждениями выступил, напр., амер. экономист С. Кузнец. Теория революции в доходах широко пропагандировалась в бурж. прессе. Однако эта теория искажает совр. капиталистич. действительность. Её сторонники обходят вопрос о распределении нац. дохода между различными обществ, классами и обычно оперируют только данными о распределении дон. дохода между индивидами, или семьями, группируемыми по величине дохода. Такой подход методологически неправилен, т. к. в одну группу нередко попадают представители различных обществ, классов. Но даже при такой чисто механич. группировке уменьшение неравномерности в распределении доходов в США оказывается ничтожным напр., в 1947 в [c.26]

    Но почему вообще существует неравенство в доходах Ведь в демократических странах принято говорить о равенстве возможностей, которые должны обеспечиваться соответствующими институтами рыночной экономики. Различные экономисты называют множество причин и факторов этого неравенства. Отметим лишь самые важнейшие из них. [c.597]

    Во-первых, рыночная экономика утрачивает свои преимущества в отсутствие конкуренции между покупателями и поставщиками. В условиях монополии ценовой механизм и процесс обмена не способствуют эффективному размещению ресурсов и стимулированию инноваций. Во-вторых, поскольку экономические решения основываются на изменяющихся ожиданиях выгоды и прибыли, рыночная система не отличается стабильностью и характеризуется непредсказуемыми циклами подъемов и спадов производства. В-третьих, ей свойственно неравенство в доходах. [c.8]

    Поддержка беднейших слоев населения представляет собой важнейшее направление социальной политики государства. В современных условиях в борьбе с бедностью государству следует не столько развивать систему денежных и натуральных пособий, сколько создавать благоприятные условия для того, чтобы бедные приобрели экономическую мобильность и смогли подняться вверх по экономической «лестнице». Однако при этом не следует забывать, что неравенство в доходах и бедность — явления весьма противоречивые, поскольку их источниками выступает множество факторов и причин, которые бывает трудно, а порой — невозможно определить и исчислить. [c.402]

    В-третьих, по мнению противников положительной динамики экономического развития, увеличение объемов выпуска само по себе не решает имеющиеся в обществе сложные и противоречивые социально-экономические проблемы. В современной экономической теории бытует вполне резонное мнение о том, что, например, такая проблема, как бедность, во многих странах уже давно является проблемой перераспределения дохода. Как ни парадоксально, но если государство хотя бы частично устраняется от выполнения присущей ему функции перераспределения дохода, то экономический рост может не только углубить неравенство в доходах, но и подорвать социальную безопасность общества. [c.632]

    Причину такого быстрого нарастания неравенства в доходах помогает найти рис. 13-6. [c.240]

    А правительства многих стран давно пришли к выводу, что одним из самых простых и удобных способов смягчения неравенства в доходах является установление для самых богатых граждан более высоких ставок изъятия доходов в пользу государства. Такой механизм сокращения различий в доходах получил название прогрессивного налогообложения. [c.242]

    Формы вмешательства государства в работу рыночной системы. Выполняя возложенные на него задачи, государство защищает рынки от монополизации, смягчает неравенство в доходах и богатстве граждан, организует производство общественных благ, необходимых всем гражданам страны. Кроме того, государство принимает меры по смягчению или предотвращению негативных внешних (побочных) последствий хозяйственной деятельности (именно сюда относится весь комплекс мер по улучшению экологических условий). [c.273]

    ИСТОЧНИКИ НЕРАВЕНСТВА В ДОХОДАХ — это источники, вызывающие неравенство в доходах от собственности (предпринимательская деятельность, наследство) и в трудовых доходах (образование, профессия и пр.). [c.264]

    МЕТОД КРИВОЙ ЛОРЕНЦА — метод, с помощью которого можно определить фактическое распределение доходов в обществе. Кривая Лоренца отображается в координатной системе на оси ординат устанавливается процентная доля дохода от общей суммы, на оси абсцисс — процентная доля семей от общего их числа. Визуально кривая Лоренца напоминает лук, где верхняя прямая линия — корпус, а нижняя кривая — натянутая тетива. Корпус замкнутого пространства и является вариантом абсолютного равенства, например 20% семей получили бы 20% общей суммы семейных доходов. Чем сильнее натянута тетива лука Лоренца , тем больше в стране неравенство в доходах семей. [c.367]

    Источники неравенства в доходах 264 [c.788]

    Неравенство в доходах — это одно, а бедность — совсем другое. [c.108]

    Многие экономисты считают относительную бедность важнейшим средством поощрений и наказаний, которое стимулирует людей к наиболее выгодному поведению для рыночной экономики. Однозначно оценить такой подход нельзя в силу сложности самой проблемы. Ясно другое, что проблему неравенства в доходах и бедности пока решают во многих странах через налоги и налоговую систему. [c.109]

    Займы и процентные платежи, связанные с государственным долгом, могут а) усилить неравенство в доходах 6) потребовать повышения налогов, которое подавляет материальные стимулы в) ограничить возможности применения антикризисной фискальной политики г) замедлить рост накопления копитоло в стране, если государственный долг вызовет значительное вытеснение частных инвестиций. [c.405]

    Определенные проблемы возникают у исследователей и при оценке самих денежных доходов. Первый вопрос как определить единицу совокупности и единицу наблюдения С одной стороны, мы хотим оценить неравенство в доходах отдельных людей. С другой стороны, лкхди живут в семьях, общий (суммарный) доход которых используется всеми их членами. В экономической статистике в качестве изучаемого признака обычно используют среднедушевой денежный доход семьи. Однако в этом случае остается открытым вопрос как на самом деле распределяется доход внутри семьи, действительно ли все ее члены получают поровну, или существует внутрисемейное неравенство, которое, таким образом, не улавливается статистикой [c.348]

    По историческим причинам Европа отстала от США. В Европе во времена промышленной революции отношение между трудом и капиталом складывалось в пользу последнего. К концу XVIII столетия перенаселение стало реальностью как для города, так и сельской местности2. Избыток предложения рабочей силы удерживал доходы работников в промышленности и сельском хозяйстве на предельно низком уровне. Механизация, порожденная промышленностью города, не принесла никакого облегчения наоборот, она привела к появлению «технологической безработицы», которая не могла быть немедленно поглощена промышленным развитием. В этих условиях рост производительности труда лишь частично отражался на повышении заработка рабочего. Плоды его в большей степени пожинались собственниками капитала и потребителя этой продукции. Промышленная революция, таким образом, привела к обострению конфликта между трудом и капиталом. Вопиющее неравенство в доходах в промышленном секторе сказывалось на росте недовольства трудящихся. [c.146]

    Читайте так же:  Как проверить договор поставки. Как проверить договор поставки

    Для измерения неравенства населения по доходам исследователи используют весь спектр показателей вариации, применяемых математической статистикой, такие, как коэффициент вариации, среднее квадратическое отклонение и др. Вместе с тем существуют и специальные коэффициенты, позволяющие оценить неравенство в доходах и измерить влияние факторов на этот феномен. В частности, де-цильные коэффициенты дифференциации доходов рассчитываются как соотношение между минимальным доходом у высшей децили домохозяйств (населения) и максимальным доходом у низшей децили. Аналогично рассчитываются квинтильные коэффициенты дифференциации. [c.317]

    Как-то не осознается, что повышение уровня безработицы и расширение зоны бедности при одновременном росте резервирования вакантных рабочих мест, поляризация общества на сверхбогатых и сверхбедных стали постоянными, верными спутниками рыночного саморегулирования, на базе которого произрастают теневой и мафиозный бизнес, организованная преступность, а в конечном счете усиливается неустойчивость экономического положения основной массы населения. Фактически поклонники рыночного саморегулирования в его чистом виде смыкаются со сторонниками социального дарвинизма, которые распространяют на общество принцип естественного отбора и выживания сильнейшего. Однако этот принцип жизни растительного и животного мира, открытый Дарвиным, не может быть принят обществом применительно к своей жизни. Поэтому устранение нищеты, бедности и неравенства в доходах общество считает добром, а непомерный рост неравенства в распределении доходов и богатства — злом. [c.191]

    Тренировочный тест с ответами по теме «распределение доходов»

    Идёт приём заявок

    Подать заявку

    Для учеников 1-11 классов и дошкольников

    1.Цена за труд, измеряемая, как правило, в единицу времени – неделю или месяц, это

    1) доход 2) сбережения 3) налоговый вычет 4) заработная плата

    2. Все виды хозяйственной деятельности людей для удовлетворения своих потребностей и обеспечения материальных условий жизни, это

    1) материальное производство 2) экономическая деятельность

    3) духовное производство 4) творческая деятельность

    3. Расходы населения на товары и услуги , это

    1) потребление 2) производство 3) налогообложение 4)прожиточный минимум

    4. Соперничество между продавцами и покупателями за право наилучшего применения имеющихся у них экономических ресурсов , это

    1) кооперация 2) конкуренция 3) корпорация 4)монополия

    5. Предприятия (фирмы) в структуре экономики выполняют функции

    1) производства 2) распределения 3) обмена 4) потребления

    6. Определенная сумма денег , которую каждому производителю товара, получателю дохода, владельцу имущества необходимо уплатить государству , это

    1) спрос 2) бюджет 3) налог 4) дефицит

    7. Стоимость минимума средств , необходимых для поддержания жизнедеятельности человека, это

    1) доход 2) сбережения 3) прожиточный минимум 4) потребительская корзина

    8. Перечень необходимых продуктов питания и непродовольственных товаров и услуг , это

    1) ассортимент 2) номенклатура товаров и услуг

    3)прожиточный минимум 4) потребительская корзина

    9. Верны ли суждения о причинах неравенства в распределении доходов?

    А. прогрессивный подоходый налог сглаживает неравенство в доходах.

    Б. Одной из причин неравенства в распределении доходов являются различия уровне образовния и профессиональной подготовки работников.

    1. Верно а 2. Верно б 3. Оба верны 4.оба неверны

    10. Верны ли суждения о причинах неравенства в распределении доходов?

    А. Все более значимым фактором дифференциации доходов становится уровень образования и профессиональной подготовки.

    Б. Степень неравенства в распределении доходов гораздо выше в бедных странах , чем в богатых.

    прочитайте текст и определите какие положения текста: 1) отражают факты 2) выражают мнения

    Ученые считают, что распределение совокупного дохода в развитых странах характеризуется тенденцией к его более равномерному распределению. (2) За 1970-1997 гг. в среднем для всех развитых стран была характерна тенденция снижения доли богатейших 10 % населения снижения разрыва в доходах примерно в 1,5 раза. (3) Считается, что в большинстве стран Запада практически одинакова степень уменьшения данного разрыва. (4) При этом наибольший разрыв в доходах в 1997 году оставался в США- в 19 раз, наименьший- в Западной Европе (7,9) и Японии (7,1).

    2. Все термины , за исключением одного характеризуют понятие «доходы граждан» . найдите лишнее

    Заработная плата, пенсия, полученное наследство , подоходный налог, единовременное пособие по рождению ребенка.

    3.Вставьте пропущенное понятие : « Минимальный уровень потребления определяет такой показатель , как черта__________».

    Тест по теме «Распределение доходов», 8 класс обществознание

    Тест к учебнику Л.Н.Боголюбова Обществознание, 8 класс

    Просмотр содержимого документа
    «Тест по теме «Распределение доходов», 8 класс обществознание»

    Тест: C:UsersРамзияDesktopобщество 8 класстематические тесты об. 818. Распределение доходов.mtf

    3) налоговым вычетом

    4) заработной платой

    Все виды хозяйственной деятельности людей для удовлетворения своих потребностей и обеспечения материальных условий жизни называются

    1) материальным производством

    2) экономической деятельностью

    4) творческой деятельностью

    Соперничество между продавцами и покупателями за право наилучшего применения имеющихся у них экономических ресурсов называется

    Предприятия (фирмы) в структуре экономики выполняют функции

    Выберите один из 4 вариантов ответа:

    Определённая сумма денег, которую каждому производителю товара, получателю дохода, владельцу имущества необходимо уплатить государству, называется

    3) прожиточным минимумом

    Перечень необходимых продуктов питания и непродовольственных товаров и услуг называется

    2) номенклатурой товаров и услуг

    4) потребительской корзиной

    А. Прогрессивный подоходный налог сглаживает неравенство в доходах.

    Б. Одной из причин неравенства в распределении доходов являются различия в уровне образования и профессиональной подготовки работников.

    Б. Степень неравенства в распределении доходов гораздо выше в бедных странах, нежели в богатых.

    1) верно только А

    Прочтите приведённый ниже текст, каждое положение которого пронумеровано.

    (1) Учёные считают, что распределение совокупного дохода в развитых странах характеризуется тенденцией к его более равномерному распределению. (2) За 1970- 1997 гг. в среднем для всех развитых стран была характерна тенденция снижения доли богатейших 10% населения, снижения разрыва в доходах примерно в 1,5 раза. (3) Считается, что в большинстве стран Запада практически одинакова степень уменьшения данного разрыва. (4) При этом наибольший разрыв в доходах в 1997 году оставался в США — в 19 раз, наименьший — в Западной Европе (7,9) и Японии (7,1).

    А) отражают факты

    Б) выражают мнения

    Запишите буквы, обозначающую характер этого положения.

    Найдите и укажите термин, относящийся к другому понятию.

    Вставьте пропущенное понятие: «Минимальный уровень потребления определяет такой показатель, как черта _______________».

    Прочтите приведённый ниже текст, в котором пропущен ряд слов.

    Выберите из предлагаемого списка слова, которые необходимо вставить на место пропусков.

    «Как определяется бедность? В этих целях определяется прожиточный минимум, согласно которому устанавливается минимум средств, с помощью которых возможно

    поддержание ________(1) человека. Границей бедности признаётся стоимость минимально необходимых ежемесячных расходов на ______(2), позволяющих поддерживать здоровье человека и его жизнедеятельность. Черта бедности — это официально устанавливаемый минимальный уровень _____(3) на семью, необходимый для приобретения продуктов питания в соответствии с физиологическими нормами, а также удовлетворения минимальных ________(4) людей в одежде, обуви, жилье и т.д. Лица, получающие доходы ниже этого уровня, относятся к категории бедных. На прожиточный минимум должны ориентироваться устанавливаемые государством минимальный размер ________(5), пенсии, стипендии. Поэтому с каждым годом все большее значение в социальной _____(6) имеет «адресная помощь» государства наиболее нуждающимся людям — социально незащищённым слоям населения».

    Слова в списке даны в именительном падеже. Каждое слово (словосочетание) может быть использовано только один раз. Выбирайте последовательно одно слово за другим, мысленно заполняя каждый пропуск. Обратите внимание на то, что в списке слов больше, чем вам потребуется для заполнения пропусков.

    Укажите порядок следования всех 7 вариантов ответа:

    __ оплата труда

    1) (1 б.) Верные ответы: 4;

    2) (1 б.) Верные ответы: 2;

    4) (1 б.) Верные ответы: 2;

    8) (1 б.) Верные ответы: 4;

    11) (1 б.) Верный ответ: «БАБА».

    12) (1 б.) Верный ответ: «подоходный налог».

    Тематический тест по обществознанию для 8 класса по теме «Распределение доходов»

    Тематический тест по обществознанию для 8 класса по теме «Распределение доходов» к учебнику «Обществознание 8 класс» под редакцией Л.Н.Боголюбова.

    Просмотр содержимого документа
    «Тематический тест по обществознанию для 8 класса по теме «Распределение доходов»»

    Тест: C:UsersигорьDesktopобщество 8 клТест 24. Распределение доходовТест 24. Распределение доходов.mtf

    Цена за труд, измеряемая, как правило, в единицу времени — неделю или месяц, называется

    3) духовным производством

    Расходы населения на товары и услуги называются

    4) прожиточным минимумом

    Стоимость минимума средств, необходимых для поддержания жизнедеятельности человека, называется

    Верны ли следующие суждения о причинах неравенства в распределении доходов?

    А. Всё более значимым фактором дифференциации доходов становится уровень образования и профессиональной подготовки.

    2) верно только Б

    3) верны оба суждения

    4) оба суждения неверны

    Прочитайте приведённый ниже текст, каждое положение которого пронумеровано.

    Определите, какие положения текста

    Запишите под номером положения букву, обозначающую характер этого положения

    Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением одного, характеризуют понятие «доходы граждан».

    Заработная плата, пенсия, полученное наследство, подоходный налог, единовременное пособие по рождению ребёнка.

    Найдите и укажите термин, относящийся к другому понятию. Ответ:

    Вставьте пропущенное понятие: «Минимальный уровень потребления определяет такой показатель, как черта ________».

    Прочитайте приведённый ниже текст, в котором пропущен ряд слов.

    «Как определяется бедность? В этих целях определяется прожиточный минимум, согласно которому устанавливается минимум средств, с помощью которых возможно поддержани ___________ (1) человека. Границей бедности признаётся стоимость минимально необходимых ежемесячных расходов на _________(2), позволяющих поддерживать здоровье человека и его жизнедеятельность. Черта бедности — это официально устанавливаемый минимальный уровень ________ (3) на семью, необходимый для приобретения продуктов питания в соответствии с физиологическими нормами, а также удовлетворения минимальных ________ (4) людей в одежде, обуви, жилье и т.д. Лица, получающие доходы ниже этого уровня, относятся к категории бедных. На прожиточный минимум должны ориентироваться устанавливаемые государством минимальный размер ________ (5), пенсии,

    стипендии. Поэтому с каждым годом все большее значение в социальной ______ (6) имеет «адресная помощь» государства наиболее нуждающимся людям — социально незащищённым слоям населения».

    A) оплата труда Д) жизнедеятельность

    Б) потребность Е) политика

    B) доход Ж) экономика

    В данной ниже таблице указаны номера пропусков. Запишите под каждым номером букву, соответствующую выбранному вами слову.

    3) (1 б.) Верные ответы: 1;

    5) (1 б.) Верные ответы: 1;

    6) (1 б.) Верные ответы: 3;

    7) (1 б.) Верные ответы: 3;

    9) (1 б.) Верные ответы: 3;

    10) (1 б.) Верные ответы: 3;

    12) (1 б.) Верный ответ: «подоходний налог».

    Практика налогообложения физических лиц в развитых странах

    Автор: Ирина Артемова

    И. В. Артемова, главный бухгалтер, консультант

    Практически во всех развитых странах объектами налогообложения у физических лиц является одно и то же: заработная плата и другие доходы (рента, проценты, выигрыши и др.), имущество, транспорт, унаследованное и подаренное имущество. Сходством систем налогообложения также является тот факт, что подоходный налог с физических лиц обеспечивает существенную долю поступлений прямых налогов в бюджет.

    Однако принципы налогообложения и налоговые ставки существенно различаются от страны к стране. В качестве примера рассмотрим налоговые системы США, Великобритании и Японии.

    Налогообложение физических лиц в США
    Налогоплательщики и виды налогов
    Граждане США, а также физические лица, постоянно проживающие в США, уплачивают следующие налоги:

    • налог на доходы, который делится на федеральный (от 10 до 35%), налог штата и местный налог. При этом сумма уплаченного налога штата Ии местного налога является вычетом по федеральному
    • налоги на наследование и дарение (от 18 до 50% — федеральный налог, власти штатов также имеют право устанавливать дополнительный налог штата на наследование). Данные налоги имеют необлагаемый минимум, а также прогрессивную шкалу. Учитывают степень родства.
    • взносы в фонды социального страхования (7,65% с работников)
    • налог на недвижимость (1—2,5%)
    • В целом, со своей заработной платы работник уплачивает от 17,65 до 42,65% за минусом вычетов.

      Особенностью налогообложения физических лиц в США является тот факт, что налог на доходы физических лиц уплачивается с доходов, полученных в любой стране мира, всеми гражданами США, в том числе не проживающими в стране. Более того, если гражданин отказывается от гражданства США, то еще 10 лет после этого он остается плательщиком подоходного налога в бюджет США. Не платить налог с доходов, полученных за пределами США, можно только если он уже уплачен в стране, с которой у США заключен договор об избежании двойного налогообложения. В частности, такое соглашение заключено между США и РФ, и в нем указано, какие виды доходов облагаются подоходным налогом в РФ, а какие — в США.

      Подоходный налог уплачивается также иностранцами, проживающими в США, но только с доходов, полученных ими в США.

      Заметим, что в определении круга налогоплательщиков подоходного налога система США существенно отличается от российской. В США уплата подоходного налога зависит от гражданства физического лица, в России же — от статуса резидента или нерезидента, то есть времени фактического пребывания в РФ в течение календарного года. Еще одно отличие — в России ставка налога зависит от вида налогооблагаемого дохода, в США налог исчисляется с каждого вида доходов отдельно, но применяемая ставка зависит от суммы каждого вида доходов, а не от его вида или источника получения.

      Налоговая база по налогу на доходы физических лиц

      К облагаемым доходам относятся: заработная плата, доходы от предпринимательской деятельности, пособия и пенсии, выплачиваемые государством (свыше определенной суммы) или частными фондами, алименты, доходы по ценным бумагам, призы, награды, фермерский доход, доходы от недвижимости и др.

      Ставка налога
      Подоходный налог в США является прогрессивным, взимается либо с индивидуального налогоплательщика (одного человека), либо с семьи (супругов, совместно заполняющих декларацию). Ставки федерального подоходного налога для физических лиц следующие:

      Уровень дохода для индивидуальных плательщиков, долларов

      Ставки федерального налога, %

      При уплате подоходного налога в США применяются вычеты :

    • необлагаемый минимум, который зависит от возраста и семейного положения лица
    • подоходные налоги и налоги на недвижимость, взимаемые штатами
    • деловые издержки, связанные с получением дохода (например, расходы на транспорт, связь и др.)
    • расходы на медицинское обслуживание (в пределах 7,5% от облагаемого дохода)
    • пенсионные взносы в установленных пределах
    • проценты по ипотечным кредитам на первый и второй по счету дома
    • взносы в благотворительные, религиозные, научные организации, пожертвования политическим партиям, не связанные с извлечением прибыли
    • расходы по уходу за детьми и престарелыми
    • убытки от пассивных инвестиций (инвестиции, в управлении которыми инвестор не принимает личного участия). Эти убытки уменьшают только налогооблагаемую сумму доходов от пассивных инвестиций.
    • В целом, система налогообложения физических лиц в США на федеральном уровне весьма типична для развитых стран. Ее характерной чертой, является прогрессивная шкала налогов и система вычетов, имеющая ярко выраженную социальную направленность.

      Налогообложение физических лиц в Японии
      Налогоплательщики и виды налогов
      Физические лица в Японии уплачивают:

    • государственный налог на доходы (от 5 до 37%)
    • префектурный и муниципальный налог на доходы, уплачиваемый по месту проживания (так называемый «налог на проживание») — 10%
    • подушевой налог — фиксированная сумма за проживание в городе с определенным пределом численности
    • налог на наследование и дарение — от 10 до 50%, по прогрессивной шкале, предусмотрены существенные вычеты
    • налог на имущество — 1,4% от стоимости
    • В целях уплаты налогов на доходы физические лица в Японии делятся на три категории:

    • постоянные резиденты — те, кто имеет постоянное место жительства в Японии. Сюда относятся те, кто проживает в Японии свыше пяти лет, а также те, кто проживает свыше года, но до пяти лет и заявил намерение стать постоянным резидентом. Подоходным налогом облагается весь их доход, вне зависимости от места извлечения
    • непостоянные резиденты — те налогоплательщики, которые обладали статусом резидента в Японии менее пяти лет, но при этом не выразили намерения быть постоянными резидентами Японии. У непостоянных резидентов не облагается доход, который выплачивался за пределами Японии и фактически не перечислялся в страну впоследствии..
    • нерезиденты — лица, не имеющие статуса постоянного либо непостоянного резидента. У них облагается налогом только тот доход, который получен на территории Японии
    • Налоговая база по налогу на доходы физических лиц
      Облагаются налогом следующие доходы:
      1. Проценты по вкладам
      2. Дивиденды
      3. Доходы от недвижимости
      4. Доходы от предпринимательской деятельности
      5. Заработная плата
      6. Бонусы
      7. Выходные пособия, пенсии
      8. Случайные доходы
      9. Смешанные, разносторонние доходы
      10. Доходы от капитала
      В целях налогообложения и расчета вычетов эти доходы делятся на валовый доход от занятости, доход от прироста капитала, инвестиционный доход.

      Ставка налога
      Государственный подоходный налог в Японии начисляется по прогрессивной шкале:

      Уровень дохода супругов, совместно заполняющих декларацию, долларов

      Ставки государственного налога

      от 1,95 до до 3,3

      Шкала в таком виде была введена с 2007 года, до того количество ставок было меньше. Это, скорее, нехарактерно для тенденций налогообложения последних лет в развитых странах, чаще шкалу упрощают и сокращают число ставок, «выравнивая» положение налогоплательщиков
      Ставка объединенного префектурного и муниципального налогов составляет 10% (из них 4% — префектурная часть, 6% — муниципальная). Ранее данные налоги начислялись по раздельности, и каждый имел прогрессивную шкалу.

      Таким образом, минимальная ставка налога для дохода до 1,95 млн. иен составляет 15%, максимальная — для дохода свыше 18 млн. иен — 47%.
      Налогоплательщики обязаны ежегодно представлять декларацию по подоходному налогу, за исключением тех, чей доход не превышает сумму вычетов, и лиц, чья зарплата выплачивается у одного работодателя.

      Вычеты
      Японская система налогообложения имеет сложную и разветвленную систему вычетов по государственному подоходному и местному налогу на проживание. Государство поощряет рост доходов от занятости, поэтому для таких доходов предусмотрен существенный необлагаемый минимум:

      Уровень дохода, млн. иен

      Стандартный вычет, млн. иен

      Также целью введения необлагаемого минимума для доходов от занятости является справедливость налогообложения у служащих по сравнению с предпринимателями. У предпринимателей подлежат вычету производственные расходы, у служащих такие расходы к вычету не принимаются, и необлагаемый минимум призван компенсировать это неравенство.

      Непроизводственные расходы, такие как взносы по социальному страхованию, затраты на медицинское обслуживание, благотворительность, страховые премии подлежат вычету в установленных пределах у всех физических лиц.

      Также для физических лиц предусмотрена «персональная скидка» — вычет, который прибавляется к необлагаемой сумме и зависит от состава семьи. Персональные скидки применяются при расчете государственного подоходного налога, а также местного налога на проживание.

      Валовой доход от занятости, млн. иен

      Скидка (вычет) по подоходному налогу, тыс. иен

      Скидка (вычет) по налогу на проживание, тыс. иен

      Все налогоплательщики — резиденты (базовый вычет)

      Супруг(а) в возрасте старше 70 лет

      Иждивенцы в возрасте 16-22 лет

      Иждивенцы в возрасте старше 70 лет

      Родитель налогоплательщика в возрасте от 70 лет, или его/ее супруг(а), проживающий(ая) с ним совместно

      Таким образом, налогоплательщики в Японии, как правило, платят меньший налог на доход, чем в других развитых странах за счет применения вычетов. При этом чем больше в семье работающих, тем больше составит общая сумма вычета за счет применения необлагаемого минимума для доходов от занятости, который может применить каждый работающий.

      Доходы от прироста капитала (от продаж ценных бумаг определенных видов) облагаются налогом отдельно по фиксированной ставке 26% (20% уплачиваются в государственный и 6% в местный бюджет). По нему также есть вычеты и скидки.

      Такая особенность Японии, как перенаселенность, обусловила введение подушевого налога с физических лиц, то есть налога, который уплачивается за сам факт проживания в городах Японии. Это фиксированная сумма к уплате в год, которая составляет:

      Категория налогоплательщика

      Сумма налога, иен

      От 50,000 до 500,000

      В целом, для Японии характерна весьма сложная система начисления и предоставления вычетов по налогам с физических лиц. Вычеты имеют целью не только поддержку определенных групп населения, но и поощрение определенного поведения граждан.

      Налогообложение физических лиц в Великобритании
      Налогоплательщики и виды налогов
      Физические лица в Великобритании уплачивают:

    • налог на доходы
    • гербовый сбор — 0,5% при купле-продаже акций, от 0 до 4% при продаже жилья и другой недвижимости
    • налог на прирост капитала — взимается при продаже активов (недвижимого имущества, кроме жилья — основного места проживания, ценных бумаг и др.). Облагается стоимость проданного в течение года имущества за вычетом стоимости его приобретения и фиксированного вычета в 10 100 фунтов. При этом первые 35000 фунтов дохода облагаются по ставке 18%, а все, что свыше — по ставке 28%.
    • налог на наследство. Наследуемое имущество стоимостью до 325 000 фунтов освобождается от налога на наследование, свыше этой суммы взимается налог 40%. Также освобождается от налога на наследование имущество, переданное по завещанию пережившему супругу. Передача имущества по наследству детям, другим родственникам облагается налогом без каких-либо скидок. Облагаются налогом подарки, сделанные наследодателем менее, чем за 7 лет до его смерти.
    • взносы на социальное страхование — для работающих исчисляются еженедельно, причем на доходы до 139 фунтов взнос не начисляется, на доход от 139 до 817 фунтов в неделю начисляется взнос 12%, на доход свыше 817 фунтов в неделю начисляется еще 2%. Отдельные ставки предусмотрены для предпринимателей, благотворителей и замужних неработающих женщин
    • налог на недвижимость — является местным налогом
    • Для определения статуса налогоплательщика — физического лица в Великобритании используется не только понятие «резидент», но и понятие «домицилий». Это специальный термин, означающий официально признанное постоянное место проживания. Домицилий бывает по рождению и по выбору. Отличие домицилия от резиденства в том, что лицо может признаваться одновременно резидентом нескольких стран, а домицилий может быть только один. Лица, прожившие в Великобритании в статусе резидента 17 из 20 лет, автоматически приобретают домицилий Великобритании.

      Резиденты с домицилием в Великобритании, платят налог на доход, полученный по всему миру. Резиденты Великобритании, имеющие домицилий в другой стране, платят налоги только на доходы, полученные на территории Великобритании или перечисленные в Великобританию. Нерезиденты платят налог только на доходы, полученные на территории Великобритании.

      Налогоплательщикам также следует помнить о том, что налоговый год в Великобритании продолжается с 6 апреля по 5 апреля следующего года.
      Налоговая база по налогу на доходы физических лиц
      Облагаются подоходным налогом:

    • Доходы от работы по найму
    • Доходы от предпринимательской деятельности
    • Инвестиционные доходы
    • Доходы по опционным планам
    • Доходы по вкладам в пенсионные фонды
    • Другие доходы
    • Ставка подоходного налога
      Подоходный налог имеет прогрессивную шкалу, причем ставки различаются для дивидендов и других доходов.

      Численность города, чел.

      Наименование налоговой ставки

      Размер ставки для дивидендов

      Размер ставки для остальных доходов

      от 7475 до 35 000

      от 35 000 до 150 000

      С 6 апреля 2012 года сумма, не подлежащая налогообложению, повышается до 8105 фунтов.
      Также особенностью английского налогообложения является то, что каждую налоговую ставку нужно применять к каждой отдельной части дохода. Например, налог на доход в 40 000 фунтов будет исчисляться следующим образом:

    • Налог с дохода 7475 равен 0
    • налог с дохода 35000-7475 = 27 525 равен 20%, то есть 5505 фунтов
    • налог с дохода 40000-35000 = 5000 равен 40%, то есть 2000 фунтов
    • Итого налог 0+5505+2000 = 7505 фунтов

      Помимо необлагаемого минимума в 7475 фунтов предусмотрен ряд социальных вычетов (для семейных пар, граждан в возрасте 65-74 и старше 75 лет, для слепых).
      Предусмотрена льгота по подоходному налогу для выплачивающих ипотечный кредит. Льгота составляет 10% от суммы кредита, при этом налогоплательщик получает эту льготу непосредственно в банке-кредиторе, а затем государство возмещает льготу банку.
      Подлежат вычету у физических лиц взносы на пенсионное страхование.
      У предпринимателей принимаются к вычету производственные расходы.

      В целом, налоговые ставки в Великобритании высоки, а количество вычетов по сравнению с другими развитыми странами весьма невелико, однако существенен размер необлагаемого налогами минимума. Как следствие, налоговая система весьма прозрачна, а доходы состоятельных людей действительно облагаются повышенными налогами, что не сглаживается массой льгот, подобно другим государствам. При этом Великобритания остается привлекательной для получения на ее территории дохода резидентами без домицилия.

      Рассмотренные системы налогообложения физических лиц в США, Японии и Великобритании, безусловно, имеют схожие и различные черты. К сходству можно отнести наличие прогрессивных шкал (с общей тенденцией к уменьшению числа градаций), значительные необлагаемые минимумы и наличие социальных вычетов.

      Как же сравнить, каким налогом будет облагаться определенный доход в столь разных системах налогообложения? Для этого можно воспользоваться таким показателем, как средняя эффективная ставка. По данным «Financial Times», в 2010 году эффективная ставка налогообложения физических лиц (в расчете обложения налогом на доходы физических лиц и взносом на социальное страхование дохода в 100 000 долларов США) в рассматриваемых странах составила: США — 24,3%, Великобритания — 31,5%, Япония — 25,7%. Для сравнения — в России она составляет 13%. Разница с развитыми странами в 2-2,5 раза. Однако для нашей страны не характерен ни большой необлагаемый минимум, ни существенные социальные вычеты для большинства слоев населения. В целом, ставка налогов на доходы физических лиц в США, Японии и Великобритании весьма высока, так как данные налоги являются основой наполнения государственного бюджета во всех развитых странах.

      Одним из самых существенных различий в налогообложении США, Великобритании, Японии, а также других развитых стран является налогообложение нерезидентов и так называемых «глобальных» доходов, то есть доходов, полученных от источников во всем остальном мире. В каждой стране этому вопросу посвящен целый ряд законов и подзаконных актов. Налоговая политика в отношении нерезидентов тесно связана с процессами глобализации и с внешнеэкономической политикой каждой страны. В результате возникают такие интересные современные явления, как планирование состоятельными людьми своего пребывания в тех или иных странах в течение года с целью получения статуса резидента для оптимизации налогообложения.

      Читайте так же:  Нужно ли составлять приказ на ввод в эксплуатацию основных средств — скачать образец при постановке объекта на учет. Приказ о принятии основных средств образец

      Участие адвоката в арбитражном процессе особенности. Участие адвоката в арбитражном процессе особенности

      1. Участие адвоката в арбитражном процессе в суде первой инстанции

      При рассмотрении дел в арбитражном суде своих представителей могут иметь все лица, участвующие в деле, в соответствии со ст. 40 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации от 24 июля 2002 г. № 95 ФЗ (АПК РФ). Исключением является прокурор, который не может участвовать в гражданском процессе через своего представителя, поскольку согласно ст. 1 Федерального закона от 17 января 1992 г. № 2202-1 «О прокуратуре Российской Федерации» прокурор непосредственно участвует в рассмотрении дел арбитражными судами в соответствии с процессуальным законодательством Российской Федерации.

      Судебное представительство вправе осуществлять только дееспособное лицо, если при этом оно не относится к кругу лиц, которые в соответствии со ст. 60 АПК РФ не могут быть представителями в арбитражном суде. Полномочия представителя на ведение дела в арбитражном суде должны быть оформлены и подтверждены в соответствии со ст. 61 АПК РФ. Полномочия адвоката на ведение дел в арбитражном суде удостоверяются в соответствии с Федеральным законом «Об адвокатской деятельности и адвокатуре в Российской Федерации». Арбитражный процессуальный кодекс РФ не содержит императивных предписаний об оформлении ордером полномочий адвоката на ведение дела в арбитражном суде от имени доверителя. Таким образом, адвокат в арбитражном процессе может представлять доверителя на основании либо ордера, либо доверенности. Никто не вправе требовать от адвоката и его доверителя предъявления соглашения об оказании юридической помощи для вступления адвоката в дело. При несоблюдении установленного порядка оформления полномочий адвокат не допускается судом к участию в процессе (п. 4 ст. 63 АПК РФ).

      Законодатель предусмотрел некоторые ограничения возможности участия адвоката в рассмотрении того или иного дела. Так, не могут быть представителями в арбитражном суде адвокаты, если для их участия в процессе имеются препятствия, предусмотренные подп. 2 п. 4 ст. 6 ФЗ «Об адвокатской деятельности и адвокатуре в Российской Федерации», а именно:

      1) если адвокат имеет самостоятельный интерес по предмету соглашения с доверителем, отличный от интереса данного лица;

      2) если адвокат участвовал в деле в качестве судьи, третейского судьи или арбитра, посредника, прокурора, следователя, дознавателя, эксперта, специалиста, переводчика, является по данному делу потерпевшим или свидетелем, а также, если он являлся должностным лицом, в компетенции которого находилось принятие решения в интересах данного лица;

      3) если адвокат состоит в родственных или семейных отношениях с должностным лицом, которое принимало или принимает участие в расследовании или рассмотрении дела данного лица;

      4) если адвокат оказывает юридическую помощь доверителю, интересы которого противоречат интересам данного лица.

      Судебный представитель, исполняя в суде поручение своего доверителя, должен своей деятельностью способствовать разрешению задач судопроизводства в арбитражных судах, преследуя достижение в качестве основной цели своей деятельности защиту нарушенных или оспариваемых прав, свобод и законных интересов своего доверителя. Кроме того, адвокат должен оказывать помощь доверителю в осуществлении им предоставленных ему процессуальных прав и возложенных на него процессуальных обязанностей. В этом состоит главное отличие судебного представительства от гражданско-правового представительства, основной целью которого, как это следует из содержания ст. 182 ГК РФ, является непосредственное создание, изменение и прекращение гражданских прав и обязанностей представляемого.

      Судебное представительство как институт арбитражного процессуального права принято подразделять на виды в зависимости от оснований его возникновения. По общему правилу различают добровольное (или договорное) представительство, при котором лицо, участвующее в деле, самостоятельно избирает своего представителя для ведения дела в суде, как правило, предоставляя представителю соответствующие полномочия на основании соглашения об оказании юридической помощи (ст. 25 Федерального закона «Об адвокатской деятельности и адвокатуре в Российской Федерации»), договора поручения или агентского договора, и законное представительство, когда лицо является судебным представителем в силу прямого предписания закона.

      Анализ норм, содержащихся в гл. 6 АПК РФ, в их системной связи с другими положениями Кодекса указывает на то, что представительство возможно на любой стадии рассмотрения дела арбитражным судом первой, апелляционной, кассационной или надзорной инстанций и по любой категории дел, отнесенной законом к подведомственности арбитражного суда. Кроме того, АПК РФ не содержит ограничений по числу представителей каждого из лиц, участвующих в деле.

      2. Участие представителя в апелляционной, кассационной и надзорной инстанциях арбитражного процесса

      Апелляционному обжалованию подлежат решения арбитражного суда, не вступившие в законную силу. Апелляционная жалоба может быть подана лицами, участвующими в деле. Они имеют заинтересованность в исходе дела, поэтому закон наделяет их необходимыми процессуальными правами. В отличие от лиц, участвующих в деле, их представители (в том числе адвокаты) не располагают самостоятельным правом на обращение в суд апелляционной инстанции. Обращение может иметь место не иначе как по поручению и на основании доверенности от лиц, участвующих в деле, иных лиц, наделенных правом апелляционного обжалования судебных актов.

      Существенным признаком пересмотра дела в апелляционной инстанции является повторность судебного разбирательства Однако адвокату следует учитывать, что повторно рассматривается только то, что было предметом судебного исследования ранее. Поэтому новые требования, которые не заявлялись в суде первой инстанции, не могут быть представлены суду апелляционной инстанции, какая бы целесообразность с ними ни связывалась.

      Адвокат на данной стадии должен принимать во внимание, что заявлять в апелляционной жалобе новые требования нецелесообразно, поскольку они не могут быть предметом разбирательства и заведомо отвлекают суд апелляционной инстанции от анализа тех проблем, которые сохранили актуальность для заявителя жалобы после принятия решения судом первой инстанции.

      Лица, участвующие в деле, вправе обжаловать решение суда в кассационном порядке. Это возможно только в отношении актов судов первой и апелляционной инстанций, находящихся в арбитражных округах. Решения Высшего арбитражного суда РФ в общеустановленном порядке кассационному обжалованию не подлежат.

      В суд кассационной инстанции заинтересованное лицо может обратиться с жалобой, минуя суд апелляционной инстанции, а в установленных законом случаях (ст. 195, 234, 240, 245 АПК РФ) обжалование судебных актов первой инстанции в суд апелляционной инстанции законом не предусмотрено.

      Адвокату следует учитывать на данном этапе то, что подача кассационной жалобы на судебный акт одной из судебных инстанций, принимавших участие в рассмотрении заявленного требования (первой или апелляционной), не означает того, что проверке подлежит только обжалованный судебный акт. Если рассмотрение дела состоялось не только в суде первой, но и в суде апелляционной инстанции, то очевидна смысловая связь между принятыми судебными актами по результатам рассмотрения дела. Взаимная связь этих актов обусловлена не только формальной логикой, но и арбитражным процессуальным законом (ст. ст. 168–170, 271 АПК РФ). Подача кассационной жалобы только на апелляционное постановление не исключает, а предполагает ревизию наряду с ним решения суда первой инстанции.

      Пересмотр судебных актов, вступивших в законную силу, в порядке надзора осуществляется исключительно Высшим арбитражным судом РФ. Адвокат должен учитывать, что в надзорной судебной инстанции вступивший в законную силу судебный акт может быть лишь оспорен. Если обжалование судебного акта влечет рассмотрение жалобы (апелляционной, кассационной) по существу, то его оспаривание связано с предварительным рассмотрением вопроса о наличии или отсутствии основания для возбуждения надзорного производства.

      Лица, участвующие в деле, а также иные лица, о правах и обязанностях которых вынесен судебный акт, могут обратиться за его пересмотром, если выявляют существенное нарушение их субъективных прав и законных интересов в результате неправильного применения арбитражным судом норм материального и процессуального права. При аналогичных условиях может иметь место обращение прокурора в тех случаях, когда арбитражный процессуальный закон допускает возможность его участия в деле (ст. 52 АПК РФ).

      В целях упорядочения обращения в Высший арбитражный суд РФ с заявлениями и представлениями в порядке надзора установлен трехмесячный срок со дня вступления в законную силу последнего судебного акта, принятого по делу.

      Надзорная судебная инстанция всегда носит исключительный характер. Опасность превращения в заурядную судебную инстанцию существует только тогда, когда нижестоящие судебные инстанции не выполняют надлежащим образом возложенные на них функции, не обеспечивают единство практики и не убеждают заявителей надзорных обращений, а равно саму надзорную инстанцию в том, что законность принятого судебного акта обеспечена.

      В отличие от иных судебных инстанций, в которых арбитражный суд определяет последовательность ведения процесса с учетом мнения лиц, участвующих в деле (ст. 153 АПК РФ), в надзорной судебной инстанции этот порядок заранее определен законом. В данном случае адвокат выступает с обоснованием своей позиции лишь после заслушивания судьи-докладчика как представитель того или иного лица.

      Содержание:

      • Участие адвоката в арбитражном процессе особенности
      • Особенности адвокатской деятельности в арбитражном процессе
      • Полномочия адвоката в арбитражном процессе
      • ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ АДВОКАТА В АРБИТРАЖНОМ СУДОПРОИЗВОДСТВЕ

      Участие адвоката в арбитражном процессе особенности

      ул. Доброслободская 6 с. 2

      Особенности адвокатской деятельности в арбитражном процессе.

      Введение определенной категории дел в рамках арбитражного судопроизводства представляет собой сложную систему совокупности правил. Данная деятельность требует знаний своих прав и обязанностей, а также грамотного использования этих знаний. Навыки ведения дела в арбитражном процессе требуют опыта и профессионализма, поэтому в случае рассмотрения дела в арбитражном суде целесообразным будет воспользоваться услугами, предоставляемыми адвокатом.

      Адвокат, который выступает в защиту своего клиента, позволит грамотно воспользоваться правовыми инструментами, которые в последующем поспособствуют разрешению дела в пользу клиента или значительному сокращению возможных убытков.

      При подготовке дела к судебному разбирательству в порядке арбитражного судопроизводства адвокат тщательно анализирует дело с правовой точки зрения, формирует пакет документов, занимается подготовкой данного дела к слушанию, а также предоставляет суду материалы в таком свете, в котором у суда не возникнет сомнений в обоснованности предъявляемых требований. В отличие от выступления адвоката в судах общей юрисдикции, выступление в арбитраже имеет несколько особенностей.

      Важно также отметить, что ФЗ № 63 (об адвокатской деятельности) имеется определенный перечень ограничений для участия адвоката в арбитражном судопроизводстве.

      В рамках арбитражного судопроизводства обязательным является предварительное судебное заседание, им заканчивается непосредственная подготовка к делу. Основной задачей ПСЗ является определение подготовки дела к слушанию, на данном заседании не исследуется перечень доказательств и не ведется соответствующий протокол судебного заседания. На ПСЗ суд обязуется довести до сведения сторон доказательства, которые имеются в деле, в случае недостаточности доказательств, суд вправе предложить сторонам предоставить дополнительные доказательства.

      Непосредственное участие адвоката в судебном заседании зачастую сводится к тому, чтобы подтвердить неукоснительность возможности наличия прав и обязанностей представляемого лица, возможность предъявлять соответствующие доказательства и заявлять ходатайства. В силу того, что на одну из сторон возложена обязанность указать на обстоятельства, на которых был основан иск, а также доказательства, которые подтверждают данные обстоятельства, основной задачей адвоката в данном случае является предварительное формирование пределов доказывания.

      Арбитражный суд обладает определенными полномочиями по формированию пределов доказывания вне устанавливаемых ограничений, что в свою очередь значительно усложняет работу адвоката с представленными доказательствами.

      Выступления адвоката в прениях следует считать наиболее важной и ответственной функцией адвоката в рамках арбитражного судопроизводства. В силу того, что выступление невозможно подготовить заранее, нужно умело использовать и излагать имеющуюся и возникшую информацию в ходе судебного заседания. Адвокат должен преодолеть ущемление прав своего доверителя в ходе осуществления судебной деятельности.

      Следует сделать вывод, что далеко не каждый квалифицированный адвокат способен умело построить или поменять стратегию доказывания и грамотно построить доказательственную цепочку в ходе осуществления АС.

      Особенности адвокатской деятельности в арбитражном процессе

      Ведение дела в арбитражном суде представляет собой сложную систему правил, требующая отличных знаний своих прав и обязанностей, а так же правильного использования таких знаний. Эти навыки невозможны без большого профессионального опыта. Поэтому в случае рассмотрения дела в арбитражном суде целесообразнее воспользоваться услугами адвоката.

      Адвокат, выступающий в защиту интересов клиента, поможет если и не выиграть дело, то как минимум, в случае неоспоримости требований, сократить убытки. Отказ от помощи квалифицированного специалиста может повлечь за собой бесконечность рассмотрения спора либо проигрыш дела.

      При подготовке дела к разбирательству в арбитраже адвокат осуществляет правовой анализ дела, формирует необходимый пакет документов, подготавливает дело к слушанию, и представляет суду материал в таком свете, чтобы у суда не возникло сомнений в обоснованности предъявляемых требований. Выступление адвоката в арбитражном суде имеет несколько особенностей в отличие от выступления в суде общей юрисдикции.

      Адвокат в арбитражном суде

      В арбитражном процессе должно быть обязательное предварительное судебное заседание, им заканчивается подготовка дела к судебному разбирательству. Задача предварительного судебного заседания состоит в определении готовности дела к слушанию, на котором не исследуются доказательства, и не ведется протокол судебного заседания. На предварительном судебном заседании суд доводит до сведения сторон доказательства, имеющиеся в деле. Кроме того, при недостаточности доказательств суд предлагает сторонам представить дополнительные доказательства.

      Участие адвоката в предварительном судебном заседании чаще сводится к тому, чтобы подтвердить способность представляемого лица иметь права и обязанности, представлять доказательства и заявлять ходатайства. В связи с тем, что на участника дела возложена обязанность указать обстоятельства, на которых основаны исковые требования, а также доказательства, подтверждающие эти обстоятельства, неотъемлемой частью работы адвоката с доказательствами является предварительное формирование пределов доказывание.

      Читайте так же:  Предоставление путёвок для летнего отдыха и оздоровления детей в лагерях с дневным пребыванием, санаториях и санаторно-оздоровительных лагерях круглогодичного действия, в загородных стационарных оздоровительных лагерях. Ходатайство на получение путевки в лагерь

      Арбитражный суд обладает полномочиями формировать пределы доказывания без каких либо ограничений, что существенно осложняет работу адвоката с доказательствами. Выступление в прениях можно считать самой сложной и важной работой адвоката. Так как выступление заранее подготовить невозможно, необходимо умело использовать вновь возникшую информацию в ходе судебного заседания. Адвокату необходимо преодолеть всякое ущемление процессуальных прав своего доверителя, возникающих в арбитражном судопроизводстве.

      Далеко не каждый, даже самый опытный адвокат может подстроиться и поменять стратегию доказывания и грамотно построить цепочку доказывания в арбитражном процессе.

      Полномочия адвоката в арбитражном процессе

      Правовое регулирование полномочий адвоката в арбитраже

      Полномочиям адвоката в арбитражном процессе можно дать следующее определение: это целый комплекс прав и обязанностей, которыми адвокат распоряжается в ходе рассмотрения дела арбитражным судом. Их правовое регулирование осуществляется одновременно несколькими нормативными актами:

      1. П. 1 ст. 6 закона «Об адвокатской деятельности и адвокатуре в РФ», который устанавливает полномочия адвоката в любом процессе с учетом его правового статуса. Вместе с тем в этой статье содержится указание на то, что права и обязанности адвоката устанавливаются также специальными процессуальными законами, в частности Арбитражным процессуальным кодексом РФ от 07.2002 № 95-ФЗ (далее — АПК РФ).
      2. АПК РФ, ст. 41, 59–63.

      Полномочия адвоката в арбитраже определяются, с одной стороны, вышеупомянутыми законами, с другой — поручением доверителя (доверенностью), о чем пойдет речь ниже.

      Общие полномочия адвоката как представителя в арбитражном процессе

      Участвуя в арбитражном процессе, адвокат с процессуальной точки зрения является представителем, оказывающим квалифицированную юридическую помощь стороне по делу. Следовательно, он владеет всем спектром процессуальных прав и обязанностей сторон, предусмотренных ст. 41 АПК РФ.

      Так, примерный перечень общих полномочий адвоката в арбитражном процессе как представителя выглядит следующим образом:

    • иметь доступ к материалам дела (читать, анализировать, снимать копии);
    • представлять доказательства и знакомиться с доказательствами противоположной стороны до начала разбирательства;
    • заявлять отводы, ходатайства, приводить доводы, задавать вопросы другим участникам дела, давать объяснения;
    • знать о жалобах, поданных другими участниками по делу, о принятом судебном решении;
    • получать судебные акты, обжаловать их.
    • Данный перечень не является исчерпывающим. Адвокат как сторона по делу имеет право пользоваться иными полномочиями, предусмотренными законодательством.

      АПК РФ не содержит каких-либо специфических полномочий адвоката, используемых им исключительно в арбитраже. Круг его прав и обязанностей в арбитражном процессе близок к таковым в гражданском судопроизводстве (о последних можно прочитать в нашей статье «Полномочия адвоката в гражданском процессе»).

      Однако особый адвокатский статус предоставляет адвокату множество преимуществ в арбитраже перед иными представителями. Рассмотрим их ниже.

      Специальные полномочия адвоката в арбитражном процессе

      В отличие от представителей, не обладающих таким статусом, адвокат в арбитраже пользуется целым рядом особых полномочий. Так, п. 3 ст. 6 закона об адвокатуре указывает на то, что адвокат вправе:

    • заниматься сбором различной информации, документов, справок из различных источников, включая госорганы, которые не имеют права отказать адвокату в предоставлении запрошенных сведений;
    • производить опросы любых лиц, которые так или иначе могут владеть нужной информацией;
    • беспрепятственно встречаться с доверителем в условиях, обеспечивающих соблюдение адвокатской тайны;
    • отказаться от допроса в качестве свидетеля по вопросам, связанным с осуществлением им представительства по делу.
    • Вместе с тем, пользуясь вышеуказанными преимуществами адвокатского статуса, адвокат, в отличие от иных представителей, также связан требованиями адвокатской этики. В связи с этим он:

    • обязан соблюдать адвокатскую тайну, т. е. не разглашать сведения, ставшие ему известными в ходе оказания юридической помощи по делу;
    • не вправе принимать поручение на представительство, если в исходе дела имеется его личная заинтересованность либо в деле участвуют его родственники;
    • не может принимать поручение, если оно определенно имеет незаконный характер;
    • не вправе отказаться от принятого поручения и др. (см. п. 4 ст. 6 закона об адвокатуре).
    • Оформление и подтверждение полномочий адвоката в арбитражном процессе

      Согласно п. 3 ст. 61 АПК РФ полномочия адвоката должны оформляться в соответствии с федеральным законом.

      В соответствии с п. 2 ст. 6 закона об адвокатуре возможны 2 способа оформления адвокатских полномочий:

    • ордер — в случаях, строго установленных законом;
    • доверенность — во всех остальных случаях.
    • Соглашение об оказании юридической помощи не имеет значения для удостоверения полномочий адвоката и служит только для регулирования взаимоотношений адвоката и доверителя.

      АПК РФ как основной нормативный акт, регламентирующий арбитражный процесс, не предусматривает возможности оформления представительства адвоката ордером. Следовательно, во всех случаях в арбитражном судопроизводстве для адвоката обязательно наличие доверенности.

      Арбитражный суд не допускает к участию в деле адвоката, не имеющего надлежащим образом оформленной доверенности на представление интересов доверителя, даже при наличии ордера (см. например, постановления 5-го арбитражного апелляционного суда от 22.03.2017 по делу № А59-4958/2013, 14-го арбитражного апелляционного суда от 13.01.2017 по делу № А44-8542/2014).

      Доверенность на ведение дела в арбитражном суде

      Доверенность на ведение дела в арбитражном суде дает адвокату право совершать любые процессуальные действия стороны по делу (п. 1 ст. 62 АПК РФ). Однако в п. 2 ст. 62 АПК РФ перечисляются те полномочия, которые специально должны быть прописаны в доверенности.

      К ним относятся:

    • подписание искового заявления и отзыва на него;
    • подписание заявления об обеспечении иска;
    • передача дела в третейский суд;
    • полный или частичный отказ от иска и признание иска;
    • изменение основания или предмета иска;
    • заключение мирового соглашения;
    • возможность передоверия;
    • право на подписание заявления о пересмотре судебных актов по новым или вновь открывшимся обстоятельствам, обжалование судебного акта арбитражного суда, получение присужденных денежных средств или иного имущества.
    • ВАЖНО! Наличие в доверенности полномочия представителя на подписание и подачу в суд искового заявления означает также наличие у него аналогичного права в отношении судебного приказа (п. 14 постановления Пленума ВС РФ «О некоторых вопросах применения судами положений Гражданского процессуального кодекса. » от 27.12.2016 № 62).

      Что касается формы доверенности, то она требует нотариального удостоверения только в случае оформления от имени физического лица. Юридические лица и индивидуальные предприниматели вправе удостоверить такую доверенность подписью руководителя/ИП и печатью (пп. 5, 6, 7 ст. 61 АПК РФ). Если у предпринимателя нет печати, он оформляет адвокату нотариально удостоверенную доверенность (постановление 1-го арбитражного апелляционного суда от 21.05.2013 по делу № А14-92/2013).

      Полномочия адвоката при участии в делах о несостоятельности (банкротстве)

      Особую категорию дел в арбитражном судопроизводстве представляют дела о банкротстве. Представительству по данной категории дел посвящена ст. 36 закона «О несостоятельности (банкротстве)» от 26.10.2002 № 127-ФЗ, которая устанавливает обязательность наличия у представителя доверенности, оформленной в соответствии с законом.

      Пленум Высшего арбитражного суда РФ в п. 44 постановления «О некоторых процессуальных вопросах, связанных с рассмотрением дел о банкротстве» от 22.06.2012 № 35 отметил, что общая доверенность на ведение дел в арбитражных судах не дает представителю права вести дело о несостоятельности. В доверенности должно быть специально оговорено полномочие на ведение дела о банкротстве, а также право представителя:

    • на подписание заявления о признании должника банкротом;
    • голосование по вопросу заключения мирового соглашения.
    • Так, арбитражный суд не допустил адвоката Р. к участию в деле о банкротстве ООО «Нефтегазстрой» в связи с отсутствием в представленной им доверенности специального указания на полномочие участвовать в рассмотрении дел о несостоятельности. Наличие у него ордера, выданного юридической консультацией, также не повлияло на решение суда по данному вопросу (см. постановление Арбитражного суда Северо-Западного округа от 13.01.2017 по делу № А44-8542/2014).

      Таким образом, полномочия адвоката в арбитражном процессе представляют собой довольно сложный комплекс общих и специальных прав и обязанностей. Их правовое регулирование осуществляется нормами закона об адвокатуре и рядом статей АПК РФ. Полномочия адвоката должны быть оформлены доверенностью. Ряд полномочий специально оговаривается в тексте доверенности.

      ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ АДВОКАТА В АРБИТРАЖНОМ СУДОПРОИЗВОДСТВЕ

      Для ведения дел в арбитражном судопроизводстве адвокату необходимы глубокие комплексные знания из различных отраслей права – гражданского, административного, земельного, страхового, финансового, налогового и т.д. Не менее важны знания антимонопольного законодательства, процедур несостоятельности (банкротства), судебной практики.

      В соответствии со ст. 27 АПК арбитражному суду подведомственны дела по экономическим спорам и другие дела, связанные с осуществлением предпринимательской и иной экономической деятельности.

      Большое значение для определения подведомственности дел арбитражному суду имеет субъектный состав спорного правоотношения. Арбитражные суды разрешают экономические споры и рассматривают иные дела с участием организаций, являющихся юридическими лицами, граждан, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица и имеющих статус индивидуального предпринимателя, а в случаях, предусмотренных Арбитражным процессуальным кодексом и иными федеральными законами, с участием Российской Федерации, субъектов РФ, муниципальных образований, государственных органов, органов местного самоуправления, иных органов, должностных лиц, образований, не имеющих статуса юридического лица, и граждан, не имеющих статуса индивидуального предпринимателя. Кроме того, арбитражные суды рассматривают подведомственные им дела не только с участием российских организаций и граждан Российской Федерации, но и с участием иностранных и международных организаций, иностранных граждан, лиц без гражданства, осуществляющих предпринимательскую деятельность, организаций с иностранными инвестициями, если иное не предусмотрено международным договором РФ.

      Предметом судебных споров, подведомственных арбитражным судам, является широкий круг правоотношений в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности. Так, арбитражные суды рассматривают:

      • – в порядке искового производства возникающие из гражданских правоотношений экономические споры и другие дела, связанные с осуществлением предпринимательской и иной экономической деятельности;
      • – в порядке административного судопроизводства возникающие из административных и иных публичных правоотношений экономические споры и иные дела, связанные с осуществлением организациями и гражданами предпринимательской и иной экономической деятельности;
      • – в порядке особого производства дела об установлении фактов, имеющих юридическое значение для возникновения, изменения и прекращения прав организаций и граждан в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности;
      • – дела об оспаривании решений третейских судов по спорам, возникающим при осуществлении предпринимательской и иной экономической деятельности и о выдаче исполнительных листов на принудительное исполнение решений третейских судов по спорам, возникающим при осуществлении предпринимательской и иной экономической деятельности;
      • – дела о признании и приведении в исполнение решений иностранных судов и иностранных арбитражных решений по спорам, возникающим при осуществлении предпринимательской и иной экономической деятельности.
      • Помимо этого, ст. 33 АПК устанавливает специальную подведомственность дел арбитражным судам, т.е. категорию дел, которые могут рассматриваться исключительно арбитражными судами, в частности дела: о несостоятельности (банкротстве), дела по корпоративным спорам, по спорам об отказе в государственной регистрации или уклонении от государственной регистрации юридических лиц, индивидуальных предпринимателей, по спорам, вытекающим из деятельности депозитариев, связанной с учетом прав на акции и иные ценные бумаги, по спорам, вытекающим из деятельности государственных корпораций и связанным с их правовым положением, порядком управления ими, их созданием, реорганизацией, ликвидацией, организацией и полномочиями их органов, ответственностью лиц, входящих в их органы; по спорам о защите интеллектуальных прав с участием организаций, осуществляющих коллективное управление авторскими и смежными правами, а также по спорам, отнесенным к подсудности Суда по интеллектуальным правам; о защите деловой репутации, другие дела, возникающие при осуществлении предпринимательской и иной экономической деятельности, в случаях, предусмотренных федеральным законом.

        Дела, подведомственные арбитражным судам, рассматриваются в первой инстанции арбитражными судами республик, краев, областей, городов федерального значения, автономной области, автономных округов (далее – арбитражные суды субъектов РФ), за исключением дел, отнесенных к подсудности Высшего Арбитражного Суда РФ, Суда по интеллектуальным правам и федеральных арбитражных судов округов. Федеральные арбитражные суды округов рассматривают в качестве суда первой инстанции заявления о присуждении компенсации за нарушение права на судопроизводство в разумный срок или права на исполнение судебного акта в разумный срок.

        Роль адвоката в арбитражном процессе весьма значительна. Полномочия адвоката, участвующего при рассмотрении дел в арбитражных судах, закреплены в АПК. Полномочия адвоката на ведение дела удостоверяются ордером, выдаваемым адвокатским образованием, или доверенностью, выданной представляемым.

        Адвокат как представитель по ордеру имеет право от имени клиента на совершение всех процессуальных действий: знакомиться с материалами дела, делать выписки из них, снимать копии; заявлять отводы; представлять доказательства и знакомиться с доказательствами, представленными другими лицами, участвующими в деле, до начала судебного разбирательства; участвовать в исследовании доказательств; задавать вопросы другим участникам арбитражного процесса, заявлять ходатайства, делать заявления, давать объяснения арбитражному суду, приводить свои доводы по всем возникающим в ходе рассмотрения дела вопросам; знакомиться с ходатайствами, заявленными другими лицами, возражать против ходатайств, доводов других лиц, участвующих в деле; знать о жалобах, поданных другими лицами, участвующими вделе, знать о принятых по данному делу судебных актах и получать копии судебных актов, принимаемых в виде отдельного документа; обжаловать судебные акты; пользоваться иными процессуальными правами, предоставленными им АПК и другими федеральными законами.

        Вместе с тем ст. 62 АПК предусмотрены процессуальные действия, право совершения которых должно быть специально оговорено в доверенности, выданной доверителем. Так, в доверенности должно быть специально оговорено право подписания искового заявления и отзыва на исковое заявление, заявления об обеспечении иска, передачу дела в третейский суд, полный или частичный отказ от исковых требований и признание иска, изменение основания или предмета иска, заключение мирового соглашения и соглашения по фактическим обстоятельствам, передачу своих полномочий представителя другому лицу (передоверие), а также право на подписание заявления о пересмотре судебных актов по новым или вновь открывшимся обстоятельствам, обжалование судебного акта арбитражного суда, получение присужденных денежных средств или иного имущества.

        Доверенность от имени организации выдается за подписью ее руководителя или иного лица, уполномоченного на подписание ее учредительными документами, и скреплена печатью этой организации. Доверенность от имени индивидуального предпринимателя должна быть подписана им и скреплена его печатью. Доверенность, выдаваемая гражданином, может быть удостоверена в нотариальном или ином установленном законом порядке.

        Участие в арбитражном процессе адвоката-представителя не устраняет из дела орган юридического лица (руководителя организации, его заместителя) или гражданина-предпринимателя. Они могут участвовать в деле совместно с адвокатом-представителем.

        При заключении соглашения с доверителем адвокат, прежде всего, должен выяснить два момента. Во-первых, обладает ли лицо, обратившееся к адвокату за юридической помощью, правом на обращение в арбитражный суд за защитой своих прав, так как в соответствии со ст. 4 АПК лишь заинтересованное лицо вправе обратиться в арбитражный суд за защитой своих нарушенных или оспариваемых прав. Право на обращение в арбитражный суд реализуется путем подачи искового заявления или заявления по делам, возникающим из административных и иных публичных правоотношений, по делам о несостоятельности (банкротстве), по делам особого производства, при обращении о пересмотре судебных актов в порядке надзора, подачи апелляционной или кассационной жалобы, представления – при обращении Генерального прокурора РФ и его заместителей о пересмотре судебных актов в порядке надзора (п. 4 ст. 4 АПК).

        Во-вторых, необходимо определиться со способом защиты прав доверителя, т.е. сформулировать предмет иска. Как известно, предметом иска является материально-правовое требование истца к ответчику. Именно от правильной формулировки предмета исковых требований в большой степени в дальнейшем зависит успех процесса. Адвокату необходимо посоветовать клиенту, какой из способов защиты гражданских прав, изложенных в ст. 12 ГК, необходимо избрать для дела:

      • – признание права;
      • – восстановление положения, существовавшего до нарушения права, и пресечения действий, нарушающих право или создающих угрозу его нарушения;
      • – признание оспоримой сделки недействительной и применения после действий ее недействительности, последствия применения недействительности ничтожной сделки;
      • – признание недействительным акта государственного органа или органа местного самоуправления;
      • – самозащита права;
      • – присуждение к исполнению обязанности в натуре;
      • – возмещение убытков;
      • – взыскание неустойки;
      • – компенсация морального вреда;
      • – прекращение или изменение правоотношения;
      • – неприменение судом противоречащего закону акта государственного органа или органа местного самоуправления и иными способами, предусмотренными законом.
      • В ходе изучения представленных доверителем материалов и подготовки иска адвокат должен сформировать позицию по делу, при ее выработке он должен руководствоваться только интересами своего доверителя.

        Приступая к подготовке искового заявления, адвокату необходимо четко сформулировать основания иска, т.е. факты, обосновывающие требования искового заявления. При этом следует указать правовое обоснование иска со ссылкой на конкретные нормы законодательства и изложить фактические обстоятельства, доказывающие заявленные требования. Правильное определение предмета и основания иска дает возможность адвокату не только направить дело в необходимое русло, но и четко определить предмет и пределы доказывания по иску. Кроме того, важность этого определяется еще и тем, что арбитражнопроцессуальное законодательство, ст. 49 АПК, не допускает в судебном заседании одновременного изменения предмета и основания иска.

        При подготовке иска адвокат должен проверить, имеется ли требование к данному виду правоотношений по досудебному претензионному порядку урегулирования споров (п. 5 ст. 4 АПК). В тех случаях, когда законодательством предусмотрен претензионный порядок или такой порядок установлен в договоре, из которого возник спор, адвокату необходимо выяснить у доверителя факт отправки претензии лицу, привлекаемому к судебному разбирательству. Если претензия уже направлена данному лицу, в этом случае копия претензии с доказательствами ее отправки должна быть приобщена к исковому заявлению, в котором должны содержаться сведения о соблюдении досудебного претензионного порядка урегулирования спора с ответчиком и результаты, полученные в ходе осуществления претензионного порядка урегулирования спора. Если же претензия не направлена ответчику, адвокату следует ее подготовить и отправить указанному лицу, поскольку в противном случае на основании п. 2 ч. 1 ст. 148 АПК арбитражный суд оставит исковое заявление без рассмотрения.

        При подаче искового заявления необходимо оплатить государственную пошлину в соответствии с налоговым законодательством. В случае невозможности оплатить пошлину, следует заявить ходатайство перед арбитражным судом об отсрочке, рассрочке или уменьшении ее размера.

        Исковое заявление, составленное в строгом соответствии с требованиями ст. 125 АПК, подается в арбитражный суд в письменной форме с приложением документов согласно ст. 126 АПК. Адвокат, представляющий интересы истца, обязан направить другим лицам, участвующим в деле, копии искового заявления и прилагаемых к нему документов, которые у них отсутствуют, заказным письмом с уведомлением о вручении. При этом документы, подтверждающие выполнение данного требования закона, необходимо приложить к исковому заявлению.

        Исковое заявление также может быть подано в арбитражный суд посредством заполнения формы, размещенной на официальном сайте арбитражного суда в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», а документы, прилагаемые к исковому заявлению, могут быть представлены в арбитражный суд в электронном виде.

        Подавая исковое заявление в арбитражный суд, адвокат в соответствии со ст. 90 АПК должен, при необходимости, также подготовить и подать заявление об обеспечительных мерах, для недопущения в последующем затруднения либо невозможности исполнения решения суда. Требования вышеуказанной статьи предоставляют арбитражному суду возможность принятия срочных временных мер обеспечительного характера, причем обеспечительные меры допускаются на любой стадии арбитражного процесса. Для введения обеспечительных мер адвокату необходимо либо убедить суд в незыблемости позиции заявителя и явной неправомерности действий оппонента, либо использовать механизмы, установленные АПК для обязательного принятия обеспечительных мер, – встречное обеспечение. Для получения обеспечительных мер помимо аргументированного и подкрепленного доказательствами ходатайства об их принятии надо подготовить столь же весомое исковое заявление, ознакомившись с которым, суд должен твердо удостовериться в безусловной необходимости удовлетворения требований заявителя.

        При представлении адвокатом интересов ответчика необходимо написать отзыв на исковое заявление с приложением документов, подтверждающих возражения, что поможет судье лучше ориентироваться в избранных сторонами позициях. Также адвокат, представляющий интересы ответчика, вправе предъявить встречный иск для рассмотрения его совместно с первоначальным иском.

        После принятия искового заявления суд выносит определение о подготовке дела к судебному разбирательству и указывает действия, которые надлежит совершить лицам, участвующим в деле, и сроки совершения этих действий. Особенности деятельности адвоката в стадии подготовки дела к судебному разбирательству предопределены задачами данной стадии. Задачами подготовки дела к судебному разбирательству являются определение характера спорного правоотношения и подлежащего применению законодательства, обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения дела; разрешение вопроса о составе лиц, участвующих в деле, и других участников арбитражного процесса; оказание содействия лицам, участвующим в деле, в представлении необходимых доказательств; примирение сторон.

        При подготовке дела к судебному разбирательству адвокат на собеседовании, назначенном судом, уточняет исковые требования или возражения, раскрывает подтверждающие их доказательства. Также адвокат вправе реализовать право на рассмотрение дела с участием арбитражных заседателей, на передачу спора для разрешения третейского суда, на обращение за содействием к посреднику в целях урегулирования спора. Может быть решен вопрос о примирении сторон.

        Адвокат вправе ходатайствовать перед судом о получении необходимых доказательств, назначении экспертизы, вызове в судебное заседание экспертов, свидетелей, привлечении переводчика, специалиста, необходимости осмотра на месте письменных и вещественных доказательств. По ходатайству адвоката суд в данной стадии процесса разрешает вопросы об обеспечении иска, о предоставлении встречного обеспечения, а также об обеспечении доказательств, направляет судебные поручения. Кроме того, адвокат на данной стадии процесса по определенной категории дел (ст. 227 АПК) вправе заявить ходатайство о рассмотрении дела в порядке упрощенного производства.

        Подготовка дела к судебному разбирательству завершается проведением предварительного судебного заседания, в котором разрешаются ходатайства, суд определяет достаточность представленных доказательств и доводит до сведения сторон, какие доказательства имеются в деле. Адвокат на данной стадии вправе заявлять ходатайства, представлять доказательства, излагать свои доводы по всем вопросам. Судья, признав дело подготовленным, выносит определение о назначении дела к судебному разбирательству.

        Перед процессом адвокату следует ознакомиться с материалами дела, находящегося в арбитражном суде, так как возможно возникнет необходимость проверить до судебного разбирательства те или иные документы.

        Важным в процедуре арбитражного судопроизводства является процесс доказывания. Процесс доказывания в арбитражном суде должен вестись адвокатом активно и целенаправленно, в соответствии с предметом и пределами доказывания по делу. Предмет доказывания зависит от существа спора, рассматриваемого в суде, от характера правоотношений между сторонами и от особенностей фактических обстоятельств, подлежащих установлению. Адвокат)’ важно сосредоточиться на ключевых обстоятельствах дела, сконцентрировав на них внимание, а также приложить свои усилия для доказывания именно этих обстоятельств.

        В соответствии с п. 1 ст. 65 АПК каждое лицо, участвующее в деле, должно доказать обстоятельства, на которые оно ссылается как на основания своих требований и возражений. При этом каждое лицо, участвующее в деле, должно раскрыть доказательства, на которые оно ссылается как на основания своих требований и возражений, перед другими лицами до начала судебного заседания или в пределах срока, установленного судом.

        Согласно п. 1 ст. 64 АПК доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основании которых арбитражный суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения лиц, участвующих в деле, а также иные обстоятельства, имеющие значение для правильного рассмотрения дела. Причем доказательства должны иметь свойства относимости и допустимости к предмету рассматриваемого дела. В основном арбитражное судопроизводство опирается на письменные доказательства, тем не менее, в качестве доказательств допускаются также вещественные доказательства, объяснения участвующих в деле лиц, заключения экспертов, консультации специалистов, показания свидетелей, аудио- и видеозаписи, иные документы и материалы. В качестве доказательств допускаются объяснения лиц, участвующих в деле, и иных участников арбитражного процесса, полученные путем использования систем видео-конференц-связи.

        Доказательства, не представленные адвокатом изначально с материалами искового заявления, должны быть им предъявлены в ходе судебного разбирательства путем заявления соответствующего ходатайства. При этом адвокату важно помнить, что он вправе ссылаться в ходе арбитражного процесса лишь на те доказательства, с которыми другие лица, участвующие в деле, были ознакомлены заблаговременно.

        В арбитражном процессе существует два способа получения доказательств: 1) представление сторонами и 2) истребование доказательств. Те доказательства, которые адвокат не имеет возможности получить самостоятельно, могут быть получены по судебному запросу, для чего ему необходимо заявить соответствующее ходатайство суду, обосновав не только невозможность их самостоятельного получения, но и необходимость их представления в суд для правильного и справедливого разрешения рассматриваемого дела.

        Не стоит забывать адвокату о требованиях ст. 69 АПК, предусматривающих возможность освобождения от доказывания некоторых обстоятельств, имеющих значение для правильного разрешения спора, но не нуждающихся в доказывании. Данная статья содержит исчерпывающий перечень указанных обстоятельств.

        Кроме того, существует правило об освобождении от доказывания обстоятельств, признанных сторонами. Так, ст. 70 АПК устанавливает, что арбитражные суды первой и апелляционной инстанций на всех стадиях арбитражного процесса должны содействовать достижению сторонами соглашения в оценке обстоятельств в целом или в их отдельных частях.

        Оценка доказательств в арбитражном процессе производится арбитражным судом, тогда как аргументированное, логичное, обоснованное письменное мнение адвоката по оценке доказательств может существенно повлиять на выводы суда и привести адвоката к желанному для доверителя результату по делу.

        После завершения исследования всех доказательств суд переходит к судебным прениям, состоящим из выступлений лиц, участвующих в деле, и их представителей. Первыми в судебных прениях выступает истец и (или) его представитель. В прениях адвокат обосновывает свою позицию по делу, указывает на несостоятельность доводов противной стороны, ставя под сомнение доказанность позиции оппонентов. Адвокат не вправе ссылаться на обстоятельства, которые судом не выяснялись, и на доказательства, которые не исследовались в судебном заседании или признаны судом недопустимыми. После выступления всех участников судебных прений каждый из них вправе выступить с репликами. Право последней реплики всегда принадлежит ответчику и (или) его представителю.

        После исследования доказательств по делу и судебных прений председательствующий в судебном заседании объявляет рассмотрение дела по существу законченным и удаляется для принятия решения, о чем объявляется присутствующим в зале судебного заседания.

        Решение арбитражного суда первой инстанции вступает в законную силу по истечении месячного срока со дня его принятия, если не подана апелляционная жалоба. В случае подачи апелляционной жалобы решение вступает в законную силу со дня принятия постановления арбитражного суда апелляционной инстанции. Исключение составляют решения Высшего Арбитражного Суда РФ и решения по делам об оспаривании нормативных правовых актов, которые вступают в законную силу немедленно после их принятия.

        Принятое по результатам рассмотрения дела решение суда первой инстанции может быть обжаловано в апелляционной инстанции, в кассационной инстанции, в порядке надзора и по вновь открывшимся обстоятельствам.

        Адвокат-представитель вправе подать апелляционную жалобу на решение арбитражного суда первой инстанции, не вступившее в законную силу.

        Апелляционная жалоба, отвечающая требованиям, предъявляемым АПК, подается в течение месяца после принятия арбитражным судом решения через принявший решение в первой инстанции арбитражный суд. Она подписывается лицом, подающим жалобу, или его представителем. К жалобе, подписанной представителем, прилагается доверенность, подтверждающая его полномочия на обжалование судебных актов, если она ранее не была представлена по делу. Копия апелляционной жалобы и приложение к ней направляются другим участникам процесса.

        При подаче апелляционной жалобы противоположной стороной адвокат вправе направить в арбитражный суд и другим участникам процесса отзыв на апелляционную жалобу с приложением документов, подтверждающих возражения относительно жалобы.

        В апелляционной инстанции дело рассматривается коллегиальным составом судей по существу по тем же правилам, что и в суде первой инстанции. Однако в апелляционной жалобе не могут быть заявлены новые требования, которые не были предметом рассмотрения в арбитражном суде первой инстанции. В арбитражном суде апелляционной инстанции не применяются правила о соединении и разъединении нескольких требований, об изменении предмета или основания иска, об изменении размера исковых требований, о предъявлении встречного иска, о замене ненадлежащего ответчика, о привлечении к участию в деле третьих лиц.

        Ограничены права лиц по сравнению с первой инстанцией и на представление доказательств. Дополнительные доказательства принимаются арбитражным судом апелляционной инстанции, если лицо, участвующее в деле, обосновало невозможность их представления в суд первой инстанции по причинам, не зависящим от него, в том числе в случае, если судом первой инстанции было отклонено ходатайство об истребовании доказательств, и суд признает эти причины уважительными.

        Адвокат, участвующий в рассмотрении дела в арбитражном суде апелляционной инстанции, вправе заявлять ходатайства о вызове новых свидетелей, проведении экспертизы, приобщении к делу или об истребовании письменных и вещественных доказательств, в исследовании или истребовании которых им было отказано судом первой инстанции.

        В случае если в порядке апелляционного производства обжалуется только часть решения, арбитражный суд апелляционной инстанции проверяет законность и обоснованность решения только в обжалуемой части, если при этом лица, участвующие в деле, не заявят возражений. Вне зависимости от доводов апелляционной жалобы арбитражный суд апелляционной инстанции проверяет, не нарушены ли судом первой инстанции нормы процессуального права, являющиеся в любом случае основаниями для отмены решения арбитражного суда первой инстанции:

      • 1) рассмотрение дела арбитражным судом в незаконном составе;
      • 2) рассмотрение дела в отсутствие кого-либо из участвующих в деле лиц, не извещенных надлежащим образом о времени и месте судебного заседания;
      • 3) нарушение правил о языке при рассмотрении дела;
      • 4) принятие судом решения о правах и об обязанностях лиц, не привлеченных к участию в деле;
      • 5) неподписание решения судьей или одним из судей, если дело рассмотрено в коллегиальном составе судей, либо подписание решения не теми судьями, которые указаны в решении;
      • 6) отсутствие в деле протокола судебного заседания или подписание его не теми лицами;
      • 7) нарушение правила о тайне совещания судей при принятии решения.
      • Основаниями для изменения или отмены решения арбитражного суда первой инстанции являются;

      • 1) неполное выяснение обстоятельств, имеющих значение для дела;
      • 2) недоказанность имеющих значение для дела обстоятельств, которые суд считал установленными;
      • 3) несоответствие выводов, изложенных в решении, обстоятельствам дела;
      • 4) нарушение или неправильное применение норм материального права или норм процессуального права.
      • Нарушение или неправильное применение норм процессуального права является основанием для изменения или отмены решения арбитражного суда первой инстанции, если это нарушение привело или могло привести к принятию неправильного решения.

        По результатам рассмотрения апелляционной жалобы арбитражный суд апелляционной инстанции вправе:

      • 1) оставить решение арбитражного суда первой инстанции без изменения, а апелляционную жалобу – без удовлетворения;
      • 2) отменить или изменить решение суда первой инстанции полностью или в части и принять по делу новый судебный акт;
      • 3) отменить решение полностью или в части и прекратить производство по делу либо оставить исковое заявление без рассмотрения полностью или в части.
      • Постановление арбитражного суда апелляционной инстанции вступает в законную силу со дня его принятия и может быть обжаловано в кассационном порядке.

        Вступившее в законную силу решение арбитражного суда, за исключением решений Высшего Арбитражного Суда РФ, и (или) постановление апелляционной инстанции адвокат вправе обжаловать в порядке кассационного производства в срок, не превышающий двух месяцев со дня вступления в законную силу обжалуемых решений, если полномочие оговорено в доверенности, выданной доверителем.

        Кассационная жалоба подается в арбитражный суд кассационной инстанции, полномочный ее рассматривать, через арбитражный суд, принявший решение, в срок, не превышающий двух месяцев со дня вступления в законную силу обжалуемого решения, постановления арбитражного суда. Осуществление кассационной проверки возложено на федеральные арбитражные суды округов. Кассационные жалобы на решения по заявлениям о присуждении компенсации за нарушение права на судопроизводство в разумный срок или права на исполнение судебного акта в разумный срок рассматриваются в порядке кассационного производства тем же судом в ином составе судей.

        Роль адвоката в кассационной инстанции заключается в аргументированном изложении доводов кассационной жалобы и поддержание позиции в суде. Кассационная жалоба должна соответствовать требованиям ст. 277 АПК.

        Арбитражный суд кассационной инстанции вправе по ходатайству лиц, участвующих в деле, в том числе адвоката, приостановить исполнение судебных актов, принятых арбитражным судом первой и апелляционной инстанций, при обоснованности невозможности или затруднительности поворота исполнения либо предоставлении встречного обеспечения.

        При рассмотрении дела арбитражный суд кассационной инстанции проверяет, соответствуют ли выводы арбитражного суда первой и апелляционной инстанций о применении нормы права установленным ими по делу обстоятельствам и имеющимся в деле доказательствам.

        Основаниями для изменения или отмены судебных актов являются несоответствие выводов суда, содержащихся в решении, постановлении, фактическим обстоятельствам дела, установленным арбитражным судом первой и апелляционной инстанций, и имеющимся в деле доказательствам, нарушение либо неправильное применение норм материального или процессуального права.

        Арбитражный суд кассационной инстанции в отличие от арбитражного суда апелляционной инстанции, отменяя обжалуемый судебный акт, вправе не только принять новый судебный акт, но и направить дело на новое рассмотрение в суд первой или апелляционной инстанции.

        Арбитражный суд, рассматривающий дело в кассационной инстанции, не вправе устанавливать или считать доказанными обстоятельства, которые не были установлены в решении или постановлении либо были отвергнуты судом первой или апелляционной инстанции, предрешать вопросы о достоверности или недостоверности того или иного доказательства, преимуществе одних доказательств перед другими, о том, какая норма материального права должна быть применена и какое решение или постановление должно быть принято при новом рассмотрении дела.

        В порядке надзора адвокат вправе оспорить судебный акт, вступивший в законную силу, если полагает, что этим актом существенно были нарушены права и законные интересы его доверителя в результате нарушения или неправильного применения арбитражным судом, принявшим оспариваемый судебный акт, норм материального или процессуального права.

        Заявление о пересмотре в порядке надзора судебного акта может быть подано в Высший Арбитражный Суд РФ в срок, не превышающий трех месяцев со дня вступления в законную силу последнего оспариваемого судебного акта, принятого по данному делу, если исчерпаны другие имеющиеся возможности для проверки в судебном порядке законности указанного акта.

        Судебные акты арбитражных судов, вступившие в законную силу, подлежат изменению или отмене, если при рассмотрении дела в порядке надзора Президиум Высшего Арбитражного Суда РФ установит, что оспариваемый судебный акт:

      • 1) нарушает единообразие в толковании и применении арбитражными судами норм права;
      • 2) нарушает права и свободы человека и гражданина согласно общепризнанным принципам и нормам международного права, международным договорам РФ. При этом если была нарушены права на судопроизводство в разумный срок, то это является основанием для присуждения арбитражным судом компенсации за нарушение права на судопроизводство в разумный срок;
      • 3) нарушает права и законные интересы неопределенного круга лиц или иные публичные интересы.

      Читайте так же:  Когда страховая заплатит по недействительному полису ОСАГО. Что делать если полис осаго недействительный

      По результатам рассмотрения дела о пересмотре судебного акта в порядке надзора Президиум Высшего Арбитражного Суда РФ вправе:

    • 1) оставить оспариваемый судебный акт без изменения, а заявление или представление без удовлетворения;
    • 2) отменить судебный акт полностью или в части и передать дело на новое рассмотрение в арбитражный суд, судебный акт которого отменен или изменен. При направлении дела на новое рассмотрение Президиум Высшего Арбитражного Суда РФ может указать на необходимость рассмотрения дела в ином составе суда;
    • 3) отменить судебный акт полностью или в части и принять новый судебный акт, не передавая дело на новое рассмотрение;
    • 4) отменить судебный акт полностью или в части и прекратить производство по делу либо оставить иск без рассмотрения полностью или в части;
    • 5) оставить без изменения один из ранее принятых по делу судебных актов;
    • 6) присудить компенсацию за нарушение права на судопроизводство в разумный срок или отказать в ее присуждении.
    • Указания Президиума Высшего Арбитражного Суда РФ, в том числе на толкование закона, изложенные в постановлении об отмене решения, постановления суда, обязательны для арбитражного суда, вновь рассматривающего данное дело.

      Президиум Высшего Арбитражного Суда РФ не вправе устанавливать или считать доказанными обстоятельства, которые не были установлены или доказаны в решении, постановлении или были отвергнуты указанными судебными актами, либо предрешать вопросы о достоверности или недостоверности того или иного доказательства, преимуществе одних доказательств перед другими, о том, какая норма материального права должна быть применена и какое решение, постановление должно быть принято при новом рассмотрении дела.

      Кроме того, адвокат вправе заявить о пересмотре вступившего в законную силу судебного акта по новым или вновь открывшимся обстоятельствам. Вновь открывшимися обстоятельствами являются:

      Читайте так же:  Законодательная база Российской Федерации. Приказ 20 от 04.04.2003

    • 1) существенные для дела обстоятельства, которые не были и не могли быть известны заявителю;
    • 2) установленные вступившим в законную силу приговором суда фальсификация доказательства, заведомо ложное заключение эксперта, заведомо ложные показания свидетеля, заведомо неправильный перевод, повлекшие за собой принятие незаконного или необоснованного судебного акта по данному делу;
    • 3) установленные вступившим в законную силу приговором суда преступные деяния лица, участвующего в деле, или его представителя либо преступные деяния судьи, совершенные при рассмотрении данного дела.
    • Тогда как новыми обстоятельствами являются:

    • 1) отмена судебного акта арбитражного суда или суда обшей юрисдикции либо постановления другого органа, послуживших основанием для принятия судебного акта по данному делу;
    • 2) признанная вступившим в законную силу судебным актом арбитражного суда или суда общей юрисдикции недействительной сделка, повлекшая за собой принятие незаконного или необоснованного судебного акта по данному делу;
    • 3) признание Конституционным Судом РФ не соответствующим Конституции закона, примененного арбитражным судом в конкретном деле, в связи с принятием решения по которому заявитель обращался в Конституционный Суд РФ;
    • 4) установленное ЕСПЧ нарушение положений Конвенции о защите прав человека и основных свобод при рассмотрении арбитражным судом конкретного дела, в связи с принятием решения но которому заявитель обращался в Европейский Суд по правам человека.
    • 5) определение либо изменение в постановлении Пленума Высшего Арбитражного Суда РФ или в постановлении Президиума Высшего Арбитражного Суда РФ практики применения правовой нормы, если в соответствующем акте Высшего Арбитражного Суда РФ содержится указание на возможность пересмотра вступивших в законную силу судебных актов в силу данного обстоятельства.
    • Заявление о пересмотре вступившего в законную силу судебного акта по новым или вновь открывшимся обстоятельствам адвокату необходимо подать в арбитражный суд, принявший оспариваемый акт не позднее трех месяцев со дня появления или открытия обстоятельств, являющихся основанием для пересмотра судебного акта. Требования к заявлению о пересмотре судебного акта по вновь открывшимся обстоятельствам содержатся в ст. 313 АПК.

      По результатам рассмотрения заявления о пересмотре вступивших в законную силу судебных актов по новым или вновь открывшимся обстоятельствам арбитражный суд или принимает решение, постановление об удовлетворении заявления и отмене ранее принятого им судебного акта по новым или вновь открывшимся обстоятельствам, или выносит определение об отказе в удовлетворении заявления. В случае отмены судебного акта по новым или вновь открывшимся обстоятельствам дело повторно рассматривается тем же арбитражным судом, которым отменен ранее принятый им судебный акт, в общем порядке.

      Возможность пересмотра судебных актов является важнейшей гарантией справедливого и законного правосудия, тем не менее, адвокату следует активно отстаивать интересы доверителя в суде первой инстанции.

      Приказ о создании пожарной дружины. Приказ о создании добровольной дружины в школе

      Содержание:

      • Приказ о создании пожарной дружины
      • Добровольная пожарная дружина в школе. Алгоритм создания
      • Приказ о создании добровольной пожарной дружины: содержание + шаблон приказа
      • Добровольная пожарная дружина
      • муниципального образования Темрюкский район
      • Охрана труда и техника безопасности в школе
      • Приказ о создании добровольной дружины в школе

      Приказ о создании пожарной дружины

      Министерство образования, науки и молодежи Республики Крым

      Администрация Черноморского района

      Отдел образования, молодёжи и спорта

      Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение

      «Красноярская средняя школа»

      муниципального образования Черноморский район Республики Крым

      296434, ул. Гагарина, 8, с.Красноярское, Черноморский район, Республика Крым

      От 05 мая 2017 года № 60

      Об утверждении плана мероприятий

      по содействию развития пожарного

      добровольчества, положения «О

      добровольной пожарной дружине и

      положения «О дружине (кружке) юных пожарных»

      в МБОУ «Красноярская средняя школа»,

      Руководствуясь статьей 13 Федерального закона от 21.12.1994 года № 69-ФЗ «О пожарной безопасности», статьей 5 Федерального закона от 06.05.2011 года № 100-ФЗ «О добровольной пожарной охране», статьей 5 Закона Республики Крым от 19.12.2014 года № 47-ЗРК/2014 «О добровольной пожарной охране в Республике Крым», статьей 16 Закона Республики Крым от 09.12.2014 № 24-ЗРК/2014 «О пожарной безопасности», письмом Совета Министров Республики Крым от 07.03.2017 года № 1/01-52/1011, планом Министерства чрезвычайных ситуаций Республики Крым «По содействию развития пожарного добровольчества в Республике Крым на 2017 год», приказом отдела образования, молодежи и спорта № 237 «Об утверждении плана содействия развитию пожарного добровольчества в муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждениях в муниципальном образовании Черноморский район Республики Крым, утверждении положений «О добровольной пожарной дружине в муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждениях в муниципальном образовании Черноморский район Республики Крым» и «О дружине (кружке) юных пожарных в муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждениях в муниципальном образовании Черноморский район Республики Крым»,

      1.1 «План мероприятий по содействию развития пожарного

      добровольчества в МБОУ «Красноярская средняя школа» на 2017 год» (приложение №1);

      «Положение о добровольной пожарной дружине в МБОУ «Красноярская средняя школа» на 2017 год» (приложение №2);

      «Положение о дружине (кружке) юных пожарных в МБОУ «Красноярская средняя школа» на 2017 год» (приложение №3);

      Утвердить состав добровольной пожарной дружины в количестве 5-ти человек из числа персонала образовательного учреждения, руководствуясь «Положением о добровольной пожарной дружине в МБОУ «Красноярская средняя школа» на 2017 год» в следующем составе: 1) Аблякимов Ф.Ш. – учитель ОБЖ, 2) Железняк А.В. – учитель физической культуры, 3) Меметов М.З. – рабочий по обслуживанию зданий, 4) Аметов Э.А. – электрик, 5) Гапенюк Н.Д. – дворник.

      Добровольная пожарная дружина в школе. Алгоритм создания

      Сегодня все чаще поднимается вопрос о создании добровольных пожарных дружин на объектах социальной сферы, в т. ч. в общеобразовательных учреждениях. Это связано с увеличением числа пожаров с массовой гибелью людей, произошедших в последние годы.

      Идею создания добровольных пожарных дружин активно поддерживают Президент РФ Д. Медведев, руководители субъектов РФ. Так, согласно распоряжению правительства Москвы от 22.04.2009 № 734­РП «Об усилении пожарной безопасности в городе Москве в весеннее-летний период 2009 г.», в каждом стационарном общеобразовательном учреждении должны быть сформированы ДПД, а также организовано обучение членов дружины.

      Для создания добровольных пожарных дружин в школе не требуется лицензия, согласование с госпожнадзором, решение собрания трудового коллектива и т. п. Добровольные пожарные дружины следует формировать в организациях с числом работающих не менее 50 чел. и в стационарных учреждениях, в остальных организациях – по решению руководителя.

      Создавая добровольную пожарную дружину в школе, директор должен придерживаться следующего алгоритма действий:

      1. Определиться с количественным составом и структурой добровольной пожарной дружины. При этом добровольную пожарную дружину нужно организовывать таким образом, чтобы в каждой смене (здании) были члены дружины.

      Пример:Если школа располагается в одном здании и работает в одну смену, добровольную пожарную дружину можно создавать из одного отделения в составе: начальник добровольной пожарной дружины, он же начальник отделения – 1 чел.; члены пожарной дружины (дружинники) – 4 чел. Если школа работает круглосуточно или расположено в нескольких зданиях, то добровольную пожарную дружину следует создавать из нескольких отделений (по числу смен, зданий). В данном случае количественный состав одного отделения может быть ограничен тремя дружинниками.

      2. Разработать положение о добровольной пожарной дружине школы. В положении о добровольной пожарной дружине школы наряду с задачами, правами и обязанностями членов добровольной пожарной дружины необходимо отразить формы материального и иного поощрения членов дружины (дополнительный оплачиваемый отпуск, доплаты к тарифной ставке, премирование, грамоты и т. п.), возможность обеспечения дружинников бесплатной одеждой и снаряжением. Положение о добровольной пожарной дружине рекомендуется согласовать с профкомом (советом трудового коллектива). Право на получение членами добровольной пожарной дружины дополнительных льгот следует обязательно отразить в коллективном договоре образовательного учреждения.

      3. Издать приказ об утверждении положения о добровольной пожарной дружине школы, ознакомлении с ним всех сотрудников школы и объявлении о начале отбора кандидатов на работу в пожарной дружине. Приказы по добровольной пожарной дружине рекомендуется издавать отдельно от других приказов. Это значительно упрощает делопроизводство. Так, в случае необходимости внесения изменения в положение или состав дружины не придется переиздавать весь приказ по обеспечению пожарной безопасности школы (весьма объемный документ).

      4. Принять от сотрудников школы, изъявивших желание вступить в добровольную пожарную дружину, личные письменные заявления. Данные заявления являются также своего рода письменным согласием сотрудников на добровольное выполнение дополнительной работы по профессии пожарного на общественных началах, в т. ч. и в нерабочее время.

      5. Рассмотреть поступившие заявления и принять по ним решение (удовлетворить просьбу сотрудника или отказать).

      6. Организовать проведение предварительного медицинского осмотра кандидатов на предмет отсутствия у них противопоказаний для работы в качестве добровольного пожарного (с получением медицинской справки).

      7. Провести первоначальное обучение членов добровольной пожарной дружины школы по специальной программе в учебном центре Государственной противопожарной службы или на базе Всероссийского добровольного пожарного общества. Сотрудникам, успешно прошедшим обучение и сдавшим зачеты, обучающей организацией должно быть выдано удостоверение «Добровольный пожарный». (Стоимость обучения одного человека на базе Всероссийского добровольного пожарного общества в 2009 г. составляет 3540 руб.)

      8. В приказе о создании добровольной пожарной дружины (или в должностной инструкции) отразить положение о том, что выполнение работ по предупреждению или тушению пожаров на территории школы является должностной обязанностью члена добровольной пожарной дружины.

      Поскольку члены добровольной пожарной дружины при выполнении возложенных на них задач рискуют своим здоровьем и даже жизнью, важно, чтобы случаи получения травмы или увечья при тушении пожара были признаны несчастными случаями на производстве. Тогда по ним будут произведены полагающиеся выплаты (пособие по временной нетрудоспособности, страховые выплаты и оплата дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию) за счет Фонда социального страхования.

      Кроме того, можно застраховать членов добровольной пожарной дружины от несчастных случаев или гибели за счет средств учреждения. Но это положение должно быть отражено в уставе, проведено решением родительского комитета или имеющегося в зависимости от вида образовательного учреждения Совета (школы, попечительского или управляющего), а также за счет безвозмездных пожертвований и т. п.

      Директору школы не следует забывать о том, что если несчастный случай с членом добровольной пожарной дружины в Фонде социального страхования страховым не признают и при этом дружинник не будет застрахован за счет школы, то пострадавший вправе обратиться в суд с иском к работодателю о возмещении вреда (ст. 1064 Гражданского кодекса РФ).

      9. Издать приказ о создании добровольной пожарной дружины в школе и объявлении состава дружины, а также о закреплении за каждым членом пожарной дружины его должностных обязанностей.

      10. Выдать членам добровольной пожарной дружины сертифицированную спецодежду, если это предусмотрено коллективным договором образовательного учреждения.

      11. В течение месяца со дня объявления состава добровольной пожарной дружины провести обучение членов дружины по программе пожарно-технического минимума. Обучение провести следующим образом:

    • с отрывом от производства – начальник добровольной пожарной дружины;
    • без отрыва от производства (т. е. в школе) – остальные члены добровольной пожарной дружины.
    • Порядок обучения и типовые учебные программы изложены в приказе МЧС России от 12.12.2007 № 645 «Об утверждении норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций»».

      12. Разработать инструкции по охране труда для членов добровольной пожарной дружины, а также при выполнении ими работ по предупреждению и тушению пожара и выдать их членам добровольной пожарной дружины под роспись. Один раз в 6 месяцев с членами дружины необходимо проводить повторные инструктажи по охране труда с записью об этом в журнале учета инструктажей.

      13. Утвердить план работы добровольной пожарной дружины (на полугодие или год) и программу последующей подготовки членов пожарной дружины.

      14. Директору школы и лицу, ответственному за пожарную безопасность учреждения, вести строгий повседневный контроль за работой добровольной пожарной дружины:

    • заслушивать доклады начальника добровольной пожарной дружины о состоянии пожарной безопасности в школе, выполнении плана работы и т. п.;
    • проверять ведение начальником добровольной пожарной дружины отчетной документации;
    • оказывать необходимую помощь и поддержку членам дружины в выполнении их обязанностей, периодически присутствовать на занятиях и практических тренировках членов дружины и т. д.
    • Таким образом, создание добровольной пожарной дружины в школе – сложная и ответственная задача, и для ее успешного решения от руководителя требуются определенные усилия и затраты. Но если он справится с этой задачей, добровольная пожарная дружина станет надежным помощником в работе по обеспечению противопожарной защиты образовательного учреждения, а вероятность возникновения пожара в учреждении будет практически исключена.

      Л.Н. Крячун,
      зам. директора Центра образования «Ступени», г. Москва

      Приказ о создании добровольной пожарной дружины: содержание + шаблон приказа

      Доброго времени суток, мои дорогие читатели. Продолжая тему о добровольных дружинах, сегодня я расскажу про приказ о создании добровольной пожарной дружины.

      Необходимость создания добровольной пожарной дружины мы с вами обсуждали в этой статье. Повторюсь, что ее создание необязательное, но иногда у руководителя нет выбора и приходится организовывать работу ДПД на бумаге или в действительности.

      Тему необходимости создания ДПД мы с вами уже обсудили от и до и не вижу смысла продолжать. Эта статья предназначена для тех, кому просто необходим приказ о создании ДПД.

      Что отражаем в приказе

      В документе утверждается состав группы из числа работников общеобразовательного учреждения, состоящий из пяти человек, а руководство группой возлагается на руководителя ДПД.

      На директоре же лежит ответственность по обеспечению рабочей группы спецодеждой и противопожарным снаряжением.

      В Приказе утверждается программа подготовки членов рабочей группы и прописываются обязанности членов дружины. Чисто теоретически у руководителя нет программы подготовки ДПД, а создать ее обязан руководитель добровольной пожарной дружины, поэтому ничего страшного, если программа будет утверждена отдельно.

      Настоятельно рекомендую вам прочитать статью про положение о добровольной пожарной дружине. Там же вы найдете и образец положения о ДПД

      Кто входит в дружину?

      На добровольной основе набирается группа из работников школы, причем это могут быть учителя и технический персонал. Они должны обладать первичными знаниями о способах пожаротушения, профилактических мерах и оказании медицинской помощи. То есть пройти соответствующую подготовку в специализированной организации.

      На руководителе группы лежит ответственность за систематическое обучение членов ДПД и контроль их знаний. Поэтому именно он должен создать программу обучения ДПД. Или программу тренировок. Еще настоятельно рекомендую создать расписание занятий и журнал их учета.

      Обращаю ваше внимание еще раз, что в состав ДПД должны входить только те люди, которые годны по состоянию здоровья. А следовательно, необходимо, чтобы на каждого члена ДПД была соответствующая медицинская справка.

      И, конечно же, не забудьте, что по закону руководитель должен застраховать жизнь и здоровье каждого члена ДПД.

      За что могут исключить из рядом дружины?

      Из состава группы могут исключить за:

    • Систематическое невыполнение предписаний;
    • Пропуск дежурств;
    • Нарушение дисциплины.
    • Конечно, из рядов добровольной дружины могут исключить и по собственному желанию.

      Скачать приказ о создании ДПД

      Для того, чтобы облегчить вашу работу, прикладываю вам приказ о создании добровольной пожарной дружины. Так как у нас 11 корпусов, то дружин также 11, но количество дружинников я сократил до трех. Пользуйтесь на здоровье.

      Нашли ответы на свои вопросы? Подписывайтесь на блог и следите за обновлениями. Не забудьте поделиться статьей с друзьями в социальных сетях. До новых встреч, пока-пока.

      Понравилась статья?
      Поделись с друзьями в соцсетях:

      Добровольная пожарная дружина

      Добровольная пожарная команда создается, как общественное объединение, для координации действий работников при пожаре и содействия профессиональным спасателям. В статье мы расскажем, как организовать такую дружину на предприятии, дадим образцы документов.

      Что такое добровольная пожарная дружина: цели, задачи, обязанности

      В пункте 1 статьи 76 Технического регламента № 123-ФЗ указано, что время прибытия к месту пожара не должно превышать 10 минут, а в сельской местности – двадцать минут. Однако для плотной застройки, а также для промышленных зон этого времени явно недостаточно. Наиболее рациональным способом решения этой проблемы является формирование добровольной пожарной дружины (ДПД), основная задача которой – участие в тушении очагов огня до прибытия спасателей.

      Читайте так же:  Доверенность на получение медицинского полиса. Образец на доверенность полиса

      Создается такое объединение с целью профилактики пожаров и содействия профессиональным службам. Обязанности участников распределяются еще до того, как может возникнуть чрезвычайная ситуация. Для ликвидации возгорания используются первичные средств пожаротушения.

      В каких случаях создается добровольная пожарная дружина

      ДПД создается по решению работодателя или по решению отраслевого объединения работодателей отрасли. Создание таких формирований является добровольным. Закон не обязывает работодателя создавать ДПД. Необходимость в организации этого подразделения, как правило, присутствует на предприятиях с пожароопасными производствами, складами, либо где штат сотрудников превышает 50 человек.

      ДПД не нужно регистрировать. Такой регистрации подлежат только общественные организации и территориальные подразделения пожарной охраны. Внутриобъектовые ДПД в ч. 10 ст. 6 Закона № 100-ФЗ не поименованы. Значит, они не подлежат внесению в реестр общественных объединений пожарной охраны, для которых обязательно наличие основной уставной цели в Уставе юридического лица.

      Как разработать план эвакуации

      Нормативные документы

      Согласно ст. 4 закона РФ от 21.12.1994 № 69-ФЗ, одним из видов пожарной охраны является ДПО. В мае 2011 года был подписан закон РФ № 100-ФЗ, который определил правовое поле для создания таких подразделений. В Законе указано на необходимость вовлечения в организацию пожарных дружин граждан, а также представителей власти всех уровней. Согласно этому закону, ДПД – это подразделение, которое непосредственно тушит возгорание, но не имеет на своем вооружении автомобилей и мобильной спецтехники.

      Из кого организуется добровольная пожарная дружина

      ДПД могут создать как объединения граждан, так и предприятия. Если такое решение принял работодатель, он формирует команду из работников. В этом случае речь будет идти о работнике ДПО.

      Все участники ДПД должны получить статус добровольного пожарного. Для этого нужно зарегистрироваться в реестре, как физическому лицу (ч. 1 ст. 13 Закона № 100-ФЗ). Реестр формирует МЧС на основании Приказа от 04.08.2011 № 416. Пока такой статус не получен, нельзя образовать ДПД из сотрудников, его не имеющих. Также нельзя быть членом пожарной команды без ежегодного очного обучения в учебном центре по программе ПТМ.

      Добровольные пожарные могут быть исключены из реестра МЧС за неподобающее поведение. Например, если будут просить деньги за тушение пожара, при привлечении к уголовной ответственности или совершении других аморальных поступков.

      Положение о добровольной пожарной дружине

      Приказ о создании добровольной пожарной дружины (образец)

      Создание добровольной пожарной дружины на предприятии пошагово

      В организации, которая приняла решение о создании ДПД, должны быть проведены следующие мероприятия:

      1. Разработка Положения о добровольной пожарной дружине на предприятии

      Этот ЛНА разрабатывают ведущие специалисты предприятия с участием экономических служб, служб материально-технического снабжения, уполномоченного по вопросам ГО и ЧС. В Положение следует включить расчет расходов на содержание ДПД в год, подробное описание функционала членов и начальника. Кроме того, в этом документе можно прописать меры морального стимулирования участия в ДПД. Положение утверждает руководитель предприятия после его согласования с представительным органом работников. В отсутствие профсоюзов им может быть собрание трудового коллектива.

      2. Составление ведомости материально-технического оснащения объектовой пожарной дружины на год

      Ведомость МТО составляют каждый календарный год до того, как будет сверстан бюджет на следующий финансовый год. При составлении ведомости нужно руководствоваться указаниями в соответствующем разделе Положения. Следует предусмотреть продление срока действия неизрасходованных материалов на следующий год. Это же касается и СИЗ. Составление ведомости должно быть выполнено в тесном сотрудничестве с финансовой службой, чтобы не допускать превышения бюджета, но и не оставить дружину без необходимого оснащения. Ведомость оснащения нужно указать в Положении о ДПД.

      муниципального образования Темрюкский район

      ст. Голубицкая, ул. Курортная, д. 106

      График работы:
      Спортивный зал: с 8:00 до 21:00
      Администрация: пн-пт с 8:00 до 17:00

      Прочие документы

      ПРИКАЗ № 05-03/5Х-р от «09» января 2020 года «О создании добровольной пожарной дружины»

      ПОЛОЖЕНИЕ о добровольной пожарной дружине

      ПРИКАЗ №05-03/11Х-р от «09» января 2020 года «О создании пожарно-технической комиссии»

      ПОЛОЖЕНИЕ о пожарно-технической комиссии

      ПРИКАЗ от 27.06. 2018 № 05-03/57 Х-р Приказ о запрете купания в водоеме

      В соответствии с Федеральным законом РФ от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» с 18.10.2017 по 01.11.2017 в МБУ «Спортивная школа «Виктория» МО ТР проведена специальная оценка условий труда с привлечением в качестве экспертной аккредитованной организации Союз «Темрюкская торгово-промышленная палата».

      Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труд, — 1.

      По результатам специальной оценки условий труда установлено, что проверенное рабочее место относится ко 2-му (допустимые) классу условий труда.

      СПЕЦИАЛЬНАЯ ОЦЕНКА УСЛОВИЙ ТРУДА

      В соответствии с Федеральным законом РФ от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» с 02.05.2017 по 10.07.2017 в МБУ «Спортивная школа «Виктория» МО ТР проведена специальная оценка условий труда с привлечением в качестве экспертной аккредитованной организации Союз «Темрюкская торгово-промышленная палата».

      Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труд, — 4.

      По результатам специальной оценки условий труда установлено, что все проверенные рабочие места относятся ко 2-му (допустимые) классу условий труда.

      Охрана труда и техника безопасности в школе

      Положение
      о добровольной пожарной дружине (ДПД)

      1. Общие положения

      1.1. Настоящее Положение о добровольной пожарной дружине в ДОУ разработано на основании статьи 13 Федерального закона № 69 «О пожарной безопасности» в редакции от 30 октября 2018 года; Федерального закона № 100-ФЗ «О добровольной пожарной охране» с изменениями от 22 февраля 2017г; приказа МЧС и Министерства образования РФ от 07.04.2003 г. № 190/1668 «О мерах по повышению уровня пожарной безопасности образовательных учреждений», а также Уставом дошкольного образовательного учреждения.
      1.2. Данное Положение о добровольной пожарной дружине в ДОУ обозначает основные понятия, определяет задачи и принципы создания и деятельности добровольной пожарной дружины в детском саду, порядок создания и организацию работы, права, обязанности и ответственность начальника и членов добровольной пожарной дружины, а также делопроизводство.
      1.3. Добровольная пожарная дружина (далее — ДПД) создается и осуществляет свою деятельность в дошкольном образовательном учреждении в соответствии с законодательством Российской Федерации.
      1.4. Настоящее Положение о ДПД в ДОУ составлено с целью проведения мероприятий по профилактике пожаров, организации деятельности по спасению людей и имущества в случае возникновении пожара в дошкольном образовательном учреждении, проведения аварийно-спасательных работ, оказания первой помощи пострадавшим и участия работников в тушении пожаров.
      1.5. Организация добровольной пожарной дружины, руководство ее деятельностью и проведение разъяснительной работы среди работников ДОУ возлагается на лицо, ответственное за пожарную безопасность в дошкольном образовательном учреждении.
      1.6. Утверждение личного состава ДПД и ее численный состав определяет заведующий дошкольным образовательным учреждением своим приказом в начале каждого учебного года.
      1.7. Руководитель добровольной пожарной дружины подчиняется заведующему детским садом и выполняет свои задачи под руководством лица, ответственного за пожарную безопасность в дошкольном образовательном учреждении.
      1.8. В своей деятельности в ДОУ добровольная пожарная дружина руководствуется настоящим Положением, нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также нормативными и иными актами Федеральной противопожарной службы (ФПС) МЧС России, ведомственными документами, приказами, инструкциями и распоряжениями по дошкольному образовательному учреждению, регламентирующими пожарную безопасность.

      2. Основные понятия

      2.1. Добровольная пожарная дружина — объектовое подразделение работников дошкольного образовательного учреждения, принимающее участие в профилактике пожаров и (или) участие в тушении пожаров и проведении аварийно-спасательных работ, оснащенное первичными средствами пожаротушения.
      2.2. Добровольный пожарный – работник, являющейся членом или участником добровольной пожарной дружины ДОУ и принимающий на безвозмездной основе участие в профилактике и (или) тушении пожаров и проведении аварийно-спасательных работ.
      2.3. Участие в тушении пожаров и проведении аварийно-спасательных работ — деятельность добровольных пожарных по предотвращению возможности дальнейшего распространения огня и созданию условий для его ликвидации имеющимися силами и средствами.
      2.4. Участие в профилактике пожаров — деятельность добровольных пожарных дошкольного образовательного учреждения по реализации превентивных мер, направленных на исключение возможности возникновения пожаров и ограничение их последствий.
      2.5. Основные задачи обеспечения пожарной безопасности – целенаправленные действия работников дошкольного образовательного учреждения на обеспечение и соблюдения основных норм пожарной безопасности.

      3. Основные принципы создания и деятельности добровольной пожарной дружины

    • равенства перед законом общественных объединений пожарной охраны независимо от их организационно-правовых форм;
    • добровольности, равноправия и законности деятельности добровольной пожарной дружины дошкольного образовательного учреждения;
    • свободы в определении внутренней структуры добровольной пожарной дружины, целей, форм и методов деятельности добровольной пожарной дружины;
    • гласности и общедоступности информации о деятельности добровольной пожарной дружины;
    • готовности подразделений добровольной пожарной дружины и добровольных пожарных к участию в профилактике и (или) тушении пожаров, проведении аварийно-спасательных работ и оказанию первой помощи пострадавшим в дошкольном образовательном учреждении;
    • приоритетности спасения людей и оказания первой помощи пострадавшим при тушении пожаров и проведении аварийно-спасательных работ;
    • обоснованного риска и обеспечения безопасности добровольных пожарных при тушении пожаров и проведении аварийно-спасательных работ в дошкольном образовательном учреждении.
    • 4. Основные задачи ДПД

      4.1. Основными задачами добровольной пожарной дружины ДОУ является организация предупреждения пожаров и участие в тушении пожаров, которые включают в себя:
      4.1.1. Контроль соблюдения работниками, воспитанниками и их родителями (законными представителями) установленного противопожарного режима в дошкольном образовательном учреждении.
      4.1.2. Разъяснение работникам и воспитанникам дошкольного образовательного учреждения основных положений инструкции о мерах пожарной безопасности в ДОУ, а также утвержденного заведующим детским садом положения об учебной эвакуации в ДОУ.
      4.1.3. Надзор за исправным состоянием средств противопожарной защиты и первичных средств пожаротушения, а также готовностью их к действию.
      4.1.4. Дежурство во время проведения культурно-массовых, воспитательных и праздничных мероприятий в дошкольном образовательном учреждении.
      4.1.5. Участие в проверке фактов пожаров, установлении их причин и последствий, а также в разработке противопожарных мероприятий.
      4.1.6. Вызов подразделений пожарной охраны в случае возникновения пожара в ДОУ, принятие необходимых мер по спасанию людей, имущества и ликвидации пожара имеющимися первичными средствами пожаротушения.

      5. Порядок создания и организация работы ДПД

      5.1. Добровольная пожарная дружина в ДОУ организуется на добровольных началах из числа работников дошкольного образовательного учреждения с целью привлечения к проведению профилактических мероприятий, а также к деятельности по предупреждению и тушению пожаров на добровольной основе.
      5.2. Вступающие в добровольную пожарную дружину должны подать на имя заведующего дошкольным образовательным учреждением письменное заявление. Заведующий организует проведение ежегодного медицинского осмотра на предмет отсутствия у них противопоказаний для работы в пожарной дружине.
      5.3. Численный состав дружины устанавливается заведующему ДОУ. Зачисление в ДПД и последующие изменения состава дружины оформляются приказом заведующего дошкольным образовательным учреждением.
      5.4. Каждый член добровольной пожарной дружины должен быть пригоден к выполнению возложенных на него задач, иметь необходимые знания и навыки для осуществления обязанностей.
      5.5. Члены ДПД должны пройти соответствующее первоначальное обучение по специальной программе, согласованной с территориальными органами государственного пожарного надзора, согласно п.53 Приказа МЧС России № 645 от 12.12.2007г.
      5.6. Последующая подготовка членов добровольной пожарной дружины осуществляется начальником дружины ДОУ. Программа последующей подготовки разрабатывается применительно к нормативным и иным актам ФПС и согласовывается с начальником территориального органа государственного пожарного надзора.
      5.7. Учебные занятия с членами добровольной пожарной дружины проводятся по расписанию, утвержденному заведующим дошкольным образовательным учреждением, в свободное от работы время (не более 4 часов в месяц).
      5.8. В ходе последующей подготовки члены ДПД должны изучить документы, регламентирующие организацию и деятельность добровольной пожарной дружины, деятельность по предупреждению пожаров, эксплуатации первичных средств пожаротушения и правила по охране труда.
      5.9. Последующая подготовка членов ДПД должна планироваться таким образом, чтобы все члены дружины не менее одного раза в квартал практически отрабатывали действия по тушению условных пожаров с использованием имеющейся в их распоряжении первичных средств пожаротушения, а также отработка действий по эвакуации людей и материальных ценностей.
      5.10. Начальник дружины подчиняется заведующему дошкольным образовательным учреждением.
      5.11. Начальнику дружины необходимо проходить обучение на курсах повышения квалификации не реже одного раза в пять лет.
      5.12. Для членов добровольной пожарной дружины ДОУ предусматриваются льготы установленные настоящим законодательством и поощрения на основании приказа заведующего дошкольным образовательным учреждением.

      6. Обязанности начальника и членов ДПД

      6.1.
      6.1.1. Осуществлять контроль соблюдения противопожарного режима, а также готовности первичных средств пожаротушения, систем пожарной автоматики, водоснабжения и не допускать использования этих средств не по прямому назначению.
      6.1.2. Вести разъяснительную работу среди работников и воспитанников дошкольного образовательного учреждения о мерах пожарной безопасности.
      6.1.3. Проводить занятия с членами пожарной дружины, проверять готовность.
      6.1.4. Принять меры по организации мероприятий направленных на тушение пожара, до прибытия подразделений пожарной охраны.
      6.1.5. Информировать заведующего о нарушениях противопожарного режима в дошкольном образовательном учреждении.
      6.1.6. Осуществлять организацию и проведение мероприятий, направленных на привитие воспитанникам и работникам безопасного поведения в быту.
      6.1.7. Проведение разъяснительных бесед по пожарной безопасности на родительских собраниях.
      6.1.8. Проверять знание членами добровольной пожарной дружины своих обязанностей.
      6.1.9. В начале и по окончании дежурства на массовых мероприятиях проверять противопожарное состояние данных помещений, принимать меры к устранению выявленных недостатков.
      6.1.10. Осуществлять контроль состояния подъездных путей и пожарных гидрантов на территории дошкольного образовательного учреждения.
      6.2.
      6.2.1. Знать, соблюдать и требовать от других соблюдения противопожарного режима в дошкольном образовательном учреждении.
      6.2.2. Знать свои обязанности и в случае возникновения пожара принимать активное участие в его тушении.
      6.2.3. Следить за готовностью к действию систем противопожарной защиты и первичных средств пожаротушения. Обо всех обнаруженных недостатках сообщать начальнику добровольной пожарной дружины.
      6.2.4. Выполнять возложенные на членов ДПД обязанности, распоряжения начальника дружины, повышать свои пожарно-технические знания и навыки тушения пожаров, посещать предусмотренные учебные занятия и тренировки.

      Читайте так же:  Гендерная психология. Гендерная психология пособие

      7. Права членов добровольной пожарной дружины

    • требовать от работников ДОУ устранения недостатков, нарушений противопожарного режима;
    • обращаться ко всем работникам, в том числе к заведующему, за оказанием помощи в наведении должного противопожарного состояния дошкольного образовательного учреждения;
    • ходатайствовать о поощрении особо отличившихся членов добровольной пожарной дружины.
      • требовать от всех работников выполнения правил пожарной безопасности, соблюдения установленного противопожарного режима во всех помещениях дошкольного образовательного учреждения;
      • информировать руководителя ДПД о нарушении требований пожарной безопасности, предлагать мероприятия по их устранению.
      • 8. Ответственность ДПД

        8.1. Ответственность за создание и организацию работы добровольной пожарной дружины возлагается на заведующего дошкольным образовательным учреждением.
        8.2. Контроль деятельности добровольной пожарной дружины осуществляется заведующим ДОУ, ответственным за пожарную безопасность дошкольного образовательного учреждения, а также органами Государственного пожарного надзора.
        8.3. Начальник ДПД несет ответственность перед заведующим ДОУ за невыполнение или уклонение от выполнения своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящим Положением.

        9. Стимулирование деятельности ДПД

        9.1. Все расходы по содержанию добровольной пожарной дружины осуществляются за счет дошкольного образовательного учреждения.
        9.2. Членам добровольной пожарной дружины, принимающим активное участие в обеспечении пожарной безопасности ДОУ и тушении пожаров, по представлению начальника дружины предоставляются дополнительные льготы решением заведующего дошкольным образовательным учреждением.

        10. Исключение из членов ДПД

        10.1.
        10.1.1. Систематическое невыполнение или уклонение от выполнения членами добровольной пожарной дружины дошкольного образовательного учреждения обязанностей, предусмотренных настоящим Положением.
        10.1.2. Невыход на дежурство в соответствии с утвержденным графиком дежурств без разрешения начальника добровольной пожарной дружины или самовольное оставление дежурства.
        10.1.3. Нарушение дисциплины или совершение проступков, несовместимых с пребыванием в добровольной пожарной дружине.
        10.1.4. Собственное желание.
        10.1.5. Вступление в законную силу приговора суда о привлечении гражданина к уголовной ответственности.
        10.1.6. Ликвидация добровольной пожарной дружины.
        10.2. Решение об исключении работника из членов добровольной пожарной дружины принимает заведующим дошкольным образовательным учреждением.

        11. Делопроизводство ДПД

      • приказ заведующего ДОУ об организации и составе добровольной пожарной дружины;
      • Положение о добровольной пожарной дружине в ДОУ;
      • учебный план проведения занятий с членами добровольной пожарной дружины;
      • реестр добровольной пожарной дружины дошкольного образовательного учреждения;
      • журнал учета работы добровольной пожарной дружины дошкольного образовательного учреждения (протоколы заседаний).

      11.2. Анализ деятельности ДПД за истекший период представляется в печатном варианте начальником добровольной пожарной дружины заведующему дошкольным образовательным учреждением.

      12. Заключительные положения

      12.1. Настоящее Положение является локальным нормативным актом ДОУ, принимается на Общем собрании трудового коллектива и утверждается (либо вводится в действие) приказом заведующего дошкольным образовательным учреждением.
      12.2. Все изменения и дополнения, вносимые в настоящее Положение, оформляются в письменной форме в соответствии действующим законодательством Российской Федерации.
      12.3. Положение принимается на неопределенный срок. Изменения и дополнения к Положению принимаются в порядке, предусмотренном п.12.1 настоящего Положения.
      12.4. После принятия Положения (или изменений и дополнений отдельных пунктов и разделов) в новой редакции предыдущая редакция автоматически утрачивает силу.

      Приказ о создании добровольной дружины в школе

      1.1. Добровольные пожарные дружины (далее по тексту — ДПД) создаются в соответствии статьи 13 Федерального закона от 21 декабря 1994 №69-ФЗ «О пожарной безопасности», НПБ 201-96 «Пожарная охрана предприятий. Общие требования», приказом МВД РФ от 2 апреля 2001 №390 (Регистрация в Минюсте от 28 апреля 2001 года №•2688) «О введении в действие Порядка создания подразделений добровольной пожарной охраны и регистрации добровольных пожарных» на территории муниципальных образований, в учреждениях, организациях, крестьянских (фермерских) хозяйствах,- иных юридических лиц независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности (далее — организации) муниципального образования и независимо от наличия подразделений Главного управления
      Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным
      ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий по Ханты-Мансийскому
      автономному округу — Югре (далее — ГУ МЧС РФ по ХМАО — Югре) или ведомственной
      пожарной охраны.
      1.2. Ответственность за создание и организацию работы ДПД возлагается на руководителя органа местного самоуправления, собственников организаций (работодателей).
      1.3. ДПД создаются в целях обеспечения соблюдения требований действующих норм и гравия пожарной безопасности, постановлений, распоряжений органов власти, приказов и распоряжений собственников организаций (работодателей), проведения мероприятий по предупреждению и тушению пожаров.
      1.4. Подразделения добровольной пожарной охраны создаются в виде дружин и команд, которые могут быть муниципальными или объектовыми и входят в систему обеспечения пожарной безопасности соответствующего муниципального образования.
      Дружина осуществляет деятельность без использования пожарных машин.
      Команда осуществляет деятельность с использованием пожарных машин.
      1.5. Команды могут подразделяться на разряды:
      первого — с круглосуточным дежурством добровольных пожарных в составе дежурного караула (боевого расчета) в специальном здании (помещении);
      второго — с круглосуточным дежурством только водителей пожарных машин и нахождением остальных добровольных пожарных из состава дежурного караула (боевого расчета) по месту работы (учебы) или месту жительства;
      третьего — с нахождением всех добровольных пожарных из состава дежурного израула (боевого расчета) по месту работы (учебы) или месту жительства.
      1 6. ДПД организаций могут быть общеобъектовыми и (или) цеховыми в зависимости от характеристик взрывопожароопасности производства, балансовой стоимости организации и расчетного количества людей, одновременно находящихся в здании, сооружении организации. При работе организации в несколько смен могут создаваться -(деления ДПД (боевые расчеты ДПК) по числу рабочих смен.
      1.7. Муниципальные подразделения добровольной пожарной охраны создаются,
      реорганизуются и ликвидируются по решению руководителя органа местного
      самоуправления, а объектовые подразделения добровольной пожарной охраны — на
      основании приказа руководителя организации.
      1.8. Орган местного самоуправления (организация) в течение 10 дней информирует
      подразделение ГУ МЧС РФ по ХМАО — Югре, в районе выезда которого находитсясоответствующее муниципальное образование (организация), о создании, реорганизации и ликвидации подразделения добровольной пожарной охраны.
      1.9. Количество подразделений добровольной пожарной охраны и их структура и численность устанавливается руководителем органа местного самоуправления (организации) по согласованию с руководителем структурного подразделения ГУ МЧС РФ по ХМАО — Югре, для населенных пунктов с населением 0,5 тыс. человек и менее, при количестве работающих на предприятии 50 и более человек.
      1.10. В своей деятельности ДПД руководствуются нормативными правовыми актами Российской Федерации и Ханты-Мансийского автономного округа — Югры, нормативными и иными актами ГУ МЧС РФ по ХМАО — Юфе, ведомственными документами, приказами, инструкциями и распоряжениями по организации, регламентирующими пожарную безопасность данной организации, а также настоящим Положением.
      1.11. Контроль за деятельностью ДПД осуществляется органом местного
      самоуправления, собственниками организаций (работодателями), на которых они созданы,
      членами пожарно-технических комиссий и ответственными за пожарную безопасность
      организаций, а также структурными подразделениями ГУ МЧС РФ по ХМАО — Юфе, на
      территории
      которых расположены данные организации.
      1.1
      2. Финансовое и материально-техническое обеспечение подразделений (дружин,
      команд) добровольной пожарной охраны осуществляется за счет средств местных
      бюджетов, средств организаций, в которых созданы эти подразделения (дружины,
      команды), средств объединений пожарной охраны, пожертвований граждан и
      юридических лиц, а также других источников финансирования.
      2. Основные задачи добровольной пожарной охраны
      2.1. На подразделения добровольной пожарной охраны возлагаются следующие
      основные задачи:
      участие в предупреждении пожаров; участие в тушении пожаров.
      2.2. В соответствии с возложенными задачами подразделения добровольной
      пожарной охраны осуществляют следующие основные функции:
      2.2.1. Контролируют соблюдение требований пожарной безопасности в населенных
      пунктах (организациях);

      Разъясняют работающим основные положения общеобъектовой (цеховой) инструкции о мерах пожарной безопасности;

      Следят за исправным состоянием средств противопожарной защиты и I отовностью их к действию;

      2.2.4. Контролируют проведение временных взрывопожароопасных работ в
      подразделениях организаций (сварка, окраска, применение открытого огня и т.п.);

      Вызывают подразделения пожарной охраны в случае возникновения пожара, принимают необходимые меры по спасанию людей, имущества и ликвидацию пожара (имеющимися в организации (цехе) первичными средствами пожаротушения;

      Принимают участие в обучении детей дошкольного и школьного возраста, учащихся образовательных учреждений, работоспособного населения и пенсионеров мерам пожарной безопасности, а также в осуществлении их подготовки к действиям при возникновении пожара;

      Проводят противопожарную пропаганду;

      Участвуют в тушении пожаров;

      2.2.9. Осуществляют круглосуточное дежурство на мобильной пожарной технике
      имеющейся в муниципальном образовании (организации);
      2.2.10. Осуществляют дежурство в подразделениях пожарной охраны в соответствии
      с графиком, утвержденным соответствующим руководителем органа местного самоуправления (организации) по согласованию с руководителем структурного подразделения ГУ МЧС РФ по ХМАО — Югре;

      Проводят техническое обслуживание пожарной техники и оборудования, содержа! мх в постоянной боевой готовности;

      Организуют первоочередные боевые действия по тушению пожаров до прибытия подразделений пожарной охраны;

      Выполняют боевые действия на пожаре по указанию прибывшего на пожар старшего оперативного должностного лица пожарной охраны (руководителя тушения пожара).

      3. Порядок создания и организации работы добровольной пожарной охраны
      3.1. Подразделения добровольной пожарной охраны комплектуются добровольными
      пожарными.
      3.2. В добровольные пожарные принимаются на добровольной основе в
      индивидуальном порядке граждане, способные по своим деловым и моральным
      качествам, а также по состоянию здоровья исполнять обязанности, связанные с
      предупреждением и (или) тушением пожаров, в возрасте не моложе 17 лет.
      3.3. Отбор граждан в добровольные пожарные муниципального подразделения
      добровольной пожарной охраны осуществляется органом местного самоуправления, а в
      добровольные пожарные объектового подразделения добровольной пожарной охраны —
      организациями.
      3.4. Руководитель органа местного самоуправления (организации) обязан
      организовать проведение предварительного медицинского осмотра подавших заявление
      не предмет отсутствия у них противопоказаний для работы в пожарной охране.

      Для участия в отборе граждане подают письменное заявление на имя руководителя органа местного самоуправления (организации).

      По результатам отбора в течение 30 дней со дня подачи заявления орган местного самоуправления (организация) принимает решение о принятии гражданина в добровольные пожарные или об отказе гражданину в приеме в добровольные пожарные. Граждане, принятые в добровольные пожарные, регистрируются в Реестре добровольных пожарных муниципального подразделения добровольной пожарной охраны (приложение №1) или в Реестре добровольных пожарных объектового подразделения добровольной пожарной охраны (приложение №2)

      Порядок ведения и хранения Реестра, а также передачи содержащихся в нем сведений в структурное подразделение ГУ МЧС РФ по ХМАО — Югре устанавливает орган местного самоуправления (организация) по согласованию с руководителем структурного подразделения ГУ МЧС РФ по ХМАО — Югре.

      Численный состав дружин (команд) устанавливается руководителем организации и соответствии с требованиями НПБ 201 и зависит от количества охраняемых участков (секторов), а также пожарной техники, находящейся в боевом расчете организации.

      ДПД организуются таким образом, чтобы в каждом подразделении и в каждой смене организации были члены дружины.

      3.10. Зачисление в ДПД и последующие изменения состава дружин (команд)
      объявляются приказом руководителя организации.

      Каждый член ДПД должен быть пригоден к выполнению возложенных на него задач, а также должен иметь необходимые знания и навыки для осуществления обязанностей согласно табелю боевого расчета (приложение №3).

      Органы местного самоуправления (организации) организуют первоначальную подготовку добровольных пожарных.

      3.13. Первоначальная подготовка добровольных пожарных осуществляется на
      безвозмездной основе, как правило, на базе структурных подразделений ГУ МЧС РФ по
      ХМАО — Югре.

      3.14. Добровольные пожарные, не прошедшие первоначального обучения или не
      сдавшие зачет, к самостоятельной работе не допускаются.
      3.15. Органами местного самоуправления (организациями) по согласованию с
      руководителями структурных подразделений ГУ МЧС РФ по ХМАО — Югре организуется
      и осуществляется последующая подготовка добровольных пожарных с привлечением
      специалистов структурных подразделений ГУ МЧС РФ по ХМАО — Югре.
      1.16. Последующая подготовка добровольных пожарных осуществляется в
      подразделении добровольной пожарной охраны, а также может проводиться на ежегодных
      учебных сборах в структурных подразделений ГУ МЧС РФ по ХМАО — Югре. Программа
      последующей подготовки разрабатывается начальником подразделения добровольной
      пожарной охраны и утверждается руководителем структурного подразделения ГУ МЧС
      РФ по ХМАО — Югре.
      3.17. Последующая подготовка членов ДПД осуществляется начальником дружины (команды).

      Учебные занятия с членами ДПД проводятся по расписанию, утвержденному руководителем органа местного управления (организации) (приложение №4).

      В ходе последующей подготовки члены ДПД должны изучить документы, регламентирующие организацию работы по предупреждению пожаров и их тушению, эксплуатации пожарной техники, а также пожарную опасность обслуживаемых объектов организации и правила по охране труда.

      Программа последующей подготовки должна предусматривать проведение теоретических и практических занятий, отработку нормативов пожарно-строевой подготовки для приобретения навыков по ведению боевых действий.

      Последующая подготовка членов ДПД должна планироваться таким образом, чтобы все члены дружины (команды) не менее одного раза в квартал практически отрабатывали действия по тушению условных пожаров с использованием имеющейся в их распоряжении пожарной техники и первичных средств пожаротушения.

      При подготовке членов ДПД к работе в задымленных при пожаре помещениях тренировка должна осуществляться с использованием средств защиты органов дыхания (изолирующих противогазов или противогазов на сжатом воздухе).

      Начальники дружин и их заместители (начальники отделений) назначаются, как травило, из числа административно-технического персонала организации или его подразделений и подчиняются руководителю органа местного самоуправления (организации.)

      Читайте так же:  Карта Кукуруза от Евросети — мой отзыв, как получить, условия. Что нужно чтобы оформить карту кукуруза в евросети

      3.24. Начальник подразделения добровольной пожарной охраны назначается
      руководителем органа местного самоуправления (организации) по согласованию с
      руководителем структурного подразделения ГУ МЧС РФ по ХМАО — Югре.

      ДНК организуется из членов ДПД и может иметь в своем составе штатных работников. К штатным работникам могут относиться: начальник команды, начальник поеного расчета, шофер (моторист).

      Штатные работники ДПК обязаны иметь соответствующую квалификацию.

      3.27. Подразделения дружин (команд) должны ежегодно принимать участие в
      тренировках в составе гарнизона пожарной охраны.
      3.28. Для организации дежурства команды делятся не менее чем на четыре дежурных
      караула в населенных пунктах и по числу рабочих смен в организациях.
      3.29. Дежурные караулы команд возглавляются начальниками из числа наиболее
      подготовленных добровольных пожарных.

      Порядок несения службы в дружинах определяется ее начальником по согласованию с руководителем структурного подразделения ГУ МЧС РФ по ХМАО -Югре, исходя из обеспечения реализации в полном объеме поставленных задач.

      Для своевременного реагирования на пожары начальником подразделения добровольной пожарной охраны по согласованию с руководителем структурного

      подразделения ГУ МЧС РФ по ХМАО — Югре определяется порядок сбора добровольных пожарных и способ их доставки к месту пожара.

      332. Учет фактического времени несения службы (дежурства) добровольными пожарными в подразделениях пожарной охраны, а также проведения мероприятий по предупреждению пожаров, осуществляется начальником подразделения добровольной пожарной охраны.

      Органы местного самоуправления (организации) в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации предоставляют подразделению добровольной пожарной охраны в безвозмездное пользование здания (помещения), необходимые для осуществления их деятельности.

      Добровольные пожарные, принимающие непосредственное участие в тушении пожаров, как правило, обеспечиваются специальной одеждой и снаряжением.

      Материальный ущерб, причиненный при тушении пожаров, подлежит возмещению в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

      Органы местного самоуправления (организаций) по согласованию с подразделениями ГУ МЧС РФ по ХМАО — Югре могут устанавливать единые образцы удостоверений и форму одежды для добровольных пожарных.

      Добровольным пожарным могут предоставляться социальные гарантии, устанавливаемые органами государственной власти субъектов Российской Федерации

      Налог на тепловоз

      Налог на тепловоз

      Вопрос: Организация (завод) использует собственный тепловоз для внутризаводской транспортировки груза. Облагается ли тепловоз транспортным налогом?

      Ответ: Тепловоз, осуществляющий внутризаводскую транспортировку груза, не является ТС для целей исчисления транспортного налога и не подлежит обложению транспортным налогом, поскольку является железнодорожным транспортом.

      Обоснование: Согласно п. 1 ст. 358 Налогового кодекса РФ объектом налогообложения признаются автомобили, мотоциклы, мотороллеры, автобусы и другие самоходные машины и механизмы на пневматическом и гусеничном ходу, самолеты, вертолеты, теплоходы, яхты, парусные суда, катера, снегоходы, мотосани, моторные лодки, гидроциклы, несамоходные (буксируемые суда) и другие водные и воздушные транспортные средства, зарегистрированные в установленном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.
      Пункт 2 данной статьи устанавливает перечень объектов, не подлежащих налогообложению.
      Такой вид транспортного средства, как тепловоз, в нем не отражен.
      В силу п. п. 1 и 2 ст. 362 НК РФ налогоплательщики-организации исчисляют сумму налога и сумму авансового платежа по налогу самостоятельно. Сумма налога, подлежащая уплате налогоплательщиками — физическими лицами, исчисляется налоговыми органами на основании сведений, которые представляются в налоговые органы органами, осуществляющими государственную регистрацию транспортных средств на территории Российской Федерации.
      Сумма налога, подлежащая уплате в бюджет по итогам налогового периода, исчисляется в отношении каждого транспортного средства как произведение соответствующей налоговой базы и налоговой ставки, если иное не предусмотрено настоящей статьей.
      Сумма налога, подлежащая уплате в бюджет налогоплательщиками-организациями, определяется как разница между исчисленной суммой налога и суммами авансовых платежей по налогу, подлежащих уплате в течение налогового периода.
      Приказом МНС России от 09.04.2003 N БГ-3-21/177 утверждены Методические рекомендации по применению главы 28 «Транспортный налог» части второй Налогового кодекса Российской Федерации (далее — Методические рекомендации).
      Так, в силу данных Методических рекомендаций транспортные средства можно подразделить на:
      наземные транспортные средства, к которым относятся автомобили, мотоциклы, мотороллеры, автобусы, другие самоходные машины и механизмы на пневматическом и гусеничном ходу, снегоходы и мотосани;
      воздушные транспортные средства, к которым относятся самолеты, вертолеты и другие воздушные транспортные средства;
      водные транспортные средства, к которым относятся теплоходы, яхты, парусные суда, катера, моторные лодки, гидроциклы, несамоходные (буксируемые суда) и другие водные транспортные средства.
      Пункт 12 Методических рекомендаций закрепляет, что в перечень наземных транспортных средств для целей налогообложения не вошли, в частности, троллейбусы, железнодорожные и трамвайные локомотивы, рельсовый подвижной состав, прицепы и полуприцепы и другие несамоходные средства транспорта. Кроме того, необходимо иметь в виду, что в соответствии с Общероссийским классификатором основных фондов ОК 013-94 (утв. Постановлением Госстандарта России от 26.12.1994 N 359) автомобили и прицепы автомобильные и тракторные, вагоны железнодорожные специализированные и переоборудованные, основным назначением которых является выполнение производственных или хозяйственно-бытовых функций, а не перевозка грузов и людей (передвижные электростанции, передвижные трансформаторные установки, передвижные мастерские, вагоны-лаборатории, передвижные диагностические установки, вагоны-дома, передвижные кухни, столовые, магазины, душевые, клубы, конторы и т.п.), считаются передвижными предприятиями соответствующего назначения, а не транспортными средствами, и рассматриваются (если их можно признать аналогами соответствующих стационарных предприятий) как здания и оборудование.
      Соответственно, если транспортное средство выполняет производственные или хозяйственно-бытовые функции, оно не признается ТС для целей исчисления транспортного налога, в данном случае они будут являться передвижными предприятиями.
      При этом данный вывод основан на Методических рекомендациях, не имеющих нормативной силы.
      В то же время необходимо отметить, что железнодорожный транспорт, в отличие от автомобильного, водного или воздушного транспорта, не подлежит государственной регистрации (Федеральный закон от 10.01.2003 N 17-ФЗ «О железнодорожном транспорте в Российской Федерации»).
      Соответственно, тепловоз, осуществляющий внутризаводскую транспортировку груза, не является ТС, поскольку представляет собой, по сути, железнодорожный транспорт и для целей исчисления транспортного налога не подлежит обложению транспортным налогом.

      Е.Д.Носкова
      Центр методологии бухгалтерского учета
      и налогообложения
      15.06.2015

      Читайте так же:  Налог на недвижимость станет справедливым. Увеличить налог на недвижимость

      Н. Анохина, член Палаты налоговых консультантов РК

      КАК ВЕРНО РАССЧИТАТЬ НАЛОГ НА ТРАНСПОРТ НА ТЕПЛОВОЗ, ИМЕЮЩИЙСЯ У ТОО?

      Возникла проблема при перерасчете транспортного налога на тепловозы, имеющиеся у ТОО. В статье 367 Налогового кодекса сказано, что облагаются налогом железнодорожные тягловые подвижные составы, используемые для вождения поездов. Пожалуйста, покажите на примере, как верно рассчитать налог на транспорт в данном случае?

      Для того чтобы ответить на вопрос относительно того, является ли тепловоз объектом обложения налогом на транспорт, убедительнее всего будет сделать ссылки на нормативные документы из содержания которых будет видно, что тепловоз подпадает под эту категорию объектов налогообложения.

      Так, в пункте 79 Постановления Правительства РК от 21 июня 2011 года № 682 «Об утверждении Правил перевозок грузов железнодорожным транспортом» имеет место запись о том, что включает в себя железнодорожный подвижной состав, это тепловозы, электровозы, паровозы, мотовозы, вагоны, в том числе специального назначения и самоходные автодрезины, автомотрисы, вагоны дизель — и электропоездов, краны грузоподъемные передвижные, электростанции, энергопоезда и прочее оборудование на железнодорожном ходу.

      Ссылку можно, также, сделать на Решение Комиссии Таможенного союза от 15 июля 2011 года № 710, которым утвержден технический регламент ТС «О безопасности железнодорожного подвижного состава», где в Приложении № 1 «Перечень железнодорожного подвижного состава и его составных частей», также присутствуют тепловозы.

      Таким образом, тепловоз, на основании пункта 1 статьи 366 Налогового кодекса, является объектом обложения налогом на транспортные средства и, согласно подпункту 8 пункта 1 статьи 367 Налогового кодекса облагается в размере 1 процента от месячного расчетного показателя с каждого киловатта общей мощности транспортного средства.

      При этом, для исчисления налога применяется месячный расчетный показатель, установленный законом о республиканском бюджете и действующий на 1 января соответствующего финансового года.

      МРП, установленный на 1 января 2011 года — 1 512 тенге;

      Общая мощность тепловоза — 3 356 кВт;

      1% от 1 512 тенге =15 тенге (с учетом округления)

      3 356 кВт ? 15 тенге =50 340 тенге.

      В России возрождается налог на модернизацию

      Налог на движимое имущество, который бизнес называет «налогом на модернизацию», может быть возрожден уже в 2018 г. Такие поправки в Налоговый кодекс ко второму чтению подготовило правительство и одобрил комитет Госдумы по бюджету. Голосование пройдет сегодня.

      Решение стало полной неожиданностью, рассказывают сотрудники нескольких международных компаний. Сейчас компании такой налог не платят, льгота по нему введена еще в конце 2012 г. и касалась имущества, поставленного на баланс после 2013 г. В прошлом году правительство делегировало субъектам Федерации право сохранить льготу или отменить ее с 2018 г.

      Для бизнеса введение налога грозило большими расходами, о чем компании в конце августа пожаловались президенту Путину, напомнив о его же указе 2014 г. о моратории на повышение налоговой нагрузки. Путин согласился, что отмена льготы бизнес дестимулирует, и Минфин сдвинул срок обсуждения еще на год. Проект, сохраняющий льготу и в 2018 г., был одобрен Госдумой в первом чтении в начале ноября. Однако в соответствии с новыми правительственными поправками в тех регионах, где не будет принято решение о сохранении льготы, компаниям придется платить налог в размере до 1,1% (максимальный размер ставки налога по кодексу – 2,2%), следует из законопроекта ко второму чтению.

      Еще один урок для бизнеса – полагаться на обещания нельзя, говорит партнер Dentons Василий Марков.

      Вадим Зарипов из «Пепеляев групп» отмечает, что возрождение налога нарушает обещание президента до конца 2018 г. не ухудшать налоговые условия. Бизнесу важнее даже не сохранение льготы, а стабильность налоговой системы, говорит Марков, но, похоже, само государство не может решить, что делать – стимулировать инвестиции или спасать регионы. Их общий госдолг сейчас превышает 2 трлн руб., а расходы на их обслуживание и погашение за три года выросли в 3,6 раза и уже превысили сам размер долга, сообщала Счетная палата. С 2016 г. льгота сэкономила бизнесу больше 160 млрд руб., следует из данных ФНС, более половины всех выпадающих доходов пришлось на 10 регионов: больше всего на Москву – около 2% ее доходов. В 2018 г. налог мог бы дать регионам около 130–150 млрд руб., говорил министр финансов Антон Силуанов. С введением ставки 1,1% – около 70 млрд руб., оценивает чиновник.

      Читайте так же:  Основания освобождения от уголовной ответственности в связи с истечением сроков давности. Срок давности уголовной ответственности рб

      Самым болезненным введение налога будет для производственных, нефтегазовых, инфраструктурных и телекоммуникационных компаний, перечисляет Марков: чем больше компании купят нового оборудования, тем больше придется платить. База для налога – это остаточная стоимость, которая рассчитывается как разница между первоначальной стоимостью и амортизацией, говорит он, но для оборудования средние сроки амортизации – 3–5 лет, а все, что старше, обычно и так почти не облагается налогом. После введения льготы многие компании обновили свои фонды, рассказывает председатель совета директоров промышленного холдинга, отмена же льготы для отдельных компаний приведет к огромным расходам. Цены на продукцию вырастут, а инвестиции сократятся, предупреждает он.

      Многие компании после решения продлить мораторий уже спланировали бюджеты с учетом сохранения льготы, говорит партнер KPMG Нина Гулис. И даже если регионы захотят сохранить льготу, они могут не успеть, предупреждает она. Законы регионов не ухудшат положение налогоплательщиков, а значит, могут быть приняты и позже 1 декабря, считает партнер PwC Кирилл Никитин.

      Регионы, которые готовы сохранить льготу, все же есть. Такое решение уже приняли Московская и Липецкая области. Сохранит льготу и Ивановская область, говорит высокопоставленный чиновник. «У нас многие предприятия промышленности реализуют программы модернизации, было бы безответственно менять правила игры», – сказал «Ведомостям» врио губернатора области Станислав Воскресенский. Бизнесу нужна предсказуемость, а мы бьемся за каждого инвестора, нефти и газа у нас нет, поясняет он.

      Отстаивать льготу продолжит и Минэкономразвития, предлагавшее вовсе отменить с 2018 г. такой налог. «От идеи не отказываемся», – говорит чиновн ик министерства. Его представитель не ответил на запрос. Но с фактическим введением налога отменить его будет намного сложнее, считает Зарипов: если раньше это были эфемерные доходы, то с 2018 г. они станут ощутимыми для регионов.

      2.2 Транспортный налог.

      2.2.1 Пример решения задачи.

      На ООО «Лютик» зарегистрировано три легковых автомобиля:

      — ТС-1 с мощностью двигателя 90 л. с.;

      — ТС-2 с мощностью двигателя 75 л. с.;

      — ТС-3 с мощностью двигателя 125 л. с.( эксплуатируется с июля)

      Ставки налога, установленные Законом субъекта РФ, составляют:

      — для автомобилей с мощностью двигателя до 100 л. с. — 7 руб/л. с.;

      — для автомобилей с мощностью двигателя от 100 до 150 л. с. — 29 руб/л. с.

      В соответствии с Законом субъекта РФ в течение года ООО «Лютик» перечислило авансовых платежей на общую сумму 1625 руб. Рассчитать сумму налога, подлежащую уплате в бюджет по каждому транспортному средству.

      Налоговая база определяется в отношении транспортных средств, имеющих двигатели как мощность двигателя транспортного средства в лошадиных силах;

      Рассчитаем сумму налога, подлежащую уплате в бюджет по каждому транспортному средству:

      ТС-1: 90 л. с. x 7 руб/л. с. = 630 руб.;

      ТС-2: 75 л. с. x 7 руб/л. с. = 525 руб.;

      ТС-3 было поставлено обществом на учет только в июле, поэтому при расчете транспортного налога в отношении его будет использован коэффициент 0,5 (6 : 12).

      ТС-3: 125 л. с. x 29 руб/л. с. x 0,5 = 1812,5 руб.

      Читайте так же:  Образец претензии о возмещении причиненного имуществу ущерба. Претензия по ущербу имущества пример

      Общая сумма налога составит:

      630 руб. + 525 руб. + 1812,5 руб. = 2967,5 руб.

      Сумма налога, подлежащая уплате по окончании налогового периода составит: 2967,5 руб. — 1625 руб. = 1342,5 руб.

      2.2.2. Задачи для самостоятельного решения.

      На организацию ООО «Ромашка» зарегистрированы следующие транспортные средства:

      Вид транспортного средства

      Мощность двигателя (л.с.)/энергопотребление (кВт)

      Зарегистрирован на организацию

      Взят в лизинг в апреле прошлого года у организации ООО «Лизинг-авто» с правом выкупа (зарегистрирован на лизингодателя)

      Приобретен в мае текущего года

      В августе передан в филиал данной организации, находящийся в другом регионе

      Кран башенный строительный

      Кроме того, организация 29 марта приобрела в другом регионе грузовой автомобиль марки КАМАЗ, мощность двигателя которого составляет 317 л.с. В регионе был выдан регистрационный знак «Транзит». 12 апреля грузовой автомобиль был зарегистрирован на организацию с выдачей регистрационных номерных знаков в месте нахождения организации.

      Определите: сумму транспортного налога по организации ООО «Ромашка» за налоговый период.

      На организацию зарегистрированы следующие транспортные средства:

      Автомобиль легковой, мощность двигателя которого 130 л.с. В апреле текущего года организация провела капитальный ремонт двигателя. В результате , мощность двигателя увеличилась и составила 140 л.с.

      Автомобиль грузовой, который имеет два двигателя: 190 л.с. и 210 л.с

      Снегоход, мощность двигателя которого 65 л.с. Снегоход был приобретен, принят на учет и введен в эксплуатацию 28 февраля, зарегистрирован 1 марта текущего года.

      На организацию зарегистрировано транспортное средство – микроавтобус, мощность двигателя которого 180 л.с. В январе текущего года микроавтобус попал в ДТП, в результате чего не эксплуатируется на время ремонта (с февраля по апрель). Акт выполненных ремонтных работ подписан 19 апреля текущего года. В ноябре микроавтобус продан.

      Кроме того, организация имеет в собственности узкоколейную железную дорогу и железнодорожный подвижной состав – тепловоз и 7 погрузочных платформ.

      Организация имеет грузовой автомобиль (мощность двигателя 265 л.с.), который зарегистрирован и поставлен на учет по местонахождению организации. В июне текущего года организация передала автомобиль в вклад по договору простого товарищества. Кроме того, на организацию зарегистрирован легковой автомобиль (мощность двигателя 169 л.с.), который передан ей по договору лизинга в сентябре текущего года.

      Определите: сумму транспортного налога за налоговый период.

      Организация, относящаяся к крупнейшим налогоплательщикам, передала 27 марта автомобиль легковой (мощность двигателя 230 л.с.) в свое обособленное подразделение, созданное без выделения на отдельный баланс.

      — порядок представления налоговой декларации.

      Организация ООО «Якорь», зарегистрированная в Мурманске, имеет обособленное подразделение в Волгограде. На балансе организации числится прогулочный теплоход для отдыха работников. Порт приписки теплохода – Волгоград, судно внесено в Государственный судовой реестр, общая мощность судна – 270 л.с.

      — сумму транспортного налога за налоговый период,

      Организация имеет в собственности дирижабль, воздушный шар с корзиной и плавучий док, весельную лодку.

      Определите:- объекты налогообложения,

      — сумму налога за налоговый период.

      Организация, зарегистрированная в г. Москве, имеет в собственности автобус, приобретенный в октябре 2009 года, мощность двигателя – 145 л.с. и легковой автомобиль, мощность двигателя которого 115 л.с. В апреле текущего года легковой автомобиль был продан за 305 000 руб.

      Определите: налоговые обязательства организации по транспортному налогу за налоговый период. Ставки налога, установленные Законом субъекта РФ- максимальные.

      Организация имеет в собственности грузовой автомобиль, имеющий два двигателя: первый мощностью 150 л.с., второй – 130 л.с. Ставки транспортного налога, установленные законом субъекта РФ применяются с коэффициентом 3 к ставкам, установленным НК РФ.

      Определите: налоговые обязательства организации по транспортному налогу за налоговый период.

      Организация имеет в собственности легковой автомобиль, микроавтобус и трактор для уборки территории. Показатели приведены в таблице:

      Капитальный ремонт двигателя (месяц)

      Мощность двигателя после капитального ремонта

      УЧЕБНОЕ ПОСОБИЕ ПО МАТЕРИАЛОВЕДЕНИЮ. Пособие по материаловедению

      Содержание:

      • УЧЕБНОЕ ПОСОБИЕ ПО МАТЕРИАЛОВЕДЕНИЮ. ТЕМА « МАТЕРИАЛОВЕДЕНИЕ В ТАБЛИЦАХ И СХЕМАХ» презентация к уроку на тему
      • Учебное пособие по материаловедению для металлообрабатывающих профессий «Материаловедение в таблицах и схемах»
      • УЧЕБНОЕ ПОСОБИЕ ПО МАТЕРИАЛОВЕДЕНИЮ
      • ЧУГУН содержит С=2,14…6,67% + примеси ( Si , Mn , S , Р)
      • Высокопрочный, ВЧ (С – в виде шаровидного Г)
      • Влияние углерода и постоянных примесей на свойства стали.
      • Примесь
      • Содержание
      • Влияние на свойства сталей
      • Углерод
      • ? пластичность, вязкость, ковкость, свариваемость, обрабатываемость резанием
      • ? прочность, твердость, литейные свойства
      • Марганец и кремний
      • Mn = 0,8%
      • Раскисляют, т.е. удаляют вредные примеси оксида железа, вредные сернистые соединения железа.
      • Фосфор
      • P 0,045%
      • ? пластичность, вязкость, вызывает хладноломкость
      • S 0,05%
      • ? хрупкость, красноломкость.
      • Водород, азот, кислород
      • Н, N , О2 —
      • небольшие
      • количества
      • Вредные примеси, ухудшают свойства стали.
      • Легирую
      • щий элемент
      • Повышает
      • Понижает
      • Вольфрам
      • Твердость, красностойкость
      • Алюминий
      • Жаростойкость, окалиностойкость
      • Ванадий
      • Плотность, твердость, прочность
      • Размер зерна
      • Кобальт
      • Ударная вязкость, жаростойкость, магнитные свойства
      • Антикоррозионные свойства
      • Титан
      • Прочность, плотность, коррозийная стойкость
      • Молибден
      • Коррозионная стойкость, окалиностойкость, красностойкость, прочность, упругость
      • Ниобий
      • Кислотоустойчивость, коррозионная стойкость
      • коррозионная стойкость, твердость, прочность, пластичность
      • Никель
      • Прочность, пластьичность, ударная вязкость, прокаливаемость, устойчивость против коррозии
      • Коэффициент линейного расширения
      • Легированные
      • Качественные
      • Виды т/о
      • Презентации и плакаты Материаловедение
      • Поделиться
      • Описание
      • Спасибо!
      • Учебное пособие комплект по материаловедению Адаскин А.М. Инструментальные материалы в машиностроении. Учебник – 1 шт.; Масанский О.А., Казаков В.С., Токмин А.М., Свечникова Л.А., Астафьева Е.А. Материаловедение и технологии конструкционных материалов. Учебное пособие – 1 шт.; Адаскин А.М., Зуев В.М. Материаловедение и технология материалов – 1 шт.; Адаскин А.М., Красновский А.Н. Материаловедение и технология металлических, неметаллических и композиционных материалов. Учебник – 1 шт., 1953003 Учебные пособия
      • Справочное пособие по материаловедению (металлообработка). Учебное пособие для студентов учреждений среднего профессионального образования
      • Пособие по материаловедению

      УЧЕБНОЕ ПОСОБИЕ ПО МАТЕРИАЛОВЕДЕНИЮ. ТЕМА « МАТЕРИАЛОВЕДЕНИЕ В ТАБЛИЦАХ И СХЕМАХ»
      презентация к уроку на тему

      Данное учебное пособие призвано облегчить изучение дисциплины «Материаловедение». Ниже в доступной форме изложены основы Материаловедения на примере основных тем: металлы и сплавы, чугуны, стали, цветные металлы и сплавы, твердые сплавы. Особенностью учебного пособия является возможность пополнения материала по любым темам дисциплины.

      Скачать:

      Уровень дохода, фунтов
      Вложение Размер
      Материаловедение в таблицах 156 КБ

      Предварительный просмотр:

      Подписи к слайдам:

      Классификация чугунов Чугун Белый Серый Ковкий Высокопрочный Легированный Передельный Литейный СЧ 15 Отжиг из белого Чугуна КЧ 30-6 Добавка М q Вч 42-12 Добавка легирующих Элементов ГОСТ 1412-80 ГОСТ 1215-79 ГОСТ 7293-70 ГОСТ 7769-82

      Классификация сталей Сталь По химическому составу По назначению По качеству По содержанию углерода По содержанию легирующих добавок Углеродистые Легированные Конструкционные Инструментальные Обыкновенного кач. Качественные Высококачественные Особо выс. качественные Низко: С до 0,25% Средне:С 0,25-0,65% Высоко:С 0,7-1,3% Низколег: до2,5% Среднелег.2,5-10% Высоколег.более10%

      Свойства сплавов Сплавы Физические свойства Химические свойства Механические свойства Технологические свойства Цвет, плотность, Т плавл,тепловое расширение,эл. и тепло- проводность, магнитные св-ва Валентность, коррозионная стойкость, хим. Активность. Прочность, твердость, Пластичность, вязкость,хрупкость, усталость,износостой- Кость. Свариваемость, обрабатываемость резанием,ковкость, литейные свой-ва, Прокаливаемость .

      Классификация сталей Стали Углеродистые, конструкционные, обыкновенного кач. Углеродистые, конструкционные, качественные. Углеродистые ин- струментальные Легированные Стали с особыми свойствами Гр. А-по мех св. Гр Б-по хим составу Гр.В-помех св. и хим сост Марка стали Ст0-Ст6 Способ раскисления: Сп-спокойный Пс-полуспокойный Кп-кипящий ВСТ6кп А-(в конце)-выкококач. А(перед)-автоматная С -в сотыхдолях Сталь20, Сталь50А, СтальА12. У7-У13 С- в десятых долях У10А, У13. Конструкционные: 38Х4МЮА, 40Г2 Инструментальные: ХВГ,9ХС. Нержавеющие, быстрорежущие, рессорно-пружинные, шарикоподшипниковые,

      Медь и ее сплавы Сплавы меди Латуни Бронзы Медно-никелевые сплавы Сплав Cu и Zn (40-45%) 1. Простые(двойные) 2. Сложные Сплав Cu c Al , Mq , Mn , Sn , Pb Be . Копель,мельхиор, нейзиль- бер,манганин, Константан.

      Виды твердых сплавов Твердые сплавы Спеченые Наплавочные Вольфрамовые ВК7. Титано-вольфрамовыеТК10 Титано-тантало-вольфрамовые ТТ7К5 Стелиты Сталинит Электродные

      Металлы и сплавы Сплавы Механические смеси Твердые растворы Химические соединения Кристаллические решетки сохранены Общая кристал- лическая решетка Однородные сплавы

      Классификация металлов Металлы Благородные Цветные Черные Золото,Серебро Платина Иридий паладий Хром,медь,вольфрам, Олово,свинец,цинк, Молибден,титан и т д. .железо и сплавы железа. (сталь,чугун)

      Ячейки кристаллических решеток Типы кристаллических решеток Кубическая объемноцентрированная Кубическая гранецентрированная Гексагональная 9 атомов Cr W Mo Fe Ti 14 атомов Al Cu Ni Pb Fu Aq 17атомов Zn Mq Be

      По теме: методические разработки, презентации и конспекты

      План урокаГруппа: Дата:Тема: 5 «Труд и заработная плата»Урок № 41 «Рынок труда»Тип урока: изучение нового материала.Лекция с элементами просмотра презентации и самостоятельной р.

      Учебное пособие для подготовки к лабораторным работамПО МАТЕРИАЛОВЕДЕНИЮдля специальности среднего профессионального образования:54.02.01(072501) Дизайн (по отраслям) и 29.02.04 Конструирование.

      Учебное пособие курс лекций ОП.01 и ОП.03 Материаловедение к разделу 1. Текстильные волокна для специальностей 54.02.01(072501) Дизайн (по отраслям) и 29.02.04 Конструирование, моделирование и технол.

      Данное учебное пособие составлено в соответствии с рабочей программой по дисциплине «Основы материаловедения». Самостоятельная подготовка предполагает изучение обучающими.

      В данном учебном пособии в краткой форме изложен теоретический материал по теме «Стали», рассмотрены примеры расшифровки марок сталей, даны схемы и таблицы по определению химического соста.

      Данное пособие может использоваться при выполнении курсовых, дипломных проектов, а также на уроках МДК.

      Учебное пособие предназначено для самостоятельной подготовки сварщиков по основам материаловедения, свариваемости сталей, видам и маркировке электродов и сварочной проволоке.

      Учебное пособие по материаловедению для металлообрабатывающих профессий «Материаловедение в таблицах и схемах»

      Идёт приём заявок

      Подать заявку

      Для учеников 1-11 классов и дошкольников

      Министерство образования и науки Республики Татарстан

      ГАПОУ «Набережночелнинский политехнический колледж»

      в таблицах и схемах

      УЧЕБНОЕ ПОСОБИЕ
      ПО МАТЕРИАЛОВЕДЕНИЮ

      (для металлообрабатывающих профессий)

      Гинц Л.П., Манакова Г.И.,

      Учебное пособие по материаловедению. – Набережные Челны, 2015 г. – 28 с.

      Рецензент: Степанова Н.П.- кандидат педагогических наук ГАПОУ «Политехнический колледж им. Л.Б.Васильева» г. Набережные Челны

      Учебное пособие позволяет оказать помощь студентам в освоении материала по дисциплинам «Материаловедение», «Основы материаловедения».

      Материал представлен в виде схем, таблиц и опорно-логических конспектов, что способствует более глубокому усвоению учебного материала. В пособии рассмотрены основные конструкционные и инструментальные металлы и их сплавы. Дана информация об их строении, свойствах, областях применения. Особое внимание уделено важности изучения каждой конкретной темы.

      Для студентов СПО по укрупненной группе профессий 150000 Металлургия, машиностроение и материалообработка.

      Пособие прошло апробацию в ГАПОУ «Набережночелнинский политехнический колледж» города Набережные Челны.

      Человечество не может жить без металлов, если бы не было металлов, люди влачили бы самую омерзительную и жалкую жизнь среди диких зверей. Они вернулись бы к желудям и лесным яблокам и грушам, питались бы травами и кореньями, когтями выгребали бы себе логовища, чтобы лежать в них ночью, а днем бродили бы там и сям по лесам и полям, подобно зверям. Поскольку такой образ жизни совершенно недостоин человеческого разума, самого лучшего дара природы, то неужели кто-либо окажется столь глуп и упрям, чтобы не согласиться, что металлы необходимы для пропитания и одежды, и что они вообще служат для поддерживания нашей жизни!”

      нем. мыслитель XVI в

      За многовековую историю человек научился добывать, выплавлять, обрабатывать множество металлов и среди них – железо ( Fe ) — главный металл современности, давший название самому значительному и продуктивному периоду в развитии человеческого общества – железному веку!

      Материаловедение – это наука, изучающая структуру, строение и свойства материалов.

      Важно! Данный предмет позволяет правильно назначать режимы резания, режимы тепловой и химической обработки, грамотно подбирать режущий инструмент.

      I . Атомно-кристаллическое строение металлов.

      1860г. – Федоров – гипотеза: «Металлы — есть кристаллы»

      1912г. – Лауэ – доказал (рентген): «атомы в металлах упорядочены и образуют кристаллические решетки»

      Кристаллическая решетка – воображаемая пространственная сетка, в узлах которой располагаются атомы.

      Типы кристаллических решеток.

      Анизатропия – неодинаковость свойств в разных направлениях (характерна для металлов).

      Аллотропия – способность иметь разные решетки при разных температурах (характерна для металлов).

      Кристаллизация возможна при выполнении 2-х условий:

      Наличие центров кристаллизации.

      Возможность роста кристаллов из этих центров.

      Чем больше центров, тем мельче кристаллы, тем выше механические свойства Ме.

      Модификаторы – вещества, вводимые в расплавленный металл для измельчения структуры.

      Модифицирование- введение в расплав модификаторов.

      Модифицированный сплав- сплав с измельченной структурой.

      Важно! Зная процессы кристаллизации, можно придать металлам, как обрабатывающимся, так и инструментальным, необходимые свойства.

      Разрушающие и неразрушающие методы исследования металлов.

      Качество – совокупность свойств Ме, удовлетворяющих определенным потребностям в соответствии с назначением.

      Группы свойств:

      Физические Химические Механические Технологические Эксплуатационные (служебные)

      (появляются в металле при его «рождении»)

      Важно! Процесс резания (а тем более сварки) сопровождается активным тепловыделением. Поэтому знать основные физические свойства необходимо, чтобы избежать поломки инструмента и выхода оборудования из строя.

      Коррозия Me .

      Способы защиты от коррозии.

      1 Создания антикоррозийных сталей путем введения в расплав элементов, образующих тонкие и прочные пленки ( Cr = 12 ? 14 ? , Ni = 9 ? 12 ? , Mn = 10 ? 14 ? )

      2 Нанесение защитных покрытий.

      погружением в расплав Me ;

      3. Протекторная защита ( протектор «-» катод и в агрессивной среде разрушается, защищаемое изделие «+» и не разрушается).

      4. Ведение ингибиторов — веществ, снижающих скорость коррозии.

      Важно! Коррозия – опасный враг металлов. Уметь с ней бороться особенно важно для электрогазосварщиков и станочников, т.к. их работы часто производятся в агрессивных средах.

      Важно! Без знания механических свойств невозможно работать с металлами. Любой контакт с ними – это механическое воздействие, которое должно учитывать реакцию металла на этот контакт. От этого будет зависеть качество отливки, обработки, сварки.

      Способы определения твердости.

      Для мягких металлов

      Для твердых металлов и металлов после термической обработки

      Для сверхтвердых и тонкостенных металлов

      Важно! Данные свойства особенно ценны при работе литейщиков, сварщиков и обработчиков металлов давлением.

      Эксплуатационные (служебные) свойства.

      Способность металла сопротивляться коррозии под действием температуры.

      Способность металла сохранять вязкость при отрицательных температурах (от 0 до -269 о ).

      Способность металла хрупко разрушаться и терять вязкость при пониженных температурах.

      Способность металла образовывать низкое трение соприкасающихся поверхностей в процессе работы.

      Способность металла пластически деформироваться в процессе работы в узлах трения.

      Важно! Данные свойства в технике еще получили название триботехнические характеристики. Их важно учитывать при определении долговечности и надежности работы изделия в процессе эксплуатации.

      II. Основы теории сплавов.

      Сплав – сложное вещество, полученное сплавлением или спеканием двух и более металлов (или Ме + неМе).

      В отличие от чистых металлов, сплавы используются в технике чаще, т.к. имеют более высокие прочностные характеристики.

      Компонент – одно простое вещество сплава.

      Фаза – однородная часть сплава, имеющая свою структуру, свойства и четкую границу раздела.

      Структура – видимое в микроскоп внутреннее строение сплава.

      В структуре 3 го вещества видна структура обоих компонентов.

      В структуре 3 го вещества видна структура, отличная от структуры обоих компонентов.

      В структуре 3 го вещества видна структура растворителя.

      Система – совокупность фаз.

      Диаграмма состояния « Fe — C ».

      Диаграмма состояния позволяет определить фазовое состояние железоуглеродистых сплавов, к которым относятся стали и чугуны, в зависимости от температуры и концентрации.

      Данная диаграмма строилась опытным путем при условиях:

      нагрев-охлаждение ведется медленно;

      кроме железа и углерода в сплавах других примесей нет.

      Сплавляясь, Fe + C могут образовывать:

      Феррит+ Цементит= Перлит

      Аустенит+ Цементит = Ледебурит

      Структурные составляющие железоуглеродистых сплавов и их характеристики

      Существует только при С ? 0,8% и

      Существует только при t >727 ? С

      Неустойчив, распадаясь, выделяет графит

      Эвтектоид для стали

      Образуется только в чугунах при

      t ? 1470? С, эвтектика для чугуна

      Это углерод в свободном виде. Образуется при быстром охлаждении. Бывает в виде шариков, хлопьев, пластинок.

      Ликвидус ACD (от лат. – жидкий) — начало первичной кристаллизации

      Солидус AECF (от лат. – твердый) — окончание первичной кристаллизации

      Эвтектика – равномерная механическая смесь кристаллов, выделившихся при кристаллизации одновременно. Эвтектика, выделяющаяся из жидкого агрегатного состояния называется эвтектикой (это характерно для чугуна при С=4,3%, называется Ледебурит), из твердого – эвтектоид (характерно для сталей при С=0,8%, называется Перлит)

      Упрощенная диаграмма «Fe-C»

      Важно! Знать практическое применение диаграммы железоуглеродистых сплавов профессионально необходимо литейщикам и сварщикам. Именно по данной диаграмме видны внутренние превращения в сплавах, которые влекут за собой изменения в их свойствах. Что в свою очередь сказывается на эксплуатационных характеристиках деталей, выполненных из этих металлов.

      III . Железоуглеродистые сплавы. Чугун

      Высокая твердость и хрупкость, плохо обрабатывается. Применяется как «передельный» на производство стали (т.е. переделывают в сталь)

      Хорошие литейные свойства, льют отливки, хорошо обрабатывается резанием, сопротивляется износу, гасит вибрацию. Применяется как конструкционный материал.

      Белый (С — в виде цементита)

      Серый, СЧ (С- в виде пластинчатого Г)

      ЧУГУН содержит С=2,14…6,67% + примеси ( Si , Mn , S , Р)

      Высокопрочный, ВЧ (С – в виде шаровидного Г)

      Ковкий, КЧ (С -в виде хлопьевидного Г)

      Разновидность СЧ, модифицирован магнием. Имеет более высокие механические свойства. Применяется для ответственных деталей (зубчатых колес, валов и др.), может использоваться как заменитель стали.

      Получают из белого чугуна путем графитизирующего отжига; ковкий — более пластичный, чем СЧ, имеет высокие антикоррозийные свойства. Применяется для деталей, работающих при ударных и вибрационных нагрузках, в условиях повышенного износа (картер, ступица, пальцы, тормозные колодки).

      Важно! Кремний и марганец – полезные примеси. Сера и фосфор – вредные.

      Влияние примесей на свойства чугунов.

      Температуру плавления, механическая прочность

      Обрабатываемость резанием, жидкотекучесть

      Мех. свойства, твердость, жидкотекучесть, нейтрализует влияние серы

      Мех. свойства, твердость, износоустойчивость

      (со специальными свойствами)

      Конструкционные чугуны (для деталей машин, заготовок, конструкций)

      Цифра – степень легирования

      Ч – чугун легированный

      Н12 – никель – 12%

      Ш( в конце марки) – шаровидный графит

      н-р: ВЧ 120-17 (190-258)

      120 – предел прочности при растяжении

      17 – относительное удлинение: ? =17%

      (190-258) – твердость по Бринеллю: НВ=190-258

      Важно! Чугун – сплав, с которым работают и станочники, и ремонтники, и сварщики. Знать его свойства, способы получения одного вида чугуна из другого – профессионально необходимое качество.

      Стали. Металлургия сталей

      Сталь = спл. Fe + C , где С

      Современные способы плавки:

      Вакуумно – дуговой переплав.

      Электронно – лучевой переплав.

      Классификация сталей.

      Влияние углерода и постоянных примесей на свойства стали.

      Примесь

      Содержание

      Влияние на свойства сталей

      Углерод

      ? пластичность, вязкость, ковкость, свариваемость, обрабатываемость резанием

      ? прочность, твердость, литейные свойства

      Марганец и кремний

      Mn = 0,8%

      Si = 0,4%

      Раскисляют, т.е. удаляют вредные примеси оксида железа, вредные сернистые соединения железа.

      Фосфор

      P 0,045%

      ? пластичность, вязкость, вызывает хладноломкость

      S 0,05%

      ? хрупкость, красноломкость.

      Водород, азот, кислород

      Н, N , О2 —

      небольшие

      количества

      Вредные примеси, ухудшают свойства стали.

      Влияние легирующих элементов на свойства сталей

      Легирую

      щий элемент

      Повышает

      Понижает

      Вольфрам

      Твердость, красностойкость

      Алюминий

      Жаростойкость, окалиностойкость

      Ванадий

      Плотность, твердость, прочность

      Размер зерна

      Кобальт

      Ударная вязкость, жаростойкость, магнитные свойства

      Антикоррозионные свойства

      Титан

      Прочность, плотность, коррозийная стойкость

      Молибден

      Коррозионная стойкость, окалиностойкость, красностойкость, прочность, упругость

      Ниобий

      Кислотоустойчивость, коррозионная стойкость

      коррозионная стойкость, твердость, прочность, пластичность

      Никель

      Прочность, пластьичность, ударная вязкость, прокаливаемость, устойчивость против коррозии

      Коэффициент линейного расширения

      Единый алгоритм для расшифровки сталей.

      Группа химического состава

      Если в марке нет букв легирующих элементов.

      Легированные

      Если в марке есть буквы легирующих элементов:

      ХРОМ – Х, КРЕМНИЙ – С, НИКЕЛЬ – Н, КОБАЛЬТ – К, АЛЮМИНИЙ – Ю, МЕДЬ – Д, ТИТАН – Т, ВОЛЬФРАМ – В, ВАНАДИЙ – Ф, АЗОТ – А, БОР – Р, МАРГАНЕЦ – Г, МОЛИБДЕН — М

      Если марка начинается с двух цифр или букв Ст

      Если марка начинается с одной цифры, или буквы «У», или в начале марки цифр нет

      Если марка начинается с букв Ст

      Качественные

      Если в начале марки нет букв Ст, а в конце нет буквы А

      если в конце марки есть буква А

      Особо высокого качества

      если в конце марки есть буква Ш

      Примерный химический состав

      Содержание углерода в процентах (%)

      Буквы Ст показывают, что содержание углерода по марке не определяется

      Две цифры в начале марки показывает сотые доли % углерода

      Одна цифра в начале марки или цифра после буквы «У» показывают десятые доли % углерода

      Отсутствие цифр в начале марки показывает 1 % углерода

      Содержание легирующих элементов в процентах %

      Цифры после букв легирующих элементов показывает целую часть % данного элемента

      Отсутствие цифр после легирующего элемента показывает 1 % данного элемента

      Зависимость свойств от содержания углерода

      то прочная, твердая, хрупкая

      Важно! Сталь – основной сплав, применяемый в металлообработке. Знать его получение, свойства, уметь изменять эти свойства различными способами, увеличивая диапазон его эксплуатационных качеств — профессионально необходимо.

      IV . Термическая обработка Ме (Т/О).

      Т/О – тепловое воздействие на металл, состоящее из нагрева, выдержки и охлаждения.

      Цель Т/О – изменить структуру, а значит, свойства металла.

      Нагрев при т/о назначается для получения 100%-го аустенита.

      Выдержка назначается для равномерного прогрева изделия по всему объему, выравнивания внутреннего строения.

      Охлаждение назначается для перевода аустенита в одну из следующих составляющих:

      Рис. Микростуктуры, полученные в результате нагрева и охлаждения стали марки 40 с различной скоростью

      1. Перлит + Феррит

      6. Феррит+ перлит

      Виды т/о

      Отжиг

      Нормализация

      Закалка

      Отпуск

      Процесс т/о, заключается в нагреве до определенной t o , выдержке при этой t o и медленном охлаждение в печи.

      Нагрев на 30-50 0 выше линии GSE , выдержка и охлаждение на воздухе.

      Нагрев на 30-50 0 выше линии GSK , выдержка и быстрое охлаждение (в воде или минеральных маслах).

      Нагрев до t o ниже линии PSK , выдержка и охлаждение.

      ?твердости, улучшение обрабатываемости, изменение формы и размера зерна, выравнивание химического состава, снятие внешних напряжений.

      убираются мелкие ферритные включения, образуется мартенсит.

      Более равномерная структура, снижение внешних напряжений,

      График

      Закаливаемость – способность стали закаливаться на мартенсит.

      Прокаливаемость – глубина проникновения закаленной зоны.

      Улучшение – закалка + высокий отпуск.

      Естественное старение – отпуск при невысоком нагреве ( 120 о -150 о С) и выдержка при комнатной температуре более 3 х месяцев.

      С помощью диаграммы состояния « Fe — C » можно определить температуру нагрева сплава, структурные составляющие и свойства, ожидаемые после т/о.

      Химико-термическая обработка сталей (ХТО).

      ХТО совмещенный процесс химического и механического воздействия, заключается в равномерном нагреве и насыщении поверхности металла каким-либо химическим элементом.

      Цель изменение свойств поверхностных слоев без изменения свойств сердцевины.

      В основе ХТО лежат 4 процесса:

      Диссоциация – образование активных атомов в насыщающей среде;

      Адсорбция – поглощение активных атомов поверхностным слоем металла;

      Диффузия – проникновение адсорбированных атомов вглубь металла;

      Образование и рост новой фазы

      Приобретенные механические свойства

      Износостойкость, твердость, выносливость при изгибе и кручении.

      Детали, работающие при давлении и трении.

      Антикоррозионность, твердость, износостойкость

      Детали, требующие устойчивости при морозе

      Стойкость к короблению, износостойкость

      Для деталей сложной формы

      Стойкость в абразивных средах, высокая твердость, коррозионная стойкость

      Для повышения износостойкости деталей нефтяных насосов, штампов и др.

      Детали разливочных ковшей, чехлы термопар, клапаны

      Детали паровых турбин, насосов и т.п.

      Термомеханическая обработка сталей (ТМО)

      Т/МО совмещенный процесс, заключающийся в одновременном нагреве и пластической деформации с целью упрочнения поверхностного слоя металла.

      Наклеп – изменение структуры и свойств металлов (деформированный слой) в результате пластической деформации.

      Поверхностное упрочнение производится:

      токами высокой частоты (ТВЧ);

      пламенем газовой горелки;

      обкаткой роликами или шариками.

      Важно! Термическая, химико-термическая и термо-механическая обработка – являются отличными помощниками в том случае, когда металл уже выплавлен, его структура образовалась, но еще возможны некоторые корректировки в сторону улучшения механических и технологических показателей. А приобретение особых свойств у металла за счет введения других химических элементов, изменение кристаллического строения позволяют расширять области применения данных металлов.

      V . Цветные и твердые сплавы

      Алюминий – второй по применению металл после железа. Нет ни одной отрасли народного хозяйства, где бы алюминий не нашел применения. Это авто-авиа-космическая отрасль, судоходство и сельское хозяйство, пищевая и легкая промышленность.

      Силумины АЛ 1..10

      Медь применяется в электропромышленности и энергетике как незаменимый проводник тока, также как конструкционный материал в сплавах с цинком, никелем, оловом, свинцом и т.д.

      Свойства: высокая прочность, хорошая обрабатываемость.

      Свойства: высокая антикоррозионность, жидкотекучесть, антифрикционность.

      Титан – широко распространенный металл для авиа — и ракетостроения, в хирургии и химической промышленности.

      Магний – основной пиротехнический металл, широко применяющийся в военной технике для трассирующих пуль и снарядов, в ракетной технике. Широко используется как модификатор чугунов и сталей

      ВТ1, ВТ2 – низкопрочные

      ВТ3-ВТ5 – средней прочности

      ВТ6-ВТ15 – высокой прочности

      ТВ5Л – сплав тит. линейный

      МЛ — № (условный номер сплава)

      МА — № (условный номер сплава)

      Припой – сплав легкоплавких металлов, таких как олово, цинк, свинец.

      Применяется как присадочный материал для паяния деталей в пищевой, медицинской, радиотехнической и электротехнической промышленностях.

      Припои на основе железа

      Баббиты – Б88, БС6, БК2

      Латуни – ЛМцХ 52-4-1

      Чугун – АЧС, АЧ8, АЧК

      Металлографит – бронзографит, железографит

      Применяются для повышения долговечности трущихся поверхностей

      Литые твердосплавы – это сплавы получаемые путем расплавления шихты в электропечах. Заливая расплав в формы, получают стержни диаметром 5-10 мм и длиной 300-400 мм, электроды, монолиты — заготовки для деталей и порошки.

      а также Cu , Co , Ti .

      Литые электродные сплавы

      Чугун + ферромарганец +Si или W+Cr+Co

      Сормайт (заменитель стеллита)

      Релит (сплав на основе карбида титана)

      Для производства постоянных магнитов

      Выпускают в виде прутков и электродов

      Выпускают в виде стержней и стальных трубок, заполненных дробленой крупкой

      Спеченные твердосплавы – сплавы на основе тугоплавких карбидов вольфрама, титана и тантала, спеченных с металлическим кобальтом

      М – мелкое зерно

      Выпускают в виде пластин, которыми оснащают режущий и штамповый инструмент для обработки чугуна, бронз, фарфора, стекла, буров для геологоразведочных машин.

      Используется для оснащения режущего инструмента получернового и чернового резания, в том числе с ударами и при тяжелых условия работы.

      Используется для оснащения режущего инструмента чернового и чистового точения, фрезерования высокопрочных и легированных сталей, чугунных отливок.

      Новейшие материалы с улучшенными свойствами.

      Основные направления получения новых технологий:

      Микрометаллургия (быстрая и сверхбыстрая кристаллизация);

      Получение аморфных металлов;

      Методы механического легирования;

      Самораспространяющийся высокотемпературный синтез и т.д.

      Состоят из металлической матрицы и мелких связующих карбидов. По жаропрочности и жаростойкости превосходят многие стали и спец.сплавы.

      Близки к карбидосталям. Очень износостойки и по режущим свойствам превосходят быстрорезы.

      Волокнистые и слоистые композиты

      Магнитные подшипники, гистерезисные электродвигатели и транспорт на магнитной подушке.

      Эвтектические композиты (композиты 2-го поколения)

      Высокая прочность при очень высоких температурах (н-р, газотурбинные двигатели)

      Однородные кристаллы с непрерывной кристаллической решеткой. Для авиации, лазерной, газотурбинной техники, оптики.

      Металлические стекла (аморфные материалы)

      Это новый класс металлов, у которых нет крист. решеток. Обладают высокой прочностью (до 5000 МПа), твердостью, повышенным электросопротивлением.

      Ультрадисперсные материалы (УДМ)

      Это наноматериалы для электроники, термоядерной техники в качестве добавок к моторным маслам. С их использованием изготавливают самолеты-невидимки «Стелс», графитовые бомбы, суперброню танков и бронежилетов, лекарства быстрого усвоения.

      Сохраняют кристаллическую структуру вплоть до Т о пл, по свойствам занимают промежуточное положение между металлами и керамикой

      Неметалл с высокими механическими свойствами, заменитель стали для изготовления корпусов, валов, ступиц, зубчатых колес идр.

      Основы материаловедения (металлообработка) под ред. В.Н. Заплатина, М., издательский центр «Академия», 2013. — 270с.

      Соколова Е.Н. «Материаловедение: контрольные вопросы», М., Издательский центр «Академия», 2013.

      Соколова Е.Н., Борисова А.О., Давыденко Л.В. «Материаловедение: лабораторный практикум», М., Издательский центр «Академия», 2012.

      Министерство образования и науки РФ www . mon . gov . ru

      Российский образовательный портал www . edu . ru

      Федеральный центр информационно-образовательных ресурсов- eor . edu . ru

      Соколова Е.Н. «Материаловедение», М., Издательский центр «Академия», ЭУ, 2013.

      Презентации и плакаты Материаловедение

      Комплект учебно-наглядных пособий по материаловедению включает в себя тщательно проработанный и структурированный графический материал по всему курсу данной дисциплины (110 графических модулей). Дидактические материалы содержат рисунки, схемы, определения и таблицы по материаловедению и предназначены для демонстрации преподавателем на лекциях. В разработке пособий принимают участие профессора и доценты Южно-Уральского государственного университета, педагогических вузов, а также педагоги-практики с многолетним стажем преподавания. Все иллюстрации выполнены профессиональными художниками.

      Возможно несколько вариантов исполнения комплекта учебно-наглядных пособий по материаловедению:

      Презентации по материаловедению на CD (электронные плакаты)

      Диск предназначен для демонстрации преподавателем дидактического материала на занятиях по материаловедению с использованием интерактивной доски, мультимедийного проектора и прочих компьютерных демонстрационных комплексов. В отличие от обычных электронных учебников для самостоятельного изучения, данные презентации по материаловедению разработаны специально для показа рисунков, схем, таблиц на лекциях. Удобная программная оболочка имеет оглавление, позволяющее просмотреть необходимый плакат. Предусмотрена защита плакатов от несанкционированного копирования. В помощь преподавателю для подготовки к занятиям прилагается печатное пособие. Ниже представлен состав диска (перечень плакатов) с презентациями по теме материаловедение.

      Перечень электронных плакатов по курсу материаловедение (скачать все плакаты одним архивом):

      Раздел 1. Общие сведения о металлах и сплавах

      Поделиться

      Данный товар недоступен для доставки в Ваш регион

      Мы всегда стремимся к лучшему, чтобы радовать своих покупателей самыми выгодными ценами.

      С уважением, интернет-магазин Wildberries.

      Добавлено в Лист ожидания

      Зарезервируйте товар и получите в магазине уже через 1 час

      Срок резерва: 4 дня

      Оплата: в магазине, наличными или картой

      Описание

      В учебнике рассмотрены основы материаловедения сплавов металлов, полимеров, композиционных и наноматериалов; методы направленного формирования свойств материалов.

      Информация о технических характеристиках, комплекте поставки, стране изготовления и внешнем виде товара носит справочный характер и основывается на последних доступных сведениях от производителя

      Спасибо!

      Учебное пособие комплект по материаловедению Адаскин А.М. Инструментальные материалы в машиностроении. Учебник – 1 шт.; Масанский О.А., Казаков В.С., Токмин А.М., Свечникова Л.А., Астафьева Е.А. Материаловедение и технологии конструкционных материалов. Учебное пособие – 1 шт.; Адаскин А.М., Зуев В.М. Материаловедение и технология материалов – 1 шт.; Адаскин А.М., Красновский А.Н. Материаловедение и технология металлических, неметаллических и композиционных материалов. Учебник – 1 шт., 1953003 Учебные пособия

      Если Вы являетесь поставщиком этого товара, Вы также можете разместить его на нашем Торговом портале. Зарегистрируйтесь и разместите свой прайс-лист.

      Похожие товары

      Поставки для Группы компаний Газпром

      Поставки для заказчиков-субъектов 223-ФЗ, а также крупных коммерческих организаций (АО «ОМЗ», АО «Российские космические системы», АО «МАШ», АО «Газпром-Медиа Холдинг», ПАО «Урал Машзавод», АО «Концерн ПВО «Алмаз-Антей», АО «Газпромбанк», Группа компаний Росводоканал и другие.

      Торги по реализации непрофильных активов организаций (автотранспортная техника, квартиры, помещения, заводы, земельные участки)

      У нас действует специальная клиентская программа, по которой вы можете принять участие в торгах сейчас

      Безопасность платежей обеспечивается с помощью Банка-эквайера (ГАЗПРОМБАНК (Акционерное Общество)), функционирующего на основе современных протоколов и технологий, разработанных платежными системами МИР, Visa International и Mastercard Worldwide (3D-Secure: Verified by VISA, Mastercard SecureCode, MirAccept). Обработка полученных конфиденциальных данных Держателя карты производится в процессинговом центре Банка, сертифицированного по стандарту PCI DSS. Безопасность передаваемой информации обеспечивается с помощью современных протоколов обеспечения безопасности в сети Интернет.

      Перед оплатой Владелец карты должен быть уверен, что Банк-эмитент карты разрешает отплаты через интернет и активировал для карты функционал 3DS. При отсутствии в Банке-эмитенте правильной активации 3DS и связки с номером телефона к Вам просто не придет смс для подтверждение операции.

      При оплате данные Вашей пластиковой карты вводятся на платежной странице Банка с использованием защищенного канала. Информация передаётся в зашифрованном виде и обрабатывается только на специализированном сервере банка.

      После нажатия кнопки «оплатить» Вы будете направлены на защищенную платежную страницу процессингового центра Банка, где необходимо ввести данные пластиковой карты.

      В случае успешной авторизации Вы получите от сайта уведомление о том, что оплата проведена и/или описание порядка получения товара/услуги.

      При ошибочном перечислении денежных средств необходимо заполнить Заявление о возврате денежных средств. В заявлении необходимо указать паспортные данные заявителя и номер ключа, полученного на адрес электронной почты после оплаты тарифа. В соответствии с п. 4.18 Лицензионного соглашения, возврат денежных средств возможен только до момента активации тарифа при помощи полученного ключа активации. Возврат денежных средств будет произведен на банковскую карту с которой производилась оплата тарифа.

      Справочное пособие по материаловедению (металлообработка). Учебное пособие для студентов учреждений среднего профессионального образования

      Автор книги: Заплатин Валентин Никандрович

      Артикул: 181533
      [ для заказа по телефону ]


      Специальная цена!
      Товар будет передан в службу доставки:
      29 Ноября (Пятница)
      Вы можете первым поставить рейтинг товару

      Справочное пособие является частью учебно-методического комплекта по дисциплине «Основы материаловедения».

      Приведены справочные данные о физических, механических, технологических и эксплуатационных свойствах конструкционных (металлических и неметаллических), абразивных и лакокрасочных материалов, указаны области их применения.

      Справочное пособие может быть использовано при изучении общепрофессиональной дисциплины «Основы материаловедения» в соответствии с ФГОС СПО для профессий, связанных с металлообработкой.

      Для студентов учреждений среднего профессионального образования. Может быть полезно для мастеров и преподавателей производственного обучения.

      Этот товар отгружается со склада, упаковывается и будет передан в Почту России в течении — 2 дней.
      Доставка до областного центра ( Рязань ) — 5 дней.
      Доставка в ваше почтовое отделение внутри города (Рязань) — обычно занимает 1 день.

      Ориентировочно: 6 Декабря (Пятница) этот товар может быть доставлен в ваше почтовое отделение.

      Пособие по материаловедению

      Вопрос: У работника в трудовой книжке записана должность — машинист автокрана, он настаивает на должности — автокрановщик. Трудовой договор машиниста автокрана

      Содержание:

      • Вопрос: У работника в трудовой книжке записана должность «машинист автокрана», он настаивает на должности «автокрановщик». Согласно классификатору профессий рабочих от 26.12.1994 N 367 должности автокрановщика нет. А есть машинист крана автомобильного, машинист крана (крановщик), машинист-крановщик. Как правильно должна называться должность крановщика, если крановщики у нас и водят кран и работают на нем? (информационный портал Роструда «Онлайнинспекция.РФ», сентябрь 2015 г.)
      • Трудовой договор машиниста автокрана
      • Договор с водителем автокрана
      • Решение № 2-906/2014 2-906/2014
      • Решение № 2-684/2017 2-684/2017

      Вопрос: У работника в трудовой книжке записана должность «машинист автокрана», он настаивает на должности «автокрановщик». Согласно классификатору профессий рабочих от 26.12.1994 N 367 должности автокрановщика нет. А есть машинист крана автомобильного, машинист крана (крановщик), машинист-крановщик. Как правильно должна называться должность крановщика, если крановщики у нас и водят кран и работают на нем? (информационный портал Роструда «Онлайнинспекция.РФ», сентябрь 2015 г.)

      У работника в трудовой книжке записана должность «машинист автокрана», он настаивает на должности «автокрановщик». Согласно классификатору профессий рабочих от 26.12.1994 N 367 должности автокрановщика нет. А есть машинист крана автомобильного, машинист крана (крановщик), машинист-крановщик. Как правильно должна называться должность крановщика, если крановщики у нас и водят кран и работают на нем?

      Если работа данного работника не связана с предоставлением каких-либо льгот, компенсаций или с наличием ограничений, то работодатель вправе назвать эту должность по своему усмотрению. Если же данная работа подразумевает предоставление компенсаций и льгот либо наличие ограничений, то наименование должно соответствовать классификатору.

      Согласно ст. 57 ТК РФ обязательным для включения в трудовой договор является условие о трудовой функции (работе по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретный вид поручаемой работнику работы).

      Если в соответствии с ТК РФ, иными федеральными законами с выполнением работ по определенным должностям, профессиям, специальностям связано предоставление компенсаций и льгот либо наличие ограничений, то наименование этих должностей, профессий или специальностей и квалификационные требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, указанным в квалификационных справочниках, утверждаемых в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации, или соответствующим положениям профессиональных стандартов.

      Информационный портал Роструда «Онлайнинспекция.РФ», сентябрь 2015 г.

      Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете приобрести документ за 54 рубля или получить полный доступ к системе ГАРАНТ бесплатно на 3 дня.

      Купить документ Получить доступ к системе ГАРАНТ

      Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

      Текст материала опубликован на информационном портале Роструда «Онлайнинспекция.РФ» и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.

      Трудовой договор машиниста автокрана

      С помощью найдено страниц — 865103

      Образцы договоров. Навигация.

      5.18.1. Работники не моложе 18 лет, прошедшие соответствующую подготовку, имеющие удостоверение на право вождения грузового автомобиля (для автомобильного крана) и профессиональные навыки машиниста, перед.

      основании трудового договора с машинистом крана (крановщиком) 6-го. разряда в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Общероссийским классификатором занятий ОК 010-93 (ОКЗ) (утв.

      Трудовой договор. Производственный календарь на 2012 год. Главная / Справочник профессий. Машинист автомобильного крана. Общая характеристика профессии. Подъезжает на автокране на место работы.

      Описание вакансии Машинист крана автомобильного: Описание вакансии: — Знание правил устройства и эксплуатации кранов. — Наличие удостоверения машиниста ,водительское удостоверение — Участие в ремонте обслуживаемого крана.

      Следовательно, присваивать классность трактористам и машинистам крана автомобильного у нанимателя оснований не имеется.

      Машинист крана автомобильного. Воркута, Республика Коми. .) • Оформление по ТК РФ (заключение трудового договора, заполнение трудовой книжки) • Работа вахтовым методом 2 мес. через 2 мес. • Заработная плата.

      07/2009 — 08/2009. ООО «ВАРАНДЕЙНЕФТЕГАЗСТРОЙ» по трудовому договору Машинист кранов автомобильных.

      05/2009 — 06/2009. OOO «Флинт Евразия» по трудовому договору Машинист крана манипулятора. Урал Фискар.

      Трудовой договор с начальником автоколонны.

      — инструкцией по охране труда для машиниста автомобильного крана, утвержденной руководителем организации

      6. Машинист автомобильного крана должен знать: — настоящую инструкцию, а также инструкцию завода-изготовителя по монтажу и эксплуатации автомобильного крана

      Образцы договоров . Навигация. … 5.18.1. Работники не моложе 18 лет, прошедшие соответствующую подготовку, имеющие удостоверение на право вождения грузового автомобиля (для автомобильного крана ) и профессиональные навыки машиниста , перед.

      Трудовой договор . Производственный календарь на 2012 год. Главная / Справочник профессий. Машинист автомобильного крана . Общая характеристика профессии. Подъезжает на автокране на место работы.

      вакансии машинист мостового крана » Свежие вакансии, поиск работы. Вся Россия: Машинист крана трубоукладчика. Типовая инструкция N 3 по охране труда машиниста автомобильного .

      Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на. основании трудового договора с машинистом крана (крановщиком) 6-го. разряда в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации

      Наличие водительского удостоверения, удостоверения машиниста крана автомобильного . Водительские права категории: C. … По трудовому договору с соблюдением Трудового законодательства.

      Форум белорусских специалистов по кадровому делу и управлению персоналом. Обсуждаются профессиональные вопросы: трудовое … По профессиям «Тракторист» и «Машинист крана автомобильного » предусмотрена тарификация по квалификационным разрядам.

      ООО «ВАРАНДЕЙНЕФТЕГАЗСТР ОЙ» по трудовому договору Машинист кранов автомобильных . Урал 25т. … 05/2009 — 06/2009. OOO «Флинт Евразия» по трудовому договору Машинист крана манипулятора. Урал Фискар.

      — производственную сигнализацию. 5. В своей деятельности Машинист крана автомобильного 4-го разряда руководствуется … — Выполнение в рамках трудового договора распоряжений работников, которым он починен согласно настоящей инструкции.

      — инструкцией по охране труда для машиниста автомобильного крана , утвержденной руководителем организации … регулирования трудовых отношений, в т.ч. в области оплаты и нормирования труда, содержание коллективного договора организации и процедуру ведения.

      Для работы вахтовымм методом на строительстве метрополитена в г.Москва срочно требуется: 1. Машинист крана автомобильного 5 — 7 разряд; 2. … Условия: • Трудоустройство по ТК РФ, срочный трудовой договор . • Вахта 30/30 дней. • Заработная плата 45 200 руб.

      Вместе с «трудовой договор с машинист автомобильного . » ищут:

      Договор с водителем автокрана

      Договор с водителем автокрана

      С помощью найдено страниц — 865103

      Описание вакансии Машинист крана автомобильного: Описание вакансии: — Знание правил устройства и эксплуатации кранов. — Наличие удостоверения машиниста ,водительское удостоверение — Участие в ремонте обслуживаемого крана.

      Форум белорусских специалистов по кадровому делу и управлению персоналом. Обсуждаются профессиональные вопросы: трудовое

      07/2009 — 08/2009. ООО «ВАРАНДЕЙНЕФТЕГАЗСТРОЙ» по трудовому договору Машинист кранов автомобильных.

      05/2009 — 06/2009. OOO «Флинт Евразия» по трудовому договору Машинист крана манипулятора. Урал Фискар.

      должностная инструкция водителя крана; должностная инструкция для машиниста крана; должностная инструкция машинист крана автомобильного; должностная инструкция машиниста грейферного крана; должностная

      — инструкцией по охране труда для машиниста автомобильного крана, утвержденной руководителем организации

      регулирования трудовых отношений, в т.ч. в области оплаты и нормирования труда, содержание коллективного договора организации и процедуру ведения.

      Охрана труда, трудовое право, должностные инструкции.

      6. Машинист автомобильного крана должен знать: — настоящую инструкцию, а также инструкцию завода-изготовителя по монтажу и эксплуатации автомобильного крана

      Оформляем трудовой договор с водителем

      Автотранспорт имеет преимущества перед другими видами транспорта по гибкости и универсальности, он наилучшим образом обеспечивает надежность и своевременность доставки. Грузовые автомобили (особенно автопоезда — грузовик-тягач и прицеп или полуприцеп) успешно конкурируют с другими видами транспорта и перевозят практически все виды грузов. Люди, занятые перевозками грузов, составляют одну из самых массовых профессий в мире. Поэтому образец трудового договора с водителем грузового автомобиля должен быть тщательно выверен.

      Работа с кандидатом

      Особенностям регулирования труда работников транспорта посвящена 51 глава ТК РФ . Предположим, уже подобран достойный кандидат, имеющий права на управление транспортным средством нужной нам категории, приличный опыт работы, безаварийный стаж вождения и т.п. и не имеющий вредных привычек.

    • Чтобы удостоверится, что нужный кандидат не имеет медицинских противопоказаний, работодатель обязан направить его на предварительный медицинский осмотр, выдав соответствующее направление (п. п. 7, 8 Приложения 3 к Приказу от 12.04.2011 N 302н ). Только после положительного заключения медицинского осмотра можно осуществить прием на работу ( ст. 328 ТК РФ ). Кандидат, не прошедший такой осмотр (выявлены какие-либо противопоказания), не может быть принят на работу в качестве водителя ( ч. 2 ст. 212 ТК РФ ).
    • Потенциальный работодатель должен обязательно проверить уровень компетенции кандидата. Соответствующий порядок утвержден приказом Минтранса РФ от 11.03.2016 N 59.
    • Теперь о документах, которые предъявляет кандидат ( ст. 65 ТК РФ ):
      • паспорт;
      • трудовая книжка;
      • страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;
      • военный билет;
      • водительское удостоверение с открытыми категориями «С» и «СЕ».
      • Убедившись, что все документы в порядке, работодатель должен ознакомить будущего сотрудника под подпись с локальными нормативными актами (далее — ЛНА), которые связаны с его предполагаемой деятельностью ( ч.3 ст. 68 ТК РФ ):
        • Правилами внутреннего трудового распорядка;
        • Положением о порядке хранения и использования персональных данных;
        • Положением о материальном стимулировании;
        • Положением об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха водителей;
        • Положением о компенсационных выплатах водителям;
        • Инструкцией по охране труда для водителя-экспедитора;
        • прочими ЛНА, которые приняты работодателем и являются обязательными для исполнения работниками.
        • Заключение трудового договора

          Теперь пора заполнять трудовой договор с водителем.

          В документе обязательно указывают ( ч. 2 ст. 57 ТК РФ ):

          • место работы — это, как правило, фактический адрес работодателя;
          • трудовая функция — т.е. конкретный круг обязанностей сотрудника;
          • дата начала работы (если заключается срочный контракт, то указывается срок его действия и причины, послужившие основанием для заключения такого соглашения);
          • условия оплаты труда;
          • режим рабочего времени и времени отдыха;
          • характер работы (разъездной, в пути и др.);
          • условия труда на рабочем месте;
          • условие об обязательном социальном страховании работника.
          • Дополнительные условия трудового договора

            Договор также может содержать дополнительные условия. Остановимся подробнее на некоторых основных пунктах. Раскрывая трудовую функцию водителя, в контракте необходимо указать, например, что трудящийся обязан:

            • управлять автомобилем, соблюдать правила дорожного движения;
            • обеспечивать своевременную подачу автомобиля к указанному месту для транспортировки грузов работодателя и его клиентов;
            • принимать груз со складов в соответствии с сопроводительными документами;
            • проверять целостность упаковки;
            • контролировать правильность проведения погрузочно-разгрузочных работ, соотношение веса перевозимого груза и грузоподъемности автомобиля, размещение и укладку груза;
            • обеспечивать доставку груза к месту назначения, необходимый режим хранения и сохранность его при транспортировке;
            • сдавать доставленный груз;
            • при необходимости участвовать в составлении актов на недостачу, порчу груза и других документов при наличии соответствующих надлежаще оформленных полномочий;
            • проверять техническое состояние и прием автомобиля, на котором осуществляется транспортировка груза перед выездом на линию;
            • обеспечивать своевременную заправку автомобиля топливом, охлаждающей жидкостью, замену смазочных материалов и др.;
            • бережно относиться к автомобилю работодателя;
            • обеспечивать постановку автомобиля на отведенное работодателем место по возвращении;
            • устранять возникшие во время работы на линии мелкие неисправности, не требующие разборки механизмов;
            • иметь права определенной категории, в том числе, «С» и «СЕ», если нужен сотрудник на грузовики. Этот пункт рекомендуют непременно включать в трудовой договор, т.к. будучи лишенным водительских прав, работник должен быть отстранен от работы ( абз. 6 ч. 1 ст. 76 ТК РФ и абз. 3 п. 12 Основных положений по допуску транспортных средств к эксплуатации и обязанностей должностных лиц по обеспечению безопасности дорожного движения, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 23.10.1993 N 1090 ), а в случае лишения прав более, чем на 2 месяца, может быть уволен на основании п. 9 ч. 1 ст. 83 ТК РФ при условии соблюдения работодателем определенных ТК процедур.
            • 20 000 руб. — для ответственного должностного лица;
            • 100 000 руб. — для организации и индивидуального предпринимателя.

            Если работник контролирует сопроводительную документацию, оформляет приемо-сдаточную документацию, то необходимо заключать трудовой договор с водителем-экспедитором. В таком случае не лишним будет составить и подписать договор о полной материальной ответственности, т.к. работа экспедитора входит в Перечень из Постановления Минтруда России N 85 от 31 декабря 2002 г.

            Должностная инструкция

            Приведенное выше не исчерпывает всех возможных обязанностей водителя. Правильным будет для каждой организации вынести свои требования к нему в должностную инструкцию.

            Обратите внимание, что с 14 июня 2016 года действуют Профессиональные и квалификационные требования к работникам юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, осуществляющих перевозки автомобильным транспортом и городским наземным электрическим транспортом (утв. Приказом Минтранса России от 28.09.2015 N 287 ). Т.е. при разработке должностной инструкции необходимо учесть и этот документ.

            Если организация занимается перевозками крупногабаритного и (или) тяжеловесного груза, то нужно заключать трудовой договор с водителем грузового автомобиля, имеющим рабочий стаж не менее пяти лет. При этом, как минимум, один последний год стажа ему нужно проработать в качестве водителя автомобиля такой категории. Среди важных требований к лицам, которые перевозят опасные грузы, отметим запрет на управление автомобилем для тех, кто в течение последнего года был лишен прав.

            Как определить характер работы водителя-дальнобойщика, исходя из предлагаемых статьей 57 ТК РФ вариантов: он подвижной, разъездной или в пути?

            Если подвижной характер работы понимать, как частые передислокации работников или оторванность от постоянного места жительства, а работу в пути, как осуществление трудовой функции в процессе движения транспортного средства (например, проводник в поезде, кондукторы на междугородних автобусах, экспедиторы), то работа водителя-дальнобойщика, скорее, разъездная, т.к. у сотрудника нет неподвижного рабочего места и большая часть рабочего времени проходит в разъездах. От того, как охарактеризовать работу сотрудника, зависит возможность возмещения расходов в соответствии со ст. 168.1 ТК РФ .

            Обозначая режим рабочего времени и времени отдыха водителя в трудовом договоре, можно сослаться на Положение об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха водителей, составленное с учетом Приложения к Приказу Минтранса России от 20 августа 2004 г. N 15 и утвержденное работодателем. В нем подробнее определено, из чего состоит рабочее время водителя, как часто в течение рабочей смены он обязан отдыхать, как суммируются эти интервалы, какие возможности отдыха есть у работника, если окончание маршрута выпадает на выходной день, кому надо сообщать об этом и пр. Также в этом пункте указывается информация о том, нормированным или ненормированным является рабочий день, какие предусмотрены ежегодный оплачиваемый и дополнительный отпуска.

            Условия труда. Рабочим местом водителя является кабина автомобиля, гараж, стоянка. Работодатель предоставляет технически исправное транспортное средство. Насколько будет комфортно в нем работать и при необходимости отдыхать, зависит и от работника в том числе. О том, какие меры безопасности надо соблюдать в начале работы, при движении, после окончания движения, что нужно проверить, что отключить на рабочем месте, как закрепить автомобиль на стоянке и прочее, вряд ли стоит указывать в самом трудовом договоре, достаточно сделать отсылку на Положение об охране труда, в котором будут содержаться все эти подробности, и ознакомить сотрудника с этим Положением под подпись.

            Условия оплаты труда водителей также имеют ряд особенностей. В контракте необходимо указать систему оплаты труда, принятую у работодателя (повременная, сдельная и бестарифная и пр., с надбавками, доплатами). Как правило, водители находятся на повременной оплате труда, при которой их основная заработная плата состоит в выплате тарифной ставки (оклада) за месяц, исходя из присвоенного им тарифного разряда (оклада) и в зависимости от того, полностью или нет отработана норма рабочего времени за месяц. Во всех случаях тарифная ставка (оклад) за полностью отработанный рабочий месяц должна быть не менее минимального размера оплаты труда. Оплата труда водителей может быть организована также и на сдельной основе, при которой заработок работника зависит от объема выполненных работ в натуральных величинах (количества перевезенного груза, пройденных километров и т.п.) и предусмотренной расценки за выполнение единицы объема работ в натуральном измерении. Бестарифной считается оплата, когда заработок работника зависит от конечных результатов работы структурного подразделения, в котором он работает, или всего предприятия и от объема средств, направляемых работодателем на оплату труда.

            В структуру оплаты труда включаются и дополнительные выплаты в виде доплат и надбавок, например:

          • доплата за сверхурочную работу;
          • доплата за работу в ночное время;
          • надбавка за классность;
          • доплата за разделение рабочего дня на части.
          • В договоре может быть оговорена доплата за совмещение профессий. Например, если заключен контракт с водителем-экспедитором, или сотрудник готов сам ремонтировать закрепленный за ним автомобиль. На основании ч.1 ст. 168.1 ТК РФ дальнобойщикам работодатель возмещает следующие расходы, связанные со служебными поездками, при условии, что эти расходы обоснованы в соответствующем ЛНА и документально подтверждены:

          • расходы на проезд;
          • расходы по найму жилого помещения;
          • дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные, полевое довольствие);
          • иные расходы, произведенные работниками с разрешения или ведома работодателя.
          • Карта для тахографа — это важно

            Составив и согласовав с работником трудовой договор, подписав приказ о приеме, личную карточку, НЛА, мы вроде бы закончили оформление документов на сотрудничество с дальнобойщиком. Если у кандидата есть карта водителя и она подходит для тахографа, установленного в транспортном средстве, то он может приступать к выполнению своих обязанностей. В случае если его карта не подходит к вашим тахографам или ее вообще нет, начать работать новый сотрудник сможет в лучшем случае через месяц, т.к. на ее изготовление в специализированной организации уходит некоторое время. Управление транспортным средством без карты грозит административной ответственностью:

            1. по ч. 1 ст. 11.23 КоАП РФ :
              • штраф на водителя составляет от одной тысячи до трех тысяч рублей;
              • на должностных лиц — от пяти тысяч до десяти тысяч рублей.
              • по ч. 2 ст. 11.23 КоАП РФ , т.к. нельзя отследить ненарушение водителем установленного режима труда и отдыха, штраф — от одной тысячи до трех тысяч рублей.

            Поскольку в административном праве действует презумпция виновности, то никто не будет на дороге разбираться, по какой причине происходит нарушение. Подтверждение этому можно найти в Постановлении Ярославского Областного суда от 28 сентября 2015 г. N 4А-410/2015. Поэтому без карты для тахографа работника отпускать в рейс нельзя.

            Договор подряда с водителем

            Компании имеют право для выполнения своих производственных задач заключать договор подряда с водителем грузового автомобиля. Такой договор оказания услуг заключается в случае возникновения необходимости в перевозке грузов.

            Порядок данной процедуры определен ГК РФ. По договору одна сторона по заданию другой должна выполнить определенную работу в установленные сроки за оплату.

            Составляется договор стороной заказчика, как правило, юристом предприятия в двух экземплярах. Учитывая тот факт, что перевозка грузов сложный и опасный процесс, к составлению подобного документа необходимо относиться ответственно и добросовестно, как можно полнее и подробнее отразить все детали. Это поможет избежать спорных моментов в дальнейшем.

            Договор может быть оформлен любым способом (машиночитаемым или от руки вписываются данные в бланк подготовленного договора).

            При заполнении формы указывается регистрационный номер документа, населенный пункт и дата составления. Далее вносятся сведения о заказчике (наименование организации, ФИО и должность представителя) и об исполнителе (ФИО, данные паспорта и водительского удостоверения).

            В документе должен быть описан предмет договора. Во втором разделе детально указаны права и обязанности сторон:

          • выполнение ПДД;
          • правил эксплуатации автомобиля;
          • контроль за техническим состоянием;
          • своевременная оплата услуг;
          • передача транспортного средства по акту приема-передачи автомобиля и др.
          • Важно указать срок действия договора, а также стоимость услуг и сроки оплаты. В последнем разделе должны быть вписаны адреса и реквизиты сторон. Договор заверяется подписями и печатью компании.

            Перед началом работы водитель в обязательном порядке должен быть ознакомлен с инструкцией по охране труда и правилами составления отчетной документации.

            Трудовой договор с водителем

            Обязательные условия

            Согласно ст. 57 ТК РФ, если работа носит особенный характер, то условия, которые определяют ее выполнение, должны стать обязательными в контракте с работодателем. Поэтому в соглашении с шофером традиционные разделы заполняются более подробно.

            В частности, при указании места работы необходимо вписать не только данные о фактическом месте нахождения организации-работодателя, но и сведения о транспортном средстве, которым будет управлять сотрудник. Кроме того, следует уточнить, что данная работа носит разъездной характер, поэтому устанавливается конкретный режим отдыха и работы с учетом отраслевых соглашений и утвержденных нормативных актов.

            Что касается оплаты труда, то в связи с разъездным характером трудовой договор с водителем автобуса (образец мы приведем в этой статье) обязательно описывает условия о надбавках и выплатах за работу сверхурочно, в выходные и/или праздники. Одновременно прописывают размер и порядок возмещения расходов, связанных с разъездами, например, на питание или проживание.

            Особое внимание к разделу о должностных обязанностях шофера. Указать необходимо самые важные из них, а остальные можно пропустить, ограничившись формулировкой о том, что работник ознакомлен и обязуется соблюдать должностную инструкцию. При этом саму инструкцию нежелательно делать приложением к контракту, иначе из-за любых поправок в ней надо будет подписывать дополнительные соглашения.

            Рекомендуемые положения

            В образец трудового договора с водителем грузового автомобиля могут быть включены дополнительные условия. В зависимости от типа управляемого транспортного средства и перевозимого груза работодатель вправе вписать в контракт материальную и административную ответственность работника. В частности, именно сотрудник отвечает за нарушение ПДД и привлекается к ответственности за аварии, он в ответе за сохранность самого авто, а если перевозятся грузы, то и за качество доставки. Полную или частичную ответственность назначить, работодатель определяет самостоятельно.

            Принят на должность водитель автокрана и запись в трудовой такая же, как правильно пишется?

            Машинист пневмоколесных кранов.

            2 ответa на вопрос от юристов 9111.ru

            Это делает кадровик.

            Статья 16 Трудового кодекса Российской Федерации. Основания возникновения трудовых отношений Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом. В случаях и порядке, которые установлены трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, или уставом (положением) организации, трудовые отношения возникают на основании трудового договора в результате: назначения на должность или утверждения в должности; судебного решения о заключении трудового договора; признания отношений, связанных с использованием личного труда и возникших на основании гражданско-правового договора, трудовыми отношениями. Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен Фактическое допущение работника к работе без ведома или поручения работодателя либо его уполномоченного на это представителя запрещается.

            Как выглядит образец договора подряда с водителем

            Сегодня при оказании каких-либо услуг одним физическим или юридическим лицом другому необходимо составлять специальный договор – подряда. Данный документ имеет множество особенностей, нюансов формирования.

            Все их необходимо учитывать. Также следует помнить о том, что далеко не во всех случаях возможно формирование документации подобного типа. В некоторых случаях используется договор оказания платных услуг.

            Содержание

            Но в случае необходимости перевозок (грузовых/пассажирских) следует заключать именно договор подрядного типа.

            Одним из самых важных вопросов сегодня для многих компаний, организаций является следующий – можно ли взять водителя по договору подряда?

            Так как нередко предприятиям или же индивидуальным предпринимателям необходимо в обязательном порядке воспользоваться услугами перевозок (пассажирскими, грузовыми).

            В подобном случае подразумевается оплата, которую требуется отражать соответствующим образом в бухгалтерском учете. Потому необходимо наличие документации.

            Также допускается составлять договор подряда с водителем автокрана, а также лицами, управляющими иной подобной специализированной техникой. Причем процедура формирования подобного рода документов аналогична.

            Но в то же время следует помнить, что унифицированная форма договора рассматриваемого типа в законодательстве отсутствует. Несмотря на это, существуют определенные правила составления документации этого вида.

            Всем лицам, тем или же иным образом заинтересованным в составлении документации подобного типа, следует заранее ознакомиться со следующими вопросами, связанными с договором подряда:

          • что нужно знать в первую очередь?
          • классификация транспортных средств;
          • на законных основаниях.
          • Что нужно знать

            С процедурой составления договора рассматриваемого типа связано очень большое количество самых разных нюансов.

            Необходимо помнить обо всех них. В противном случае велика вероятность признания подобного рода документа попросту ничтожным.

            К наиболее важным моментам можно будет отнести следующее:

          • основное назначение договора данного типа;
          • разновидности подряда;
          • формулировка условий выполнения работы;
          • что такое генеральный подрядчик и субподрядчик;
          • предмет, существенные условия договора.
          • Сегодня с водителем-экспедитором, который не на постоянной, а временной основе сотрудничает с юридическим лицом, необходимо в обязательном порядке заключать подговор подряда.

            Основное назначение документа рассматриваемого типа следующее:

          • он является основанием для получения оплаты какого-либо объема работы;
          • в него включается техническое задание, а также все условия его выполнения;
          • обозначаются права, обязанности сторон;
          • договор имеет юридическую силу.
          • Центр юридической помощи Оказываем бесплатную юридическую помощь населению

            Договор о материальной ответственности водителя экспедитора

            Понятие материального возмещения означает возложение обязанности на работника по возмещению вреда имуществу, который наступил в результате его действий. Так или иначе, материальное возмещение по трудовому договору обязательно для всех работников организации.

            Но существует и форма специального документа, который возлагает полную ответственность. Это договор о материальном возмещении ущерба в полном объеме. Такие договоры заключаются с лицами, которые допущены к использованию или работе с ценностями.

            Договор о материальной ответственности водителя за груз

            Составление такого договора представляется обоснованным. Ведь именно такой работник является единственным человеком, который отвечает за целостность груза за весь период его перемещения.

            Компании перевозчики заключают подобные соглашения с сотрудниками. Смыслом соглашений является возмещение ущерба, возникшего от его действий.

            Таким образом работодатель страхуется и обеспечивает большую ответственность сотрудника. Ведь после составления соглашения он будет более бережно и аккуратно относиться к грузу.

            Образец договора о материальной ответственности водителя

            Водитель экспедитор — лицо, которое отвечает не только за факт перевозки товара, но и за оформление документов на него. Поэтому именно экспедитор должен отвечать за перевозимый груз.

            Правильный образец договора о материальной ответственности экспедитора можно найти здесь:

            Договор о материальной ответственности водителя за машину

            Нередко водители используют машину ежедневно. Это может быть любым специализированным транспортом, погрузчиком или грузовиком. Такая работа предполагает обеспечение сохранности машины. Ведь она является собственностью работодателя.

            Поэтому работодатель заинтересован в получении гарантий сохранности машины. Сделать это можно, заключив соглашение. При этом необходимо сразу определить стоимость машины. Ведь сотрудник может не согласиться на такие условия.

            Материальная ответственность водителя грузового автомобиля

            Работодатель, как правило, возлагает на работника всю полноту ответственности за машину. Данное соглашение имеет несколько особенностей:

          • Максимальный ущерб представляет собой цену за машину. Как сказано выше, работодатель должен поставить сотрудника в известность о стоимости машины. Это основное условие соглашение, иначе его нельзя будет назвать добровольным;
          • Необходимо оговорить порядок возмещения ущерба. Обычно ущерб компенсируется из зарплаты работника. Это делается путем удержаний определенного процента от заработка. Они осуществляются до тех пор, пока ущерб не будет возмещен в полном объеме. Условия компенсации также должны быть известны водителю и он должен согласиться с ними;
          • Срок действия соглашения является одним из основных его условий. Данное условие означает период, в течение которого водитель будет нести обязанность по возмещению;
          • Умышленное повреждение. Работник обязан поддерживать машину в отличном техническом состоянии, проходить регулярные осмотры. Если этого не делать, что авто может попасть в ДТП и вина за его повреждение или уничтожение должна быть возложена работодателем на сотрудника.
          • Но когда ущерб причинен в результате случайности, а работник всеми силами старался не допустить вреда, но обязанности компенсировать вред не будет.

            Это основные условия соглашения. Они должны быть оговорены в каждом случае.

            Текст соглашения идентичен представленному в предыдущем пункте:

            Договор материальной ответственности водителя автобуса

            Автобус так же, как и грузовик, является собственностью работодателя. Он имеет значительную цену. В силу этого работодатель заинтересован в возмещении вреда при повреждении автобуса. Одним из условий обязанности по компенсации является наличие вины в действиях работника.

            То есть работник должен либо прямо хотеть наступления вреда, либо относиться к этому легкомысленно. Это принципиально важное условие. Именно наличие умысла и обуславливает обязанность по возмещению или ее отсутствие. В этом смысле следует указать несколько условий:

          • Работник прямо желал повреждения имущества;
          • Легкомыслие означает несоблюдение правил дорожного движения, игнорирование неисправности автобуса.
          • В результате таких действий или бездействия причиняется вред, для которого и требуется возмещение.

            Материальная ответственность водителя автокрана

            Договор о материальной ответственности заключается обязательно, поскольку автокран — дорогостоящая спецтехника. Работа на автокране требует высокой квалификации и опыта. Поэтому договор заключается в операторами кранов во всех случаях.

            Текст соглашения соответствует содержанию документа, посвященного использованию работником машины. Ознакомиться с ним можно здесь:

            Решение № 2-906/2014 2-906/2014

            М-605/2014 М-605/2014 от 16 декабря 2014 г. по делу № 2-906/2014

            Новокузнецкий районный суд Кемеровской области

            в составе председательствующего судьи Бычковой Е.А.,

            с участием прокурора ФИО3,

            при секретаре Краюшкиной О.Н.,

            рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Новокузнецке

            дело по иску ФИО2 к ОАО «УК «Кузбассразрезуголь» о защите трудовых прав,

            ФИО2 обратился в суд с иском к ОАО «УК «Кузбассразрезуголь» о признании незаконными и необоснованными приказов № от 03.02.2014г. об отстранении его от работы машинистом гусеничного крана ДЭК 613А, о переводе на автомобильный кран, восстановлении в должности машиниста крана (крановщика) гусеничного крана ДЭК 613А, взыскании разницы в заработной плате с 03.02.2014г. на день восстановления в должности машиниста крана (крановщика) гусеничного крана ДЭК 613А из расчета 7438 рублей в месяц и компенсации морального вреда, причиненного отстранением от работы и переводом на другую работу, в размере 50000 руб.

            Свои требования мотивировал тем, что 18.03.2010г. он был принят на работу в «Талдинский угольный разрез» филиал ОАО «УК «Кузбассразрезуголь» по срочному трудовому договору машинистом крана. ДД.ММ.ГГГГ был заключен бессрочный трудовой договор, согласно которому истец был принят на должность машиниста крана (крановщика) на гусеничный кран ДЭК 613А. Согласно заключению медицинской комиссии от 28.02.2012г. № он «трудоспособен в профессии машиниста». Условия работы, его состояние здоровья не изменились, но в январе 2014г. он был снова направлен работодателем на медицинскую комиссию, согласно заключению которой № от 30.01.2014г. он «не годен машинистом крана, имеет медицинские противопоказания к работе на высоте и по обслуживанию действующих электроустановок, нуждается в рациональном трудоустройстве». На основании этого медицинского заключения приказом работодателя № от 03.02.2014г. он был отстранен от работы на гусеничном кране. 28.02.2014г. приказом №572-лс он был переведен водителем автомобиля, занятого управлением автомобильными кранами. Но условия работы на новом рабочем месте намного хуже, более вредны для его здоровья. На гусеничном кране ДЭК 631А уровень шума намного ниже, шум непостоянный, только во время работы электроустановки, кроме того, для машиниста крана (крановщика) предусмотрены наушники. На автомобильном кране двигатель работает постоянно, всю смену, уровень шума выше. Приказ работодателя о переводе на другую работу необоснован, незаконен, существенно нарушает его трудовые права, наносит вред его здоровью – он не был ознакомлен с документами, предоставленными работодателем, характеризующими его рабочее место, но условия труда машиниста гусеничного крана ДЭК 613А лучше, чем условия труда водителя автомобильного крана, на который он был переведен согласно медицинскому заключению. Работодатель предоставил медицинской комиссии документы неверно характеризующие его рабочее место, его должностные обязанности машиниста гусеничного крана ДЭК 631А. В медицинском заключении указано «Имеет медицинские противопоказания к работе на высоте и по обслуживанию действующих электроустановок», но в его должностные обязанности машиниста крана (крановщика) на гусеничном кране не входила работа на высоте и по обслуживанию действующих электроустановок. Он только эксплуатировал действующую электроустановку гусеничного крана, но не обслуживал её, т.к. это не входило в его обязанности. Он был вынужден согласиться на перевод, т.к. иначе бы его уволили. В результате перевода на другое рабочее место он существенно потерял в заработке, его зарплата существенно уменьшилась. Незаконными приказами работодателя ему был причинен моральный вред.

            В судебное заседание истец не явился, просил рассмотреть дело в его отсутствие. Его представитель ФИО4 в судебном заседании исковые требования истца поддержала, просила их удовлетворить.

            Представитель ответчика в судебном заседании просил в иске истцу отказать в связи с необоснованностью, поскольку истец работал машинистом крана (крановщиком), а согласно карте аттестации рабочего места по условиям труда №ДД.ММ.ГГГГ общая оценка условий труда машиниста крана (крановщика) по степени вредности и (или) опасности факторов производственной среды и трудового процесса относится к классу 3.2, ввиду чего имеется необходимость проведения периодических медицинских осмотров, то 18.10.2013г. истец был направлен работодателем на периодический профессиональный медицинский осмотр, который он не прошел, т.к. был признан нуждающимся к проведению дополнительного обследования. По результатам обследования врачебной комиссией было дано заключение о не годности истца в профессии машинист крана, имеющего медицинские противопоказания к работе на высоте и по обслуживанию действующих электроустановок, а также нуждающегося в рациональном трудоустройстве. На основании данного заключения и ст. Часть III > Раздел III. Трудовой договор > Глава 12. Изменение трудового договора > Статья 76. Отстранение от работы’ target=’_blank’>76 ч. 1 абз. Часть I > Раздел I. Общие положения > Глава 1. Основные начала трудового законодательства > Статья 4. Запрещение принудительного труда’ target=’_blank’>4 ТК РФ истец был отстранен от работы приказом № от 03.02.2014г., с которым он был ознакомлен под роспись. Для перевода истца на другую не противопоказанную ему по состоянию здоровья работу в соответствии со ст. Часть III > Раздел III. Трудовой договор > Глава 12. Изменение трудового договора > Статья 73. Перевод работника на другую работу в соответствии с медицинским заключением’ target=’_blank’>73 ч. 1 ТК РФ истцу были предложены имеющиеся на предприятии вакансии, и он выразил своё согласие на перевод водителем автомобиля, занятого управлением автомобильными кранами на ремонте горного оборудования в разрезе. Он собственноручно написал заявление 10.02.2014г. о переводе его водителем автомобиля, занятого управлением автомобильными кранами. Согласно заключению врачебной комиссии от 27.02.2014г. у истца отсутствовали противопоказания к данной работе. В соответствии с соглашением к трудовому договору №7524.1 от 28.02.2014г., заключенному между истцом и работодателем, приказом №572-ЛС от 28.02.2014г. истец был переведен водителем автомобиля, занятого управлением автомобильными кранами на ремонте горного оборудования в разрезе и приступил к работе. Таким образом, при принятии решения об отстранении истца от выполнения работы, обусловленной трудовым договором, работодатель руководствовался заключением врачебной комиссии, выданным по результатам медицинского освидетельствования, в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными актами РФ, т.е. отстранение истца было произведено с соблюдением требований ст. Часть III > Раздел III. Трудовой договор > Глава 12. Изменение трудового договора > Статья 76. Отстранение от работы’ target=’_blank’>76 ТК РФ, в вязи, с чем требование о признании его отстранения от работы незаконным является несостоятельным и не подлежащим удовлетворению. При принятии решения о переводе истца на другую работу работодатель руководствовался его письменным согласием и заявлением, а также заключением врачебной комиссии, выданным по результатам предварительного медицинского осмотра, т.е. перевод истца был произведен с соблюдением требований ст. Часть III > Раздел III. Трудовой договор > Глава 12. Изменение трудового договора > Статья 73. Перевод работника на другую работу в соответствии с медицинским заключением’ target=’_blank’>73 ТК РФ, в связи, с чем требование о признании перевода незаконным является несостоятельным и не подлежащим удовлетворению.

            Заслушав участников процесса, изучив письменные материалы дела, суд находит исковые требования истца необоснованными и не подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

            В соответствии со ст. Часть III > Раздел III. Трудовой договор > Глава 12. Изменение трудового договора > Статья 72. Изменение определенных сторонами условий трудового договора’ target=’_blank’>72 Трудового Кодекса РФ изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.

            В соответствии со ст. Часть III > Раздел III. Трудовой договор > Глава 12. Изменение трудового договора > Статья 72.1. Перевод на другую работу. Перемещение’ target=’_blank’>72.1 Трудового кодекса РФ перевод на другую работу — постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре), при продолжении работы у того же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с работодателем. Перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частями второй и третьей статьи 72.2 настоящего Кодекса. Запрещается переводить и перемещать работника на работу, противопоказанную ему по состоянию здоровья.

            В соответствии со ст. Часть III > Раздел III. Трудовой договор > Глава 12. Изменение трудового договора > Статья 73. Перевод работника на другую работу в соответствии с медицинским заключением’ target=’_blank’>73 ч. 1 Трудового кодекса РФ работника, нуждающегося в переводе на другую работу в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, с его письменного согласия работодатель обязан перевести на другую имеющуюся у работодателя работу, не противопоказанную работнику по состоянию здоровья (ч.1).

            В соответствии со ст. Часть III > Раздел III. Трудовой договор > Глава 12. Изменение трудового договора > Статья 76. Отстранение от работы’ target=’_blank’>76 ч. 1 подп. Часть I > Раздел I. Общие положения > Глава 1. Основные начала трудового законодательства > Статья 4. Запрещение принудительного труда’ target=’_blank’>4 Трудового кодекса РФ работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника при выявлении в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, противопоказаний для выполнения работником работы, обусловленной трудовым договором.

            В соответствии со ст. Часть III > Раздел XI. Материальная ответственность сторон трудового договора > Глава 38. Материальная ответственность работодателя перед работником > Статья 237. Возмещение морального вреда, причиненного работнику’ target=’_blank’>237 Трудового кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

            Судом установлено, что приказом и.о. директора филиала ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь» №1037-ЛС от 04.04.2012г. истец был принят на постоянную работу машинистом крана (крановщик) 6 разряда в Дирекцию по производству энергомеханическое управление службы по ремонту и эксплуатации ремонтно-монтажный участок № с тарифной ставкой 50,25 руб. с ДД.ММ.ГГГГ В этот же день ответчиком, в лице и.о. директора филиала ОАО «УК «Кузбассразрезуголь», «Талдинский угольный разрез» ФИО5, действующего на основании доверенности, с истцом был заключен трудовой договор № (л.д.6-8).

            Согласно медицинскому заключению врачебной комиссии (ВК) № от 30.01.2014г. истец был признан негодным к работе машинистом крана. Было установлено, что он имеет медицинские противопоказания к работе на высоте и по обслуживанию действующих электроустановок, нуждается в рациональном трудоустройстве (л.д.16).

            На основании данного заключения приказом директора филиала ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь» № от 03.02.2014г. (л.д.13) истец был отстранен от работы в соответствии со ст. Часть III > Раздел III. Трудовой договор > Глава 12. Изменение трудового договора > Статья 76. Отстранение от работы’ target=’_blank’>76 ТК РФ. Начальнику отдела по работе с персоналом совместно с зам. директора по ОТ и ПБ было поручено изыскать возможность трудоустройства истца в соответствии с выданными рекомендациями.

            На основании личного заявления истца от 10.02.2014г. приказом директора филиала ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь» №572-ЛС от 28.02.2014г. (л.д.14) истец был переведен постоянно водителем автомобиля, занятым управлением автомобильными кранами на ремонте горного оборудования в разрезе в Дирекцию по производству участок по ремонту и содержанию автодорог и вспомогательной техники с окла руб. В этот же день истцом и ответчиком было подписано соответствующее Соглашение №7524.1 к трудовому договору № от 04.04.2014г.

            Таким образом, судом установлено, что отстранение истца от работы машинистом гусеничного крана было произведено в соответствии с положениями ст. Часть III > Раздел III. Трудовой договор > Глава 12. Изменение трудового договора > Статья 76. Отстранение от работы’ target=’_blank’>76 Трудового кодекса ввиду наличия противопоказаний для выполнения данной работы на основании заключения врачебной комиссии (ВК) № от 30.01.2014г., не доверять которому у суда нет оснований, поскольку оно обоснованно, дано на основании освидетельствования истца комиссией врачей. Таким образом, данное отстранение было законным и обоснованным, в связи с чем для удовлетворения требований истца о признании незаконным и необоснованным приказа директора филиала «Талдинский угольный разрез» ОАО «УК «Кузбассразрезуголь» № от 03.02.2014г. об отстранении его от работы машинистом крана суд не усматривает оснований.

            Перевод истца на другую работу – водителем автомобиля, занятым управлением автомобильными кранами на ремонте горного оборудования в разрезе, был произведен также на основании вышеуказанного медицинского заключения, не доверять которому у суда нет оснований, и на основании личного заявления истца, что также соответствует требованиям положений ст. ст. Часть III > Раздел III. Трудовой договор > Глава 12. Изменение трудового договора > Статья 72.1. Перевод на другую работу. Перемещение’ target=’_blank’>72.1 и Часть III > Раздел III. Трудовой договор > Глава 12. Изменение трудового договора > Статья 73. Перевод работника на другую работу в соответствии с медицинским заключением’ target=’_blank’>73 Трудового кодекса РФ, в связи, с чем суд также не усматривает оснований для удовлетворения требований истца о признании незаконным и необоснованным приказа директора филиала «Талдинский угольный разрез» ОАО «УК «Кузбассразрезуголь» №572-ЛС от 28.02.2014г. о переводе его на другую работу. Согласно заключению предварительного (периодического) медицинского осмотра (обследования) от 27.02.2014г. истец не имеет противопоказаний для работы водителем, занятым управлением автомобильными кранами.

            Доказательств вынужденности согласия истца на перевод на другую работу суду не представлено.

            Доводы представителя истца о том, что в обязанности машиниста гусеничного крана не входит работа на высоте и обслуживание действующих электроустановок, суд считает необоснованными, поскольку они опровергаются инструкцией по охране труда для машиниста крана на гусеничном ходу (ДЭК), утвержденной в 2009г. в филиале ответчика, Правилами устройства и безопасности эксплуатации грузоподъемных кранов, утв. постановлением Госгортехнадзора РФ от 31.12.1999г. № м, согласно которым машинисты крана осуществляют управление и обслуживание кранами, а также паспортом крана стрелового самоходного гусеничного дизель – электрического (ДЭК-631А).

            В связи с изложенным не подлежат удовлетворению требования истца и о восстановлении его в должности машиниста крана (крановщика) гусеничного крана ДЭК 613А, взыскании разницы в заработной плате и компенсации морального вреда, поскольку они основаны на требованиях о признании незаконными и необоснованными приказов о его отстранении от работы и переводе на другую работу. Кроме того, как следует из представленных ответчиком справок о средней заработной плате истца, его средняя заработная плата в связи с переводом на другую работу не уменьшилась, а увеличилась.

            Отказать ФИО2 в полном объеме в удовлетворении исковых требований к ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь» о признании незаконными и необоснованными приказов № от 03.02.2014г. об отстранении его от работы машинистом гусеничного крана ДЭК 613А, №572-ЛС от 28.02.2014г. о переводе его на другую работу водителем автомобиля, занятым управлением автомобильными кранами на ремонте горного оборудования в разрезе, восстановлении в должности машиниста крана (крановщика) гусеничного крана ДЭК 613А, взыскании разницы в заработной плате и компенсации морального вреда.

            Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Кемеровский областной суд в течение 1 месяца со дня изготовления мотивированного решения.

            Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ года.

            Решение № 2-684/2017 2-684/2017

            М-305/2017 М-305/2017 от 26 мая 2017 г. по делу № 2-684/2017

            ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

            26 мая 2017 года г.Туймазы, РБ

            Туймазинский межрайонный суд Республики Башкортостан в составе:

            председательствующего судьи Сосновцевой С.Ю.,

            при секретаре Багнюк О.В.

            рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ООО «Управление технологического транспорта КаРС» к ФИО2 о возмещении ущерба, причиненного работником при исполнении трудовых обязанностей,

            ООО «Управление технологического транспорта КаРС» обратилось в суд с иском ФИО2 о возмещении ущерба, причиненного работником при исполнении трудовых обязанностей.

            В обоснование своих требований указал, что ДД.ММ.ГГГГ между ООО «Управление технологического транспорта КаРС» и ФИО2 был заключен трудовой договор 177. ФИО2 был принят на работу в качестве машиниста автомобильного крана 6 разряда ООО «Управление технологического транспорта КаРС». Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 уволен согласно п. 3 ч.1 ст. Часть III > Раздел III. Трудовой договор > Глава 13. Прекращение трудового договора > Статья 77. Общие основания прекращения трудового договора’ target=’_blank’>77 ТК РФ. ДД.ММ.ГГГГ, в 18 ч 15 мин на кусту № Южно-Приобского месторождения, при разгрузке блока автокраном на базе гос.рег.знак №, под управлением машинистом автокрана автомобильного 6 разряда ФИО10 3 Д.. после поворота стрелы крана в момент отпуска груза из-за превышения предельных нагрузок данного типа крана, по вине работника ООО «УТТ КаРС», машиниста крана автомобильного 6 разряда (ФИО2), произошло деформирование второй секции стрелы автокрана, с последующим падением блока на землю. Согласно акту «Обработки информации регистратора параметров при составлении заключения сервисной организации» от ДД.ММ.ГГГГ, акту «служебного расследования комиссией ООО «УТТ КаРС» инцидента, происшедшего ДД.ММ.ГГГГ, в бригаде КРС № на кустовой площадке № Южно-Приобского месторождения» от ДД.ММ.ГГГГ, установлено: При считывании и обработке информации с автокрана рег.гос.знак № регистратором параметров выявились многочисленные перегрузки, которые составили более 125 %. Прибор безопасности серийный №, своевременно оповестил машиниста крана автомобильного ФИО2 о неисправности датчиков КОС-04 (датчик ЛЭП), и проинформировал о превышении максимально разрешенного груза (информация о моменте загрузки постоянно отображается на мониторе прибора и на время повреждения стрелы составила 252 %). Машинист крана автомобильного 6 разряда ФИО2 проигнорировал отображение прибора безопасности, тем самым продолжал работу грузоподъемного механизма, нарушая требования паспортной грузовой характеристики, правил требований промышленной безопасности, п.п. 2.1, 3.25, 3.26 «Должностной инструкции по охране труда для машиниста автомобильного крана», п.п. 2.1, 2.7 «Должностной инструкции машиниста крана автомобильного 6 разряда». Далее установлено, что были внесены изменения в электронную схему прибора безопасности (пломба сорвана) или механическим путем заблокирован гидроклапан регулятор (ГКР), который блокировал отключение крана в запретных режимах и при перегрузке крановой установки, что подтверждается расшифровкой оказаний телеметрических данных приборов безопасности. В соответствии с протоколом заседания комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников № от ДД.ММ.ГГГГ работник ООО «УТТ КаРС» прошел должностной инструкцией ФИО2 ознакомили под роспись, однако возложенные обязанности надлежащим образом не исполнил. Ответчик ФИО2 своими действиями (бездействиями) нарушил п.п. 2.1, 3.25, 3.26 «Должностной инструкции по охране труда для машиниста автомобильного крана», п. 2.1, 2.7 «Должностной инструкции машиниста крана автомобильного 6 разряда», что повлекло к повреждению стрелы автокрана у основания короба, разрыв по сварному шву и его деформации. (Нанесен ущерб имуществу работодателя). Согласно Калькуляции № от ДД.ММ.ГГГГ, ООО «Варта-кран» провели ремонтные работы по восстановлению и устранению дефектов стрелы автокрана на базе автомобиля г/н №, зав. №, ДД.ММ.ГГГГ года выпуска. Сумма восстановительных работ составляет . ООО «УТТ КаРС» оплату услуг ООО «Варта-кран» по ремонту, восстановлению и устранению дефектов стрелы автокрана на базе автомобиля г/н №, зав. №, ДД.ММ.ГГГГ года выпуска, произвело в полном размере, тем самым потерпело убытки, что подтверждается платежным поручением № от ДД.ММ.ГГГГ и Платежным поручением № от ДД.ММ.ГГГГ Согласно п. 4.1 трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, работник в соответствии с нормами Трудового кодекса РФ и (или) договором о материальной ответственности несет ответственность за ущерб, причиненный имуществу работодателя действиями или (бездействиями) работника, в том числе за ущерб, причиненный работодателю в связи с утратой работником средств индивидуальной защиты, или их защитных свойств по небрежности, неосторожности или умыслу работника. ДД.ММ.ГГГГ, ООО «УТТ КаРС» в адрес ответчика наплавило письменное требование о предоставлении письменных объяснений № № по факту случившегося ДД.ММ.ГГГГ, в 18 ч 15 мин на кусту № Южно-Приобского месторождения, при разгрузке блока автокраном на базе а/м гос.рег.знак № По
            сей день о
            твета на требование о предоставлении письменных объяснений в адрес ООО «УТТ КаРС» от ФИО2 не поступало. ДД.ММ.ГГГГ, ООО «УТТ КаРС» в адрес ответчика направило претензию о возмещении ущерба, причиненного работником при исполнении трудовых обязательств № №. На основании изложенного просил взыскать с ФИО2 в пользу ООО «Управление технологического транспорта «КаРС» материальный ущерб в размере , расходы по уплате государственной пошлины в размере

            На судебное заседание ООО «Управление технологического транспорта «КаРС», будучи надлежащим образом извещенным о времени и месте рассмотрения дела не явился, представителя не направил, просил рассмотреть дело без его участия.

            На судебное заседание ответчик ФИО2, будучи надлежащим образом извещенным о времени и месте рассмотрения дела не явился, представил письменные возражения.

            Третье лицо ООО «Промкомплектсервис» на судебное заседание не явились, извещены надлежащим образом.

            Суд, исследовав и изучив материалы дела, оценив доказательства в их совокупности, считает, что иск ООО «Управление технологического транспорта «КаРС» подлежит удовлетворению исходя из следующего.

            Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.

            Согласно ст. 243 указанного Кодекса материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в случаях, когда в соответствии с данным Кодексом или иными федеральными законами на работника возложена материальная ответственность в полном размере.

            В силу ст. 244 названного Кодекса, письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности (п. 2 ч. 1 ст. 243 настоящего Кодекса), то есть о возмещении работодателю причиненного ущерба в полном размере за недостачу вверенного работникам имущества, могут заключаться с работниками, достигшими возраста восемнадцати лет и непосредственно обслуживающими или использующими денежные, товарные ценности или иное имущество.

            Согласно ст. 239 приведенного Кодекса материальная ответственность работника исключается в случаях возникновения ущерба вследствие непреодолимой силы, нормального хозяйственного риска, крайней необходимости или необходимой обороны либо неисполнения работодателем обязанности по обеспечению надлежащих условий для хранения имущества, вверенного работнику.

            Как следует из материалов дела, автокран на базе автомобиля г/н №, зав. №, ДД.ММ.ГГГГ года выпуска, принадлежащий на праве собственности ООО «ПКС» на основании ПТС серия № от ДД.ММ.ГГГГ и зарегистрирован в РЭО ГИБДД УМВД РФ по .

            Согласно договору аренды транспортного средства без экипажа №а от ДД.ММ.ГГГГ, арендодателем ООО «ПСК», был передан во временное владение и пользование арендатору ЗАО «КаРС» автотранспортное средство: Автокран на базе автомобиля г/п № зав. №, ДД.ММ.ГГГГ года выпуска.

            Судом установлено, что ФИО2 работал с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на должности машиниста автомобильного крана 6 разряда, в ООО «Управление технологического транспорта КаРС», трудовой договор расторгнут приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по инициативе работника (п.3 ч.1 ст. Часть III > Раздел III. Трудовой договор > Глава 13. Прекращение трудового договора > Статья 77. Общие основания прекращения трудового договора’ target=’_blank’>77 Трудового кодекса РФ).

            Согласно п. 2.2.4 трудового договора, работник обязан бережно относиться к имуществу работодателя, обеспечивать сохранность вверенной ему документации.

            Согласно п. 2.2.8 трудового договора, нести материальную ответственность в соответствии с ТК РФ и иными федеральными законами за причиненный материальный ущерб в результате виновного противоправного действия.

            Также ДД.ММ.ГГГГ между ООО «Управление технологического транспорта КаРС» и ФИО2 был заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности, согласно которому ФИО2 принимает на себя полную материальную ответственность за недостачу в вверенного ему работодателем имущества, а также бережно относиться к переданному ему для осуществления возложенных на него функций (обязанностей) имуществу работодателя и принимать меры к предотвращению ущерба; своевременно сообщать рабо

            Из представленного путевого листа № от ДД.ММ.ГГГГ усматривается что ФИО2 в 8.00 час. ДД.ММ.ГГГГ выехал из гаража на автокране на шасси рег.гос.знак №, и вернулся в гараж в 20.00 час. ДД.ММ.ГГГГ

            Приказом №/ от ДД.ММ.ГГГГ ООО «Управление технологического транспорта КаРС» создана комиссия для проведения служебного расследования.

            Согласно акту «Обработки информации регистратора параметров при составлении заключения сервисной организации» от ДД.ММ.ГГГГ, установлено: При считывании и обработке информации с автокрана рег.гос.знак №, регистратором параметров выявились многочисленные перегрузки, которые составили более 125 %. Прибор безопасности №, серийный №, своевременно оповестил крановщика о неисправности датчика КОС-04 (датчик ЛЭП), и проинформировал о превышении максимально разрешенного груза (информация о моменте загрузки постоянно отображается на мониторе прибора и на время повреждения стрелы составила 252 %). Машинист крана проигнорировав оповещения прибора безопасности, продолжил работу грузоподъемного механизама, нарушая требования паспортной грузовой характеристики и правил требований промышленной безопасности. При поломке любого датчика, прибор безопасности отключает все движения крановой установки и оповещает крановщика звуковым сигналом.

            Согласно заключению данного акта, машинист крана или третье лицо внесли изменения в электрическую схему прибора безопасности (пломба сорвана) или механическим путем заблокировали гидроклапан регулятор (ГКР), которые блокировали отключение крана в запретных режимах и при перегрузке крановой установки, что подтверждается расшифровкой показаний телеметрических данных приборов безопасности.

            Актом служебного расследования от ДД.ММ.ГГГГ установлено, что в 08:00ч. ДД.ММ.ГГГГ автокран на базе автомобиля г/н № механиком а/к № ФИО4 был выпущен на линию в технически исправном состоянии под управлением машиниста автокрана ФИО2 Начальник смены ЦИТС ФИО5 выдал задание машинисту автокрана ФИО2 произвести погрузку оборудования бригады КРС № на кусту № «а» Южно-Приобского месторождения для переезда и разгрузку на кусту № Южно-Приобского месторождения. В 11:00ч. машинист автокрана прибыл на кустовую площадку № «а» Южно-Приобского месторождения. Мастер бригады КРС № ФИО6 провёл инструктаж по безопасным приёмам труда и ознакомил с объёмом предстоящей работы. В 11:30ч. произвели установку автокрана на кустовой площадке № «а» Южно-Пггобского месторождения и погрузку блока долива на полуприцеп площадку. В 18:00ч. после переезда на куст № Южно-Приобского месторождения произвели установку автокрана и приступили к разгрузке блока долива с полуприцепа. В 18:10ч. машинист автокрана выдвинул стрелу, стропальщики произвели строповку блока долива, крановщик приподнял груз над полуприцепом, после чего полуприцеп отъехал вперед, а крановщик переместил груз стрелой вправо за опоры автокрана и начал опускать. В 18:15ч. после поворота стрелы крана, в момент опускания груза, из-за превышения предельных нагрузок для данного типа крана при данном вылете стрелы произошло деформирование 2-й секции стрелы автокрана, с последующим падением блока долива на землю с высоты 1 метр.

            Согласно выводам акта служебного расследования от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 управляя автокраном на базе автомобиля г/н № зав. №, ДД.ММ.ГГГГ годи выпуска, в ходе погрузочных работ оборудования бригады КРС № на кусту № «а» Южцо-Приобского месторождения для переезда и разгрузку на кусту № Южно-Приобского месторождения, превысил нагрузку на стрелу автокрана, проигнорировал оповещении прибора безопасности, что повлекло к значительным повреждениям стрелы автокрана у основании короба (разрыв по сварному шву и деформация), тем самым нанес ущерб работодателю в размере .

            Причинение ущерба подтверждается актом служебного расследования, служебной запиской механика ФИО7, актом об отказе дачи объяснений от ДД.ММ.ГГГГ ФИО8, калькуляцией № от ДД.ММ.ГГГГ ООО «Варта-кран», который провел ремонтные работы по восстановлению и устранению дефектов стрелы автокрана на базе автомобиля г/н №, зав. №, ДД.ММ.ГГГГ года выпуска. Сумма восстановительных работ составляет .

            В соответствии с п.4 ст. Часть III > Раздел XI. Материальная ответственность сторон трудового договора > Глава 39. Материальная ответственность работника > Статья 248. Порядок взыскания ущерба’ target=’_blank’>248 ТК РФ работник, виновный в причинении ущерба работодателю, может добровольно возместить его полностью или частично. По соглашению сторон трудового договора допускается возмещение ущерба с рассрочкой платежа. В этом случае работник представляет работодателю письменное обязательство о возмещении ущерба с указанием конкретных сроков платежей. В случае увольнения работника, который дал письменное обязательство о добровольном возмещении ущерба, но отказался возместить указанный ущерб, непогашенная задолженность взыскивается в судебном порядке.

            С учетом вышеизложенного, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований ООО «Управление технологического транспорта КаРС», поскольку ответчик являлся материально-ответственным лицом на основании заключенного с ним трудового договора, договора о полной индивидуальной материальной ответственности; выявленный в ходе служебног